（2025年標準）辭退門衛(wèi)協(xié)議書_第1頁
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文檔簡介

辭退門衛(wèi)協(xié)議書正文內(nèi)容：甲方（公司名稱）：________________________乙方（門衛(wèi)姓名）：________________________鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)慎重考慮決定對乙方進行辭退，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、辭退原因甲方因________________________（具體原因，如公司結(jié)構(gòu)調(diào)整、業(yè)務轉(zhuǎn)型、崗位取消等），經(jīng)研究決定辭退乙方擔任的門衛(wèi)崗位。甲方在做出辭退決定前，已充分考慮到乙方的實際情況，并與乙方進行過溝通，聽取其意見。二、辭退時間甲方?jīng)Q定于______年____月____日正式辭退乙方，自該日起，乙方與甲方之間的勞動關系終止。三、經(jīng)濟補償根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲方同意給予乙方經(jīng)濟補償。補償標準為乙方在本公司工作的年限，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟補償金；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，支付半個月工資的經(jīng)濟補償金。乙方月工資為人民幣____________元，因此，甲方應支付給乙方的經(jīng)濟補償金為人民幣____________元。四、離職手續(xù)1.乙方應在辭退生效前，按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、物品歸還、檔案轉(zhuǎn)移等。2.甲方應為乙方辦理社會保險、住房公積金等手續(xù)的轉(zhuǎn)移，確保乙方權(quán)益不受損害。3.乙方在辦理離職手續(xù)期間，應積極配合甲方的工作安排，不得泄露公司機密或損害公司利益。五、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定支付經(jīng)濟補償金或其他款項，應承擔違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方在辭退生效后，拒絕辦理離職手續(xù)或違反本協(xié)議的約定，應承擔違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失。六、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、協(xié)議生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________日期：______年____月____日以下為用戶手寫部分：甲方簽字：______

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