甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年醫(yī)療機(jī)構(gòu)人力資源管理法律顧問(wèn)合同甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱）：____________________________地址：____________________________________________法定代表人：____________________________乙方（法律顧問(wèn)機(jī)構(gòu)名稱）：____________________________地址：____________________________________________法定代表人：____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)人力資源管理法律顧問(wèn)服務(wù)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條服務(wù)內(nèi)容（1）為甲方提供人力資源管理制度、勞動(dòng)合同、員工手冊(cè)等文件的起草、修改、審核及咨詢服務(wù)；（2）為甲方提供招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬、福利等方面的法律咨詢；（3）為甲方提供勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、勞動(dòng)仲裁、訴訟等法律事務(wù)的代理服務(wù)；（4）為甲方提供人力資源法律法規(guī)的培訓(xùn)、講座、研討等活動(dòng)；（5）甲方委托的其他與人力資源管理相關(guān)的法律事務(wù)。第二條服務(wù)期限2.1本合同服務(wù)期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條服務(wù)費(fèi)用（1）年度服務(wù)費(fèi)用：____元；（2）具體法律服務(wù)費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況另行計(jì)算。3.2甲方應(yīng)于每年____月____日前向乙方支付年度服務(wù)費(fèi)用。第四條保密條款4.1甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。第五條違約責(zé)任5.1如一方違反本合同約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條合同解除7.1有下列情形之一的，本合同解除：（1）本合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方在合理期限內(nèi)書面通知解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)名稱）：____________________________法定代表人（簽字）：____________________________日期：____年____月____日乙方（法律顧問(wèn)機(jī)構(gòu)名稱）：_________________