甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年企業(yè)幫工綜合績效評定及激勵合同甲方（企業(yè)名稱）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（幫工姓名）：聯(lián)系電話：鑒于甲方為提高企業(yè)幫工的工作效率和質(zhì)量，促進(jìn)幫工的全面發(fā)展，特制定本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、評定標(biāo)準(zhǔn)2.工作能力：乙方應(yīng)具備完成本職工作的基本能力，能夠勝任崗位要求。3.工作成果：乙方在規(guī)定時間內(nèi)完成的工作量、質(zhì)量及效果。4.團(tuán)隊協(xié)作：乙方應(yīng)與團(tuán)隊成員保持良好溝通，共同完成團(tuán)隊目標(biāo)。5.創(chuàng)新能力：乙方應(yīng)具備創(chuàng)新意識，提出合理化建議，為甲方發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二、績效評定1.評定周期：甲方將每年對乙方進(jìn)行一次綜合績效評定。2.評定方式：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果、團(tuán)隊協(xié)作及創(chuàng)新能力等方面進(jìn)行綜合評定。3.評定結(jié)果：評定結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。三、激勵措施1.優(yōu)秀等級：甲方將為乙方提供一定的物質(zhì)獎勵和晉升機(jī)會。2.良好等級：甲方將為乙方提供一定的物質(zhì)獎勵。3.合格等級：甲方將對乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)，幫助其提高工作能力。4.不合格等級：甲方將根據(jù)實(shí)際情況，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整崗位。四、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。2.合同期滿，如雙方無異議，可續(xù)簽本合同。五、合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)警告無效。（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。（1）甲方未按時支付乙方工資。（2）甲方未提供符合合同約定的工作條件。六、保密條款1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。2.乙方離職后，仍需遵守本條款，不得泄露甲方商業(yè)秘密。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)