


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
外聘法人協(xié)議書(shū)本協(xié)議由以下雙方于[日期]在[地點(diǎn)]簽署:甲方:[甲方公司名稱(chēng)]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]注冊(cè)地址:[甲方注冊(cè)地址]聯(lián)系電話(huà):[甲方聯(lián)系電話(huà)]乙方:[乙方個(gè)人姓名]身份證號(hào)碼:[乙方身份證號(hào)碼]住址:[乙方住址]聯(lián)系電話(huà):[乙方聯(lián)系電話(huà)]鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任其公司的法人代表,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為[年數(shù)]年,自[起始日期]至[終止日期]。二、職責(zé)與權(quán)限1.乙方作為甲方的法人代表,代表甲方行使公司法人權(quán)利,履行公司法定義務(wù)。2.乙方在協(xié)議有效期內(nèi),有權(quán)參與甲方的重大決策,包括但不限于公司戰(zhàn)略規(guī)劃、投資決策、財(cái)務(wù)預(yù)算等。3.乙方需按照甲方的指示和公司的規(guī)章制度,負(fù)責(zé)公司的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作。4.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、薪酬與福利1.乙方作為甲方的法人代表,每月薪酬為人民幣[金額]元,于每月[日期]支付。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇,具體繳納比例和方式由甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在任職期間,享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于帶薪休假、年度體檢等。四、保密條款1.乙方在任職期間,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和公司機(jī)密信息嚴(yán)格保密,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得向任何第三方泄露。2.乙方離職后,仍需繼續(xù)履行保密義務(wù),保密期限為本協(xié)議終止后[年數(shù)]年。五、協(xié)議的變更與解除1.本協(xié)議的任何變更,須經(jīng)雙方書(shū)面同意。2.如乙方違反本協(xié)議的任何條款,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.如因不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行,雙方均可解除本協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的履行過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方(蓋章):____________________法定代表人(簽字):____________________日期:____________________乙方(簽字):____________________日期:____________________手寫(xiě)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)功能變更服務(wù)協(xié)議模板
- 2025年公務(wù)員行測(cè)考試真題卷及答案解析
- 2025年百日咳有關(guān)考試題及答案
- 二零二五年度專(zhuān)業(yè)煙花爆竹批發(fā)運(yùn)輸合作協(xié)議
- 2025年度智能農(nóng)業(yè)用地經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓合作協(xié)議
- 2025年度城市基礎(chǔ)設(shè)施測(cè)繪項(xiàng)目人員聘用合同
- 2025中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)試題及答案
- 2025年新型安置房租賃合同安全維護(hù)與隱私保密條款
- 2025中級(jí)會(huì)計(jì)測(cè)試題及答案
- 2025年考法考試題庫(kù)及答案解析
- 桌游吧商業(yè)實(shí)施計(jì)劃書(shū)
- 三七銷(xiāo)售培訓(xùn)課件
- 醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)
- 老年急危重癥容量管理急診專(zhuān)家共識(shí)解讀
- 2025-2030中國(guó)小分子肽市場(chǎng)供需調(diào)查及發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)報(bào)告
- 2025年體外培育牛黃項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年湖北聯(lián)投招聘筆試沖刺題(帶答案解析)
- T/CIIA 015-2022智慧工地建設(shè)規(guī)范
- T/CCIAS 010-2023雞精調(diào)味料生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范
- 投資款退回協(xié)議書(shū)
- 新能源車(chē)火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案模板(3篇)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論