新風系統(tǒng)規(guī)定

一、總則1.目的本規(guī)定旨在確保本電影院新風系統(tǒng)的正常運行、維護與管理，為觀眾和員工提供健康、舒適的室內空氣環(huán)境，同時保障新風系統(tǒng)相關設備設施的安全穩(wěn)定運行，符合國家相關法律法規(guī)及行業(yè)標準要求，契合本影院的經營理念，即始終將觀眾體驗和員工工作環(huán)境的舒適度放在重要位置。2.適用范圍本規(guī)定適用于本電影院內新風系統(tǒng)的規(guī)劃、建設、運行、維護、管理等相關活動，涉及影院全體員工對新風系統(tǒng)的操作與維護工作，以及觀眾在觀影過程中對新風系統(tǒng)運行環(huán)境的體驗和反饋等情況。3.遵循原則-安全性原則：確保新風系統(tǒng)在運行過程中不對人員和設備造成任何安全隱患，符合安全生產要求，保障影院內人員的生命安全和財產安全。-健康性原則：以提供優(yōu)質的室內空氣質量為目標，有效過濾和通風，減少有害氣體、異味和微生物的傳播，保障觀眾和員工的身體健康。-高效性原則：在滿足空氣質量要求的前提下，優(yōu)化新風系統(tǒng)的運行模式，提高能源利用效率，降低運營成本，提升影院的運營效益。-合規(guī)性原則：嚴格遵守國家和地方關于室內空氣質量、通風系統(tǒng)等方面的法律法規(guī)、標準規(guī)范，確保新風系統(tǒng)的建設、運行和管理合法合規(guī)。4.企業(yè)文化與經營理念融入本電影院秉持“優(yōu)質觀影，貼心服務，綠色健康，創(chuàng)新發(fā)展”的經營理念。在新風系統(tǒng)的管理中，要充分體現(xiàn)綠色健康理念，為觀眾打造舒適、環(huán)保的觀影環(huán)境；同時，以貼心服務為導向，及時處理新風系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)的問題，保障觀眾和員工的滿意度，通過高效管理提升影院整體形象，促進影院的創(chuàng)新發(fā)展。二、組織架構與職責劃分1.管理團隊-影院經理：作為影院整體運營的負責人，對新風系統(tǒng)的管理負有最終責任。負責審批新風系統(tǒng)的重大決策，包括設備采購、升級改造、年度維護計劃等，確保新風系統(tǒng)的管理符合影院整體經營戰(zhàn)略和安全生產要求。-行政主管：協(xié)助影院經理進行新風系統(tǒng)的管理工作，負責制定和完善新風系統(tǒng)相關的管理制度和流程，協(xié)調各部門之間的工作，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況，并定期向影院經理匯報新風系統(tǒng)的運行狀況。2.技術部門-技術主管：負責新風系統(tǒng)的技術指導和日常技術管理工作。制定新風系統(tǒng)的技術操作規(guī)程，指導操作人員進行正確的設備操作和維護保養(yǎng)，及時解決系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)的技術問題，對系統(tǒng)的升級改造提出技術方案和建議。-維修人員：按照技術主管制定的維護計劃和操作規(guī)程，對新風系統(tǒng)的設備設施進行日常巡檢、維護保養(yǎng)和故障維修。及時發(fā)現(xiàn)并處理設備的故障隱患，確保設備的正常運行，記錄設備的運行狀況和維修情況，為設備的長期管理提供數(shù)據支持。3.運營部門-值班經理：在日常運營過程中，關注新風系統(tǒng)的運行狀態(tài)，收集觀眾和員工對室內空氣質量的反饋信息，及時將相關問題反饋給技術部門進行處理。協(xié)調技術部門和其他部門之間的工作，確保新風系統(tǒng)的運行不影響影院的正常運營。-收銀員、場務人員等一線員工：在工作過程中，留意室內空氣質量情況，如發(fā)現(xiàn)異味、通風不暢等問題，及時向值班經理報告。積極配合技術部門和其他部門進行新風系統(tǒng)相關的工作，如設備檢修時的場地協(xié)調等。4.安全監(jiān)督部門-安全主管：負責監(jiān)督新風系統(tǒng)的安全運行，制定安全檢查標準和流程，定期對新風系統(tǒng)進行安全檢查，排查安全隱患。對發(fā)現(xiàn)的安全問題及時提出整改意見，并跟蹤整改落實情況，確保新風系統(tǒng)的運行符合安全生產要求。-安全專員：協(xié)助安全主管進行日常的安全檢查工作，記錄檢查結果，對安全隱患進行跟蹤和督促整改。開展安全生產宣傳教育活動，提高員工對新風系統(tǒng)安全運行的認識和重視程度。三、管理流程1.新風系統(tǒng)規(guī)劃與建設-需求評估：在影院建設或改造階段，由行政主管組織技術部門、運營部門等相關人員，根據影院的規(guī)模、布局、觀影人數(shù)等因素，對新風系統(tǒng)的需求進行評估，確定新風系統(tǒng)的類型、風量、風壓等技術參數(shù)。-方案設計：委托專業(yè)的設計單位進行新風系統(tǒng)的設計，設計方案要充分考慮影院的功能需求、建筑結構、節(jié)能環(huán)保等因素，并經過技術主管、安全主管等相關人員的審核，確保設計方案符合影院的實際情況和相關標準要求。-設備采購：根據設計方案，由行政主管組織相關人員進行設備采購。在采購過程中，要嚴格按照影院的采購管理制度，選擇質量可靠、性能優(yōu)良、符合節(jié)能環(huán)保要求的設備，并與供應商簽訂詳細的采購合同，明確設備的規(guī)格、型號、質量標準、售后服務等條款。-施工安裝：選擇具有相應資質的施工單位進行新風系統(tǒng)的施工安裝。施工過程中，技術主管要全程進行技術指導和質量監(jiān)督，確保施工質量符合設計要求和相關標準規(guī)范。安全主管要加強施工現(xiàn)場的安全管理，督促施工單位落實安全生產措施，防止發(fā)生安全事故。-驗收交付：新風系統(tǒng)安裝完成后，由行政主管組織技術部門、安全部門等相關人員進行驗收。驗收內容包括設備的安裝質量、運行性能、安全性能等方面。驗收合格后，辦理驗收交付手續(xù)，將新風系統(tǒng)正式投入使用。2.日常運行管理-操作規(guī)范：技術主管制定詳細的新風系統(tǒng)操作規(guī)程，明確設備的啟動、停止、調節(jié)等操作步驟和注意事項。操作人員必須經過專業(yè)培訓，熟悉操作規(guī)程后才能進行操作。在操作過程中，要嚴格按照操作規(guī)程進行，確保設備的正常運行。-運行監(jiān)測：新風系統(tǒng)配備必要的監(jiān)測設備，對室內空氣質量、溫度、濕度、新風量等參數(shù)進行實時監(jiān)測。技術部門安排專人負責數(shù)據的收集和分析，及時掌握新風系統(tǒng)的運行狀況。如發(fā)現(xiàn)監(jiān)測數(shù)據異常，要及時進行排查和處理。-運行記錄：操作人員要認真填寫新風系統(tǒng)運行記錄，記錄內容包括設備的運行時間、運行參數(shù)、故障情況等。運行記錄要妥善保存，為設備的維護保養(yǎng)和故障分析提供依據。3.維護保養(yǎng)管理-日常維護：維修人員按照維護計劃，對新風系統(tǒng)的設備設施進行日常維護保養(yǎng)，包括設備的清潔、潤滑、緊固、檢查等工作。日常維護保養(yǎng)工作要定期進行，確保設備的正常運行。-定期保養(yǎng)：根據設備的使用說明書和實際運行情況，制定詳細的定期保養(yǎng)計劃。定期保養(yǎng)工作由技術主管組織維修人員進行，包括設備的全面檢查、調試、零部件更換等工作。定期保養(yǎng)完成后，要填寫保養(yǎng)記錄，記錄保養(yǎng)的內容、更換的零部件等信息。-故障維修：當新風系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，操作人員要及時報告技術主管。技術主管組織維修人員進行故障排查和維修，盡快恢復設備的正常運行。對于較為復雜的故障，技術主管可以聯(lián)系設備供應商的技術支持人員或外部專業(yè)維修機構進行維修。故障維修完成后，要詳細記錄故障原因、維修過程和維修結果。4.應急管理-應急預案制定：安全主管組織制定新風系統(tǒng)應急預案，明確在新風系統(tǒng)出現(xiàn)突發(fā)故障、安全事故等緊急情況下的應急處置措施和流程。應急預案要包括應急組織機構、應急響應程序、應急處置措施、應急物資保障等內容，并定期進行演練和修訂。-應急響應：當新風系統(tǒng)發(fā)生緊急情況時，操作人員要立即按照應急預案的要求進行應急處置，如停止設備運行、切斷電源等，并及時報告值班經理和相關部門。值班經理接到報告后，要立即啟動應急預案，組織相關人員進行應急救援和處置工作，確保人員安全，減少損失。-后期處置：應急處置工作結束后，要對事故原因進行調查分析，總結經驗教訓，提出改進措施。對受損的設備設施進行修復和更換，恢復新風系統(tǒng)的正常運行。同時，對應急預案進行評估和修訂，提高應急預案的科學性和實用性。四、權利與義務1.員工的權利與義務-權利-員工有權要求影院提供符合健康標準的室內工作環(huán)境，當新風系統(tǒng)運行出現(xiàn)問題導致室內空氣質量下降時，員工有權向相關部門反映，要求及時解決問題。-員工有權獲得與新風系統(tǒng)操作、維護等相關的培訓，以提高自身的工作技能和安全意識，更好地履行工作職責。-員工在發(fā)現(xiàn)新風系統(tǒng)存在安全隱患或其他問題時，有權拒絕執(zhí)行可能導致危險的操作，并向上級報告。-義務-員工有義務遵守影院制定的新風系統(tǒng)相關管理制度和操作規(guī)程，積極配合技術部門和其他部門進行新風系統(tǒng)的管理和維護工作。-員工在日常工作中，要留意室內空氣質量情況，如發(fā)現(xiàn)異常及時向值班經理報告，不得隱瞞不報或拖延報告時間。-員工有義務愛護新風系統(tǒng)的設備設施，不得故意損壞或破壞設備，如因個人原因造成設備損壞，要承擔相應的賠償責任。2.觀眾的權利與義務-權利-觀眾有權在健康、舒適的室內環(huán)境中觀看電影，當發(fā)現(xiàn)影院內空氣質量不佳，如存在異味、通風不暢等問題時，有權向影院工作人員提出投訴和建議，要求影院及時解決問題。-觀眾有權了解影院新風系統(tǒng)的運行情況和空氣質量狀況，影院應在適當位置公示相關信息，保障觀眾的知情權。-義務-觀眾在影院觀影過程中，要遵守影院的相關規(guī)定，不得隨意觸摸或破壞新風系統(tǒng)的設備設施，如因個人原因造成設備損壞，要承擔相應的賠償責任。-觀眾應積極配合影院工作人員進行新風系統(tǒng)相關的工作，如在設備檢修時給予必要的理解和支持。五、監(jiān)督與獎懲機制1.監(jiān)督機制-內部監(jiān)督：安全監(jiān)督部門定期對新風系統(tǒng)的運行、維護、管理等情況進行檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，并跟蹤整改落實情況。行政主管不定期對新風系統(tǒng)的管理制度執(zhí)行情況進行抽查，確保制度的有效執(zhí)行。-外部監(jiān)督：積極接受政府相關部門的監(jiān)督檢查，按照要求提供相關資料和數(shù)據。同時，鼓勵觀眾對影院新風系統(tǒng)的運行情況進行監(jiān)督，設立投訴舉報電話和郵箱，及時處理觀眾的投訴和建議。2.獎勵機制-工作表現(xiàn)獎勵：對于在新風系統(tǒng)管理和維護工作中表現(xiàn)突出的員工，如能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決重大設備故障、提出創(chuàng)新性的管理建議并取得良好效果等，影院將給予表彰和獎勵，包括獎金、榮譽證書、晉升機會等。-觀眾反饋獎勵：對于積極收集觀眾對新風系統(tǒng)的反饋信息，并及時反饋給相關部門，為改善室內空氣質量做出貢獻的員工，影院將給予一定的獎勵。同時，對于提出合理建議并被影院采納的觀眾，影院將給予一定的獎勵，如電影票、優(yōu)惠券等。3.懲罰機制-違規(guī)操作懲罰：對于違反新風系統(tǒng)操作規(guī)程的員工，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、辭退等處罰。如因違規(guī)操作導致設備損壞或發(fā)生安全事故，將依法追究相關人員的責任。-管理不善懲罰：對于在新風系統(tǒng)管理工作中存在失職、瀆職等行為的管理人員，如未能及時制定維護計劃、對設備故障處理不及時等，將視情節(jié)輕重給予相應的處罰，包括降職、降薪、辭退等。-破壞行為懲罰：對于故意破壞新風系統(tǒng)設備設施的員工或觀眾，將要求其承擔相應的賠償責任，并根據情節(jié)輕重依法追究法律責任。六、附則1.制度解釋權本規(guī)定的解釋權歸本電影院所有。影院行政主管負責對制度的具體條款進行解釋和說明，確保制度的正確理解和執(zhí)行。2.制度修訂本規(guī)定將根據國家法律法規(guī)、行業(yè)標準的變化以及影院實際運營情況的需要進行適時