




下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
基于教育信息化2.0的學(xué)校信息化發(fā)展規(guī)劃省地市(縣)靜寧縣學(xué)校名稱(chēng)文惠小學(xué)所涉學(xué)段小學(xué)校長(zhǎng)項(xiàng)目聯(lián)絡(luò)人聯(lián)系電話(手機(jī)號(hào))管理團(tuán)隊(duì)成員姓名職務(wù)(職稱(chēng))《學(xué)校信息化發(fā)展規(guī)劃》制定與實(shí)施工作中的責(zé)任分工教導(dǎo)主任組長(zhǎng)總務(wù)主任副組長(zhǎng)學(xué)校信息化基礎(chǔ)條件診斷(可用SWOT分析法闡述)學(xué)校教室全部實(shí)現(xiàn)多媒體教學(xué)環(huán)境。教師隊(duì)伍以中青年教師為主,大部分為初級(jí)職稱(chēng)為主,有少部分的中級(jí)教師。教師都掌握基本的信息教育技術(shù)。教學(xué)中的主要問(wèn)題:教學(xué)軟件的深層次應(yīng)用。
學(xué)校信息化教學(xué)發(fā)展目標(biāo)和年度信息化教學(xué)發(fā)展目標(biāo)三年信息化教學(xué)發(fā)展總目標(biāo)校長(zhǎng)信息化領(lǐng)導(dǎo)力、教師信息化教學(xué)能力、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)信息化指導(dǎo)能力顯著提升,全面促進(jìn)信息技術(shù)與教育教學(xué)融合創(chuàng)新發(fā)展。年度信息化教學(xué)發(fā)展目標(biāo)第一年2020年學(xué)校自主、全員參與”的運(yùn)行責(zé)任機(jī)制,以區(qū)縣推進(jìn)為重點(diǎn),落實(shí)整校推進(jìn)。建立試點(diǎn)先行、以點(diǎn)帶面、分批跟進(jìn)、注重實(shí)效的示范帶動(dòng)體系,做到推進(jìn)有樣板引領(lǐng),實(shí)施有經(jīng)驗(yàn)借鑒。第二年2021年堅(jiān)持分類(lèi)指導(dǎo),按照“注重創(chuàng)新、尊重差異、傾斜鄉(xiāng)村、均衡推進(jìn)”的原則,面向不同地區(qū)不同信息技術(shù)環(huán)境的學(xué)校,分類(lèi)設(shè)計(jì),精準(zhǔn)指導(dǎo)。通過(guò)“制定計(jì)劃、明確任務(wù),選學(xué)課程、實(shí)踐應(yīng)用、完成學(xué)分、持續(xù)研修”等培訓(xùn)模式,以學(xué)科教學(xué)信息化為重點(diǎn),開(kāi)展教師信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)。第三年到2022年,構(gòu)建“以校為本、基于課堂、應(yīng)用驅(qū)動(dòng)、注重創(chuàng)新、精準(zhǔn)測(cè)評(píng)”的教師信息素養(yǎng)發(fā)展新機(jī)制,采用整校推進(jìn)、試點(diǎn)引領(lǐng)、分類(lèi)推進(jìn)的思路,基本實(shí)現(xiàn)“三提升一全面”的總體發(fā)展目標(biāo)實(shí)現(xiàn)《規(guī)劃》的問(wèn)題解決和保障措施加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化各級(jí)能力提升工程執(zhí)行辦的組織管理和支持服務(wù)等職能,確定專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)具體實(shí)施工作,結(jié)合實(shí)際制定本級(jí)規(guī)劃方案,利用信息化手段實(shí)施精細(xì)化管理。推進(jìn)實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目,加強(qiáng)監(jiān)測(cè)評(píng)估。(二)明確主體責(zé)任。縣級(jí)要明確主體責(zé)任,要完善制度,健全機(jī)制,整合電教、科研、培訓(xùn)等機(jī)構(gòu)資源,科學(xué)統(tǒng)籌能力提升培訓(xùn)項(xiàng)目,有效遴選學(xué)員,加強(qiáng)縣級(jí)教師發(fā)展機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè),打造本地骨干培訓(xùn)者和項(xiàng)目示范校,構(gòu)建示范帶動(dòng)輻射體系。中小學(xué)校是提升教師全員信息技術(shù)應(yīng)用能力的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),校長(zhǎng)是第一責(zé)任人,要制定目標(biāo)和規(guī)劃,組織開(kāi)展校本研訓(xùn),支持教師參加各級(jí)信息技術(shù)應(yīng)用能力提升培訓(xùn),落實(shí)全員信息化培訓(xùn)學(xué)分要求,提高信息化教育教學(xué)水平。落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障。省上通過(guò)“國(guó)培計(jì)劃”等項(xiàng)目,支持開(kāi)展校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、省市級(jí)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、省級(jí)試點(diǎn)校管理團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、省級(jí)試點(diǎn)校骨干教師培訓(xùn)和校本研修,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)能力提升工程的實(shí)施。通過(guò)安排省級(jí)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),支持能力提升工程管理平臺(tái)、資源平臺(tái)、測(cè)評(píng)系統(tǒng)的建設(shè),支持專(zhuān)項(xiàng)創(chuàng)新項(xiàng)目、資源建設(shè)和成果推廣等。市、縣教育行政部門(mén)要多方籌措資金,有力保障教師全員培訓(xùn),支持教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升典型培育和經(jīng)驗(yàn)推廣。中小學(xué)校要統(tǒng)籌整合多方資源,在學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)中安排資金,為本校教師學(xué)習(xí)和應(yīng)用信息技術(shù)創(chuàng)造良好條件。(四)做好監(jiān)管評(píng)估。各級(jí)教育行政部門(mén)要明確監(jiān)管、評(píng)估和督導(dǎo)責(zé)任。省教育廳負(fù)責(zé)對(duì)市州教育行政部門(mén)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)實(shí)施能力提升工程進(jìn)行過(guò)程監(jiān)管、督導(dǎo)。省、市級(jí)12工程辦要采取專(zhuān)家抽檢評(píng)估、參訓(xùn)教師網(wǎng)絡(luò)評(píng)估和第三方評(píng)估等方式,做好能力提升工程實(shí)施的監(jiān)管評(píng)估及督導(dǎo)工作??h區(qū)教育行政部門(mén)要結(jié)合學(xué)校信息化發(fā)展規(guī)劃和自我測(cè)評(píng),對(duì)中小學(xué)整校推進(jìn)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工作進(jìn)行過(guò)程督導(dǎo)和質(zhì)量評(píng)估。(五)建立激勵(lì)機(jī)制。各地要出臺(tái)整校推進(jìn)教師應(yīng)用能力培訓(xùn)的激勵(lì)措施和管理辦法,將信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)納入教師培訓(xùn)必修學(xué)分,作為教師資格認(rèn)證、職稱(chēng)晉升、評(píng)優(yōu)選先的依據(jù)。將整校推進(jìn)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升和校本應(yīng)用落實(shí)情況納入學(xué)校辦學(xué)水平和校長(zhǎng)年度考核指標(biāo)體系中。學(xué)校信息化教學(xué)發(fā)展預(yù)期成果開(kāi)展“專(zhuān)遞課堂”、“名師課堂”和“名校網(wǎng)絡(luò)課堂”教師應(yīng)用能力提升專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),依托省級(jí)學(xué)習(xí)平臺(tái)、各類(lèi)研修空間開(kāi)展培訓(xùn)學(xué)習(xí),構(gòu)建教學(xué)應(yīng)用實(shí)踐共同體,加強(qiáng)集體備課、研課交流、遠(yuǎn)程授課。應(yīng)用“一師一優(yōu)課”資源開(kāi)展教師研修活動(dòng),探索優(yōu)課資源常態(tài)化應(yīng)用新路徑。開(kāi)齊開(kāi)足開(kāi)好國(guó)家規(guī)定課程,發(fā)揮名師名課示范效應(yīng),促進(jìn)名師資源得到更大范圍共享
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025江西省人民醫(yī)院招聘康復(fù)治療師助理2人考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題及答案詳解參考
- 員工培訓(xùn)計(jì)劃與跟進(jìn)模板提升培訓(xùn)效果
- 2025年齊齊哈爾市富裕縣富裕鎮(zhèn)人民政府公開(kāi)招聘公益性崗位人員10人模擬試卷附答案詳解(模擬題)
- 2025黑龍江哈爾濱市松北區(qū)衛(wèi)生健康局招聘鄉(xiāng)村醫(yī)生10人模擬試卷(含答案詳解)
- 2025內(nèi)蒙古首批事業(yè)單位“1+N”招聘2502名工作人員模擬試卷附答案詳解(黃金題型)
- 租房銷(xiāo)售知識(shí)培訓(xùn)總結(jié)課件
- 2025廣西玉林市玉州區(qū)南江供銷(xiāo)合作社招聘行政工作人員1人模擬試卷完整答案詳解
- 2025貴州甕安縣“雁歸興甕”人才引進(jìn)考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題含答案詳解
- 2025年威海榮成市衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員(57人)考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題及完整答案詳解1套
- 2025廣東茂名市化州市第二批就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位招聘42人考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題附答案詳解(考試直接用)
- 2025年護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)題庫(kù)及答案
- 2025年農(nóng)作物植保員崗位技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)考試題庫(kù)附含答案
- 2025年長(zhǎng)寧儲(chǔ)備人才真題及答案
- 光子嫩膚課件講解
- 人力資源中薪酬管理案例分析題及答案
- 采購(gòu)業(yè)務(wù)審計(jì)培訓(xùn)
- 2025-2026學(xué)年冀美版(2024)小學(xué)美術(shù)二年級(jí)上冊(cè)(全冊(cè))教學(xué)設(shè)計(jì)(附目錄P284)
- 服裝色彩構(gòu)成課件
- 化工儀表檢修與維護(hù)課件
- 2025年華為軟件開(kāi)發(fā)工程師招聘面試題庫(kù)及答案解析
- 程序化廣告課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論