第頁共頁實習聘用合同實習聘用合同實習聘用合同1根據(jù)民法通那么、勞動法及有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的根底上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條實習崗位甲方按乙方實習內容及要求，安排在________崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。第三條實習報酬或實習補助甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。詳細支付方法和標準約定如下第四條工作時間及休息休假〔一〕甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作時間。〔二〕甲方保證乙方按國家和本市有關規(guī)定享受各種休息、休假?！踩臣滓译p方的詳細約定：_________________________第五條保險福利待遇〔一〕乙方在實習中發(fā)生人身傷害，由甲方負責?！捕称渌ｋU福利待遇約定如下：第六條勞動保護和勞動條件〔一〕在實習期間甲方應根據(jù)國家及本市有關規(guī)定為乙方提供勞動平安衛(wèi)生的實習條件，為乙方裝備必須的勞動防護用品。〔二〕甲方應對乙方進展平安教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè)。〔三〕甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作?！菜摹臣追讲坏冒才排畬嵙暽诮浧趶氖赂邷?、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作?！参濉骋曳皆趯嵙暪ぷ鬟^程中應嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權回絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身平安和安康的行為有權回絕執(zhí)行、檢舉或控告。第七條勞動紀律〔一〕甲方有權按照國家及本市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理?！捕骋曳綉袷丶追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧?guī)章制度和勞動紀律，保守甲方的商業(yè)機密。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止〔一〕經甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除；〔二〕雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：〔三〕本協(xié)議到期即終止，不得續(xù)訂。第九條違背本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項：第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經企業(yè)調解委員會或實習學生所在學校進展調解，調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。甲方〔公章〕：_________乙方〔公章〕：_________法定代表人〔簽字〕：_________法定代表人〔簽字〕：__________________年____月____日_________年____月____日實習聘用合同2甲方〔用人單位〕：乙方〔勞動者〕：簽訂日期：實習律師聘用合同甲方〔律師事務所〕名稱法定代表人、主要負責人或委托代理人注冊登記地實際經營地聯(lián)絡方式及乙方〔律師〕姓名性別居民身份證號碼律師執(zhí)業(yè)證書號碼戶籍所在地實際居住地通信地址聯(lián)絡方式及(說明:假設乙方聯(lián)絡方式、通信地址及發(fā)生變更，應在發(fā)生變更之日起三日內通知甲方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同》、《中華人民共和國律師法》、《北京市律師事務所聘用合同管理方法》等有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，乙方在充分理解甲方的工作性質、業(yè)務范圍、章程、規(guī)章制度以及工作要求的前提下，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、老實信譽的原那么，甲方因工作需要，聘請乙方擔任實習律師。訂立本合同,并承諾共同遵守。一、合同期限第一條甲方聘用乙方的期限為年，自年月日至年月日止。其中，試用期自年月日至年月日止。二、甲方的權利與義務：第二條在聘任期內，甲方對乙方在政治思想、組織紀律、職業(yè)道德、律師業(yè)務等方面實行領導、管理和監(jiān)視；第三條聘任期內乙方如有違法亂紀違背甲方的規(guī)章制度或其他不適宜繼續(xù)從事律師工作的行為或情況，甲方有權提早解除合同；第四條甲方負責按規(guī)定程序為乙方申辦《實習人員工作證》，出具工作介紹信，提供必要的實習條件等；第五條乙方在實習期間，甲方為乙方指派三年以上執(zhí)業(yè)經歷的帶培律師，乙方協(xié)助帶培律師辦案，可根據(jù)辦案收費情況和乙方的工作量大小及其表現(xiàn)，由甲方酌情給予適當?shù)某杲?；第六條乙方實習期滿后，甲方負責對乙方客觀公正地作出思想道德、業(yè)務才能、和工作態(tài)度的書面實習鑒定。三、乙方的權利與義務：第七條乙方在聘任期內，依法執(zhí)行職責，遵守律師職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律和甲方的規(guī)章制度，并按甲方的規(guī)定享受權利，承當義務；第八條乙方在實習期間，應承受甲方指派的律師帶培，不準獨立以律師身份開展律師業(yè)務；第九條維護甲方的聲譽和利益，保守甲方的業(yè)務機密。四、合同解除條件第十條因乙方疏于履行義務，情節(jié)較重，甲方有權解除合同，并提早三十日以書面形式通知乙方；第十一條乙方可以在受聘期間申請解除實習合同，但應提早三十日以書面形式通知甲方。離任前應辦妥工作交接手續(xù)，應在辭職申請獲得甲方批準之日起十日內將《實習律師證》交回甲方。五、其他事項第十二條本合同未盡事宜，由甲、乙雙方通過協(xié)商或主管司法行政機關協(xié)調解決。第十三條本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，交市司法局一份。第十四條本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效。甲方〔蓋章〕：乙方〔簽字〕：法定代表人〔簽名〕：簽訂日期：二Oxx年月日實習聘用合同3甲方：________乙方姓名：________證號：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致根底上，簽訂本合同，并共同遵守執(zhí)行。一、甲方根據(jù)工作需要，按照______短期工管理的相關規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿承受甲方的聘用，并保證完本錢崗位規(guī)定的工作任務，到達規(guī)定的質量標準。二、合同期限：本合同期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。三、乙方的權利義務：1、乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規(guī)，承受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。2、乙方須遵守甲方派遣單位的平安操作標準，做到吃苦耐勞并保質保量完本錢職工作任務。3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬。4、乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。5、乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)機密和技術機密負有保密義務。6、乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發(fā)放。四、甲方的權利和義務：1、甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有平安安康的工作環(huán)境。2、甲方可以根據(jù)實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當效勞服從安排。3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。4、甲方享有國家法律規(guī)定的`其它權利并承當相應的義務。五、合同的解除與終止：1、乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本合同：〔1〕嚴重違背甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的；嚴重瀆職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；〔2〕應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。〔3〕被依法追究刑事責任的：2、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：〔1〕乙方患病或非因工負傷，一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作?！?〕本合同訂立時所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協(xié)商不能就變更合同達成一致的。3、乙方可提早5日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承當賠償責任。4、甲方有以下情形之一的，乙方可隨時解除本合同：〔1〕以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的；〔2〕未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的?！?〕合同期滿，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按甲方規(guī)定辦理離任手續(xù)。六、違約責任：由于一方違約，造本錢合同無法履行時，違約方應支付對方違約金。假設給對方造成損失，還應支付賠償金。七、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。八、本合同經雙方簽字、蓋章后生效。九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發(fā)生的一切違章事故，責任自負〔甲方只負責協(xié)助處理〕。甲方：乙方：〔簽字/蓋章〕：日期：年月日日期：年月日合同制定考前須知：如何約定勞動試用期合同的試用期是指在勞動合同的期限內，用人單位與勞動者為互相理解對方而約定的考察期間，它是整個勞動合同期限的組成局部。但是，試用期條款并非必備條款、假如雙方同意約定試用期，不同的合同期限應該約定不同的試用期。勞動合同期限不滿六個月的，不得設試用期；滿六個月不滿一年的，試用期不得超過一個月；滿一年不滿三年的，試用期不得超過三個月；滿三年的，試用期不得超過六個月。合同當事人僅約定試用期的，試用期不成立，該期限即為勞動合同期限。在試用期內，勞動者是否享有保險？在試用期內也應該有享受保險，因為試用期是合同期的一個組成局部，它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內也應該上保險。另外，企業(yè)給員工上保險是一個法定的義務，不取決于當事人的意思或自愿與否，即使員工表示不需要交保險也不行，而且商業(yè)保險不能替代社會保險。所以，法律規(guī)定試用期也應該給員工繳社保的。建立勞務關系一定要簽訂勞動合同，因為勞動合同的簽訂關系到勞動者與用工方權利義務的明確，而權利義務關系的明確與雙方財產利益親密相關。假設沒有簽勞動合同，用工方固然會負賠償責任，但員工對開場勞務的時間和應有待遇也難以證明。因此，當以勞動合同進展約定說明，方顯公平公正。實習聘用合同4甲方〔用人單位〕名稱：________________乙方〔勞動者〕：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關勞動法規(guī)的規(guī)定，按照甲方依法制定的管理規(guī)章制度，經甲、乙雙方協(xié)商，在自愿、平等、公平的根底上，一致同意簽訂本勞動合同，建立勞動關系。一、勞動合同期限本勞動合同為期限合同，從________年____月____日起，至________年____月____日止，共____月，其中試用期從________年____月____日起，至________年____月____日止，共________個月。二、消費工作任務和條件〔一〕甲方根據(jù)本單位工作需要，按崗位要求安排乙方工作崗位為保潔，規(guī)定詳細任務?！捕臣追礁鶕?jù)國家有關職工消費平安、勞動保護、衛(wèi)生安康的規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的平安與安康?！踩骋曳酵飧鶕?jù)甲方工作需要，從事甲方安排的崗位工作，并按甲方規(guī)定完成工作任務。有持證上崗要求的，乙方應向甲方交驗相關有效證件〔甲方可為乙方代辦相關證件，證件合格的費用由甲方承當，證件不合格的費用由乙方承當〕。三、工作時間和勞動報酬〔一〕甲方每月以22天計算，進展工資發(fā)放。缺乏一月的按實際天數(shù)發(fā)放。全年時間以學生上學時間為準?！捕嘲凑諊液图追焦べY分配的規(guī)定和方法，乙方月工資報酬為元。根本工資800元，月考核獎金獎勵50元。合計850元。甲方通過對乙方完成工作任務情況進展考核對乙方進展獎懲。四、勞動紀律甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定，依法制定各項規(guī)章制度，乙方必須自覺遵守甲方工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方的領導和管理。五、社會保險和福利待遇〔一〕甲、乙雙方按照國家有關規(guī)定向勞動部門所屬社會保險機構繳納綜合保險費?！捕骋曳皆趧趧雍贤趦鹊墓菁偃铡⒉?、傷、殘〔因工傷、殘等的按國家法律規(guī)章制度執(zhí)行，上班期間做個人私事的除外。非因工傷、殘的甲方一律不負責任〕等保險福利待遇，按國家及甲方依法制定的規(guī)章執(zhí)行。六、勞動合同變更、終止、續(xù)訂和解除條件1、經雙方協(xié)商一致可以變更、續(xù)訂和解除勞動合同；2、勞動合同期限屆滿或約定的終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止，雙方應當辦理終止勞動合同手續(xù)，假設需續(xù)訂，必須雙方自愿；3、根據(jù)法律規(guī)定可以解除勞動合同的，應當提早____日以書面形式通知對方；4、乙方在試用期內不符合錄用條件或嚴重違背勞動紀律及規(guī)章制度或給甲方造成重大損失或被依法追究刑事責任的，甲方有權解除合同；5、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的，乙方有權解除勞動合同；甲方沒有按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的，乙方有權解除勞動合同。七、違背和解除勞動合同的責任1、甲方違背和解除勞動合同的應依法給予乙方經濟補償金〔法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外〕。2、乙方違背法定解除勞動合同的條件或者違背勞動合同中約定的事項，給甲方造成經濟損失的，應依法承當賠償責任。八、勞動爭議處理甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁。對仲裁不服的，可向人民法院起訴。九、其他事項〔一〕雙方需協(xié)商約定的其他內容?！捕潮竞贤皇絻煞?，雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章生效。甲方：________________乙方：________________________年____月____日實習聘用合同5甲方〔實習單位〕：_________乙方〔實習學生〕：_________丙方〔學校部門〕：_________教育中心為貫徹教育部《關于全面進步中職業(yè)教育教學質量的假設干意見》〔教中[20xx]16號〕“中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習”的文件精神，積極探究創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)形式，增強學生的專業(yè)技能，經甲、乙、丙三方共同協(xié)商，就赴幼兒園頂崗實習事宜，達成如下協(xié)議，以期共同信守。實習時間：_________一、甲方職責和義務1、甲方在不影響本單位正常教學的前提下，為乙方提供符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的條件下工作，并明確乙方崗位的工作內容和要求。2、甲方按照本單位的規(guī)章制度以內部員工的要求對乙方頂崗實習進展管理，并提供一定的生活保障。3、與丙方一起做好頂崗實習學生的思想教育、平安教育、遵紀守法教育以及職業(yè)道德教育，并委派幼兒園內骨干員工對頂崗實習的學生進展實習指導。4、實習期間，甲方有責任對乙方進展平安消費教育，并落實必要的平安措施。5、實習期間，假設乙方不能勝任工作或不服從安排，甲方應及時通知丙方，共同協(xié)商解決方法。6、頂崗實習完畢后，根據(jù)乙方的詳細表現(xiàn)進展考核和評定，并簽署鑒定意見，以作為考核乙方實習效果的根據(jù)。二、乙方職責和義務1、服從安排，積極參加頂崗實習。2、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，并服從甲方的工作安排和管理，在崗位上認真履行職責，承受實習單位的考核，尊重實習單位的各級領導、實習指導老師和其他員工。3、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身平安，增強自我平安保護意識；如因不服從實習單位管理而造成的傷害事故，由乙方自己承當責任。4、定期向校內指導老師、輔導員〔或班主任〕匯報自己的情況，及時理解學校教學情況及其他方面的工作安排。5、頂崗實習期間，未經批準，不得擅自分開實習單位，如因病或事確需分開的必須向甲方領導及校內指導老師履行請假手續(xù)，待指導老師同一頭方可分開。三、丙方職責和義務1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。2、為了保障實習期間的平安，丙方應組織乙方學習有關人身、消費平安的教育。乙方在實習期間假設因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故，由丙方負責處理，甲方有義務協(xié)助。3、安排校內指導老師到甲方現(xiàn)場指導和理解乙方的頂崗實習情況，加強與甲方指導老師的聯(lián)絡和溝通，及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。4、與甲方一起做好對乙方的頂崗實習考核鑒定工作，對其實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。5、對在頂崗實習過程中違背《頂崗實習協(xié)議書》、擅自分開實習單位的學生，丙方將按學校的有關規(guī)定進展處理。四、三方約定的其他條款：五、本協(xié)議一經簽訂，甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜，由三方協(xié)商解決。六、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。甲方〔蓋章〕：__________________乙方〔簽名〕：___________________________年_________月_________日_________年_________月_________日丙方〔蓋章〕：___________________________年_________月_________日實習聘用合同6甲方：________〔以下簡稱甲方〕乙方：________〔以下簡稱乙方〕為使學生更好地理解企業(yè)，宣傳企業(yè)，理論聯(lián)絡實際，完善知識構造。為進一步加強學校與企業(yè)的合作和交流，共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作，經雙方友好協(xié)商，甲方同意乙方于___年___月___日至___年___月___日到甲方進展就業(yè)實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下：一、甲方擁有的權利和需履行的義務：1、甲方要事先給實習生進展必要的平安教育，講明應牢記的考前須知。給實習生安排工作時不得違犯勞動法之有關規(guī)定。2、可以根據(jù)需要，調配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人才能和身體原因不能參加正常的實習活動；或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提早終止實習活動。3、結合實際情況，為乙方學生提供學習專業(yè)知識，從事專業(yè)理論活動的時機，并委派專業(yè)技術人員進展指導。4、實習期完畢時，根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)，為實習生提供一份客觀的實習鑒定；同時，給學校提供一份較為詳實，客觀的總結性材料，以便學校進一步推進教學改革，進一步進步學生培養(yǎng)質量。5、對實習合格的實習生，甲方應優(yōu)先錄用。6、根據(jù)勞動部關于印發(fā)《關于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉假設干問題的意見》的通知12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學，不視為就業(yè)，未建立勞動關系，可以不簽訂勞動合同?！倍?、乙方擁有的權利和需履行的義務：1、協(xié)助甲方做好宣傳，組織報名工作，優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。2、協(xié)助甲方做好實習生的教育和管理工作。3、必要時，可以到甲方現(xiàn)場理解實習生的工作情況。4、遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度；保守技術機密及商業(yè)機密；在實習完畢后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。5、就業(yè)實習是學生自愿行為。因此，乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法，嚴格自律，保護身體，端正行為。如在工作時間外〔上下班必經路途中所發(fā)生的意外傷害除外〕發(fā)生的，或與工作無關的一切行為和后果〔含患病〕，甲方不承當連帶責任。三、甲方按乙方在實習期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習補貼。四、甲乙雙方約定的其他條款：________________。五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。六、本協(xié)議〔一式兩份，甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時生效〕。甲方：________________乙方：________________委托受權人：________________〔簽名〕委托受權人：________________〔簽名〕___年___月___日___年___月___日實習聘用合同7甲方(用人單位)：代理人：乙方(實習生)：為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據(jù)《民法通那么》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的根底上簽訂本合同。一、合同期限本合同自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到規(guī)劃實習生崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。三、實習津貼按照按勞取酬的原那么，按甲方現(xiàn)行制度確定實習生的實習津貼。詳細支付方法如下：實習津貼：元/月，其他補貼:根據(jù)實習生在崗工作表現(xiàn)，以獎金形式發(fā)放。四、工作時間及休息假日1、甲方實行每日8小時工作制，保證乙方按照國家和本市有關規(guī)定享受各種休息、休假;2、甲乙雙方詳細約定：如有工程需要，本著自愿原那么加班。加班補助細那么如下：1、法定假日加班，伙食補貼30元/天，報銷交通費用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票)2、工作日晚上加班，晚餐補助15元，報銷交通費用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票)五、保險福利待遇1、由于乙方還是在校學生，甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作;2、甲方應對乙方進展平安教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業(yè);3、甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品;4、實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。六、合同解除、變更、終止1、經甲乙雙方協(xié)商同意，本合同可以變更或解除。2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提早7天通知甲方，并作好工作交接