食堂返聘人員協(xié)議書范本一、協(xié)議概述

本協(xié)議書旨在明確食堂返聘人員的權(quán)益、工作職責(zé)以及雙方的權(quán)利義務(wù)，保障食堂返聘人員的工作穩(wěn)定性，促進(jìn)食堂工作的順利進(jìn)行。本協(xié)議書由食堂與返聘人員雙方共同簽訂，自雙方簽字蓋章之日起生效。

二、協(xié)議內(nèi)容

1.返聘人員的基本信息

（1）姓名：____________________

（2）性別：____________________

（3）出生年月：_________________

（4）身份證號(hào)碼：________________

（5）聯(lián)系電話：__________________

（6）住址：____________________

2.返聘崗位及工作內(nèi)容

（1）崗位：____________________

（2）工作內(nèi)容：________________

（3）工作時(shí)間：________________

（4）工作地點(diǎn)：________________

3.工資待遇

（1）基本工資：_________________

（2）崗位工資：_________________

（3）獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：________________

（4）工資支付方式：________________

（5）工資支付時(shí)間：________________

4.工作職責(zé)

（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和食堂規(guī)章制度；

（2）按照崗位要求，完成工作任務(wù)；

（3）保持工作場(chǎng)所的整潔、衛(wèi)生；

（4）維護(hù)食堂的形象和聲譽(yù)；

（5）服從食堂管理，積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。

5.休息休假

（1）每周休息日：________________

（2）法定節(jié)假日：________________

（3）帶薪年假：__________________

6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

（1）食堂將按照國(guó)家規(guī)定為返聘人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（2）食堂將為返聘人員提供必要的福利待遇；

（3）返聘人員的福利待遇與食堂在崗員工同等。

7.違約責(zé)任

（1）返聘人員如有違反國(guó)家法律法規(guī)和食堂規(guī)章制度的行為，食堂有權(quán)解除本協(xié)議；

（2）返聘人員如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，食堂有權(quán)解除本協(xié)議，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（3）食堂如違反本協(xié)議約定，返聘人員有權(quán)要求食堂承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.協(xié)議解除與終止

（1）本協(xié)議期滿前一個(gè)月，雙方均可提出終止協(xié)議；

（2）在協(xié)議期間，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議；

（3）本協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。

三、協(xié)議生效與爭(zhēng)議解決

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2.如本協(xié)議在執(zhí)行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

4.本協(xié)議附件包括但不限于：返聘人員簡(jiǎn)歷、工作職責(zé)說明書等。

5.本協(xié)議的解釋權(quán)歸食堂所有。

甲方（食堂）：____________________

乙方（返聘人員）：__________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.返聘人員簡(jiǎn)歷

2.工作職責(zé)說明書

3.其他相關(guān)材料

四、保密條款

1.返聘人員在食堂工作期間，應(yīng)對(duì)食堂的商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等保密信息予以嚴(yán)格保密。

2.返聘人員不得未經(jīng)食堂同意，向任何第三方泄露上述保密信息。

3.返聘人員離職后，仍需遵守保密條款，不得利用其在食堂期間獲得的保密信息從事與食堂相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。

五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

1.返聘人員在履行本協(xié)議過程中所創(chuàng)造的任何形式的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，歸食堂所有。

2.返聘人員同意將其在食堂工作期間所創(chuàng)作的任何作品、發(fā)明或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)等授權(quán)給食堂。

六、離職手續(xù)

1.返聘人員提出離職申請(qǐng)時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式通知食堂。

2.食堂在接到返聘人員離職通知后，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)辦理完離職手續(xù)，包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、工作交接等。

3.離職后，返聘人員不得以任何形式干擾食堂的正常運(yùn)營(yíng)。

七、其他約定

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充或終止，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。

3.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

4.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_________________年。

八、協(xié)議附件

1.返聘人員工作職責(zé)詳細(xì)說明

2.返聘人員培訓(xùn)計(jì)劃

3.返聘人員考核標(biāo)準(zhǔn)

4.食堂規(guī)章制度

5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)

九、爭(zhēng)議解決

1.在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)生任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

十、協(xié)議簽署

1.本協(xié)議經(jīng)雙方充分協(xié)商一致后，由雙方代表簽字蓋章，自簽字蓋章之日起生效。

2.甲方（食堂）代表簽字：____________________

3.乙方（返聘人員）簽字：____________________

4.日期：____________________

十一、協(xié)議終止條件

1.本協(xié)議在以下情況下終止：

a)協(xié)議約定的期限屆滿；

b)任何一方違反協(xié)議條款，經(jīng)對(duì)方書面通知后仍未糾正；

c)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

d)雙方協(xié)商一致決定終止協(xié)議。

2.協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止相互間的權(quán)利和義務(wù)，并按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定處理善后事宜。

十二、通知與送達(dá)

1.除非本協(xié)議另有規(guī)定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。

2.通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)，如果通過快遞或掛號(hào)信郵寄，則以郵戳日期為準(zhǔn)。

十三、法律適用與管轄

1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.雙方因本協(xié)議發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至雙方共同選擇的法院訴訟解決。

十四、協(xié)議份數(shù)

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

十五、簽字

甲方（食堂）代表簽字：____________________

乙方（返聘人員）簽字：____________________

日期：____________________

十六、附件

1.返聘人員入職體檢報(bào)告

2.返聘人員身份證復(fù)印件

3.返聘人員相關(guān)資格證書復(fù)印件

4.食堂返聘人員管理細(xì)則

5.其他雙方認(rèn)為需要附在本協(xié)議中的文件

十七、協(xié)議變更

1.本協(xié)議的任何變更均需以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更本協(xié)議的任何條款。

十八、最終條款

本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方就返聘人員事宜的完整協(xié)議，取代了以前的所有口頭或書面協(xié)議。本協(xié)議的任何條款的修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。

[此處為協(xié)議正文結(jié)束，以下為協(xié)議簽署部分]

甲方（食堂）代表簽字：____________________

乙方（返聘人員）簽字：____________________

日期：____________________

十九、附加條款

1.返聘人員同意遵守食堂的考勤制度，如因特殊原因無法按時(shí)上班，應(yīng)提前向食堂請(qǐng)假。

2.食堂應(yīng)保障返聘人員的合法權(quán)益，不得以任何形式進(jìn)行非法解雇或歧視。

3.返聘人員在工作中如發(fā)生意外傷害，食堂應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行賠償。

4.食堂應(yīng)定期對(duì)返聘人員進(jìn)行健康檢查，確保工作環(huán)境安全衛(wèi)生。

5.返聘人員應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于食品安全的相關(guān)法律法規(guī)，確保食堂食品安全。

二十、協(xié)議解除

1.協(xié)議解除條件：

a)協(xié)議約定的解除條件成就；

b)任何一方嚴(yán)重違反協(xié)議約定，經(jīng)對(duì)方書面通知后仍未糾正；

c)因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；

d)雙方協(xié)商一致決定解除協(xié)議。

2.協(xié)議解除程序：

a)解除協(xié)議應(yīng)提前通知對(duì)方，并說明解除原因；

b)雙方應(yīng)在收到解除通知之日起十個(gè)工作日內(nèi)完成協(xié)議解除手續(xù)；

c)協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照約定處理善后事宜。

二十一、協(xié)議附件

1.返聘人員入職培訓(xùn)記錄

2.返聘人員績(jī)效考核結(jié)果

3.食堂返聘人員福利待遇明細(xì)

4.其他雙方認(rèn)為需要附在本協(xié)議中的文件

二十二、協(xié)議簽署

1.本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方代表簽字蓋章后生效。

2.甲方（食堂）代表簽字：____________________

3.乙方（返聘人員）簽字：____________________

4.日期：____________________

二十三、協(xié)議副本

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.甲方（食堂）代表簽字：____________________

3.乙方（返聘人員）簽字：____________________

4.日期：____________________

二十四、協(xié)議終止通知

1.協(xié)議終止時(shí)，雙方應(yīng)相互發(fā)送終止通知，通知應(yīng)包含以下內(nèi)容：

a)協(xié)議終止的原因；

b)協(xié)議終止的日期；

c)雙方應(yīng)遵守的后續(xù)義務(wù)。

二十五、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

[此處為協(xié)議正文結(jié)束，以下為協(xié)議簽署部分]

甲方（食堂）代表簽字：____________________

乙方（返聘人員）簽字：____________________

日期：____________________

[注：以上內(nèi)容為范本，具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。]

二十六、協(xié)議解除后的權(quán)利義務(wù)

1.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照以下原則處理剩余權(quán)利義務(wù)：

a)雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理未完成的工作事項(xiàng)；

b)雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定，妥善處理勞動(dòng)關(guān)系的解除；

c)雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理財(cái)務(wù)結(jié)算和財(cái)產(chǎn)交接事宜。

二十七、協(xié)議解除后的保密義務(wù)

1.協(xié)議解除后，雙方均應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露對(duì)方在協(xié)議期間知悉的任何商業(yè)秘密或其他敏感信息。

二十八、協(xié)議解除后的爭(zhēng)議解決

1.協(xié)議解除后，如雙方就解除事宜產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

二十九、協(xié)議解除后的通知義務(wù)

1.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)相互發(fā)送解除協(xié)議的通知，通知應(yīng)包含以下內(nèi)容：

a)協(xié)議解除的日期；

b)協(xié)議解除的原因；

c)雙方應(yīng)遵守的后續(xù)義務(wù)。

三十、協(xié)議解除后的工作交接

1.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照以下原則進(jìn)行工作交接：

a)雙方應(yīng)確保交接工作的順利進(jìn)行，不得故意拖延或阻撓；

b)雙方應(yīng)確保交接過程中信息的準(zhǔn)確性和完整性；

c)雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定，妥善處理工作交接事宜。

三十一、協(xié)議解除后的后續(xù)服務(wù)

1.協(xié)議解除后，如返聘人員同意提供后續(xù)服務(wù)，雙方應(yīng)另行簽訂后續(xù)服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。

三十二、協(xié)議解除后的檔案管理

1.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定，妥善管理雙方的檔案資料。

三十三、協(xié)議解除后的爭(zhēng)議處理

1.協(xié)議解除后，如雙方因解除事宜產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

三十四、協(xié)議解除后的其他事項(xiàng)

1.本協(xié)議解除后，不影響雙方因履行協(xié)議所發(fā)生的其他權(quán)利義務(wù)。

2.本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定，妥善處理后續(xù)事宜。

三十五、協(xié)議解除后的合同終止

1.本協(xié)議解除后，視為合同終止，雙方不再承擔(dān)協(xié)議約定的權(quán)利義務(wù)。

三十六、協(xié)議解除后的簽字確認(rèn)

1.本協(xié)議解除后，雙方代表應(yīng)簽字確認(rèn)，確認(rèn)解除協(xié)議的生效。

三十七、協(xié)議解除后的附件

1.本協(xié)議解除后的附件應(yīng)包括但不限于：

a)工作交接清單；

b)財(cái)務(wù)結(jié)算報(bào)告；

c)雙方簽字確認(rèn)的協(xié)議解除通知。

三十八、協(xié)議解除后的存檔

1.本協(xié)議解除后的文件應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和協(xié)議約定，妥善存檔。

三十九、協(xié)議解除后的通知義務(wù)

1.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)相互發(fā)送解除協(xié)議的通知，通知應(yīng)包含以下內(nèi)容：

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