專業(yè)人才派遣服務協(xié)議第一章總則第一條合同編號合同編號：（此處填寫合同編號）第二條協(xié)議雙方甲方：（此處填寫甲方名稱）地址：（此處填寫甲方地址）聯(lián)系人：（此處填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系方式：（此處填寫甲方聯(lián)系電話）乙方：（此處填寫乙方名稱）地址：（此處填寫乙方地址）聯(lián)系人：（此處填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系方式：（此處填寫乙方聯(lián)系電話）第三條協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在專業(yè)人才派遣服務中的權利、義務和責任，保證人才派遣服務的順利進行。第四條定義和解釋1.1“專業(yè)人才”指甲方根據(jù)工作需要，由乙方派遣至甲方工作的人員。1.2“服務期限”指本協(xié)議生效至終止的時間段。1.3“服務費用”指乙方根據(jù)派遣人員的工作內(nèi)容、工作時長等條件向甲方收取的費用。1.4“保密條款”指雙方在協(xié)議有效期內(nèi)及終止后，對于乙方提供的信息、技術、商業(yè)秘密等應予以保密。第五條人才派遣服務內(nèi)容2.1乙方負責為甲方提供符合甲方工作要求的合格專業(yè)人才。2.2乙方應保證派遣人員的專業(yè)技能、工作能力和職業(yè)道德，滿足甲方的工作需求。2.3乙方應對派遣人員進行崗前培訓，保證其能夠迅速適應甲方的工作環(huán)境。第二章派遣人員的管理第六條派遣人員的資質(zhì)要求6.1乙方派遣人員應具備相應的學歷、專業(yè)背景、工作經(jīng)驗等資質(zhì)要求。6.2乙方應向甲方提供派遣人員的詳細個人信息、學歷證明、工作經(jīng)歷等資料。第七條派遣人員的培訓7.1乙方應對派遣人員進行崗前培訓，培訓內(nèi)容包括但不限于工作流程、公司文化、安全知識等。7.2甲方有權要求乙方對派遣人員進行在職培訓，以提高派遣人員的工作能力和技能水平。第八條派遣人員的派遣與解除8.1乙方根據(jù)甲方的工作需求，派遣專業(yè)人才至甲方工作。8.2甲方因工作原因需解除派遣人員時，應提前向乙方提出書面通知，并支付乙方相應的費用。第三章服務費用及支付方式第九條服務費用的構成9.1服務費用包括派遣人員的工資、社會保險、公積金等費用。9.2乙方根據(jù)派遣人員的工齡、工作內(nèi)容等因素，向甲方收取相應的服務費用。第十條支付方式10.1甲方應在每月規(guī)定的時間內(nèi)，按照服務費用清單向乙方支付當月費用。10.2支付方式為銀行轉賬，具體賬戶信息由乙方提供。第四章保密條款第十一條保密內(nèi)容11.1乙方在協(xié)議有效期內(nèi)及終止后，對甲方提供的信息、技術、商業(yè)秘密等應予以保密。11.2保密內(nèi)容包括但不限于客戶信息、技術數(shù)據(jù)、市場策略等。第十二條保密期限12.1保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后五年。第五章違約責任第十三條甲方違約責任13.1甲方未按約定支付服務費用，應向乙方支付違約金。13.2甲方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。第十四條乙方違約責任14.1乙方未按約定派遣合格的專業(yè)人才，應向甲方退還相應費用。14.2乙方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。第六章甲方責任第十五條工作條件提供15.1甲方應按照乙方派遣人員的工作職責和要求，為其提供必要的工作條件和環(huán)境。15.2甲方應保證工作場所的安全、衛(wèi)生，并符合國家相關法律法規(guī)的要求。15.3甲方應配合乙方對派遣人員進行的工作考核和評估。第十六條派遣人員的管理16.1甲方應對乙方派遣人員進行日常管理，包括考勤、績效評估等。16.2甲方應尊重派遣人員的合法權益，不得歧視或濫用職權。16.3甲方應及時將派遣人員的工作情況反饋給乙方。第七章乙方責任第十七條派遣人員的選擇與派遣17.1乙方應按照甲方的要求，選擇符合崗位要求的派遣人員。17.2乙方應在合同規(guī)定的時間內(nèi)完成派遣人員的派遣工作。17.3乙方應保證派遣人員的身份信息真實可靠。第十八條派遣人員的培訓與支持18.1乙方應定期對派遣人員進行專業(yè)培訓，提高其工作能力。18.2乙方應提供必要的工作支持，包括工作資料、培訓資源等。18.3乙方應保證派遣人員在甲方工作期間享受相應的福利待遇。第八章服務費用的計算與調(diào)整第十九條服務費用的計算19.1服務費用的計算依據(jù)乙方派遣人員的工作時長、工作內(nèi)容等因素。19.2服務費用包括基本工資、加班費、社會保險、住房公積金等。19.3乙方應向甲方提供詳細的服務費用計算方法和費用清單。第二十條服務費用的調(diào)整20.1如因甲方工作需求調(diào)整導致派遣人員工作時長發(fā)生變化，乙方應相應調(diào)整服務費用。20.2如因市場行情、國家政策等因素導致服務費用發(fā)生變動，乙方應提前通知甲方，并協(xié)商確定調(diào)整后的服務費用。第九章派遣人員的解聘與替換第二十一條派遣人員的解聘21.1甲方有權根據(jù)工作需要，解聘乙方派遣的任何人員。21.2甲方應在解聘前，按照國家相關法律法規(guī)和本協(xié)議約定給予合理的通知期限。21.3解聘后，甲方應支付乙方相應的解聘費用。第二十二條派遣人員的替換22.1如甲方對乙方派遣的人員不滿意，甲方有權要求乙方進行替換。22.2乙方應在接到甲方替換要求后，及時進行人員替換。22.3替換過程中產(chǎn)生的相關費用由乙方承擔。第十章其他條款第二十三條不可抗力23.1如發(fā)生不可抗力事件，導致本協(xié)議無法履行，雙方均不承擔違約責任。23.2不可抗力事件包括自然災害、戰(zhàn)爭、行為等。第二十四條協(xié)議的生效與解除24.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。24.2協(xié)議的解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。第二十五條通知25.1本協(xié)議項下的通知，除另有約定外，應以書面形式進行。25.2通知應以掛號信、快遞、郵件或傳真等方式發(fā)送至對方指定地址。第二十六條附件26.1本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第二十七條本協(xié)議的修改與補充27.1本協(xié)議的修改與補充，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。第二十八條爭議解決27.1本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。27.2如協(xié)商無果，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十一章保密信息處理第十一條保密信息的定義11.1本協(xié)議所稱的保密信息，包括但不限于技術數(shù)據(jù)、商業(yè)計劃、客戶名單、市場分析、財務信息、員工信息等。第十二條保密信息的保護12.1雙方對本協(xié)議項下的保密信息負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或使用。12.2雙方應采取適當措施，保證保密信息的安全，防止未經(jīng)授權的訪問、復制、披露或使用。第十三條保密信息的披露13.1在法律法規(guī)要求或法院、仲裁機構命令下，或為了維護雙方的合法權益，任何一方可以披露保密信息。13.2在披露保密信息前，披露方應事先通知對方，并采取一切合理措施以限制披露的范圍。第十四章信息的所有權第十四條信息所有權的歸屬14.1乙方派遣給甲方的人員在執(zhí)行工作過程中產(chǎn)生的任何信息、成果和知識產(chǎn)權，其所有權歸甲方所有。14.2乙方不得主張對上述信息、成果和知識產(chǎn)權的所有權或使用權。第十五條信息的共享15.1在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，乙方不得將甲方信息用于其他客戶或第三方。15.2甲方同意在特定情況下，乙方可以與第三方共享甲方信息，但應保證第三方對信息負有同等保密義務。第十六章合同的終止第十六條合同終止的條件16.1本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前終止。16.2如一方違反本協(xié)議的約定，另一方有權終止本協(xié)議。第十七條合同終止的程序17.1雙方應提前三十日以書面形式通知對方終止本協(xié)議。17.2在本協(xié)議終止后，雙方應立即停止履行各自的權利和義務。第十八章合同的續(xù)簽第十八條續(xù)簽條件18.1如雙方同意繼續(xù)合作，本協(xié)議可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限由雙方協(xié)商確定。第十九章合同的解除第十九條解除條件19.1如一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議。第二十條解除程序20.1解除方應以書面形式通知對方解除本協(xié)議。2