公司統(tǒng)計(jì)體系管理辦法一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司統(tǒng)計(jì)工作，保障統(tǒng)計(jì)資料的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)在公司管理決策中的重要作用，根據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于公司及各部門(mén)、下屬子公司等相關(guān)單位的統(tǒng)計(jì)工作。（三）基本原則1.依法統(tǒng)計(jì)原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)，確保統(tǒng)計(jì)工作合法合規(guī)。2.真實(shí)準(zhǔn)確原則：統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)必須真實(shí)、準(zhǔn)確地反映公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的實(shí)際情況。3.及時(shí)完整原則：按時(shí)、全面地完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)，保證統(tǒng)計(jì)資料的及時(shí)性和完整性。4.服務(wù)決策原則：統(tǒng)計(jì)工作要為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)決策、日常管理等提供有力支持。二、統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)與人員（一）統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置公司設(shè)立專門(mén)的統(tǒng)計(jì)部門(mén)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理全公司的統(tǒng)計(jì)工作。各部門(mén)應(yīng)根據(jù)工作需要，配備專（兼）職統(tǒng)計(jì)人員，負(fù)責(zé)本部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作，并接受公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。（二）統(tǒng)計(jì)人員職責(zé)1.公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)職責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和公司統(tǒng)計(jì)制度，制定和完善公司統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范。組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全公司的統(tǒng)計(jì)工作，制定統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)收集、整理、匯總、分析公司各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，定期編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。建立和維護(hù)公司統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的安全、準(zhǔn)確和完整。開(kāi)展統(tǒng)計(jì)調(diào)查研究，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供統(tǒng)計(jì)信息和咨詢建議。組織統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)，提高統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。配合政府統(tǒng)計(jì)部門(mén)和上級(jí)主管部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)報(bào)送相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料。2.部門(mén)統(tǒng)計(jì)人員職責(zé)負(fù)責(zé)本部門(mén)統(tǒng)計(jì)資料的收集、整理、匯總和上報(bào)工作，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。協(xié)助公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)開(kāi)展統(tǒng)計(jì)調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析工作，提供相關(guān)資料和信息。按照公司統(tǒng)計(jì)制度的要求，建立和保管本部門(mén)的統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和原始記錄。對(duì)本部門(mén)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正統(tǒng)計(jì)工作中的問(wèn)題。三、統(tǒng)計(jì)工作流程（一）統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)收集1.明確統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)源，包括但不限于公司內(nèi)部的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)記錄、財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)等，以及外部相關(guān)部門(mén)發(fā)布的數(shù)據(jù)、市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)等。2.確定數(shù)據(jù)收集渠道，如定期報(bào)表、專項(xiàng)調(diào)查、數(shù)據(jù)接口獲取、現(xiàn)場(chǎng)采集等。3.設(shè)計(jì)合理的數(shù)據(jù)收集表格或問(wèn)卷，確保數(shù)據(jù)的規(guī)范性和一致性。4.統(tǒng)計(jì)人員應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確地收集各類原始數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性進(jìn)行初步審核。（二）統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)整理1.對(duì)收集到的原始數(shù)據(jù)進(jìn)行分類、匯總和計(jì)算，形成初步的統(tǒng)計(jì)資料。2.對(duì)整理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的數(shù)據(jù)異常情況進(jìn)行核實(shí)和修正，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。3.將整理好的統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行存儲(chǔ)，建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，以便于查詢和使用。（三）統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析1.運(yùn)用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法和分析工具，對(duì)整理后的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，揭示數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和趨勢(shì)。2.結(jié)合公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行針對(duì)性的分析，如市場(chǎng)份額分析、銷售業(yè)績(jī)分析、成本效益分析等。3.撰寫(xiě)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，提出問(wèn)題、分析原因、給出建議，為公司決策提供依據(jù)。（四）統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送1.按照規(guī)定的時(shí)間和格式，將統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告報(bào)送上級(jí)主管部門(mén)、政府統(tǒng)計(jì)部門(mén)以及公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)。2.對(duì)報(bào)送的數(shù)據(jù)進(jìn)行審核和確認(rèn)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。3.建立統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送記錄，留存相關(guān)資料，以備查詢和追溯。四、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理（一）報(bào)表種類與內(nèi)容1.根據(jù)公司管理需要和政府統(tǒng)計(jì)部門(mén)要求，確定各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的種類，包括綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表、專業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表等。2.明確每張報(bào)表的填報(bào)內(nèi)容、指標(biāo)解釋、計(jì)算方法和報(bào)送時(shí)間等。（二）報(bào)表編制要求1.報(bào)表編制應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的格式、內(nèi)容和填報(bào)要求進(jìn)行，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。2.報(bào)表數(shù)據(jù)應(yīng)來(lái)源于可靠的原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，不得虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)和遲報(bào)。3.報(bào)表編制過(guò)程中應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真審核，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行核實(shí)和修正。（三）報(bào)表審核與審批1.統(tǒng)計(jì)人員完成報(bào)表編制后，應(yīng)進(jìn)行自審，確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。2.部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)報(bào)送的報(bào)表進(jìn)行審核，簽字確認(rèn)后報(bào)送公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)。3.公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)對(duì)各部門(mén)報(bào)送的報(bào)表進(jìn)行匯總審核，經(jīng)統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人審核簽字后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。（四）報(bào)表歸檔與保管1.統(tǒng)計(jì)報(bào)表經(jīng)審批后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行歸檔，按照檔案管理規(guī)定進(jìn)行妥善保管。2.統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管期限應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司檔案管理制度的要求。五、統(tǒng)計(jì)資料管理（一）統(tǒng)計(jì)資料分類1.統(tǒng)計(jì)資料分為原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)等。2.原始記錄是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的最初記錄，包括生產(chǎn)記錄、銷售記錄、財(cái)務(wù)收支記錄等。3.統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬是根據(jù)統(tǒng)計(jì)工作需要，對(duì)原始記錄進(jìn)行整理、匯總而建立的賬冊(cè)。4.統(tǒng)計(jì)報(bào)表是按照規(guī)定的格式和要求定期編制的反映公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況的報(bào)告。5.統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告是運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究后撰寫(xiě)的報(bào)告。6.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)是存儲(chǔ)公司各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的電子信息系統(tǒng)。（二）統(tǒng)計(jì)資料收集與整理1.各部門(mén)應(yīng)及時(shí)收集、整理本部門(mén)的統(tǒng)計(jì)資料，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性。2.公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)全公司的統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行統(tǒng)一收集、匯總和整理，建立健全統(tǒng)計(jì)資料管理制度。（三）統(tǒng)計(jì)資料存儲(chǔ)與保管1.統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)采用紙質(zhì)和電子兩種形式存儲(chǔ)，確保資料的安全性和可追溯性。2.紙質(zhì)統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)分類裝訂成冊(cè)，標(biāo)明資料名稱、年度、月份等信息，存放在專用的檔案柜中。3.電子統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)存儲(chǔ)在安全可靠的服務(wù)器或存儲(chǔ)設(shè)備上，并進(jìn)行定期備份，防止數(shù)據(jù)丟失。4.統(tǒng)計(jì)資料的保管期限應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司檔案管理制度的規(guī)定執(zhí)行，期滿后按照規(guī)定進(jìn)行銷毀。（四）統(tǒng)計(jì)資料查閱與使用1.公司內(nèi)部人員因工作需要查閱統(tǒng)計(jì)資料的，應(yīng)填寫(xiě)查閱申請(qǐng)表，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，到公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)查閱。2.查閱統(tǒng)計(jì)資料時(shí)，應(yīng)遵守公司檔案管理制度，不得擅自涂改、復(fù)印、轉(zhuǎn)借統(tǒng)計(jì)資料。3.對(duì)外提供統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定的程序進(jìn)行審批，確保統(tǒng)計(jì)資料的安全和保密。六、統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)（一）信息化規(guī)劃1.制定公司統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)規(guī)劃，明確統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)和步驟。2.統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)應(yīng)與公司整體信息化建設(shè)相協(xié)調(diào)，充分利用公司現(xiàn)有的信息技術(shù)資源。（二）系統(tǒng)建設(shè)與應(yīng)用1.建立公司統(tǒng)計(jì)信息管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的自動(dòng)化收集、整理、匯總和分析。2.統(tǒng)計(jì)信息管理系統(tǒng)應(yīng)具備數(shù)據(jù)錄入、審核、查詢、統(tǒng)計(jì)分析、報(bào)表生成等功能，提高統(tǒng)計(jì)工作效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。3.加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)信息管理系統(tǒng)的安全防護(hù)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和數(shù)據(jù)安全。（三）數(shù)據(jù)共享與交換1.建立統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)共享機(jī)制，實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)部各部門(mén)之間統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的共享與交換。2.加強(qiáng)與政府統(tǒng)計(jì)部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)等外部機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)交換與共享，及時(shí)獲取相關(guān)統(tǒng)計(jì)信息。七、統(tǒng)計(jì)工作監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督檢查職責(zé)1.公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)全公司的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行定期監(jiān)督檢查，確保統(tǒng)計(jì)工作符合國(guó)家法律法規(guī)和公司統(tǒng)計(jì)制度的要求。2.各部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)統(tǒng)計(jì)工作的自我監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正統(tǒng)計(jì)工作中的問(wèn)題。（二）監(jiān)督檢查內(nèi)容1.統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員的配備情況。2.統(tǒng)計(jì)制度的執(zhí)行情況。3.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量情況，包括數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性。4.統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、審核、報(bào)送情況。5.統(tǒng)計(jì)資料的管理情況，包括資料的收集、整理、存儲(chǔ)、保管和查閱使用等。（三）監(jiān)督檢查方式1.定期檢查：公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)定期對(duì)各部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行全面檢查，檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。2.不定期抽查：根據(jù)工作需要，對(duì)部分部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行不定期抽查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。3.專項(xiàng)檢查：針對(duì)統(tǒng)計(jì)工作中的重點(diǎn)問(wèn)題或薄弱環(huán)節(jié)，開(kāi)展專項(xiàng)檢查，深入分析原因，提出改進(jìn)措施。（四）問(wèn)題整改1.對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)，明確整改要求和期限。2.被檢查部門(mén)應(yīng)按照整改通知書(shū)的要求，認(rèn)真組織整改，按時(shí)報(bào)送整改報(bào)告。3.公司統(tǒng)計(jì)部門(mén)對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保問(wèn)題得到徹底解決。八、統(tǒng)計(jì)工作考核與獎(jiǎng)懲（一）考核內(nèi)容1.統(tǒng)計(jì)工作完成情況，包括統(tǒng)計(jì)報(bào)表的報(bào)送及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。2.統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告的質(zhì)量，包括分析深度、建議可行性等。3.統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)情況，包括統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬的建立、原始記錄的管理等。4.統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)情況，包括系統(tǒng)應(yīng)用水平、數(shù)據(jù)共享程度等。5.統(tǒng)計(jì)工作的配合協(xié)作情況，包括與其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)、對(duì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查的支持等。（二）考核方式1.定期考核：每年對(duì)各部門(mén)的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行一次全面考核，考核結(jié)果納入公司年度績(jī)效考核體系。2.日?？己耍焊鶕?jù)統(tǒng)計(jì)工作監(jiān)督檢查情況，對(duì)各部門(mén)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行日?？己耍皶r(shí)記錄考核結(jié)果。（三）獎(jiǎng)勵(lì)措施1.對(duì)統(tǒng)計(jì)工作成績(jī)突出的部門(mén)和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，包括榮譽(yù)證書(shū)、獎(jiǎng)金等。2.在職