遼寧選調(diào)管理辦法一、總則（一）目的為了規(guī)范遼寧省選調(diào)生的選拔、培養(yǎng)、管理和服務(wù)工作，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化選調(diào)生隊(duì)伍，為遼寧經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐，特制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于遼寧省行政區(qū)域內(nèi)選調(diào)生的選調(diào)、培養(yǎng)、管理和服務(wù)等相關(guān)工作。（三）基本原則1.黨管干部原則。堅(jiān)持黨對選調(diào)生工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，確保選調(diào)生隊(duì)伍政治可靠、對黨忠誠。2.德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢原則。選拔政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、品德修養(yǎng)好的優(yōu)秀人才進(jìn)入選調(diào)生隊(duì)伍。3.注重基層導(dǎo)向原則。鼓勵(lì)選調(diào)生到基層一線鍛煉成長，在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、增長才干。4.公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。確保選調(diào)生選拔過程公平公正，選拔出最優(yōu)秀的人才。二、選調(diào)（一）選調(diào)計(jì)劃省委組織部根據(jù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，會(huì)同有關(guān)部門研究制定選調(diào)生年度選調(diào)計(jì)劃，明確選調(diào)職位、數(shù)量、資格條件等。（二）選調(diào)對象1.國內(nèi)普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，且符合以下條件：中共黨員（含預(yù)備黨員）；在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任班級以上學(xué)生干部連續(xù)滿1年（不包括各類協(xié)會(huì)、研究小組負(fù)責(zé)人）；獲得校級以上獎(jiǎng)勵(lì)；具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。2.遼寧省服務(wù)基層項(xiàng)目人員，且符合以下條件：參加遼寧省“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)遼西北計(jì)劃、遼寧省生源大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的人員；具有普通高等學(xué)校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；中共黨員（含預(yù)備黨員）；獲得縣級以上黨委、政府及部門表彰；具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。（三）選調(diào)條件1.具有中華人民共和國國籍。2.遵守中華人民共和國憲法和法律。3.具有良好的品行。4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。5.符合選調(diào)職位要求的其他資格條件。（四）選調(diào)程序1.發(fā)布公告。省委組織部通過遼寧人事考試網(wǎng)等媒體發(fā)布選調(diào)生選調(diào)公告，明確選調(diào)職位、資格條件、選調(diào)程序等。2.報(bào)名與資格審查。符合條件的人員通過遼寧人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，提交報(bào)名信息。省委組織部會(huì)同有關(guān)部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定參加筆試人員名單。3.筆試。筆試由省委組織部統(tǒng)一組織，主要測試行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論。4.面試。根據(jù)筆試成績，按照一定比例確定參加面試人員名單。面試由省委組織部統(tǒng)一組織，采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。5.考察與體檢。根據(jù)筆試、面試成績確定考察人選，省委組織部會(huì)同有關(guān)部門對考察人選進(jìn)行考察，并組織體檢。6.公示與錄用。根據(jù)考察、體檢結(jié)果，確定擬錄用人員名單，在遼寧人事考試網(wǎng)等媒體進(jìn)行公示。公示無異議的，辦理錄用手續(xù)。三、培養(yǎng)（一）培養(yǎng)目標(biāo)通過培養(yǎng)，使選調(diào)生堅(jiān)定理想信念，提高政治素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力，成為政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、清正廉潔的高素質(zhì)專業(yè)化干部。（二）培養(yǎng)方式1.集中培訓(xùn)。省委組織部定期組織選調(diào)生進(jìn)行集中培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識等。2.實(shí)踐鍛煉。選調(diào)生到基層一線進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）等基層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或其他重要崗位職務(wù)，在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、增長才干。3.導(dǎo)師培養(yǎng)。為每名選調(diào)生安排一名導(dǎo)師，導(dǎo)師由具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任，負(fù)責(zé)對選調(diào)生進(jìn)行一對一指導(dǎo)。4.交流學(xué)習(xí)。定期組織選調(diào)生進(jìn)行交流學(xué)習(xí)，選派優(yōu)秀選調(diào)生到發(fā)達(dá)地區(qū)或上級機(jī)關(guān)掛職鍛煉，拓寬視野，增長見識。（三）培養(yǎng)管理1.建立培養(yǎng)檔案。省委組織部為每名選調(diào)生建立培養(yǎng)檔案，記錄選調(diào)生的培養(yǎng)過程、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉、考核評價(jià)等情況。2.定期考核。省委組織部會(huì)同有關(guān)部門對選調(diào)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括思想政治、工作業(yè)績、廉潔自律等方面。3.動(dòng)態(tài)管理。根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的選調(diào)生進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對不適應(yīng)崗位要求的選調(diào)生進(jìn)行調(diào)整。四、管理（一）日常管理1.組織關(guān)系管理。選調(diào)生的組織關(guān)系由所在單位黨組織負(fù)責(zé)管理。2.工作管理。選調(diào)生按照所在單位的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.紀(jì)律管理。選調(diào)生要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，遵守工作紀(jì)律和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。（二）任職管理1.任職安排。選調(diào)生試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任職安排。2.職務(wù)晉升。選調(diào)生在基層工作滿一定年限后，根據(jù)工作需要和個(gè)人表現(xiàn)，按照干部選拔任用有關(guān)規(guī)定進(jìn)行職務(wù)晉升。（三）考核管理1.考核內(nèi)容?？己藘?nèi)容包括思想政治、工作業(yè)績、廉潔自律等方面。2.考核方式?？己瞬扇∧甓瓤己撕腿纹诳己讼嘟Y(jié)合的方式進(jìn)行。3.考核結(jié)果運(yùn)用?？己私Y(jié)果作為選調(diào)生評先評優(yōu)、職務(wù)晉升、交流調(diào)整等的重要依據(jù)。五、服務(wù)（一）政策支持1.工資待遇。選調(diào)生按照國家和省有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資待遇。2.福利待遇。選調(diào)生享受所在單位同等條件人員的福利待遇。3.住房保障。符合條件的選調(diào)生可按照有關(guān)規(guī)定享受住房保障政策。（二）關(guān)心關(guān)愛1.定期走訪。省委組織部和所在單位黨組織定期走訪選調(diào)生，了解選調(diào)生的工作、生活情況，幫助解決實(shí)際困難。2.心理疏導(dǎo)。為選調(diào)生提供心理咨詢和輔導(dǎo)，幫助選調(diào)生緩解工作壓力，保持良好心態(tài)。3.家屬關(guān)懷。關(guān)心選調(diào)生家屬的工作、生活情況，為家屬提供必要的幫助和支持。六、紀(jì)律與監(jiān)督（一）紀(jì)律要求1.嚴(yán)格遵守選調(diào)工作紀(jì)律，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等行為。2.嚴(yán)格遵守培養(yǎng)、管理、服務(wù)工作紀(jì)律，嚴(yán)禁違反規(guī)定對選調(diào)生進(jìn)行特殊照顧或區(qū)別對待。3.嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)禁利用職務(wù)之便謀取私利。（二）監(jiān)督檢查1.省委組織部會(huì)同有關(guān)部門對選調(diào)生選調(diào)、培養(yǎng)、管理、服務(wù)