團(tuán)支書管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)團(tuán)支部建設(shè)，規(guī)范團(tuán)支書工作行為，提高團(tuán)支部工作效率和質(zhì)量，充分發(fā)揮團(tuán)支部在公司/組織中的戰(zhàn)斗堡壘作用，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司/組織內(nèi)各團(tuán)支部的團(tuán)支書。（三）基本原則1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。團(tuán)支部要堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策，圍繞公司/組織中心工作開展活動(dòng)。2.服務(wù)青年成長(zhǎng)。關(guān)注青年需求，維護(hù)青年權(quán)益，促進(jìn)青年全面發(fā)展。3.民主集中制。充分發(fā)揚(yáng)民主，保障團(tuán)員的民主權(quán)利，實(shí)行正確的集中，保證團(tuán)支部決策的科學(xué)性。4.創(chuàng)新發(fā)展。不斷探索團(tuán)支部工作的新方法、新途徑，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求。二、團(tuán)支書任職條件（一）政治素質(zhì)1.具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信仰，堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。2.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，積極貫徹黨的路線方針政策，在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。（二）業(yè)務(wù)能力1.熟悉團(tuán)的業(yè)務(wù)知識(shí)，了解團(tuán)的工作規(guī)律和方法，能夠熟練組織開展各類團(tuán)的活動(dòng)。2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和文字表達(dá)能力，能夠有效地與團(tuán)員青年溝通交流，組織實(shí)施團(tuán)支部各項(xiàng)工作任務(wù)。（三）工作作風(fēng)1.熱愛團(tuán)的工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極主動(dòng)開展工作。2.堅(jiān)持實(shí)事求是，密切聯(lián)系群眾，全心全意為團(tuán)員青年服務(wù)，作風(fēng)扎實(shí)，廉潔奉公。（四）團(tuán)員身份必須是公司/組織內(nèi)的正式團(tuán)員，且在團(tuán)員青年中有較高的威信。三、團(tuán)支書職責(zé)（一）思想政治引領(lǐng)1.組織團(tuán)員青年深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，開展主題團(tuán)日活動(dòng)，引導(dǎo)團(tuán)員青年堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。2.關(guān)注團(tuán)員青年的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解和反映團(tuán)員青年的意見和建議，做好思想政治工作，維護(hù)公司/組織的穩(wěn)定。（二）組織建設(shè)1.負(fù)責(zé)團(tuán)支部的日常組織工作，做好團(tuán)員發(fā)展、團(tuán)員教育管理、團(tuán)籍注冊(cè)、推優(yōu)入黨等工作。2.定期召開團(tuán)支部委員會(huì)和團(tuán)員大會(huì)，傳達(dá)上級(jí)團(tuán)組織的指示精神，研究部署團(tuán)支部工作，組織團(tuán)員討論決定團(tuán)支部的重要事項(xiàng)。3.加強(qiáng)團(tuán)支部班子建設(shè)，做好團(tuán)支部委員的選拔、培養(yǎng)和考核工作，提高團(tuán)支部班子的整體素質(zhì)。（三）活動(dòng)開展1.根據(jù)公司/組織中心工作和團(tuán)員青年需求，制定團(tuán)支部工作計(jì)劃，組織開展形式多樣、富有特色的團(tuán)的活動(dòng)，如志愿服務(wù)、文體活動(dòng)、科技創(chuàng)新活動(dòng)等，增強(qiáng)團(tuán)支部的凝聚力和吸引力。2.組織團(tuán)員青年積極參與公司/組織的各項(xiàng)工作任務(wù)，發(fā)揮團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊(duì)作用。（四）服務(wù)青年1.關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活，了解他們的實(shí)際困難，積極為他們辦實(shí)事、解難題，維護(hù)團(tuán)員青年的合法權(quán)益。2.開展青年人才培養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，為公司/組織的發(fā)展儲(chǔ)備力量。（五）宣傳工作1.做好團(tuán)的工作宣傳報(bào)道，及時(shí)宣傳團(tuán)支部的工作動(dòng)態(tài)、活動(dòng)成果和先進(jìn)典型，擴(kuò)大團(tuán)支部的影響力。2.加強(qiáng)與公司/組織內(nèi)部其他部門以及外部團(tuán)組織的溝通聯(lián)系，積極宣傳公司/組織的文化和形象。四、工作制度（一）會(huì)議制度1.團(tuán)支部委員會(huì)會(huì)議每月至少召開一次，傳達(dá)上級(jí)團(tuán)組織指示精神，研究部署團(tuán)支部工作，討論決定重要事項(xiàng)。2.團(tuán)員大會(huì)每季度至少召開一次，向團(tuán)員報(bào)告團(tuán)支部工作情況，聽取團(tuán)員意見和建議，選舉團(tuán)支部委員等。3.會(huì)議要做好記錄，形成會(huì)議紀(jì)要，明確會(huì)議決議事項(xiàng)和責(zé)任人，確保會(huì)議精神得到貫徹落實(shí)。（二）學(xué)習(xí)制度1.定期組織團(tuán)支書參加團(tuán)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、團(tuán)的工作方針政策和工作方法，不斷提高團(tuán)支書的業(yè)務(wù)水平。2.鼓勵(lì)團(tuán)支書自主學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)新知識(shí)、新技能的學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面，提高綜合素質(zhì)。3.建立學(xué)習(xí)交流機(jī)制，定期組織團(tuán)支書進(jìn)行學(xué)習(xí)心得交流，分享工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。（三）工作匯報(bào)制度1.團(tuán)支書定期向上級(jí)團(tuán)組織匯報(bào)團(tuán)支部工作情況，每季度提交書面工作報(bào)告，年終提交工作總結(jié)。2.及時(shí)匯報(bào)團(tuán)支部工作中的重要事項(xiàng)、突發(fā)事件和工作中遇到的問題，以便上級(jí)團(tuán)組織及時(shí)給予指導(dǎo)和支持。（四）考核制度1.建立健全團(tuán)支書考核評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)團(tuán)支書的工作業(yè)績(jī)、工作能力、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行全面考核。2.考核結(jié)果作為團(tuán)支書評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。對(duì)考核優(yōu)秀的團(tuán)支書給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)考核不稱職的團(tuán)支書進(jìn)行批評(píng)教育或調(diào)整崗位。五、工作流程（一）工作計(jì)劃制定1.每年年初，團(tuán)支書根據(jù)上級(jí)團(tuán)組織的工作部署和公司/組織中心工作，結(jié)合本團(tuán)支部實(shí)際情況，制定團(tuán)支部年度工作計(jì)劃。2.工作計(jì)劃要明確工作目標(biāo)、工作任務(wù)、工作措施和工作進(jìn)度安排，經(jīng)團(tuán)支部委員會(huì)討論通過后報(bào)上級(jí)團(tuán)組織備案。（二）活動(dòng)組織實(shí)施1.根據(jù)工作計(jì)劃，團(tuán)支書組織開展各類團(tuán)的活動(dòng)?；顒?dòng)前要制定詳細(xì)的活動(dòng)方案，明確活動(dòng)主題、內(nèi)容、形式、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員等。2.活動(dòng)方案經(jīng)團(tuán)支部委員會(huì)討論通過后組織實(shí)施?；顒?dòng)過程中要做好組織協(xié)調(diào)工作，確保活動(dòng)順利進(jìn)行?；顒?dòng)結(jié)束后要及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，收集團(tuán)員青年的反饋意見，不斷改進(jìn)活動(dòng)質(zhì)量。（三）工作資料整理歸檔1.團(tuán)支書要做好團(tuán)支部工作資料的整理歸檔工作，包括工作計(jì)劃、工作總結(jié)、會(huì)議記錄、活動(dòng)方案、活動(dòng)照片、團(tuán)員檔案等。2.工作資料要分類整理，妥善保管，以便查閱和參考。六、培訓(xùn)與發(fā)展（一）培訓(xùn)內(nèi)容1.黨的理論知識(shí)，如習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的歷史等。2.團(tuán)的業(yè)務(wù)知識(shí)，如團(tuán)章、團(tuán)的組織建設(shè)、團(tuán)的活動(dòng)策劃與組織等。3.溝通協(xié)調(diào)技巧、組織管理能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)。（二）培訓(xùn)方式1.定期組織集中培訓(xùn)，邀請(qǐng)專家學(xué)者、上級(jí)團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)等進(jìn)行授課。2.開展線上培訓(xùn)，通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)提供學(xué)習(xí)資料、視頻課程等，方便團(tuán)支書自主學(xué)習(xí)。3.組織經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，讓優(yōu)秀團(tuán)支書分享工作經(jīng)驗(yàn)和做法，相互學(xué)習(xí)借鑒。（三）職業(yè)發(fā)展支持1.為表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)支書提供晉升機(jī)會(huì)，在公司/組織內(nèi)部擔(dān)任更高層次的職務(wù)。2.推薦優(yōu)秀團(tuán)支書參加外部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，拓寬視野，提升能力。3.建立團(tuán)支書人才庫(kù)，為公司/組織儲(chǔ)備優(yōu)秀的團(tuán)干部資源。七、激勵(lì)與約束（一）激勵(lì)措施1.對(duì)工作成績(jī)突出的團(tuán)支書給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金。2.在公司/組織內(nèi)部宣傳優(yōu)秀團(tuán)支書的先進(jìn)事跡，樹立榜樣，激發(fā)廣大團(tuán)支書的工作積極性。3.優(yōu)先推薦優(yōu)秀團(tuán)支書參加各類評(píng)選表彰活動(dòng)，如優(yōu)秀共青團(tuán)干部、青年崗位能手等。（二）約束措施1.對(duì)違反團(tuán)的紀(jì)律、工作失職的團(tuán)支書進(jìn)行批評(píng)教育，責(zé)令限期改正。2.對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)