勞動(dòng)教養(yǎng)考試題及答案大全

一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.勞動(dòng)教養(yǎng)的期限，根據(jù)需要?jiǎng)趧?dòng)教養(yǎng)的人的違法犯罪事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)、動(dòng)機(jī)和危害程度，確定為（）。A.一年至兩年B.一年至三年C.半年至兩年D.半年至三年答案：B2.勞動(dòng)教養(yǎng)人員在勞動(dòng)教養(yǎng)期間進(jìn)行違法活動(dòng)，尚不夠追究刑事責(zé)任的，可以延長勞動(dòng)教養(yǎng)期限，但累計(jì)（）。A.不得超過半年B.不得超過一年C.不得超過一年半D.不得超過兩年答案：B3.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所對勞動(dòng)教養(yǎng)人員的教育，應(yīng)堅(jiān)持（）的原則。A.以政治思想教育為主B.以文化教育為主C.以職業(yè)技術(shù)教育為主D.因人施教、分類施教、以理服人答案：D4.勞動(dòng)教養(yǎng)人員入所時(shí)，應(yīng)進(jìn)行（）。A.體格檢查B.心理健康檢查C.文化水平測試D.政治背景審查答案：A5.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所應(yīng)建立勞動(dòng)教養(yǎng)人員的（）檔案。A.教育改造B.考核獎(jiǎng)懲C.健康D.以上都是答案：D6.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的通信（）檢查。A.應(yīng)當(dāng)經(jīng)過B.不應(yīng)當(dāng)經(jīng)過C.特殊情況下經(jīng)過D.視情節(jié)經(jīng)過答案：A7.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的會見（）。A.每月一次B.每半月一次C.每周一次D.根據(jù)表現(xiàn)確定答案：A8.勞動(dòng)教養(yǎng)的審批機(jī)關(guān)是（）。A.公安機(jī)關(guān)B.司法機(jī)關(guān)C.勞動(dòng)教養(yǎng)管理委員會D.人民法院答案：C9.勞動(dòng)教養(yǎng)人員在勞動(dòng)教養(yǎng)期間，（）。A.可以結(jié)婚B.不可以結(jié)婚C.特殊情況可以結(jié)婚D.經(jīng)審批可以結(jié)婚答案：A10.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所應(yīng)設(shè)置（）等區(qū)域。A.生活區(qū)、生產(chǎn)區(qū)、教學(xué)區(qū)B.居住區(qū)、工作區(qū)、娛樂區(qū)C.活動(dòng)區(qū)、休息區(qū)、教育區(qū)D.訓(xùn)練區(qū)、勞動(dòng)區(qū)、康復(fù)區(qū)答案：A二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.勞動(dòng)教養(yǎng)適用的對象包括（）。A.罪行輕微，不夠刑事處分的反革命分子、反黨反社會主義分子B.結(jié)伙殺人、搶劫、強(qiáng)奸、放火等犯罪團(tuán)伙中，不夠刑事處分的C.有流氓、賣淫、盜竊、詐騙等違法犯罪行為，屢教不改，不夠刑事處分的D.聚眾斗毆、尋釁滋事、煽動(dòng)鬧事等擾亂社會治安，不夠刑事處分的答案：ABCD2.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所的管理原則包括（）。A.依法管理B.嚴(yán)格管理C.文明管理D.科學(xué)管理答案：ABCD3.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的考核內(nèi)容包括（）。A.遵守紀(jì)律情況B.學(xué)習(xí)情況C.勞動(dòng)情況D.生活衛(wèi)生情況答案：ABCD4.勞動(dòng)教養(yǎng)的教育工作包括（）。A.思想教育B.文化教育C.職業(yè)技術(shù)教育D.心理健康教育答案：ABCD5.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的權(quán)利包括（）。A.人格不受侮辱B.人身安全不受侵犯C.合法財(cái)產(chǎn)不受侵犯D.申訴、控告、檢舉權(quán)答案：ABCD6.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所的安全防范措施包括（）。A.建立安全制度B.加強(qiáng)警戒護(hù)衛(wèi)C.進(jìn)行安全檢查D.開展安全教育答案：ABCD7.勞動(dòng)教養(yǎng)人員解除勞動(dòng)教養(yǎng)的條件包括（）。A.期限屆滿B.改造表現(xiàn)好C.有立功表現(xiàn)D.患有嚴(yán)重疾病答案：ABC8.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所的民警應(yīng)具備（）素質(zhì)。A.政治素質(zhì)B.業(yè)務(wù)素質(zhì)C.文化素質(zhì)D.身體素質(zhì)答案：ABCD9.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的生活衛(wèi)生管理包括（）。A.伙食管理B.住宿管理C.醫(yī)療衛(wèi)生管理D.環(huán)境衛(wèi)生管理答案：ABCD10.勞動(dòng)教養(yǎng)工作的方針包括（）。A.教育B.感化C.挽救D.改造答案：ABC三、判斷題（每題2分，共10題）1.勞動(dòng)教養(yǎng)是一種刑事處罰措施。（）答案：錯(cuò)誤2.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所只負(fù)責(zé)對勞動(dòng)教養(yǎng)人員的勞動(dòng)改造。（）答案：錯(cuò)誤3.勞動(dòng)教養(yǎng)人員可以自由選擇勞動(dòng)項(xiàng)目。（）答案：錯(cuò)誤4.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所不需要對勞動(dòng)教養(yǎng)人員進(jìn)行心理健康教育。（）答案：錯(cuò)誤5.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的家屬可以隨時(shí)探視。（）答案：錯(cuò)誤6.勞動(dòng)教養(yǎng)人員的獎(jiǎng)懲由勞動(dòng)教養(yǎng)管理所自行決定。（）答案：錯(cuò)誤7.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所應(yīng)與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)保持隔離。（）答案：錯(cuò)誤8.勞動(dòng)教養(yǎng)期限可以隨意延長。（）答案：錯(cuò)誤9.勞動(dòng)教養(yǎng)人員在勞動(dòng)教養(yǎng)期間不需要學(xué)習(xí)文化知識。（）答案：錯(cuò)誤10.勞動(dòng)教養(yǎng)管理所不需要保障勞動(dòng)教養(yǎng)人員的休息權(quán)利。（）答案：錯(cuò)誤四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述勞動(dòng)教養(yǎng)的目的。答案：勞動(dòng)教養(yǎng)的目的是通過強(qiáng)制性教育改造措施，對有違法犯罪行為但不夠刑事處罰的人進(jìn)行教育、感化、挽救，使其成為遵紀(jì)守法、自食其力的公民，從而預(yù)防和減少違法犯罪，維護(hù)社會治安。2.簡述勞動(dòng)教養(yǎng)人員的管理特點(diǎn)。答案：勞動(dòng)教養(yǎng)人員管理具有依法性，嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行管理；具有強(qiáng)制性，必須服從管理規(guī)定；同時(shí)兼顧文明性，尊重其人格權(quán)益；還有科學(xué)性，管理方式注重科學(xué)合理，以促進(jìn)改造效果。3.簡述勞動(dòng)教養(yǎng)管理所的教育任務(wù)。答案：勞動(dòng)教養(yǎng)管理所的教育任務(wù)包括思想教育，提高思想認(rèn)識；文化教育，提升文化水平；職業(yè)技術(shù)教育，增強(qiáng)就業(yè)能力；心理健康教育，保障心理健康等，全面促使勞動(dòng)教養(yǎng)人員改造成為合格公民。4.簡述勞動(dòng)教養(yǎng)人員解除勞動(dòng)教養(yǎng)后的安置措施。答案：解除勞動(dòng)教養(yǎng)后，可由家庭接納，社區(qū)幫扶，提供就業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)等，幫助其重新融入社會，自食其力，避免再次違法犯罪。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論勞動(dòng)教養(yǎng)制度對社會治安的積極意義。答案：勞動(dòng)教養(yǎng)制度對社會治安有積極意義。它可以對有輕微違法犯罪行為的人進(jìn)行管控與改造，減少其在社會上繼續(xù)危害社會治安的可能，同時(shí)通過教育感化挽救，使其成為守法公民，從源頭上減少社會治安隱患。2.討論如何提高勞動(dòng)教養(yǎng)人員的教育改造效果。答案：提高教育改造效果可從多方面入手。優(yōu)化教育內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際需求；采用多樣化教育方法，如實(shí)踐與理論結(jié)合；提高民警素質(zhì)，增強(qiáng)教育引導(dǎo)能力；營造良好改造環(huán)境等。3.討論勞動(dòng)教養(yǎng)人員權(quán)利保障的重要性。答案：保障勞動(dòng)教養(yǎng)人員權(quán)利非常重要。這是法治社會的要求，體現(xiàn)公平正義。權(quán)利保障有助于他們積極