兼職安全管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司兼職安全管理工作，規(guī)范兼職安全管理人員行為，有效預(yù)防和減少安全事故，保障公司員工生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司內(nèi)所有兼職安全管理人員及涉及兼職安全管理工作的相關(guān)部門(mén)和人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全放在首位，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在安全的前提下進(jìn)行。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全預(yù)防措施，通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和控制，提前消除安全隱患。3.綜合治理原則：充分調(diào)動(dòng)公司各部門(mén)、各層級(jí)人員的積極性，形成全員參與、全方位管理、全過(guò)程控制的安全管理格局。（四）職責(zé)分工1.安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定和完善兼職安全管理辦法及相關(guān)制度。組織開(kāi)展兼職安全管理人員培訓(xùn)與考核。對(duì)兼職安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。協(xié)調(diào)解決兼職安全管理工作中的重大問(wèn)題。2.各部門(mén)負(fù)責(zé)本部門(mén)兼職安全管理工作的具體實(shí)施，明確兼職安全管理人員職責(zé)。組織本部門(mén)員工開(kāi)展安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)和技能。定期對(duì)本部門(mén)的安全狀況進(jìn)行自查自糾，及時(shí)消除安全隱患。配合安全管理部門(mén)做好兼職安全管理相關(guān)工作。3.兼職安全管理人員協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人開(kāi)展安全管理工作，落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度。對(duì)本部門(mén)的安全設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行日常檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。組織或參與安全事故應(yīng)急救援演練，提高應(yīng)急處置能力。及時(shí)報(bào)告安全隱患和事故信息，并協(xié)助做好事故調(diào)查處理工作。二、兼職安全管理人員任職條件（一）基本條件1.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，熱愛(ài)安全管理工作。2.身體健康，能夠適應(yīng)兼職安全管理工作的需要。（二）專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能1.熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及公司安全管理制度。2.具備一定的安全管理知識(shí)和技能，能夠識(shí)別和評(píng)估安全風(fēng)險(xiǎn)。3.掌握基本的安全檢查、隱患排查治理方法和應(yīng)急救援知識(shí)。（三）工作經(jīng)驗(yàn)具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉所在部門(mén)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)流程和安全風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)。三、兼職安全管理工作內(nèi)容（一）安全制度執(zhí)行1.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人組織本部門(mén)員工學(xué)習(xí)和貫徹公司安全管理制度，確保制度有效執(zhí)行。2.監(jiān)督檢查本部門(mén)員工遵守安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律的情況，及時(shí)糾正違規(guī)行為。（二）安全培訓(xùn)教育1.參與制定本部門(mén)年度安全培訓(xùn)教育計(jì)劃，并組織實(shí)施。2.定期組織開(kāi)展安全知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高員工安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。3.記錄員工安全培訓(xùn)教育情況，建立培訓(xùn)檔案。（三）安全檢查與隱患排查1.按照規(guī)定的頻次和內(nèi)容，對(duì)本部門(mén)的工作場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等進(jìn)行日常安全檢查。2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，并填寫(xiě)隱患排查治理臺(tái)賬，明確隱患內(nèi)容、整改措施、整改責(zé)任人及整改期限。3.跟蹤督促隱患整改情況，確保隱患得到及時(shí)有效的治理。（四）安全風(fēng)險(xiǎn)防控1.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估工作，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。2.針對(duì)不同等級(jí)的安全風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的防控措施，降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和危害程度。3.定期對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)防控措施的落實(shí)情況進(jìn)行檢查，確保風(fēng)險(xiǎn)處于可控狀態(tài)。（五）應(yīng)急管理1.參與制定本部門(mén)應(yīng)急預(yù)案，并組織員工學(xué)習(xí)和演練。2.熟悉本部門(mén)應(yīng)急救援器材、設(shè)備的位置和使用方法，確保其處于良好狀態(tài)。3.在事故發(fā)生時(shí)，及時(shí)報(bào)告并協(xié)助組織應(yīng)急救援工作，保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，配合事故調(diào)查處理。四、兼職安全管理工作流程（一）安全工作計(jì)劃制定1.每年年初，兼職安全管理人員應(yīng)根據(jù)公司年度安全工作目標(biāo)和本部門(mén)實(shí)際情況，制定本部門(mén)兼職安全管理工作計(jì)劃。2.計(jì)劃內(nèi)容應(yīng)包括安全培訓(xùn)教育、安全檢查、隱患排查治理、安全風(fēng)險(xiǎn)防控、應(yīng)急管理等工作的目標(biāo)、任務(wù)、措施和時(shí)間安排。3.工作計(jì)劃經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核后報(bào)安全管理部門(mén)備案。（二）安全工作組織實(shí)施1.按照工作計(jì)劃組織開(kāi)展各項(xiàng)安全管理工作，確保工作有序進(jìn)行。2.在工作過(guò)程中，及時(shí)記錄工作開(kāi)展情況，收集相關(guān)資料，建立工作檔案。3.對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和困難，及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并提出解決方案。（三）安全工作檢查與評(píng)估1.定期對(duì)本部門(mén)兼職安全管理工作進(jìn)行自查，檢查工作計(jì)劃的執(zhí)行情況、工作效果及存在的問(wèn)題。2.安全管理部門(mén)定期對(duì)各部門(mén)兼職安全管理工作進(jìn)行抽查，對(duì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行評(píng)估。3.根據(jù)檢查和評(píng)估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整和完善安全管理工作措施。（四）安全工作改進(jìn)與持續(xù)優(yōu)化1.針對(duì)安全管理工作中存在的問(wèn)題，制定改進(jìn)措施，明確責(zé)任人和整改期限。2.跟蹤改進(jìn)措施的落實(shí)情況，確保問(wèn)題得到有效解決。3.不斷總結(jié)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)優(yōu)化工作流程和方法，提高安全管理工作水平。五、兼職安全管理人員培訓(xùn)與考核（一）培訓(xùn)內(nèi)容1.國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。2.公司安全管理制度、操作規(guī)程。3.安全管理知識(shí)與技能，包括安全檢查、隱患排查治理、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、應(yīng)急救援等。4.職業(yè)道德與責(zé)任心教育。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由安全管理部門(mén)或邀請(qǐng)外部專(zhuān)家組織開(kāi)展安全管理知識(shí)培訓(xùn)。2.在線學(xué)習(xí)：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)，提供安全培訓(xùn)課程，供兼職安全管理人員自主學(xué)習(xí)。3.現(xiàn)場(chǎng)觀摩：組織兼職安全管理人員到安全管理先進(jìn)單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。（三）培訓(xùn)時(shí)間1.新任職的兼職安全管理人員應(yīng)在任職后一個(gè)月內(nèi)接受不少于[X]學(xué)時(shí)的崗前培訓(xùn)。2.每年組織兼職安全管理人員參加不少于[X]學(xué)時(shí)的年度再培訓(xùn)。（四）考核1.培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)兼職安全管理人員進(jìn)行考核?？己朔绞桨ɡ碚摽荚?、實(shí)際操作考核和工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)。2.理論考試主要考核安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度等知識(shí)；實(shí)際操作考核主要考核安全檢查、隱患排查治理等技能；工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)主要考核兼職安全管理人員在日常工作中的履職情況。3.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)?？己撕细竦募媛毎踩芾砣藛T方可繼續(xù)從事兼職安全管理工作；考核不合格的，應(yīng)參加補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，補(bǔ)考仍不合格的，取消其兼職安全管理人員資格。六、兼職安全管理工作監(jiān)督與獎(jiǎng)懲（一）監(jiān)督檢查1.安全管理部門(mén)定期對(duì)各部門(mén)兼職安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括安全管理制度執(zhí)行情況、安全培訓(xùn)教育開(kāi)展情況、安全檢查與隱患排查治理情況、安全風(fēng)險(xiǎn)防控情況、應(yīng)急管理情況等。2.監(jiān)督檢查可采取現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱資料、詢問(wèn)員工等方式進(jìn)行。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)下達(dá)整改通知書(shū)，責(zé)令限期整改。（二）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在兼職安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門(mén)和個(gè)人，公司給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（三）懲罰