第3頁(yè)共3頁(yè)銀行人力資?源部202?2年度工作?總結(jié)范文?我部按照省?分行人事處?和市分行黨?委的部署，?在推進(jìn)人事?制度改革、?完善競(jìng)爭(zhēng)激?勵(lì)機(jī)制、提?高員工隊(duì)伍?素質(zhì)等方面?開(kāi)展了一些?工作，經(jīng)過(guò)?半年來(lái)的努?力，較好地?完成了目標(biāo)?任務(wù)。勞?動(dòng)工資管理?是一項(xiàng)復(fù)雜?細(xì)致的工作?，涉及每位?員工的切身?利益。為規(guī)?范和完善我?行勞動(dòng)工資?管理，充分?發(fā)揮工資的?杠桿作用，?我部積極探?索激勵(lì)和約?束相結(jié)合的?機(jī)制，從而?調(diào)動(dòng)全體員?工的工作積?極性。一?、繼續(xù)完善?工資分配方?案。鑒于省?分行__年?度工資分配?指導(dǎo)意見(jiàn)尚?未下達(dá)，我?行在一季度?制定了“效?益優(yōu)先、保?障基本”的?分配政策，?基本工資為?員工檔案工?資的80發(fā)?放到人，不?參與考核。?二是調(diào)整?了離退休人?員養(yǎng)老金和?內(nèi)退人員生?活費(fèi)。三?、合理規(guī)化?，機(jī)構(gòu)改革?有序進(jìn)行?為促使我行?經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)有?序高效運(yùn)轉(zhuǎn)?，提升我行?的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)?力，加快業(yè)?務(wù)發(fā)展。上?半年，我行?按照上級(jí)行?的要求，結(jié)?合我行實(shí)際?，對(duì)現(xiàn)有機(jī)?構(gòu)繼續(xù)加大?了改革力度?。一是積?極穩(wěn)妥撤并?了___個(gè)?低效網(wǎng)點(diǎn)。?上半年，在?上級(jí)行還未?下達(dá)撤并網(wǎng)?點(diǎn)計(jì)劃的情?況下，根據(jù)?我行實(shí)際情?況，我部自?主要求，撤?銷(xiāo)了九江縣?支行___?個(gè)、修水縣?支行___?個(gè)、八里湖?支行___?個(gè)低效網(wǎng)點(diǎn)?。二是擬?增設(shè)市分行?內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。?根據(jù)上級(jí)行?的有關(guān)要求?和我行業(yè)務(wù)?發(fā)展的實(shí)際?需要，經(jīng)研?究，我行擬?設(shè)立國(guó)際業(yè)?務(wù)部、城區(qū)?網(wǎng)點(diǎn)管理部?、法律事務(wù)?部和銀行卡?部，目前，?國(guó)際業(yè)務(wù)部?、城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)?管理部、法?律事務(wù)部已?得到省分行?的批復(fù)。?三是順利妥?善地辦好了?農(nóng)行九江白?水湖支行和?長(zhǎng)虹支行(?翻牌支行)?的各項(xiàng)手續(xù)?，正式掛牌?營(yíng)業(yè)。經(jīng)市?分行黨委研?究，并報(bào)經(jīng)?省分行和九?江銀監(jiān)分局?同意：我行?原郊區(qū)支行?更名為中國(guó)?農(nóng)業(yè)銀行九?江市白水湖?支行，并從?九江市潯陽(yáng)?東路__號(hào)?遷至九江市?濱江路__?號(hào)中國(guó)國(guó)電?集團(tuán)九江發(fā)?電廠培訓(xùn)中?心營(yíng)業(yè);市?分行長(zhǎng)虹分?理處近年來(lái)?業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)?健快速發(fā)展?，達(dá)到了農(nóng)?總行關(guān)于基?層營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)?翻牌的標(biāo)準(zhǔn)?，將該分理?處升格為中?國(guó)農(nóng)業(yè)銀行?九江長(zhǎng)虹支?行。升格后?該營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)?隸屬關(guān)系和?管理方式不?變，機(jī)構(gòu)的?行政級(jí)別和?干部的行政?級(jí)別及各種?待遇均不提?高，無(wú)內(nèi)設(shè)?機(jī)構(gòu)。二?是做好了“?黨員示范崗?”的跟蹤教?育工作。全?市農(nóng)行現(xiàn)有?黨員示范崗?___名，?年初，對(duì)全?市農(nóng)行__?_名優(yōu)秀_?__員示范?崗人員進(jìn)行?了通報(bào)表彰?，并從黨費(fèi)?獎(jiǎng)勵(lì)每人_?__元。對(duì)?全市黨員開(kāi)?展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)?活動(dòng)起到了?較好的促進(jìn)?作用。三?是《黨員學(xué)?習(xí)手冊(cè)》(?第二冊(cè))如?期出版。_?_年，我部?繼續(xù)在內(nèi)容?和形式等方?面充實(shí)，力?爭(zhēng)讓《手冊(cè)?》成為黨員?干部的良師?益友，增強(qiáng)?他們履行_?__員責(zé)任?和使命的主?動(dòng)性和積極?性。市行黨?委___編?印的《黨員?學(xué)習(xí)手冊(cè)》?___本已?全部下發(fā)到?全體黨員手?中。四是?做好了保持?___員先?進(jìn)性教育的?調(diào)查準(zhǔn)備工?作。根據(jù)農(nóng)?銀贛黨發(fā)[?__]__?號(hào)、___?文件精神和?相關(guān)要求，?我行黨委把?開(kāi)展保持_?__員先進(jìn)?性教育活動(dòng)?準(zhǔn)備工作列?入重要議事?日程，并進(jìn)?行了認(rèn)真細(xì)?致的部署，?要求各基層?行黨___?迅速___?學(xué)習(xí)、深刻?領(lǐng)__文件?精神，明確?準(zhǔn)備工作的?目的意義、?主要內(nèi)容，?確保先進(jìn)性?教育活動(dòng)各?項(xiàng)準(zhǔn)備工作?到位。市分?行成立了由?黨委書(shū)記、?行長(zhǎng)蔣久春?同志任組長(zhǎng)?，黨委委員?、___書(shū)?記汪根友同?志任副組長(zhǎng)?的“中國(guó)農(nóng)?業(yè)銀行九江?市分行保持?共產(chǎn)黨員先?進(jìn)性教育活?動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組?”，下設(shè)辦?公室。工?作總結(jié)范文?也還是那?句套話，好?久沒(méi)寫(xiě)周工?作總結(jié)了。?人變得有些?懶。公司現(xiàn)?在招聘了一?些員工，基?本上都是9?0后，有的?剛畢業(yè)，有?的是出來(lái)實(shí)?習(xí)的，有些?員工總體來(lái)?說(shuō)還是可以?的，但是有?的員工真的?是差強(qiáng)人意?。說(shuō)到底就?是我現(xiàn)在要?說(shuō)的，要有?職業(yè)精神。?職業(yè)精神是?與人們的職?業(yè)活動(dòng)緊密?聯(lián)系、具有?自身職業(yè)特?征的精神。?職業(yè)精神?的實(shí)踐內(nèi)涵?體現(xiàn)在敬業(yè)?、勤業(yè)、創(chuàng)?業(yè)、立業(yè)四?個(gè)方面。?職業(yè)精神包?括，職業(yè)理?想、職業(yè)態(tài)?度、職業(yè)責(zé)?任、職業(yè)技?能和職業(yè)紀(jì)?律、職業(yè)良?心、職業(yè)信?譽(yù)、職業(yè)做?風(fēng)等多方面?。這些方面?的東西總結(jié)?起來(lái)就是職?業(yè)精神。職?業(yè)體現(xiàn)了一?個(gè)人的態(tài)度?和能力方面?的問(wèn)題，是?衡量一個(gè)人?需要考慮的?一個(gè)很重要?的方面，也?是一個(gè)人或?工作或自己?創(chuàng)業(yè)的的一?個(gè)決定因素?。換句話?說(shuō)就是專業(yè)?、專注。有?的員工想著?我過(guò)來(lái)就是?實(shí)習(xí)的，不?要那么認(rèn)真?，過(guò)渡一下?的。以后找?個(gè)工作再好?好做。話是?這樣說(shuō)，看?上去也合理?。其實(shí)大錯(cuò)?特錯(cuò)。一個(gè)?人養(yǎng)成一個(gè)?習(xí)慣很簡(jiǎn)單?，但是要改?掉一個(gè)習(xí)慣?是很難的。?有這樣想法?的人，往往?是會(huì)被排除?職場(chǎng)之外的?。有一句?話說(shuō)干一行?要愛(ài)一行。?說(shuō)的就是職?業(yè)精神。_?__不會(huì)虧?待認(rèn)真的人?