飯店服務(wù)生沒合同5篇篇1甲方（飯店）：____________________乙方（服務(wù)生）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供飯店服務(wù)事宜達成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同起始日期：____年____月____日2.合同結(jié)束日期：____年____月____日二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在指定的飯店崗位從事服務(wù)工作。2.乙方的工作職責(zé)和任務(wù)是：____________________（具體職責(zé)和任務(wù)）三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方保證乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。四、薪酬和福利待遇1.乙方的基本工資為：____元/月。2.甲方根據(jù)經(jīng)營情況和乙方的表現(xiàn)，可對乙方的工資進行調(diào)整。3.乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇。五、勞動保護和條件1.甲方應(yīng)提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和設(shè)備。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程和規(guī)章制度。六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。2.乙方違反勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進行處理。七、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。3.甲乙雙方勞動合同的終止，應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。八、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，應(yīng)當(dāng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。對調(diào)解結(jié)果不滿意的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商決定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（飯店）：____________________（蓋章）法定代表人：____________________（簽字）乙方（服務(wù)生）：____________________（簽字）篇2甲方（飯店）：____________________乙方（服務(wù)生）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供飯店服務(wù)事宜達成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方指定的飯店從事服務(wù)生工作。2.乙方的主要工作職責(zé)包括：餐廳服務(wù)、清潔衛(wèi)生、接待客人等。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，確保符合法律法規(guī)的要求。2.休息休假：根據(jù)甲方的工作安排，確保乙方的休息權(quán)利。四、薪酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月____元。2.甲方根據(jù)經(jīng)營情況和乙方的表現(xiàn)，可對乙方進行獎勵。3.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。五、勞動保護和勞動條件1.甲方應(yīng)提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保工作安全。六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從管理。2.乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定處理。七、合同的變更、解除和終止1.合同變更：雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.合同解除：一方有正當(dāng)理由，可以解除本合同，但應(yīng)提前通知對方。3.合同終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約金的數(shù)額和支付方式由雙方協(xié)商確定。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____年____月____日 日期：____年____月____日篇3合同協(xié)議甲方（飯店）：____________________法定代表人：_______________________乙方（服務(wù)生）：__________________鑒于甲方需要雇傭乙方為其提供飯店服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點1.乙方應(yīng)在甲方的飯店擔(dān)任服務(wù)生，具體職責(zé)包括但不限于迎賓、點菜、送餐、收銀、清潔等工作。2.工作地點為甲方的飯店所在地。二、工作時間與休假1.乙方的工作時間應(yīng)遵循甲方的規(guī)定，并按需進行調(diào)整。2.乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.乙方有權(quán)根據(jù)勞動法規(guī)定享受年假、病假等休假。三、薪酬與福利1.乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按照約定時間支付乙方工資，不得拖欠。3.乙方有權(quán)享受甲方提供的法定福利，如社保、公積金等。四、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年/月。2.合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和管理，確保乙方按照甲方要求完成工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，忠誠履行工作職責(zé)。3.雙方應(yīng)互相尊重，共同維護飯店的聲譽和利益。六、違約責(zé)任1.如一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職的，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。七、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：____________________法定代表人（簽字）：_________________日期：___________年___________月___________日乙方（簽字）：____________________日期：___________年___________月___________日篇4甲方（飯店）：____________________乙方（服務(wù)生）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方飯店從事服務(wù)生工作達成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方飯店從事服務(wù)生工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于餐廳服務(wù)、客房服務(wù)、接待等。2.乙方的工作地點在甲方飯店所在的營業(yè)場所。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體工作時間安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作能力合理調(diào)整。2.乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月，支付方式為______（如月薪、日薪等）。2.甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方支付勞動報酬，不得拖欠或克扣。五、保險和福利1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如年終獎、節(jié)日福利等。六、勞動保護和勞動條件1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，嚴(yán)格按照工作流程操作。七、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度1.甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守國家的勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度。2.乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)定進行處理。八、合同的變更、解除和終止1.合同期內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。2.甲乙雙方均可以提前解除合同，但應(yīng)當(dāng)提前通知對方并說明原因。3.合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自動終止。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、其他約定事項_____________\t____。（此處根據(jù)具體情況填寫其他必要的約定事項）篇5合同協(xié)議甲方（雇主）：___________飯店鑒于甲乙雙方愿意建立雇傭關(guān)系，但由于各種原因未簽訂正式勞動合同，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點1.乙方在甲方的飯店從事服務(wù)生工作。2.工作內(nèi)容包括但不限于迎接客人、提供餐點、安排座位、保持店內(nèi)清潔等。二、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方保證乙方享有法定休息休假權(quán)利，具體安排按照國家規(guī)定及甲方制度執(zhí)行。三、工資待遇及支付方式1.乙方的基本工資為______元/月。2.甲方根據(jù)實際經(jīng)營情況，可視情況給予乙方獎金、津貼和補貼。3.甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資。四、保險及福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。五、勞動紀(jì)律及要求1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方違反勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)按照規(guī)章制度進行處理。六、合同期限1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽勞動合同。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方均可單方解除本合同，但應(yīng)提前通知對方。3.本合同到期即終止。八、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。九、爭議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他約定事項______________________________________________________________________________________________________