標準解讀
《GB/T 30260-2013 公共機構(gòu)能源資源管理績效評價導(dǎo)則》是一項國家標準,旨在為公共機構(gòu)提供一套系統(tǒng)的能源資源管理績效評價方法。該標準適用于各類公共機構(gòu),包括但不限于政府機關(guān)、事業(yè)單位和社會團體等,用于評估這些機構(gòu)在能源資源利用效率方面的表現(xiàn)。
根據(jù)《GB/T 30260-2013》,公共機構(gòu)的能源資源管理績效評價體系涵蓋了多個方面,主要包括但不限于:能源消耗總量控制情況、節(jié)能措施實施效果、節(jié)水與節(jié)約其他資源的情況、以及相關(guān)管理制度建設(shè)和執(zhí)行狀況等。通過設(shè)定具體的評價指標和評分標準,該標準能夠幫助公共機構(gòu)客觀地了解自身在節(jié)能減排方面所處的位置,并據(jù)此制定更加有效的改進計劃或策略。
如需獲取更多詳盡信息,請直接參考下方經(jīng)官方授權(quán)發(fā)布的權(quán)威標準文檔。
....
查看全部
- 現(xiàn)行
- 正在執(zhí)行有效
- 2013-12-18 頒布
- 2014-07-01 實施




文檔簡介
ICS27010
F01.
中華人民共和國國家標準
GB/T30260—2013
公共機構(gòu)能源資源管理績效評價導(dǎo)則
Guidesforenergyandresourcemanagementperformance
evaluationofpublicinstitutions
2013-12-18發(fā)布2014-07-01實施
中華人民共和國國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局發(fā)布
中國國家標準化管理委員會
GB/T30260—2013
前言
本標準按照給出的規(guī)則起草
GB/T1.1—2009。
本標準由國家發(fā)展和改革委員會資源節(jié)約和環(huán)境保護司國家機關(guān)事務(wù)管理局公共機構(gòu)節(jié)能管理
、
司提出
。
本標準由全國能源基礎(chǔ)與管理標準化技術(shù)委員會歸口
(SAC/TC20)。
本標準起草單位中國科學(xué)院城市環(huán)境研究所中國標準化研究院中國人民銀行北京師范大學(xué)
:、、、、
珠海優(yōu)華節(jié)能技術(shù)有限公司
。
本標準主要起草人趙景柱石龍宇朱春雁梁秀英唐立娜張英男王賡白雪齊金明李燕
:、、、、、、、、、、
張強聶敏
、。
Ⅰ
GB/T30260—2013
引言
節(jié)約資源是我國的基本國策公共機構(gòu)節(jié)能是全社會節(jié)能的重要領(lǐng)域中華人民共和國節(jié)約能
。。《
源法以及公共機構(gòu)節(jié)能條例都對公共機構(gòu)節(jié)能提出了明確要求推行公共機構(gòu)節(jié)能既是貫徹落實
》《》。
科學(xué)發(fā)展觀推進生態(tài)文明建設(shè)構(gòu)建資源節(jié)約型環(huán)境友好型社會的重要舉措也是公共機構(gòu)加強自身
,,、,
建設(shè)樹立良好社會形象的具體體現(xiàn)隨著公共機構(gòu)節(jié)能工作的深入開展降低能源資源消耗提高能
、。,、
源資源利用效率的各種方法手段和措施開始廣泛應(yīng)用尋求適當(dāng)?shù)姆绞絹碚J識評價和改進能源資源
、。、
管理績效成為公共機構(gòu)能源資源管理工作的重要組成部分
,。
公共機構(gòu)能源資源管理績效評價是一個收集處理并分析比較能源資源數(shù)據(jù)和信息的持續(xù)過程既
、,
對當(dāng)前的績效進行評價同時也對績效的發(fā)展趨勢進行評價績效評價涉及兩類用戶和目的一是公共
,。:
機構(gòu)內(nèi)部的管理者將績效評價作為能源資源管理過程的工具使用該工具獲得可靠的和可驗證的信
,,
息以確定能源資源管理績效是否滿足其所設(shè)定的目標二是公共機構(gòu)節(jié)能管理部門將績效評價作為
,;,
從外部對同類公共機構(gòu)進行比較的工具使用該工具獲得可靠的和可驗證的信息以確定不同公共機構(gòu)
,,
的能源資源管理程度水平及其分布情況從而促進同類對標實現(xiàn)整體績效水平和能力的提高
、,、。
進行能源資源管理績效評價能夠幫助公共機構(gòu)
:
識別和確定需要控制的重要能源資源使用
———;
建立能源資源管理基準
———;
依據(jù)選擇的指標和基準評估能源資源管理績效
———;
確定能源資源管理需要改進的領(lǐng)域和方向
———。
Ⅱ
GB/T30260—2013
公共機構(gòu)能源資源管理績效評價導(dǎo)則
1范圍
本標準給出了公共機構(gòu)能源資源管理績效評價的相關(guān)術(shù)語和定義能源資源管理績效指標內(nèi)部能
、、
源資源管理績效評價方法外部能源資源管理績效評價方法
、。
本標準適用于公共機構(gòu)內(nèi)部的管理者對其能源資源管理績效進行評價也適用于公共機構(gòu)節(jié)能管
,
理部門對不同公共機構(gòu)的能源資源管理績效水平進行比較評價其他為公眾服務(wù)非盈利組織可參照
。、
使用
。
2規(guī)范性引用文件
下列文件對于本文件的應(yīng)用是必不可少的凡是注日期的引用文件僅注日期的版本適用于本文
。,
件凡是不注日期的應(yīng)用文件其最新版本包括所有的修改單適用于本文件
。,()。
能源管理體系要求
GB/T23331
公共機構(gòu)能源資源計量器具配備和管理要求
GB/T29149—2012
民用建筑熱工設(shè)計規(guī)范
GB50176—1993
3術(shù)語和定義
界定的以及下列術(shù)語和定義適用于本文件
GB/T23331。
31
.
公共機構(gòu)publicinstitutions
全部或者部分使用財政性資金的國家機關(guān)事業(yè)單位和團體組織
、。
32
.
能源資源管理energyandresourcemanagement
對能源資源使用過程的計劃組織控制和監(jiān)督等一系列活動
、、。
注資源主要是指水資源
:。
33
.
能源資源管理績效energyandresourcemanagementperformance
與能源資源管理有關(guān)的可量化的結(jié)果
溫馨提示
- 1. 本站所提供的標準文本僅供個人學(xué)習(xí)、研究之用,未經(jīng)授權(quán),嚴禁復(fù)制、發(fā)行、匯編、翻譯或網(wǎng)絡(luò)傳播等,侵權(quán)必究。
- 2. 本站所提供的標準均為PDF格式電子版文本(可閱讀打?。驍?shù)字商品的特殊性,一經(jīng)售出,不提供退換貨服務(wù)。
- 3. 標準文檔要求電子版與印刷版保持一致,所以下載的文檔中可能包含空白頁,非文檔質(zhì)量問題。
最新文檔
- 2025黑龍江哈爾濱鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘4人考前自測高頻考點模擬試題及答案詳解(名校卷)
- 2025年鶴壁市面向社會招聘看護隊員30名考前自測高頻考點模擬試題附答案詳解(考試直接用)
- 2025黑龍江黑河市愛輝區(qū)中心敬老院招聘護理員、夜巡安保員及消防設(shè)施操作員13人模擬試卷及答案詳解(易錯題)
- 2025年中國化妝品級甲基椰油?;;撬徕c行業(yè)市場分析及投資價值評估前景預(yù)測報告
- 2025年中國滑冰設(shè)備及配件行業(yè)市場分析及投資價值評估前景預(yù)測報告
- 2025年福建省福清市中醫(yī)院招聘18人模擬試卷及參考答案詳解1套
- 2025廣東惠州市博羅縣東部自來水有限公司招聘及考前自測高頻考點模擬試題參考答案詳解
- 2025杭州路通環(huán)境科技有限公司招聘1人模擬試卷及一套參考答案詳解
- 2025內(nèi)蒙古新正產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司高校畢業(yè)生招聘41人(第三期)模擬試卷及完整答案詳解1套
- 2025年麗水市龍泉市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員28人模擬試卷參考答案詳解
- 河北省金太陽2025-2026學(xué)年高三上學(xué)期9月聯(lián)考語文試卷
- 組織工程瓣膜修復(fù)研究-洞察及研究
- 注塑機操作安全培訓(xùn)課件
- 2.1《整十、整百數(shù)乘一位數(shù)的口算和估算》(課件) -2025-2026學(xué)年三年級數(shù)學(xué)上冊 蘇教版
- 艾媒咨詢2025年中國新式茶飲大數(shù)據(jù)研究及消費行為調(diào)查數(shù)據(jù)
- 雷達式水位計安裝單元工程質(zhì)量驗收評定表
- 掛靠公司走帳協(xié)議書范本
- 2025年中國電信集團校園招聘筆試模擬試題集
- 供管水員知識培訓(xùn)課件
- 學(xué)堂在線 科學(xué)研究方法與論文寫作 章節(jié)測試答案
- 彗星光譜分析技術(shù)-洞察及研究
評論
0/150
提交評論