甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度移動(dòng)應(yīng)用后臺(tái)開發(fā)工程師勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：地址：________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：________________性別：________________出生日期：________________住址：________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處從事移動(dòng)應(yīng)用后臺(tái)開發(fā)工程師工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方均同意續(xù)簽勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____個(gè)月書面提出續(xù)簽意向，并簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任移動(dòng)應(yīng)用后臺(tái)開發(fā)工程師，負(fù)責(zé)移動(dòng)應(yīng)用后端開發(fā)、維護(hù)及優(yōu)化工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。三、工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為：________________四、工作時(shí)間及休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作五天，每天工作____小時(shí)。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。2.甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月____日。3.乙方享有加班工資，加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）住房補(bǔ)貼：____元/月；（2）交通補(bǔ)貼：____元/月；（3）餐費(fèi)補(bǔ)貼：____元/月；（4）其他福利：________________。七、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供必要的安全防護(hù)設(shè)施。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。八、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商業(yè)秘密。2.乙方違反保密條款，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、解除和終止勞動(dòng)合同（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件；（2）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方強(qiáng)迫乙方加班，且未支付加班費(fèi)；（4）乙方因懷孕、產(chǎn)假、哺乳期等原因提出解除勞動(dòng)合同。3.除上述規(guī)定外，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。4.合同期滿或雙方協(xié)商一致終止勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)合同終止。十、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.任何一方不得采取非法手段解決爭(zhēng)議。十一、其他1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決