員工法務(wù)知識(shí)培訓(xùn)匯報(bào)人：XX目錄法務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)01020304知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)勞動(dòng)合同要點(diǎn)合規(guī)性與風(fēng)險(xiǎn)管理05勞動(dòng)爭議解決途徑06案例分析與實(shí)操法務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)第一章法律概念與原則法律原則規(guī)則價(jià)值匯合點(diǎn)法律概念法律事物權(quán)威術(shù)語0102員工基本權(quán)利員工有權(quán)獲得工資報(bào)酬，且不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)員工享有法定工作時(shí)間及帶薪休假等休息休假權(quán)益。休息休假權(quán)合同法基礎(chǔ)合同是平等主體間協(xié)議合同定義原則含買賣租賃勞動(dòng)，重履行合同種類履行合同解除責(zé)任違約可解除，需擔(dān)責(zé)勞動(dòng)合同要點(diǎn)第二章簽訂與終止條件明確雙方主體合法簽訂條件期滿或法定情形終止條件勞動(dòng)合同的種類約定終止時(shí)間，權(quán)利義務(wù)明確。固定期限合同無確定終止時(shí)間，保障勞動(dòng)者穩(wěn)定。無固定期限合同以工作完成為期限，任務(wù)完成合同終止。單項(xiàng)工作任務(wù)合同違約責(zé)任與糾紛處理協(xié)商調(diào)解仲裁訴訟，保留證據(jù)維護(hù)權(quán)益。糾紛處理方式勞動(dòng)者違約付違約金，用人單位違法付賠償。違約情形責(zé)任知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第三章知識(shí)產(chǎn)權(quán)概述知識(shí)產(chǎn)權(quán)定義智力成果專有權(quán)知識(shí)產(chǎn)權(quán)類型著作權(quán)專利權(quán)等企業(yè)與員工的權(quán)益企業(yè)應(yīng)及時(shí)申請專利商標(biāo)，健全內(nèi)部知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)章。企業(yè)權(quán)益保護(hù)員工應(yīng)了解知識(shí)產(chǎn)權(quán)法，維護(hù)自身創(chuàng)造成果的權(quán)益。員工權(quán)益保障侵權(quán)案例分析01專利侵權(quán)案例某科技公司專利被侵，侵權(quán)方被責(zé)令賠償并銷毀產(chǎn)品。02商標(biāo)侵權(quán)案例不法商家假冒知名運(yùn)動(dòng)鞋品牌，被罰款且口碑崩塌。合規(guī)性與風(fēng)險(xiǎn)管理第四章企業(yè)合規(guī)要求建立合規(guī)制度，防控風(fēng)險(xiǎn)管理要求合規(guī)指企業(yè)行為符合法規(guī)合規(guī)定義風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防范分析業(yè)務(wù)流程，識(shí)別可能存在的法律與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)針對識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)，制定具體的防范措施和應(yīng)急預(yù)案。制定防范措施法律法規(guī)更新動(dòng)態(tài)能源反洗錢法《能源法》《反洗錢法》自2025年1月施行學(xué)位駕照條例《學(xué)位法》《駕照規(guī)定》新年起實(shí)施勞動(dòng)爭議解決途徑第五章內(nèi)部解決機(jī)制雙方自行溝通，達(dá)成和解協(xié)議，便捷維護(hù)關(guān)系。協(xié)商和解01向調(diào)解組織申請，居中斡旋，達(dá)成調(diào)解協(xié)議。調(diào)解處理02勞動(dòng)仲裁程序勞動(dòng)者或用人單位提交書面申請，仲裁委五日內(nèi)決定是否受理。提交仲裁申請開庭通知雙方，進(jìn)行陳述舉證；裁決一般四十五日內(nèi)作出，可延期十五日。開庭與裁決法院訴訟流程提交起訴狀，法院七日內(nèi)審查起訴受理階段依法判決，可申請強(qiáng)制執(zhí)行判決執(zhí)行階段通知雙方，按序調(diào)查辯論開庭審理階段010203案例分析與實(shí)操第六章典型案例剖析分析勞動(dòng)合同糾紛，探討員工權(quán)益與企業(yè)責(zé)任。勞動(dòng)糾紛案例剖析知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)案例，強(qiáng)調(diào)企業(yè)合規(guī)與員工法律意識(shí)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)法務(wù)實(shí)操技巧掌握合同結(jié)構(gòu)，識(shí)別關(guān)鍵條款，確保合同合法合規(guī)，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。合同審核要點(diǎn)了解不同情境下證據(jù)收集的技巧，確保證據(jù)合法、有效，支持法律主張。證據(jù)收集方法預(yù)防措施與建議建立健全法務(wù)管理制度，明確員工行