1、 4/4員工宿舍安全管理員工宿舍安全管理 為了加強本司員工宿舍安全管理，確保公司財產及員工財產的安全，給員工創(chuàng)造一個安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境，特制定本條例： 1、公司為員工提供宿舍，由酒樓統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設施，員工本人有權選擇是否住宿舍；凡是住宿舍的員工，必須遵守員工宿舍管理條例之規(guī)定，若有違反者，酒樓視情況給予處罰或取消其住宿資格。 2、住宿舍員工，必須服從宿舍長安排，未經批準，任何人不得私自調換房間或床位；嚴禁亂住、混住，若有違者，給予罰款50元。 3、任何人不得帶非本酒樓人員進入宿舍；法定假日若有本酒樓員工親屬需留宿者，必須經宿舍長批準后，方可留宿，否則，一律不得留宿。若有違反者，給

2、予罰款50元。 4、嚴禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、煤油爐、使用電飯煲等，若有違反者，給予罰款100元，后果嚴重者送交公安機關處理。 5、禁止在員工宿舍內飲酒滋事、賭博，凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者，給予無經濟補償解雇；無理取鬧者，送交公安機關處理。 6、未經公司領導同意，任何人不得私自進入異性房間，若有違反者，給予罰款100元。（因工作原因除外） 7、愛護宿舍各類公用設施，保障設施的完好，對人為因素損壞公用設施的，將嚴懲違紀人，并責令賠償公司經濟損失；針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔賠償金。8、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內，不得亂扔、亂放，若有違反

3、者，給予罰款30元。 9、為保障員工的安全，避免非本酒樓人員進入宿舍，請員工出入宿舍時，主動報告宿舍長，配合當值人員的檢查；針對不自覺接受當值人員檢查的，給予罰款50元。 10、宿舍當值人員應加強宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿宿舍，凡因值班人員值班不嚴，造成留宿宿舍者，給予當值宿舍長從重處理。 11、住宿廠舍的員工，必須在晚上24：00時之前返回宿舍，超過24：00時未返回宿舍者，宿舍當值宿舍長有權拒絕進入宿舍；針對無理取鬧者，上報人事部從重處理。（工作原因除外）12、住宿廠舍的員工，每人每月必須承擔自用的水電費，計算數字有專職人員記錄。（每月底以專職人員抄表數計算）13、禁

4、止員工將飯菜帶到宿舍就餐，若有違反者，給予罰款50元。 14、晚上24：00時，所有宿舍必須關燈休息，若有違反者，給予罰款；因工作需要開燈時，離開后一定要將燈關掉，以免打擾他人休息。 15、要求全體員工必須認真遵守員工宿舍管理條例，攜手共創(chuàng)文明宿舍。 擴展閱讀：員工宿舍安全管理制度 員工宿舍安全管理制度 （HR）第一章總則 第一條為增強員工入住宿舍安全意識，保障人身及財產的安全，節(jié)約能源，正確使用電器設備，防止發(fā)生種類安全事故。制定如下管理制度。 第二章管理要求 第二條所有入住員工必須樹立安全責任意識，做好防火防盜工作。人走時要切斷一切正在使用中的電器設備，關閉燈具，禁止使用熱得快、電褥毯、電

5、爐子、電飯煲等大功率電器，違者將按酒店規(guī)章制度進行處罰。 第三條禁止將電源插座放在床鋪上，以免發(fā)生電源過熱起火，違者將給予50元致100元以上的罰款；請使用酒店配發(fā)的電源插座，不得使用偽劣電源產品。 第四條嚴禁員工室內燒煮、烹飪食品，禁止私自拉接電線及裝接電器，不得使用或存危險及違禁物品，違者沒收并按酒店規(guī)章制度處理，造成事故者，追究其責任。 第五條禁止在床位上抽煙，違者將給予當事人200元以上的罰款。不在規(guī)定區(qū)域內吸煙的給予30元的罰款。嚴禁向窗外或通道上扔雜物、垃圾、煙頭等其它物品以免發(fā)生傷人事故； 第六條禁止在宿舍區(qū)城內燃放煙花爆竹，嚴禁在宿舍內酗酒鬧事、賭博、偷東西、打架及做有傷風化之

6、事，違者視情節(jié)嚴重給予過失處分直至終止勞動關系。 第七條宿舍屬公共場所，現金及證件要隨身攜帶，請鎖好酒店配的貯衣柜，如有物品丟失，酒店可視情況協(xié)助調查，但不會負擔賠償責任。第八條嚴禁損壞消防設施，禁止在樓道及其它公共區(qū)域堆放雜物，存放易燃、易爆及危害他人生命及財產安全的物品。違者將按消防安全法規(guī)處理。 第九條為延長電器設備的使用壽命，正確操作使用酒店所配備的空調、電暖氣及其他設備，達到節(jié)能效果，同時為了您的安全，嚴禁隨意拆卸空調、電暖氣，并注意合理調節(jié)室內溫度。 第十條室內所配的電器設備上方及表面，嚴禁放物品，禁止用手和身體接觸電器，防止水及其它液體進入電氣設備內，以免發(fā)生短路，電器起火等安全事故。 第十一條請在使用空調時，夏季室外溫度超過30度方可開啟空調制冷功能，空調溫度設不能低于25度，以2627度為宜，禁止空調全天連續(xù)運轉。 第十二條宿室在無人的情況下，嚴禁電氣設備繼續(xù)，一經查出將給予直接責任人100元的處罰，對責任不清的由同室人員共同承擔處罰。 第十三條在使用空調電氣設備中，請您注意觀察設備運轉情況，如發(fā)現設備異常應及時處理，對不能處的請及時報告宿管員或領班。 第十四條設備因人為因素造成的空調、電器損壞，經專業(yè)人員認定后，由責任人按設備折舊后價格進行賠償，造成安全事故視情況情節(jié)輕