2025年度科研機構(gòu)科研骨干創(chuàng)新能力培養(yǎng)計劃合同_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度科研機構(gòu)科研骨干創(chuàng)新能力培養(yǎng)計劃合同甲方(科研機構(gòu)):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________乙方(科研骨干):姓名:____________________性別:____________________年齡:____________________職稱:____________________專業(yè):____________________單位:____________________一、合同目的為提高乙方在科研領(lǐng)域的創(chuàng)新能力,甲方?jīng)Q定實施“2025年度科研機構(gòu)科研骨干創(chuàng)新能力培養(yǎng)計劃”。本合同旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù),確保計劃的有效實施。二、培養(yǎng)內(nèi)容1.乙方應(yīng)參加甲方組織的各類學(xué)術(shù)講座、研討會等活動,提升科研素養(yǎng)。2.乙方應(yīng)參與甲方指定的科研項目,發(fā)揮自身優(yōu)勢,為項目提供創(chuàng)新思路。3.甲方為乙方提供必要的科研設(shè)備和資料,確保乙方順利完成科研項目。4.甲方將組織專家對乙方進(jìn)行定期考核,以評估培養(yǎng)效果。三、培養(yǎng)期限本合同自雙方簽字之日起生效,至2025年12月31日止。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)(1)提供必要的科研設(shè)備和資料;(2)組織學(xué)術(shù)講座、研討會等活動;(3)對乙方進(jìn)行定期考核;(4)保障乙方在培養(yǎng)過程中的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)(1)積極參與甲方組織的各類學(xué)術(shù)活動;(2)按照甲方要求參與科研項目,發(fā)揮自身優(yōu)勢;(3)確保完成科研項目,為甲方創(chuàng)造經(jīng)濟效益;(4)遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。五、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任(1)未能按約定提供科研設(shè)備和資料,致使乙方無法正常開展科研工作,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;(2)未能按約定組織學(xué)術(shù)活動,影響乙方培養(yǎng)效果,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;(3)甲方未按時支付乙方培養(yǎng)費用,應(yīng)按約定支付違約金。2.乙方違約責(zé)任(1)未能按時完成科研項目,影響甲方利益,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;(2)乙方違反甲方規(guī)章制度,造成不良影響,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;(3)乙方未按時支付培養(yǎng)費用,應(yīng)按約定支付違約金。六、爭議解決本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生

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