商品展示設(shè)計師能力評價規(guī)范(征求意見稿)_第1頁
商品展示設(shè)計師能力評價規(guī)范(征求意見稿)_第2頁
商品展示設(shè)計師能力評價規(guī)范(征求意見稿)_第3頁
商品展示設(shè)計師能力評價規(guī)范(征求意見稿)_第4頁
商品展示設(shè)計師能力評價規(guī)范(征求意見稿)_第5頁
已閱讀5頁,還剩50頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

商品展示設(shè)計師能力評價規(guī)范1.1職業(yè)名稱商品展示設(shè)計師1.2職業(yè)定義商品展示設(shè)計師是根據(jù)企業(yè)對商品櫥窗設(shè)計崗位能力為基礎(chǔ),在提供的客戶需求與現(xiàn)場耗材工具的基礎(chǔ)上完成調(diào)研和表達(dá),通過技術(shù)或藝術(shù)手段,對室內(nèi)、室外商業(yè)空間進行商品展示設(shè)計,通過與目標(biāo)群眾的溝通和創(chuàng)造一個積極的氛圍使銷售最大化。在實施的基礎(chǔ)上,完成產(chǎn)品和道具展示等系列管理的專業(yè)人員。1.3職業(yè)技能等級本職業(yè)共設(shè)個八個等級,分別為:八級/學(xué)徒工、七級/初級工、六級/中級工、五級/高級工、四級/技師、三級/高級技師、二級/首席技師、一級/特級技師。1.4職業(yè)環(huán)境條件室內(nèi)、外,常溫。1.5職業(yè)能力特征無色盲、色弱、視覺障礙,具有較強的學(xué)習(xí)、表達(dá)、計算能力,具有一定的空間感,色覺正常,動作協(xié)調(diào)。1.6普通受教育程度高中畢業(yè)(或相當(dāng)文化程度)。1.7培訓(xùn)參考學(xué)時全日制職業(yè)學(xué)校教育,根據(jù)其培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計劃確定。晉級培訓(xùn)期限:八級/學(xué)徒工320標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時,七級/初級工320標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時、六級/中級工300標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時、五級/高級工300標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時、四級/技師280標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時、三級/高級技師280標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時、二級/首席技師260標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時、一級/特級技師260標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時。1.8職業(yè)技能鑒定要求1.8.1申報條件具備以下條件之一者,可申報八級/學(xué)徒工:(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)(相關(guān)職業(yè):室內(nèi)設(shè)計師、商業(yè)美術(shù)師、美工、陳列展覽設(shè)計員。相關(guān)專業(yè):裝飾技術(shù)、展覽展示技術(shù)、室內(nèi)設(shè)計、裝飾與工程技術(shù)等,下同。)工作6個月(含)以上(2)本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)學(xué)徒期滿。(3)經(jīng)本職業(yè)八級工/學(xué)徒工正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。具備以下條件之一者,可申報七級/初級工:(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)八級工/學(xué)徒工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。(3)經(jīng)本職業(yè)七級/初級工正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)具備以下條件之一者,可申報六級/中級工:(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)七級/初級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。(3)經(jīng)本職業(yè)七級/初級工正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)(4)取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生):或取得經(jīng)評估論證、以中級上技能”培養(yǎng)日標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)具備以下條件之一者,可申報五級/高級工:(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)六級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上。(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)六級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上、經(jīng)本職業(yè)五級/高級工正規(guī)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(3)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)六級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書),并具有高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)六級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書),并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。(4)具有大專及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)六級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。具備以下條件之一者,可申報四級/技師:(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上。(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上,經(jīng)本職業(yè)四級/技師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(3)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上;或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)2年(含)以上。具備以下條件之一者,可申報三級/高級技師:(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/技師職業(yè)資格證書(技能等級址書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上。(2)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/技師職業(yè)資格證書(技能等級節(jié))后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上,經(jīng)本業(yè)三級/高級技師280標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。(3)具有相關(guān)專業(yè)博士學(xué)歷,且從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)三級/高級技師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。具備以下條件之一者,可申報二級/首席技師:(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級技師職業(yè)資格證書(技能等級址書)后,被聘任相應(yīng)崗位上并連續(xù)從事職業(yè)(工種)滿3年(含)以上。(2)高級技師年度及聘期考核為優(yōu)秀。(3)精通本職業(yè)(工種)的專業(yè)理論知識,具有豐富的實踐經(jīng)驗和高超的技能水平,能解決本職業(yè)(工種)技術(shù)難題,在培養(yǎng)后備技能人才、傳授技藝方面做出重要貢獻。除以上基本條件外,申報首席技師同時應(yīng)具備以下條件之一:(1)任高級技師期間工作業(yè)績突出,在開展技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等方面有重要貢獻,技術(shù)成果轉(zhuǎn)化取得一定的經(jīng)濟利益和社會效益,在二級企業(yè)或股份公司、行業(yè)協(xié)會具有較高知名度和影響力。(2)獲得全國、省部級技術(shù)能手或公司以及行業(yè)協(xié)會技術(shù)標(biāo)兵、技術(shù)(3)獲得全國、省部級、股份公司級、二級企業(yè)級、行業(yè)協(xié)會級勞動模范或先進生產(chǎn)者(工作者)榮譽稱號。(4)近五年內(nèi),取得由企業(yè)或者行業(yè)協(xié)會組織參加的國家一級技能競賽前20名,或二級技能競賽前15名獲獎?wù)?,或省部級技能競賽?5名獲獎?wù)撸蛐袠I(yè)協(xié)會技能大賽前10名獲獎?wù)?,或公司備案的二級企業(yè)技能大賽前3名獲獎?wù)摺?5)獲得與本人專業(yè)特長相符的,國家實用新型專利3項以上或國家授權(quán)發(fā)明專利1項。具備以下條件之一者,可申報一級/特級技師:(1)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/首席技師職業(yè)資格證書(技能等級址書)后,累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)(工種)滿5年(含)以上,或取得二級/特級技師職業(yè)資格后,在相關(guān)崗位上被聘任并連續(xù)從事本職業(yè) (工種)工作滿2年。(2)首席技師年度及聘期考核為優(yōu)秀(3)技能水平在本職業(yè)(工種)關(guān)鍵性的技術(shù)難題,在培養(yǎng)后備技術(shù)人才、傳承技藝方面做出突出貢獻。除以上基本條件外,申報特級技師同時應(yīng)具備以下條件之一:(1)任首席技師期間工作業(yè)績突出,掌握本職業(yè)(工種)的先進技術(shù),在技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等方面的突出貢獻,有重大發(fā)明創(chuàng)造或重大技術(shù)革新成果,重大技術(shù)成果轉(zhuǎn)化取得顯著的經(jīng)濟效益和社會效益,在股份公司或者本行業(yè)協(xié)會中有較高知名度和影響力。(2)享受國務(wù)院政府、省政府特殊技能津貼的高技能人才,或獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手榮譽稱號,或獲得省部級首席技師、技術(shù)能手、工匠類榮譽稱號,或獲得股份公司或行業(yè)協(xié)會技術(shù)標(biāo)兵。(3)獲得全國、省部級、股份公司級或行業(yè)協(xié)會級勞動模范或先進生產(chǎn)者(工作者)榮譽稱號。(4)近五年內(nèi),取得由企業(yè)組織參加的國家一級技能競賽前15名,或二級技能競賽前10名獲獎?wù)?,或省部級技能競賽?名獲獎?wù)?、股份公司技能大賽或行業(yè)協(xié)會技能大賽前3名獲獎?wù)摺?5)獲得國家發(fā)明專利證書的發(fā)明人。(6)獲國家級、省部級科技進步二等獎及以上。1.9.2鑒定及評審方式分為理論知識考試、技能考核以及綜合評審。理論知識考試以筆試、機考等方式為主,主要考核從業(yè)人員從事本職業(yè)應(yīng)堂據(jù)的本要求和相關(guān)知識要求;技能考核主要采用現(xiàn)場操作方式進行要考核從業(yè)人員從事本職業(yè)應(yīng)具備的技能水平;二級/首席技師、一級/特級技師還須進行綜合評審。綜合評審主要采取審閱申報材料、答辯等方式進行全面證議和審查。理論知識考試、技能考核和綜合評審實行百分制,成績皆達(dá)60分(含)首席技師和特級技師的評審,采取個人申報、組織推薦的方式進行。申報人員對照本辦法規(guī)定認(rèn)為符合申報條件等規(guī)定時,可申報首席技師和特級技師任職資格的評審,并按規(guī)定填報評審材料。三級企業(yè)負(fù)責(zé)人或行業(yè)協(xié)會對申報人員的材料收集匯總和評審,并將初審合格的人選上報上級主管部門。申報首席技師和特級技師任職資格的評審,應(yīng)報送以下材料:一、評審表二、推薦表三、身份證復(fù)印件四、高級技師資格證書或首席技師任職資格文件五、中專及以上所有學(xué)歷證書復(fù)印件六、本人解決的技術(shù)難題、技術(shù)革新(攻關(guān))成果、聘期考核結(jié)果等證明材料,證明材料必須由申報人所在基層單位(項目部、專業(yè)化公司、行業(yè)協(xié)會)出具,申報人員所在三級企業(yè)或行業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)審查核實并加蓋七、本人發(fā)明專利證書、獲獎證書、導(dǎo)師帶徒協(xié)議、徒弟獲獎證書等其他證明材料,申報人員所在三級企業(yè)或行業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)審查核實并加蓋公二級企業(yè)或者行業(yè)協(xié)會召開評審?fù)扑]會議對申報人員進行評審?fù)扑],組織實施(包括業(yè)績評審、技術(shù)總結(jié)和技術(shù)答辯),其中業(yè)績評審共100分,權(quán)重占60%。主要考察參評人員業(yè)績與成果、職業(yè)素養(yǎng)、傳授技藝三方面內(nèi)容。評審專家根據(jù)評審要求對參評人員進行打分;技術(shù)總結(jié)和技術(shù)答辯分值共100分,權(quán)重占40%。評審專家依據(jù)參評人員技術(shù)總結(jié)與現(xiàn)場答辯情況進行打分。參評人員提供獲得高級技師、首席技師職業(yè)資格/技能等級證書期間撰寫的本崗位技術(shù)工作總結(jié)。技術(shù)總結(jié)應(yīng)不少于5000字,申報者根據(jù)本人的業(yè)務(wù)能力、特殊技能、解決關(guān)鍵問題、技術(shù)革新、組織管理及培訓(xùn)指導(dǎo)等方面撰寫個人技術(shù)總結(jié)。評審組按照商品展示的理論知識和操作技能提問參評人員,了解其對專業(yè)知識的掌握程度;并根據(jù)申報者的技術(shù)總結(jié),對申報者的絕招、特長、可以推廣的實踐經(jīng)驗及技術(shù)革新成果,加深擴展提問。根據(jù)評審結(jié)果形成推薦名單,上報上級主管部門。1.8.3監(jiān)考人員、考評人員與考生配比理論知識考試考評人員與考生配比為1:20,每個標(biāo)準(zhǔn)教室不少于2名考評人員;技能操作考核考評員與考生配比為1:5,且考評人員為3人(含)以上單數(shù);綜合評審委員為5人(含)以上單數(shù)。首席技師和特級技師的考核管理,分為年度考核和聘期考核。年度考核以年度任務(wù)完成情況為主;聘期考核以聘期任務(wù)書明確的目標(biāo)任務(wù)完成情況為主,同時還應(yīng)考核聘期內(nèi)的思想品德、行為表現(xiàn)、作用發(fā)揮等情況,在聘任期滿時進行,可與聘期最后一個年度考核合并進行。首席技師和特級技師實行聘任制動態(tài)管理,聘期一般為4年。聘任期滿根據(jù)工作需要和考核情況可以續(xù)聘,續(xù)聘人員距法定退休年齡不足一個聘期的,可續(xù)聘至退休。年度考核由所在單位、行業(yè)協(xié)會實施,如涉及上級主管部門安排的工作任務(wù),由相關(guān)單位出具書面考評意見。每年年初,由所在單位、行業(yè)協(xié)會與特級技師、首席技師本人根據(jù)《聘期任務(wù)書》分解情況制定年度考核指標(biāo),年底進行個人總結(jié)、單位考核、結(jié)果備案。聘期考核按照考核準(zhǔn)備、個人總結(jié)、述職答辯、綜合評議的程序進行。年度和聘期考核結(jié)果可參照績效考核等級設(shè)置,分為優(yōu)秀、良好、稱職、不稱職四個等級。聘期考核結(jié)果為良好及以上的可直接續(xù)聘;考核結(jié)果為稱職的,應(yīng)重新參加申報評審。年度或聘期考核結(jié)果為不稱職的,予以解聘。1.8.4鑒定時間理論知識考試時間不少于90min;技能考核時間:八級工/學(xué)徒工不少于60min、七級/初級工不少于60min、六級/中級工不少于120min、五級/高級工不少于180min、四級/技師不少180min、三級/高級技師180min、二級/首席技師180min、一級/特級技師180min。綜合評審時間不少于30min。1.9.5鑒定場所設(shè)備理論知識考試在標(biāo)準(zhǔn)教室進行,技能考核場所應(yīng)按照考核項目設(shè)置操作工位,以及符合條件的計算機房、具備繪圖所需的工具、設(shè)備的教室進行??紙鰬?yīng)且各昭明監(jiān)控、消防設(shè)施現(xiàn)場應(yīng)通風(fēng)條件良好,光線充足田由規(guī)范,綜合評審在配體設(shè)備的室內(nèi)或工作現(xiàn)場進行。2.基本要求2.1職業(yè)道德2.1.1職業(yè)道德基本知識2.1.2職業(yè)守則(1)遵紀(jì)守法,文明安全。2.2基礎(chǔ)知識2.2.1展示設(shè)計基礎(chǔ)知識(1)中外建筑及室內(nèi)設(shè)計簡史。(2)展示設(shè)計史概述。(3)視覺傳達(dá)概論。(4)中外美術(shù)簡史。2.2.2藝術(shù)設(shè)計基礎(chǔ)知識(1)展示藝術(shù)設(shè)計實務(wù)。(2)設(shè)計方法與程序。(3)平面、立體、色彩構(gòu)成的基礎(chǔ)知識。(4)環(huán)境藝術(shù)知識。(5)美術(shù)字及書法基礎(chǔ)知識。2.2.3人體工程學(xué)基礎(chǔ)知識(1)人體尺寸和比例(2)視覺引導(dǎo)和焦點(3)動態(tài)與靜態(tài)平衡(4)人體活動空間(5)人體姿勢和動作(6)色彩心理學(xué)(7)人體視覺視野2.2.4識圖與制圖知識2.2.5勞動安全基礎(chǔ)知識(2)事故與事故隱患基礎(chǔ)知識。(3)危險與危險源基礎(chǔ)知識。(4)事故預(yù)防與控制基礎(chǔ)知識。2.2.6法律、法規(guī)相關(guān)知識(1)《中華人民共和國消防法》相關(guān)知識。(2)《中華人民共和國勞動法》相關(guān)知識。(3)《建筑設(shè)計防火規(guī)范》(GB50016-2014)相關(guān)知識。(4)《建筑內(nèi)部裝修設(shè)計防火規(guī)范》(GB50222-2017)相關(guān)知識。(5)《建筑內(nèi)部裝修防火施工及驗收規(guī)范》(GB50354-2005)相關(guān)知識。(6)《建筑制圖標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T50104-2017)相關(guān)知識。(7)《民用建筑設(shè)計統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GB50352-2019)相關(guān)知識。(8)《房屋建筑制圖統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T50001-2017)相關(guān)知識。(10)《中華人民共和國建筑法》(2019年修正)相關(guān)知識。(11)《建筑裝飾裝修工程質(zhì)量驗收規(guī)范》(GB50210-2018)相關(guān)知識。(12)《建筑工程施工質(zhì)量驗收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GB50300-2013)-03相關(guān)知(13)《綠色建筑評價標(biāo)準(zhǔn)》(GB/T50378-2019)相關(guān)知識。(14)《民用建筑工程室內(nèi)環(huán)境污染控制標(biāo)準(zhǔn)》(GB50325-2020)相關(guān)本標(biāo)準(zhǔn)對八級工/學(xué)徒工、七級/初級工、六級/中級工、五級/高級工、四級/技師、三級/高級技師、二級/首席技師、一級/特級技師的技能要求和相關(guān)知識要求依次遞進,高級別涵蓋低級別的要求。3.1八級/學(xué)徒工析要點列中的作用(尺度)2.2.4能了解商品展示施工圖點作區(qū)的整潔有序3.2.2商品展示設(shè)計施工的識圖類3.4.2能了解地面、地臺陳列3.4.4能了解壁面、柱面陳列基礎(chǔ)知識3.2七級/初級工項目相關(guān)設(shè)計資料,包括圖書文獻和2布局設(shè)計2.1方案設(shè)計2.1.1能掌握商品展示手繪表現(xiàn)方法2.1.2能掌握商品展示手繪表現(xiàn)技法2.1.3能使用商品展示手繪表現(xiàn)工具2.1.1手繪制圖步驟和方法2.1.2手繪制圖基本技法2.1.3常見展示道具的平面畫法2.1.3常見展示道具的立面畫法2.2深化設(shè)計2.2.1能了解商品展示陳列的要求2.2.2能了解商品展示設(shè)計的工作目標(biāo)(合理、和諧)2.2.3能了解人體工程學(xué)在商品展示設(shè)計中的作用(視覺)2.2.4能對應(yīng)設(shè)計圖紙布置基本道具2.2.1商品展示設(shè)計的要求2.2.2商品展示設(shè)計的工作目標(biāo)2.2.3國家標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)知識2.2.4人體工程學(xué)在商品展示設(shè)計中的作用2.2.5商品展示設(shè)計基本道具2.3繪制表現(xiàn)圖與施工圖2.2.1能使用手繪線條進行快速表達(dá)2.2.2能掌握馬克筆基礎(chǔ)著色技巧2.2.3能掌握彩色鉛筆基礎(chǔ)著色技巧2.2.4能了解商品展示設(shè)計施工圖的制圖規(guī)范2.2.1線形態(tài)手繪表現(xiàn)2.2.2馬克筆手繪表現(xiàn)2.2.3彩色鉛筆手繪表現(xiàn)2.2.4商品展示設(shè)計施工圖例3設(shè)計實施與管理3.1實施計劃3.1.1能制作商品展示設(shè)計中的文字圖形3.1.2能對設(shè)計版面進行分割3.1.3能有效的參與作品實施工作,能寫出設(shè)計分析報告書3.1.4能協(xié)作設(shè)計師深化設(shè)計,參與繪制空間與平面圖紙3.1.1拷貝和轉(zhuǎn)移知識3.1.2放大知識3.1.3易加工材料性能知識3.1.4切割、鏤刻加工方法3.1.5涂色方法3.1.6粘貼、固定方法3.1.7設(shè)計程序知識3.2現(xiàn)場放樣3.2.1能熟悉商品展示技術(shù)施工圖范圍3.2.2能熟悉商品展示技術(shù)施工圖的平圖、立面圖、剖面圖3.2.3能用計算機輔助設(shè)計手段按要求參與繪制平面圖、立面圖、剖面圖3.2.4能運用計算機軟件按要求參與繪制空間概念設(shè)計草圖3.2.1《建筑裝飾裝修施工測量放線技術(shù)規(guī)程》3.2.2人體工程學(xué)中人與家具及室內(nèi)空間的尺度知識3.2.3計算機輔助設(shè)計軟件3.3道具制作3.3.1能在展板、標(biāo)牌、壁面上進行簡單的裝飾道具制作3.3.2能根據(jù)版式圖固定文字及圖片3.2.3能用即時貼繪制圖形3.2.4能繪制線道和簡易花邊3.2.5能用水性、油性涂料平涂底色3.3.1使用轉(zhuǎn)移膠帶粘貼及時貼字的方法3.3.2界尺的使用方法3.2.3花邊的繪制方法3.2.4不同涂料的材料特性3.2.5不同材料的找平方法3.2.6調(diào)漿知識3.2.7刷漿知識3.4.1能進行地面平放陳列、3.4.3能進行地面柜架模型陳列列3.3六級/中級工示環(huán)境勘察的要點2.1.3能運用計算機軟件按要求參與繪制空間概念設(shè)計草圖2.2.1能參與繪制小型零售店方案圖紙2.2.1人體工程學(xué)中心理空間知識施工條件等信息其它相關(guān)專業(yè)信息施工圖的制圖規(guī)范制圖3設(shè)計實施字與音視頻會議紀(jì)要,并歸檔3.2.2能測設(shè)已知水平角3.2.4能完成小型零售店展示設(shè)計的與管理列3.4.2能進行小型零售店綜合性陳列3.4.3能進行小型零售店專題性陳列3.4.4能進行小型零售店季節(jié)性陳列3.4.1組合性陳列3.5.2能按要求講解現(xiàn)場施工流程與后歸檔3.5.5能準(zhǔn)備小型零售店工程竣工質(zhì)3.5.6能確定小型零售店工程竣工質(zhì)法3.4五級/高級工圖圖注設(shè)計系列創(chuàng)意草圖費用計算及工作算成本、計劃成本、實際成本)成本的編制依據(jù)成本的作用密、導(dǎo)線測量)測、控制點加密、導(dǎo)線測量)3.3.3能以不同的材料和工藝技術(shù)自3.3.1商品展示材料數(shù)據(jù)參數(shù)與3.4.1能進行中型零售店商品、展品3.4.2能進行中型零售店綜合性陳列3.4.1組合性陳列準(zhǔn)檔務(wù)培訓(xùn)3.4.5《建筑工程設(shè)計文件編3.4.7技術(shù)檔案管理知識3.4.8專業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)知識計中的咨詢詢范圍施工圖、大樣圖并完成審核表,進度計劃,質(zhì)量控制計劃件及配合圖紙和質(zhì)量管理知識務(wù)法2.1.2國內(nèi)外室內(nèi)設(shè)計新趨勢2.1.3大型室內(nèi)空間動線梳理與計系列創(chuàng)意草圖2.2.4能進行總體功能和空間形象調(diào)控2.2.1商品展示設(shè)計的總體規(guī)劃術(shù)交底工作及工作列列3.4.1組合性陳列鎖定創(chuàng)新切入點3.4.3建筑裝配化技術(shù)知識3.4.5竣工結(jié)算流程知識3.6三級/高級技師研與商務(wù)談判明細(xì)詢范圍境項目合同計的項目場地豎向立面及空間規(guī)劃設(shè)計核念設(shè)計方向算費用計算及工作3.2施工項目3.4.1能審定與各相關(guān)專業(yè)協(xié)調(diào)基點3.4.3能統(tǒng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論