廣東省煙草公司2025秋招法務(wù)崗位高頻筆試題庫(kù)（含答案）一、單選題（共10題，每題2分，合計(jì)20分）1.題干：廣東省煙草專賣局（公司）在處理卷煙銷售過(guò)程中的商標(biāo)侵權(quán)糾紛時(shí)，應(yīng)優(yōu)先遵循的法律法規(guī)是？A.《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》B.《中華人民共和國(guó)煙草專賣法》C.《中華人民共和國(guó)商標(biāo)法》D.《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》答案：C解析：煙草行業(yè)涉及專賣管理，商標(biāo)侵權(quán)糾紛應(yīng)優(yōu)先依據(jù)《煙草專賣法》及相關(guān)司法解釋處理，但具體侵權(quán)行為（如假冒商標(biāo)）需結(jié)合《商標(biāo)法》判定。2.題干：某地?zé)煵莨驹谡衅高^(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在虛假學(xué)歷情況，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定，該公司最合理的處理方式是？A.直接解除勞動(dòng)合同B.先給予書面警告，再解除勞動(dòng)合同C.要求應(yīng)聘者補(bǔ)正學(xué)歷，并延長(zhǎng)試用期內(nèi)考察D.視情況不予錄用，但不需書面說(shuō)明理由答案：A解析：應(yīng)聘者提供虛假學(xué)歷屬于嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或勞動(dòng)合同的行為，公司可直接解除勞動(dòng)合同，無(wú)需額外程序。3.題干：廣東省煙草公司簽訂的煙草專賣品購(gòu)銷合同中，若約定違約金條款，依據(jù)《民法典》規(guī)定，以下哪項(xiàng)表述不符合法律規(guī)定？A.違約金不得超過(guò)實(shí)際損失30%B.當(dāng)事人可約定違約金比例C.若實(shí)際損失高于約定違約金，當(dāng)事人可請(qǐng)求法院或仲裁機(jī)構(gòu)調(diào)高D.違約金旨在補(bǔ)償而非懲罰答案：A解析：《民法典》規(guī)定違約金不得超過(guò)造成損失的30%，但若損失難以計(jì)算或約定過(guò)高，法院可調(diào)整比例，A項(xiàng)表述絕對(duì)化，錯(cuò)誤。4.題干：煙草公司在廣東省內(nèi)設(shè)立分公司時(shí)，需向哪個(gè)部門辦理工商登記？A.國(guó)家煙草專賣局B.廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局C.省級(jí)煙草專賣局D.市級(jí)煙草專賣局答案：B解析：分公司登記屬工商登記范疇，由市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)；煙草專賣許可仍需省級(jí)局審批，但登記主體不同。5.題干：某品牌卷煙在廣東省內(nèi)進(jìn)行廣告宣傳，依據(jù)《廣告法》及煙草專賣相關(guān)規(guī)定，以下哪種行為屬于合法宣傳？A.直接標(biāo)注“低焦油”字樣B.網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)投放“提神醒腦”功效宣傳C.在戶外廣告牌展示卷煙品牌形象D.提及“不含甲醛”等健康聲稱答案：C解析：煙草廣告禁止宣傳功效、健康聲稱，但品牌形象展示屬合規(guī)范疇；A、B、D均違法。6.題干：廣東省煙草公司因環(huán)保問(wèn)題被生態(tài)環(huán)境部門處罰，若不服處罰決定，應(yīng)通過(guò)什么途徑救濟(jì)？A.向上一級(jí)煙草專賣局申訴B.直接提起行政訴訟C.先申請(qǐng)行政復(fù)議，不服再訴訟D.向紀(jì)檢監(jiān)察部門舉報(bào)答案：C解析：行政處罰救濟(jì)程序遵循“復(fù)議前置”原則，先申請(qǐng)行政復(fù)議，對(duì)復(fù)議決定不服方可訴訟。7.題干：煙草公司采購(gòu)設(shè)備時(shí)，與供應(yīng)商簽訂保密協(xié)議，若供應(yīng)商泄露技術(shù)秘密，依據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》，供應(yīng)商可能面臨的法律責(zé)任不包括？A.督促停止侵權(quán)B.賠償損失C.支付違約金D.刑事處罰答案：D解析：泄露商業(yè)秘密屬民事或行政責(zé)任，若涉及竊取國(guó)家秘密等才可能承擔(dān)刑事責(zé)任。8.題干：廣東省煙草公司內(nèi)部制定《合規(guī)管理辦法》，依據(jù)《公司法》規(guī)定，該制度對(duì)員工的約束力體現(xiàn)在？A.僅對(duì)高管有效B.僅對(duì)簽訂合規(guī)協(xié)議的員工有效C.對(duì)全體員工均有約束力D.需經(jīng)員工代表大會(huì)通過(guò)才生效答案：C解析：公司內(nèi)部管理制度對(duì)全體員工均有約束力，無(wú)需個(gè)別簽署或特別程序。9.題干：某卷煙品牌因包裝設(shè)計(jì)涉嫌抄襲，廣東省煙草公司應(yīng)如何處理？A.直接起訴維權(quán)B.向省級(jí)煙草局舉報(bào)，由其介入調(diào)查C.與抄襲方協(xié)商解決D.等待消費(fèi)者投訴后再處理答案：C解析：商業(yè)糾紛優(yōu)先協(xié)商解決，若協(xié)商不成可訴訟或申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。10.題干：煙草公司在廣東省內(nèi)委托第三方物流配送卷煙，依據(jù)《煙草專賣物流管理辦法》，以下哪項(xiàng)要求不符合規(guī)定？A.物流企業(yè)需具備煙草專賣批發(fā)企業(yè)資質(zhì)B.配送過(guò)程需全程視頻監(jiān)控C.卷煙出庫(kù)需雙人復(fù)核D.配送路線需向省級(jí)局報(bào)備答案：A解析：物流配送企業(yè)需具備煙草專賣零售許可或配送資質(zhì)，而非批發(fā)企業(yè)資質(zhì)。二、多選題（共5題，每題3分，合計(jì)15分）1.題干：廣東省煙草公司在合同管理中，為防范法律風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注哪些環(huán)節(jié)？A.合同主體資格審查B.關(guān)鍵條款的明確性C.違約責(zé)任約定D.合同履行過(guò)程中的變更確認(rèn)E.附件的完整性答案：A、B、C、D、E解析：合同管理需全流程把控，包括主體、條款、責(zé)任、變更及附件，缺一不可。2.題干：某地?zé)煵莨疽蚓頍焹r(jià)格管理問(wèn)題被監(jiān)管處罰，可能涉及的法律依據(jù)包括？A.《中華人民共和國(guó)價(jià)格法》B.《煙草專賣法實(shí)施條例》C.《廣東省煙草專賣條例》D.《反壟斷法》E.《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》答案：A、B、C解析：煙草價(jià)格管理屬省級(jí)定價(jià)范疇，主要依據(jù)國(guó)家及地方價(jià)格法、專賣法及實(shí)施細(xì)則。3.題干：煙草公司在廣東省內(nèi)處理工傷事故時(shí)，需履行的法律程序包括？A.30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定B.按規(guī)定支付工傷待遇C.提供職業(yè)病診斷證明D.將工傷認(rèn)定結(jié)果告知工會(huì)E.報(bào)送社會(huì)保險(xiǎn)行政部門備案答案：A、B、D、E解析：工傷認(rèn)定需30日內(nèi)申請(qǐng)、公示、備案，待遇支付是核心義務(wù)，工會(huì)可參與但非必需程序。4.題干：煙草公司在廣告合規(guī)審查中，需特別注意哪些禁止性內(nèi)容？A.涉及吸煙危害的虛假宣傳B.使用“健康”等功效性詞語(yǔ)C.網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)投放煙草廣告D.指明具體銷售地址E.提及“進(jìn)口”等產(chǎn)地信息答案：B、C解析：煙草廣告禁止功效宣傳、網(wǎng)絡(luò)投放，其他選項(xiàng)中產(chǎn)地信息、銷售地址屬合規(guī)范疇。5.題干：廣東省煙草公司若涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，以下哪些情形可申請(qǐng)仲裁？A.解除勞動(dòng)合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償B.工資拖欠C.違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議D.工作場(chǎng)所人身?yè)p害E.末位淘汰制引發(fā)的爭(zhēng)議答案：A、B、C解析：勞動(dòng)仲裁范圍包括經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、競(jìng)業(yè)限制等，但末位淘汰制屬單方面制度，一般不屬仲裁范圍。三、判斷題（共5題，每題2分，合計(jì)10分）1.題干：廣東省煙草公司若在采購(gòu)中存在商業(yè)賄賂行為，將直接取消該供應(yīng)商未來(lái)所有合作資格。（√）2.題干：煙草公司內(nèi)部制定的《合同審批流程》對(duì)員工不具有法律約束力。（×）3.題干：卷煙品牌在廣東省內(nèi)投放電視廣告屬合法行為。（×）4.題干：煙草公司因環(huán)保問(wèn)題被處罰后，員工可代表公司提起行政訴訟。（×）5.題干：廣東省煙草公司簽訂的購(gòu)銷合同中，若約定“一票否決”條款，該條款無(wú)效。（√）答案：1.√；2.×；3.×；4.×；5.√解析：商業(yè)賄賂屬嚴(yán)重違法行為，需永久禁入；內(nèi)部流程屬管理規(guī)范，具有約束力；電視廣告屬煙草禁投媒介；員工個(gè)人無(wú)權(quán)提起公司訴訟；“一票否決”屬格式條款，可能被認(rèn)定無(wú)效。四、簡(jiǎn)答題（共3題，每題5分，合計(jì)15分）1.題干：簡(jiǎn)述廣東省煙草公司在處理卷煙商標(biāo)侵權(quán)糾紛時(shí)的法律程序。答案：1.調(diào)查取證：核實(shí)侵權(quán)事實(shí)，收集證據(jù)（銷售記錄、圖片等）；2.發(fā)出警告：書面通知侵權(quán)方停止侵權(quán)，限期整改；3.行政處罰：若屬假冒注冊(cè)商標(biāo)，移交市場(chǎng)監(jiān)管部門處理；4.民事訴訟：可提起商標(biāo)侵權(quán)訴訟，要求賠償損失；5.證據(jù)固定：全程記錄程序，確保合法合規(guī)。解析：需結(jié)合《商標(biāo)法》《煙草專賣法》及行政程序要求。2.題干：簡(jiǎn)述煙草公司在廣東省內(nèi)簽訂保密協(xié)議時(shí)，應(yīng)注意哪些關(guān)鍵條款。答案：1.保密范圍：明確技術(shù)、商業(yè)信息等界定標(biāo)準(zhǔn)；2.保密期限：約定具體年限（如3年或5年）；3.違約責(zé)任：約定違約金或賠償標(biāo)準(zhǔn)；4.保密義務(wù)：明確禁止泄露、使用范圍；5.爭(zhēng)議解決：約定管轄法院或仲裁機(jī)構(gòu)。解析：需符合《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及合同法要求。3.題干：簡(jiǎn)述廣東省煙草公司在勞動(dòng)用工中，為防范法律風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)采取哪些措施。答案：1.規(guī)范招聘：簽訂書面勞動(dòng)合同，明確崗位與薪酬；2.制度建設(shè)：制定合法的規(guī)章制度，并公示告知；3.關(guān)鍵環(huán)節(jié)：試用期內(nèi)嚴(yán)格考察，離職流程合規(guī)；4.爭(zhēng)議預(yù)防：建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)制；5.合規(guī)培訓(xùn)：定期開(kāi)展法律培訓(xùn)，提升員工意識(shí)。解析：需結(jié)合《勞動(dòng)合同法》《廣東省勞動(dòng)條例》。五、案例分析題（共2題，每題10分，合計(jì)20分）1.題干：廣東省某煙草公司發(fā)現(xiàn)其暢銷品牌“金葉”被某地經(jīng)銷商擅自更換包裝，并在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)標(biāo)注“進(jìn)口原裝”，引發(fā)消費(fèi)者投訴。公司委托律師調(diào)查，發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷商屬個(gè)體工商戶，且無(wú)煙草專賣零售許可。請(qǐng)問(wèn)：（1）經(jīng)銷商的行為可能觸犯哪些法律？（2）煙草公司應(yīng)如何維權(quán)？答案：（1）經(jīng)銷商行為觸犯：-《商標(biāo)法》（擅自更換包裝屬侵權(quán)）；-《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》（虛假宣傳、無(wú)證經(jīng)營(yíng)）；-《煙草專賣法》（無(wú)證銷售卷煙）。（2）維權(quán)措施：1.發(fā)出律師函，要求停止侵權(quán)；2.向市場(chǎng)監(jiān)管部門舉報(bào)，申請(qǐng)行政處罰；3.對(duì)涉嫌假冒注冊(cè)商標(biāo)部分，提起民事訴訟；4.收集證據(jù)固定損失，主張賠償。解析：需結(jié)合多部門管轄權(quán)及證據(jù)固定要求。2.題干：某煙草公司在廣東省內(nèi)與某物流公司簽訂卷煙配送合同，約定“若配送延遲超過(guò)24小時(shí)，物流公司需賠償100萬(wàn)元違約金”。后因臺(tái)風(fēng)導(dǎo)致配送延遲36小時(shí)，公司要求物流公司支付違約金。物流公司抗辯稱：-臺(tái)風(fēng)屬不可抗力，不應(yīng)承擔(dān)責(zé)任；-違約金過(guò)高，請(qǐng)求調(diào)低。請(qǐng)分析雙方爭(zhēng)議焦點(diǎn)及法律適用。答案：爭(zhēng)議焦點(diǎn)：1.不可抗力是否免責(zé)（臺(tái)風(fēng)是否屬不可抗力