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二零二五年度兼職員工保密協(xié)議限制與違約責(zé)任合同甲方(用人單位):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________乙方(兼職員工):姓名:____________________地址:____________________鑒于甲方從事的業(yè)務(wù)涉及商業(yè)秘密,為保護(hù)甲方的合法權(quán)益,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間及離職后應(yīng)遵守的保密事項達(dá)成如下協(xié)議:一、保密范圍1.甲方所有的商業(yè)秘密,包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密、客戶信息、市場信息等;2.甲方在業(yè)務(wù)活動中形成的文件、資料、數(shù)據(jù)、軟件等;3.甲方與其他單位或個人合作形成的商業(yè)秘密。二、保密義務(wù)1.乙方在甲方工作期間及離職后,應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議,對甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù);2.乙方不得以任何方式泄露、使用、復(fù)制、傳播甲方的商業(yè)秘密;3.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密用于與甲方競爭的業(yè)務(wù)或向第三方提供;4.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密用于個人利益或損害甲方利益的行為。三、保密期限1.本協(xié)議的保密期限為乙方在甲方工作期間及離職后三年;2.在保密期限屆滿后,乙方仍應(yīng)遵守本協(xié)議的保密義務(wù)。四、違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議,泄露、使用、復(fù)制、傳播甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方立即停止侵權(quán)行為,并賠償甲方因此遭受的損失;2.乙方違反本協(xié)議,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。五、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;2.本協(xié)議一式兩份

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