二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)解讀_第1頁
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二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)解讀————護(hù)理局部主要內(nèi)容中醫(yī)護(hù)理護(hù)理質(zhì)量管理{第六章中醫(yī)護(hù)理〔60分〕時(shí)間要求:前三年:2021——2021-2021近一年:目前至去年同期本年度:2021上年度:20216.1參照?中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南〔試行〕?開展中醫(yī)護(hù)理工作?!?2分〕制定落實(shí)?指南?的方案與具體措施〔可表達(dá)在醫(yī)院年度工作方案中〕。檢查、評(píng)分方法:查閱相關(guān)資料并抽查1項(xiàng)措施的落實(shí)情況;無相關(guān)方案和措施,不得分;措施未落實(shí),每項(xiàng)扣一分。準(zhǔn)備要點(diǎn):2021、2021、2021年醫(yī)院和護(hù)理部年度工作方案醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理開展規(guī)劃落實(shí)?指南?的具體措施明確護(hù)理管理部門的中醫(yī)護(hù)理管理職能和管理人員職責(zé)檢查、評(píng)分方法:查閱相關(guān)資料。護(hù)理管理部門的職能不明確,扣1分;主管院長(zhǎng)、護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)不明確,每人扣0.5分;準(zhǔn)備要點(diǎn):護(hù)理部管理職能各級(jí)護(hù)理管理人員工作職責(zé)護(hù)理人員掌握自己的工作職責(zé)、崗位職責(zé)病房護(hù)理人員總數(shù)與病區(qū)實(shí)際開放床位數(shù)的比例到達(dá)0.4:1要求檢查、評(píng)分方法:實(shí)地考察,并抽查近3個(gè)月護(hù)理人員排班表;病房護(hù)理人員總數(shù)與實(shí)際開放床位數(shù)的比例不符合要求,不得分。準(zhǔn)備要點(diǎn):全院實(shí)際開放床位數(shù)全院護(hù)理人員總數(shù)及病房護(hù)理人員總數(shù)病區(qū)安排制定護(hù)理人員中醫(yī)藥知識(shí)與技能的培訓(xùn)方案,表達(dá)不同層次人員的培訓(xùn)內(nèi)容與學(xué)時(shí)要求,定期考核,措施到位。開展中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作。檢查、評(píng)分方法:查閱上年度相關(guān)資料;未開展中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作,不得分;記錄不完整,扣1分。準(zhǔn)備要點(diǎn):中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)內(nèi)容按?中醫(yī)院護(hù)理工作指南?要求;評(píng)價(jià)原始記錄、分析與持續(xù)改進(jìn)材料;建立護(hù)理與醫(yī)務(wù)、藥劑、后勤等相關(guān)部門支持開展中醫(yī)護(hù)理工作的協(xié)調(diào)機(jī)制,并制定〔至少每年1次〕召開會(huì)議。檢查、評(píng)分方法:查閱相關(guān)資料;無會(huì)議記錄,不得分;協(xié)調(diào)機(jī)制落實(shí)不到位,扣1分。準(zhǔn)備要點(diǎn):有定期協(xié)調(diào)機(jī)制;有會(huì)議記錄、協(xié)調(diào)機(jī)制落實(shí)到位。制定中醫(yī)護(hù)理常規(guī)并組織實(shí)施。積極開展??浦嗅t(yī)特色護(hù)理,包括為患者提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)。

檢查、評(píng)分方法:抽查1個(gè)病區(qū),查閱相關(guān)資料并實(shí)地考察,每個(gè)病區(qū)訪談1名患者。未開展??浦嗅t(yī)特色護(hù)理,不得分;未提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo),扣3分。準(zhǔn)備要點(diǎn):病區(qū)根據(jù)??铺厣贫ㄖ嗅t(yī)健康教育處方采取多種形式,開展有效的康復(fù)和健康指導(dǎo)每一位護(hù)理人員必須熟悉掌握本科室優(yōu)勢(shì)病種與中醫(yī)護(hù)理常規(guī)內(nèi)容,熟練應(yīng)用于病人,健康指導(dǎo)到位,方式方法病人容易接受,將書面指導(dǎo)與口頭宣教記錄相結(jié)合。在入院評(píng)估等資料中,表達(dá)辯證施護(hù)內(nèi)容。檢查、評(píng)分方法:抽查2份相關(guān)記錄,并實(shí)地考察。未表達(dá)辯證施護(hù)內(nèi)容,每份記錄扣2分。準(zhǔn)備要點(diǎn):入院評(píng)估、護(hù)理記錄等資料中要表達(dá)與該疾病證型相吻合的辯證施護(hù)措施護(hù)士掌握本科常見病的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)。護(hù)士能提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)。檢查、評(píng)分方法:現(xiàn)場(chǎng)考核2名護(hù)士。護(hù)士不能提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo),不得分;內(nèi)容不完整,酌情扣分〔每人

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