甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年智能養(yǎng)殖場(chǎng)員工聘用及福利保障合同范本甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用事項(xiàng)1.1甲方聘用乙方擔(dān)任智能養(yǎng)殖場(chǎng)員工，乙方同意接受甲方的聘用。1.2乙方工作崗位為：____________________。1.3乙方工作地點(diǎn)為：____________________。二、勞動(dòng)合同期限2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2甲乙雙方同意，勞動(dòng)合同期限屆滿前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。三、工作內(nèi)容與要求3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。3.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及職業(yè)道德，保守商業(yè)秘密。3.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)水平。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。5.2甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方實(shí)際工作情況，支付乙方工資。5.3甲方每月支付乙方工資的時(shí)間為：____________________。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利七、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)危害防護(hù)7.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。7.2甲方應(yīng)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，預(yù)防職業(yè)危害，保障乙方的人身安全。八、勞動(dòng)合同的解除和終止8.1甲方和乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。8.3乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：（1）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；（2）患職業(yè)病或者因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。九、爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十、其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）信息：名稱：____________________法定代表人：____________________住所地：____________________乙方（員工）信息：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________民族：____________________政治面貌：______________