實(shí)用文檔之專技人員繼續(xù)教育公需課考試題庫(kù)(含答案)一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共30分）1.以下不屬于新一代信息技術(shù)的是（）A.大數(shù)據(jù)B.人工智能C.機(jī)械制造技術(shù)D.物聯(lián)網(wǎng)答案：C。新一代信息技術(shù)主要包括大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等，機(jī)械制造技術(shù)不屬于新一代信息技術(shù)范疇。2.創(chuàng)新的核心是（）A.技術(shù)創(chuàng)新B.制度創(chuàng)新C.文化創(chuàng)新D.思維創(chuàng)新答案：D。思維創(chuàng)新是創(chuàng)新的核心，它為其他方面的創(chuàng)新提供了思路和方向。3.以下哪種是團(tuán)隊(duì)合作中積極的溝通方式（）A.一味指責(zé)他人B.認(rèn)真傾聽并給予反饋C.打斷他人說話D.只表達(dá)自己觀點(diǎn)不考慮他人答案：B。認(rèn)真傾聽并給予反饋是積極的溝通方式，有利于團(tuán)隊(duì)成員之間的信息交流和問題解決。4.職業(yè)道德的核心是（）A.愛崗敬業(yè)B.誠(chéng)實(shí)守信C.辦事公道D.服務(wù)群眾答案：A。愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的核心，體現(xiàn)了從業(yè)者對(duì)工作的基本態(tài)度。5.下列不屬于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)范圍的是（）A.商標(biāo)B.商業(yè)秘密C.企業(yè)員工名單D.著作權(quán)答案：C。企業(yè)員工名單通常不屬于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)范圍，商標(biāo)、商業(yè)秘密、著作權(quán)都受知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律保護(hù)。6.以下哪項(xiàng)不是職業(yè)素養(yǎng)的構(gòu)成要素（）A.職業(yè)技能B.職業(yè)形象C.職業(yè)規(guī)劃D.職業(yè)意識(shí)答案：C。職業(yè)素養(yǎng)主要包括職業(yè)技能、職業(yè)形象、職業(yè)意識(shí)等，職業(yè)規(guī)劃不屬于職業(yè)素養(yǎng)的構(gòu)成要素。7.以下哪種方法不利于提升工作效率（）A.合理安排時(shí)間B.拖延工作C.制定工作計(jì)劃D.運(yùn)用高效工具答案：B。拖延工作會(huì)導(dǎo)致工作積壓，降低工作效率，而合理安排時(shí)間、制定工作計(jì)劃和運(yùn)用高效工具都有利于提升工作效率。8.推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵是（）A.擴(kuò)大投資B.科技創(chuàng)新C.增加出口D.刺激消費(fèi)答案：B。科技創(chuàng)新是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵，能夠提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。9.以下關(guān)于學(xué)習(xí)型組織的說法錯(cuò)誤的是（）A.強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)B.促進(jìn)知識(shí)共享C.有共同愿景D.阻礙創(chuàng)新答案：D。學(xué)習(xí)型組織強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)，促進(jìn)知識(shí)共享，有共同愿景，并且有利于創(chuàng)新，而不是阻礙創(chuàng)新。10.以下哪種行為符合綠色發(fā)展理念（）A.過度使用一次性用品B.垃圾分類投放C.隨意排放污水D.大量砍伐樹木答案：B。垃圾分類投放符合綠色發(fā)展理念，有利于資源回收利用和環(huán)境保護(hù)，而過度使用一次性用品、隨意排放污水和大量砍伐樹木都不利于綠色發(fā)展。11.管理的首要職能是（）A.組織B.計(jì)劃C.領(lǐng)導(dǎo)D.控制答案：B。計(jì)劃是管理的首要職能，它為其他管理職能的實(shí)施提供了方向和依據(jù)。12.當(dāng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)面臨緊急任務(wù)時(shí)，哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格可能更有效（）A.民主型領(lǐng)導(dǎo)B.放任型領(lǐng)導(dǎo)C.專制型領(lǐng)導(dǎo)D.參與型領(lǐng)導(dǎo)答案：C。在面臨緊急任務(wù)時(shí)，專制型領(lǐng)導(dǎo)能夠迅速做出決策，提高工作效率。13.以下不屬于溝通障礙的是（）A.語言差異B.認(rèn)真傾聽C.文化差異D.情緒因素答案：B。認(rèn)真傾聽是良好的溝通行為，不屬于溝通障礙，而語言差異、文化差異和情緒因素都可能導(dǎo)致溝通障礙。14.以下哪種是數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵技術(shù)（）A.區(qū)塊鏈B.傳統(tǒng)印刷技術(shù)C.手工制造技術(shù)D.模擬電路技術(shù)答案：A。區(qū)塊鏈?zhǔn)菙?shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵技術(shù)之一，傳統(tǒng)印刷技術(shù)、手工制造技術(shù)和模擬電路技術(shù)不屬于數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵技術(shù)。15.關(guān)于創(chuàng)新思維的特點(diǎn)，以下說法錯(cuò)誤的是（）A.新穎性B.邏輯性C.靈活性D.求異性答案：B。創(chuàng)新思維具有新穎性、靈活性、求異性等特點(diǎn)，邏輯性不是創(chuàng)新思維的主要特點(diǎn)。二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分）1.專技人員應(yīng)具備的創(chuàng)新能力包括（）A.技術(shù)創(chuàng)新能力B.管理創(chuàng)新能力C.制度創(chuàng)新能力D.文化創(chuàng)新能力答案：ABCD。專技人員應(yīng)具備技術(shù)創(chuàng)新能力、管理創(chuàng)新能力、制度創(chuàng)新能力和文化創(chuàng)新能力等多方面的創(chuàng)新能力。2.職業(yè)道德的基本規(guī)范包括（）A.愛崗敬業(yè)B.誠(chéng)實(shí)守信C.辦事公道D.服務(wù)群眾E.奉獻(xiàn)社會(huì)答案：ABCDE。職業(yè)道德的基本規(guī)范包括愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾和奉獻(xiàn)社會(huì)。3.提升團(tuán)隊(duì)凝聚力的方法有（）A.明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)B.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通C.開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)D.合理分配利益答案：ABCD。明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)溝通、開展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和合理分配利益都有利于提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)的特征有（）A.專有性B.地域性C.時(shí)間性D.無形性答案：ABCD。知識(shí)產(chǎn)權(quán)具有專有性、地域性、時(shí)間性和無形性等特征。5.職業(yè)規(guī)劃的步驟包括（）A.自我評(píng)估B.環(huán)境分析C.設(shè)定目標(biāo)D.制定計(jì)劃E.評(píng)估調(diào)整答案：ABCDE。職業(yè)規(guī)劃的步驟包括自我評(píng)估、環(huán)境分析、設(shè)定目標(biāo)、制定計(jì)劃和評(píng)估調(diào)整。6.綠色發(fā)展的內(nèi)涵包括（）A.資源節(jié)約B.環(huán)境保護(hù)C.經(jīng)濟(jì)發(fā)展D.社會(huì)公平答案：ABCD。綠色發(fā)展的內(nèi)涵包括資源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)公平等方面。7.有效的時(shí)間管理方法有（）A.番茄工作法B.四象限法則C.拖延法D.并行工作法答案：ABD。番茄工作法、四象限法則和并行工作法都是有效的時(shí)間管理方法，拖延法不利于時(shí)間管理。8.數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)企業(yè)的影響包括（）A.提高生產(chǎn)效率B.增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力C.改變商業(yè)模式D.增加成本答案：ABC。數(shù)字化轉(zhuǎn)型能夠提高企業(yè)的生產(chǎn)效率，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力，改變商業(yè)模式，一般情況下會(huì)降低成本而不是增加成本。9.學(xué)習(xí)型組織的特點(diǎn)有（）A.共同愿景B.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)C.系統(tǒng)思考D.自我超越答案：ABCD。學(xué)習(xí)型組織具有共同愿景、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、系統(tǒng)思考和自我超越等特點(diǎn)。10.溝通的要素包括（）A.溝通主體B.溝通客體C.溝通渠道D.溝通信息答案：ABCD。溝通的要素包括溝通主體、溝通客體、溝通渠道和溝通信息。三、判斷題（每題2分，共20分）1.創(chuàng)新只需要技術(shù)創(chuàng)新就足夠了。（）答案：錯(cuò)誤。創(chuàng)新不僅僅包括技術(shù)創(chuàng)新，還包括管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新等多個(gè)方面。2.職業(yè)道德只對(duì)從事特定職業(yè)的人員有約束作用。（）答案：錯(cuò)誤。職業(yè)道德對(duì)所有從業(yè)人員都有約束作用，無論從事何種職業(yè)。3.團(tuán)隊(duì)合作中不需要競(jìng)爭(zhēng)。（）答案：錯(cuò)誤。團(tuán)隊(duì)合作中適當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)可以激發(fā)成員的積極性和創(chuàng)造力，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)是一種無形財(cái)產(chǎn)權(quán)。（）答案：正確。知識(shí)產(chǎn)權(quán)是基于智力成果而產(chǎn)生的一種無形財(cái)產(chǎn)權(quán)。5.職業(yè)規(guī)劃一旦制定就不能改變。（）答案：錯(cuò)誤。職業(yè)規(guī)劃需要根據(jù)個(gè)人情況和外部環(huán)境的變化進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整。6.綠色發(fā)展只注重環(huán)境保護(hù)，不考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展。（）答案：錯(cuò)誤。綠色發(fā)展強(qiáng)調(diào)資源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。7.管理就是領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)就是管理。（）答案：錯(cuò)誤。管理和領(lǐng)導(dǎo)是不同的概念，管理側(cè)重于計(jì)劃、組織、控制等職能，領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重于激勵(lì)和引導(dǎo)成員。8.溝通就是說話，只要把話說清楚就行。（）答案：錯(cuò)誤。溝通不僅僅是說話，還包括傾聽、理解、反饋等多個(gè)環(huán)節(jié)。9.數(shù)字化轉(zhuǎn)型只是企業(yè)信息技術(shù)的升級(jí)。（）答案：錯(cuò)誤。數(shù)字化轉(zhuǎn)型不僅僅是信息技術(shù)的升級(jí)，還涉及到企業(yè)的商業(yè)模式、組織架構(gòu)、管理方式等多個(gè)方面的變革。10.學(xué)習(xí)型組織強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)，不重視團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)。（）答案：錯(cuò)誤。學(xué)習(xí)型組織既強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)，也重視團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，通過團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)知識(shí)共享和共同進(jìn)步。四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共20分）1.簡(jiǎn)述專技人員提升創(chuàng)新能力的途徑。答案：專技人員提升創(chuàng)新能力的途徑主要有以下幾點(diǎn)：加強(qiáng)學(xué)習(xí)：不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，拓寬知識(shí)面，為創(chuàng)新提供理論基礎(chǔ)。包括學(xué)習(xí)專業(yè)領(lǐng)域的前沿知識(shí)、跨學(xué)科知識(shí)等。培養(yǎng)創(chuàng)新思維：通過參加思維訓(xùn)練課程、閱讀相關(guān)書籍等方式，培養(yǎng)發(fā)散思維、逆向思維、聯(lián)想思維等創(chuàng)新思維方式。實(shí)踐鍛煉：積極參與項(xiàng)目實(shí)踐，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，積累創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)?？梢詤⑴c企業(yè)的研發(fā)項(xiàng)目、技術(shù)改造項(xiàng)目等。交流合作：與同行、專家進(jìn)行交流合作，分享經(jīng)驗(yàn)和想法，激發(fā)創(chuàng)新靈感。可以參加學(xué)術(shù)會(huì)議、行業(yè)研討會(huì)等。營(yíng)造創(chuàng)新氛圍：所在單位或團(tuán)隊(duì)要營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗的氛圍，支持專技人員進(jìn)行創(chuàng)新嘗試。2.談?wù)勅绾卧诠ぷ髦雄`行職業(yè)道德。答案：在工作中踐行職業(yè)道德可以從以下幾個(gè)方面入手：愛崗敬業(yè)：熱愛自己的工作崗位，對(duì)工作充滿熱情和責(zé)任感，全身心投入工作，努力提高工作質(zhì)量和效率。誠(chéng)實(shí)守信：在工作中保持誠(chéng)實(shí)，信守承諾，不弄虛作假，不欺騙客戶和同事。在與他人合作時(shí)，要遵守合同和約定。辦事公道：處