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進(jìn)修學(xué)?？记诠芾碇贫仁菫榱艘?guī)范進(jìn)修學(xué)校的教學(xué)秩序，確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員的學(xué)習(xí)效果，同時(shí)維護(hù)學(xué)校的正常運(yùn)營秩序而制定。本制度適用于進(jìn)修學(xué)校全體教職工和學(xué)員，旨在通過嚴(yán)格的考勤管理，提高工作效率和學(xué)習(xí)效率，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開展。

二、考勤范圍與對(duì)象

考勤范圍涵蓋進(jìn)修學(xué)校所有教職工和學(xué)員，包括但不限于以下人員：

1.教職工：包括校長、中層管理人員、專兼職教師、行政人員等。

2.學(xué)員：包括全日制、非全日制、短期培訓(xùn)等不同學(xué)習(xí)形式的學(xué)員。

考勤對(duì)象需按照學(xué)校規(guī)定的考勤時(shí)間表進(jìn)行簽到、簽退，確保出勤記錄的準(zhǔn)確性和完整性。特殊情況下，如請(qǐng)假、出差等，需按照學(xué)校規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。

三、考勤時(shí)間與方式

考勤時(shí)間按照學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間表執(zhí)行，具體如下：

1.教職工：工作日早上8:00至12:00，下午13:30至17:30。

2.學(xué)員：上課時(shí)間根據(jù)課程安排確定，通常為周一至周五，具體上課時(shí)間由課程表明確。

考勤方式包括：

1.現(xiàn)場簽到：教職工和學(xué)員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行簽到。

2.線上簽到：對(duì)于無法現(xiàn)場簽到的情況，學(xué)校提供線上簽到系統(tǒng)，學(xué)員和教職工可通過手機(jī)APP或網(wǎng)頁進(jìn)行簽到。

3.異地考勤：因特殊情況需在外地工作的教職工，需通過手機(jī)APP進(jìn)行每日考勤打卡。

考勤記錄將作為評(píng)估教職工工作表現(xiàn)和學(xué)員學(xué)習(xí)狀態(tài)的重要依據(jù)。

四、考勤記錄與統(tǒng)計(jì)

1.考勤記錄：學(xué)校將設(shè)立考勤記錄本，詳細(xì)記錄每位教職工和學(xué)員的出勤情況，包括簽到時(shí)間、簽退時(shí)間、請(qǐng)假情況等。

2.考勤統(tǒng)計(jì)：每月末，人力資源部門將對(duì)考勤記錄進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)，形成考勤統(tǒng)計(jì)報(bào)表，包括遲到、早退、缺勤等數(shù)據(jù)。

3.考勤公示：統(tǒng)計(jì)完成后，學(xué)校將在公告欄或內(nèi)部信息平臺(tái)上公示考勤情況，讓全體教職工和學(xué)員了解自身考勤狀態(tài)。

4.考勤檔案：考勤記錄將作為教職工和學(xué)員個(gè)人檔案的一部分，存檔備查。

5.異常處理：對(duì)于考勤記錄中的異常情況，如遲到、早退、缺勤等，學(xué)校將進(jìn)行核實(shí)，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，包括警告、記過等紀(jì)律處分。

六、考勤管理與監(jiān)督

1.考勤管理：學(xué)校設(shè)立考勤管理部門，負(fù)責(zé)考勤制度的實(shí)施與監(jiān)督，確保考勤工作公平、公正、公開。

2.考勤監(jiān)督：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢部門等將對(duì)考勤工作進(jìn)行定期或不定期的監(jiān)督，確?？记谥贫鹊膰?yán)格執(zhí)行。

3.考勤反饋：教職工和學(xué)員對(duì)考勤制度有任何疑問或建議，可通過學(xué)校規(guī)定的渠道進(jìn)行反饋，學(xué)校將及時(shí)予以回應(yīng)和調(diào)整。

五、考勤異常處理

1.請(qǐng)假規(guī)定：教職工和學(xué)員因特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向所在部門負(fù)責(zé)人提出書面申請(qǐng)，并經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后方可離崗。

2.請(qǐng)假流程：請(qǐng)假申請(qǐng)需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核，報(bào)請(qǐng)校長批準(zhǔn)。請(qǐng)假期間，教職工需保持通訊暢通，確保學(xué)校工作不受影響。

3.缺勤處理：無故缺勤者，學(xué)校將根據(jù)《進(jìn)修學(xué)?？记诠芾碇贫取愤M(jìn)行相應(yīng)處罰，包括但不限于警告、記過、停課等。

4.遲到與早退：遲到或早退超過規(guī)定時(shí)間者，將予以記錄，累計(jì)達(dá)到一定次數(shù)將受到相應(yīng)處罰。

5.異地考勤核實(shí)：對(duì)于異地考勤打卡，學(xué)校將定期或不定期進(jìn)行核實(shí)，如發(fā)現(xiàn)異常情況，將追究相關(guān)責(zé)任。

6.考勤申訴：教職工和學(xué)員對(duì)考勤記錄有異議時(shí)，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向考勤管理部門提出申訴，管理部門將進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并給出處理結(jié)果。

7.考勤教育與培訓(xùn)：學(xué)校定期組織考勤管理制度的教育與培訓(xùn)，提高教職工和學(xué)員對(duì)考勤制度的認(rèn)識(shí)，減少考勤異常情況的發(fā)生。

8.考勤結(jié)果運(yùn)用：考勤結(jié)果將作為教職工年度考核和學(xué)員學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)的重要參考，直接影響評(píng)優(yōu)評(píng)先和證書發(fā)放。

六、考勤制度監(jiān)督與執(zhí)行

1.考勤監(jiān)督機(jī)構(gòu)：學(xué)校設(shè)立專門的考勤監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督考勤制度的執(zhí)行情況，確保制度的公平性和嚴(yán)肅性。

2.監(jiān)督內(nèi)容：監(jiān)督機(jī)構(gòu)將定期檢查考勤記錄的準(zhǔn)確性、及時(shí)性，以及對(duì)考勤異常情況的處理是否符合規(guī)定。

3.日常監(jiān)督：考勤監(jiān)督機(jī)構(gòu)通過日常巡查、隨機(jī)抽查等方式，對(duì)教職工和學(xué)員的考勤情況進(jìn)行監(jiān)督。

4.定期檢查：每學(xué)期末，監(jiān)督機(jī)構(gòu)將組織對(duì)考勤制度執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查，包括考勤記錄的完整性和準(zhǔn)確性。

5.考勤問題反饋：教職工和學(xué)員如發(fā)現(xiàn)考勤制度執(zhí)行中的問題，可通過正式渠道向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反饋，監(jiān)督機(jī)構(gòu)將及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理。

6.執(zhí)行責(zé)任：學(xué)校管理層對(duì)考勤制度的執(zhí)行負(fù)有直接責(zé)任，確保考勤制度得到有效執(zhí)行。

7.人員培訓(xùn)：監(jiān)督機(jī)構(gòu)成員需接受專業(yè)培訓(xùn)，了解考勤管理的最新要求，提高監(jiān)督工作的效率和質(zhì)量。

8.信息透明：考勤監(jiān)督結(jié)果將向全校公開，接受教職工和學(xué)員的監(jiān)督，增強(qiáng)考勤管理的透明度。

9.考勤改進(jìn)：根據(jù)監(jiān)督反饋，學(xué)校將不斷改進(jìn)考勤制度，優(yōu)化管理流程，提高考勤管理的科學(xué)性和合理性。

10.法律法規(guī)遵守：在執(zhí)行考勤制度時(shí)，學(xué)校將嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，確?？记诠芾砉ぷ鞯暮戏ê弦?guī)。

七、考勤結(jié)果運(yùn)用與獎(jiǎng)懲

1.考勤結(jié)果運(yùn)用：考勤記錄將作為教職工年度考核、晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，以及學(xué)員學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)、證書發(fā)放的參考。

2.教職工獎(jiǎng)懲：

-出勤率高、表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工將獲得表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

-違反考勤規(guī)定的教職工將根據(jù)違規(guī)程度受到警告、記過等紀(jì)律處分。

3.學(xué)員獎(jiǎng)懲：

-出勤率高、學(xué)習(xí)態(tài)度良好的學(xué)員將獲得獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)員稱號(hào)等激勵(lì)。

-違反考勤規(guī)定或?qū)W習(xí)紀(jì)律的學(xué)員將受到警告、停課等處理。

4.考勤公示：考勤結(jié)果將在學(xué)校內(nèi)部進(jìn)行公示，確保信息的透明和公正。

5.考勤反饋：學(xué)校將定期收集教職工和學(xué)員對(duì)考勤制度的反饋，用于改進(jìn)和完善考勤管理。

6.考勤檔案：考勤記錄將作為教職工和學(xué)員個(gè)人檔案的一部分，長期保存，作為日后評(píng)價(jià)和參考的依據(jù)。

7.考勤教育與培訓(xùn)：學(xué)校將定期組織考勤教育，提高教職工和學(xué)員對(duì)考勤制度的認(rèn)識(shí)，減少違規(guī)行為的發(fā)生。

8.考勤結(jié)果與績效掛鉤：考勤結(jié)果將與教職工的績效工資、獎(jiǎng)金等直接掛鉤，體現(xiàn)多勞多得的原則。

八、考勤制度的修改與完善

1.制度修訂：隨著學(xué)校發(fā)展和外部環(huán)境的變化，考勤制度可能需要適時(shí)調(diào)整。學(xué)校將定期對(duì)考勤制度進(jìn)行審查，必要時(shí)進(jìn)行修訂。

2.修訂流程：修訂考勤制度需經(jīng)過以下流程：

-收集意見：通過座談會(huì)、問卷調(diào)查等方式收集教職工和學(xué)員對(duì)考勤制度的意見和建議。

-審查評(píng)估：考勤管理部門對(duì)收集到的意見進(jìn)行評(píng)估，結(jié)合實(shí)際情況提出修訂建議。

-審議通過：修訂建議經(jīng)學(xué)校管理層審議通過后，形成正式的修訂案。

-公示實(shí)施：修訂案在全校范圍內(nèi)公示，征詢意見，公示無異議后正式實(shí)施。

3.修訂內(nèi)容：修訂內(nèi)容可能包括但不限于考勤時(shí)間、考勤方式、異常處理流程、獎(jiǎng)懲措施等方面。

4.宣傳教育：制度修訂后，學(xué)校將組織相關(guān)培訓(xùn)和教育，確保全體教職工和學(xué)員了解新制度的內(nèi)容和實(shí)施要求。

5.跟蹤反饋：修訂后的考勤制度實(shí)施一段時(shí)間后，學(xué)校將收集教職工和學(xué)員的反饋，評(píng)估制度效果，并根據(jù)反饋進(jìn)行必要的調(diào)整。

6.持續(xù)改進(jìn)：學(xué)校將持續(xù)關(guān)注考勤制度的執(zhí)行情況，不斷優(yōu)化管理措施，確?？记谥贫鹊挠行院瓦m應(yīng)性。

7.文件存檔：所有考勤制度的修訂案和相關(guān)文件將妥善存檔，以備日后查閱和追溯。

九、考勤制度的執(zhí)行與監(jiān)督保障

1.執(zhí)行保障：學(xué)校將建立健全考勤執(zhí)行機(jī)制，確?？记谥贫鹊玫接行?zhí)行。

2.人員配備：學(xué)校將為考勤管理部門配備充足的人員，負(fù)責(zé)考勤記錄、統(tǒng)計(jì)和監(jiān)督工作。

3.技術(shù)支持：學(xué)校將利用信息技術(shù)手段，如考勤系統(tǒng)、人臉識(shí)別等技術(shù)，提高考勤管理的效率和準(zhǔn)確性。

4.檢查監(jiān)督：學(xué)校將定期或不定期地對(duì)考勤工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確?？记谥贫葓?zhí)行到位。

5.責(zé)任追究：對(duì)于違反考勤制度的行為，學(xué)校將按照規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

6.教育培訓(xùn)：學(xué)校將對(duì)教職工和學(xué)員進(jìn)行考勤制度的教育培訓(xùn)，提高對(duì)考勤制度的認(rèn)識(shí)和遵守意識(shí)。

7.信息反饋：學(xué)校將設(shè)立信息反饋渠道，鼓勵(lì)教職工和學(xué)員對(duì)考勤制度提出意見和建議，及時(shí)解決問題。

8.檔案管理：學(xué)校將妥善管理考勤檔案，確?？记谟涗浀耐暾院捅Ｃ苄?。

9.外部合作：學(xué)校將與相關(guān)部門合作，如公安機(jī)關(guān)等，共同維護(hù)考勤秩序，確保考勤工作的順利進(jìn)行。

10.應(yīng)急處理：學(xué)校將制定考勤異常情況的應(yīng)急處理預(yù)案，以應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，保障考勤工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

十、考勤制度的解釋與咨詢

1.制度解釋：對(duì)于考勤制度中的具體條款，學(xué)校將提供明確的解釋，確保教職工和學(xué)員準(zhǔn)確理解各項(xiàng)規(guī)定。

2.咨詢渠道：學(xué)校設(shè)立專門的考勤咨詢渠道，包括咨詢郵箱、電話和現(xiàn)場咨詢，方便教職工和學(xué)員咨詢相關(guān)問題。

3.咨詢服務(wù)：咨詢服務(wù)將提供以下內(nèi)容：

-對(duì)考勤制度條款的詳細(xì)解讀。

-對(duì)考勤記錄和處罰的疑問解答。

-對(duì)特殊情況下的考勤處理提供指導(dǎo)。

4.咨詢記錄：咨詢服務(wù)的記錄將被妥善保存，以備日后查詢和參考。

5.咨詢反饋：學(xué)校將定期收集對(duì)咨詢服務(wù)的反饋，不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。

6.透明公開：考勤制度的解釋和咨詢服務(wù)將保持透明公開，確保所有教職工和學(xué)員都能平等獲取信息。