甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

飯店安保人員勞動合同（含安全培訓(xùn)協(xié)議）飯店安保人員勞動合同（含安全培訓(xùn)協(xié)議）甲方（用人單位）：_________________乙方（勞動者）：_________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方擔(dān)任飯店安保人員一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年。2.本合同期限屆滿前，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方飯店擔(dān)任安保人員，負(fù)責(zé)飯店的治安保衛(wèi)、消防安全等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。三、工作地點乙方的工作地點為：_________________四、工作時間及休息休假1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作____天。2.乙方每周享有____天休息日，休息日按國家法定節(jié)假日安排。3.乙方在法定休息日和法定節(jié)假日加班，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。五、勞動報酬1.乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元，每月支付____次。2.乙方工資發(fā)放日為每月____日。3.乙方享有國家規(guī)定的各類補貼、津貼等。六、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。七、培訓(xùn)1.甲方對乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作所需的技能。2.乙方在培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)支付乙方培訓(xùn)期間的工資。八、勞動保護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。2.甲方應(yīng)確保乙方在工作過程中的人身安全。九、勞動合同的解除和終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）未按照國家規(guī)定支付工資的；（2）未依法繳納社會保險的；（3）未按照國家規(guī)定提供勞動保護或者勞動條件的；（4）強迫勞動或者未按約定提供勞動條件的。3.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。4.有下列情形之一的，勞動合同終止：（1）勞動合同期滿；（2）乙方退休、退職、死亡或者被宣告失蹤的；（3）乙方因患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以提前解除勞動合同。十、爭議解決1.甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。2.甲方和乙方在爭議解決過程中，應(yīng)當(dāng)遵循公平、公正、誠實信用的原則。十一、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。2.