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三胎產假多少天呢？其實無論第幾胎，只要符合籌劃生育政策，均可依法享受相應的產假等福利待遇。女今天我整理了三胎產假多少天2023最新規(guī)定相關內容供大家參考，一起來看看吧!

三胎產假多少天2023最新規(guī)定

《女職工勞動養(yǎng)護更加規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;

難產的，增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。

女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。

第八條女職工產假期間的生育津貼，對已經加入生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未加入生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。

女職工生育或者流產的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的工程和標準，對已經加入生育保險的，由生育保險基金支付;對未加入生育保險的，由用人單位支付。

現(xiàn)在三胎政策有什么補貼?

有關三胎補助政策目前相關部門并未發(fā)布，指出實施一對夫妻可以生育三個子女政策及配套支持措施，其中配套支持措施如下：

生三胎配套支持措施一：實施賞賜優(yōu)待

對全面兩孩政策調整前的獨生子女家庭和農村籌劃生育雙女家庭，要持續(xù)實行現(xiàn)行各項賞賜扶助制度和優(yōu)待政策。

生三胎配套支持措施二：完善生育制度

完善生育休假及保險制度。而生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會供給醫(yī)療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工賦予必要的經濟補償和醫(yī)療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。

生三胎配套支持措施三：幫扶保障

要建立健全籌劃生育特殊家庭全方位幫扶保障制度，完善政府主導、社會組織參與的扶助關切工作機制，維護好籌劃生育家庭合法權益。

生育津貼的發(fā)放的三種形式

1.單位為本單位職工加入了生育保險的，生育津貼由生育保險基金支付。

2.單位未為本單位職工加入生育保險的，生育津貼由單位按有關規(guī)定支付。

3.外地戶籍的職工未加入當?shù)厣ｋU的，生育津貼由單位按有關規(guī)定(當?shù)毓べY支付手段、女職工勞動養(yǎng)護規(guī)定等)支付;因此，生育津貼實際上是產假工資，不是可以重復領取的待遇。

未加入生育保險的職工，假設加入了社會醫(yī)療保險，在住院和生育期間可以享受醫(yī)療保險待遇，由醫(yī)療保險基金按比例承受因生育產生的相關費用。

生育津貼要多

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