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文檔簡介

-3-大學教授聘用協(xié)議書核心提示：經甲方_________（引進單位）、乙方_________（被引進者）平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議。一、聘用崗位及職務甲方以智力引進方式聘請乙方為_________大學_________教授。二、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止經甲方_________（引進單位）、乙方_________（被引進者）平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議。一、聘用崗位及職務甲方以智力引進方式聘請乙方為_________大學_________教授。二、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________年，乙方每年到甲方工作時間不少于_________個月。三、乙方工作職責、任務與目標_________。四、甲方提供的基本條件1．甲方為乙方提供工作津貼_________元／月（年）。2．提供_________平方米工作住房或_________元／月住房補貼。3．提供_________平方米的科研辦公用房。4．聘期內提供基本條件保障費共_________元，其中第一年到位_________元，其余根據(jù)目標完成情況滾動投入。五、雙方約定事項1．工作津貼中的基礎津貼部分按10個月平均發(fā)放，其余部分年終考核通過后一次性給付。2．乙方因主觀因素導致未完成本協(xié)議既定工作目標的，甲方有權隨時解除本協(xié)議，且乙方須按甲方已支付薪酬（工資＋崗位津貼）總額的50％給予甲方以經濟補償。3．甲方因工作需要，或甲、乙雙方因客觀原因導致無法履行協(xié)議條款時，雙方可通過協(xié)商變更協(xié)議條款。4．乙方在協(xié)議期內須將年度業(yè)績情況報校高層次人才領導小組辦公室備案。5．協(xié)議期內雙方解除協(xié)議及違約責任事項參照《_________大學崗位聘任（用）暫行辦法》執(zhí)行。六、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方及人事部門各執(zhí)一份。本合同約定事項違背國家法律、法規(guī)、或涂改、未經授權代簽無效。甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________代表人（簽字）：__________________年____月____日_________年____月_

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