收銀組長崗位說明書_第1頁
收銀組長崗位說明書_第2頁
收銀組長崗位說明書_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第第頁收銀組長崗位說明書一、基本信息職位名稱收銀組長職位編號暫不填寫職位類型□醫(yī)師□醫(yī)技□護(hù)理□藥品□行政□后勤□市場□經(jīng)營其它職位定員名所屬部門財務(wù)部直接上級財務(wù)主管崗位變動可轉(zhuǎn)換崗位庫管、統(tǒng)計直接下級收銀員可晉升崗位財務(wù)主管二、工作概要在財務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,做好醫(yī)院的門診收費(fèi)及管理工作。三、工作職責(zé)序號主要職責(zé)權(quán)重業(yè)務(wù)管理1.在財務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,完成日?;颊呤召M(fèi)工作,核對處方與系統(tǒng)數(shù)據(jù)的一致性,確保收費(fèi)系統(tǒng)有效運(yùn)行;2.認(rèn)真核對票據(jù)及現(xiàn)金,確保準(zhǔn)確無誤;3.每天按時上交款項給財務(wù)出納;4.負(fù)責(zé)醫(yī)保刷卡與發(fā)票的開具;5.遵守財務(wù)收費(fèi)制度,保證現(xiàn)金流動的安全; 6.遵守醫(yī)院服務(wù)規(guī)范,做到精神飽滿、服裝整潔、微笑服務(wù);7.做好每日結(jié)算賬目,詳細(xì)登記,認(rèn)真填寫一日清單,避免出現(xiàn)差錯; 8.做好收費(fèi)處的日常管理工作;9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項。60%團(tuán)隊建設(shè)招聘配置1.與本部門內(nèi)其他崗位人員密切配合,發(fā)現(xiàn)能力勝任與否,態(tài)度端不端正等問題及時向上級主管匯報,為日后招聘工作提供一定的參考;2.參與到本部門其他平行職位的招聘工作中,適當(dāng)提出自己的可行性建議,作為領(lǐng)導(dǎo)聘不聘用的一項參考意見;5%激勵獎懲1.依據(jù)公司績效管理體系,認(rèn)真履行好自己的崗位職責(zé);根據(jù)公司定的團(tuán)隊考核質(zhì)變。積極參加培訓(xùn);2.努力完成個人的績效管理目標(biāo)。10%培訓(xùn)培養(yǎng)1.積極參加公司安排的各項培訓(xùn)課程;2.加強(qiáng)職業(yè)道德教育,講究原則性和責(zé)任感的培訓(xùn)。3.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)技能和管理水平,認(rèn)真執(zhí)行好每一項工作;4.多與體系內(nèi)其他人員交流,互相學(xué)習(xí),揚(yáng)長避短。5%協(xié)同協(xié)作1.每天核對收費(fèi)員明細(xì),確保收入準(zhǔn)確,無遺漏,差錯;2.采取一定措施,確保每天收入現(xiàn)金安全,按時交給出納;3.與采購,出納,庫管等平行部門密切配合,保證院方財務(wù)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);4.與其他體系人員也要積極配合,打造高績效的團(tuán)隊。10%公共關(guān)系管理1.管理好自己的情緒,適當(dāng)影響他人的情緒,以身作則;2.維護(hù)醫(yī)院形象,傳播正能量,積極推動創(chuàng)建和諧文明的員工競爭氛圍;3.其它5%項目管理1.參與醫(yī)院、部門內(nèi)部、跨部門級別的項目當(dāng)中;2.依據(jù)項目分工,完成項目任務(wù)。5%四、工作權(quán)限監(jiān)督權(quán)無檢查權(quán)自查權(quán),時刻提醒自己認(rèn)真完成各項工作,提醒別人也按時高效認(rèn)真完成各自工作任免權(quán)無任免權(quán)建議權(quán)有其它醫(yī)院平行部門的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核評價權(quán)五、任職資格基本要求教育水平最低:大專理想:本科工作經(jīng)歷最低:一年理想:兩年及以上職業(yè)能力較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,文字和語言運(yùn)用能力,良好的社交能力與組織能力,具有一定的會計,稅務(wù),經(jīng)濟(jì)法知識基礎(chǔ)專業(yè)證書畢業(yè)證書體能要求□健康?健康,適合出差其他要求熟練使用各種辦公軟件,具有網(wǎng)絡(luò)的基本知識素質(zhì)要求具有良好的會計職業(yè)道德素質(zhì),一定的自控能力工作態(tài)度工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),對目標(biāo)要全力以赴,時刻發(fā)揚(yáng)主人翁精神。儀表語言著裝職業(yè)整潔、言行舉止得體。團(tuán)隊協(xié)作建立團(tuán)隊信任與良性競爭,互相學(xué)習(xí),揚(yáng)長避短,共同促進(jìn)團(tuán)隊的不斷發(fā)展。其它經(jīng)濟(jì)法律知識,自查能力,一定的自制能力,良好的溝通協(xié)作能力六、工作條件所用設(shè)備及工具□臺式電腦□筆記本□專用設(shè)備:打印機(jī)□其他:訂書機(jī),起釘器,計算器等工作環(huán)境特征□開放式工作環(huán)境□半封閉式工作環(huán)境□封閉式工作環(huán)境工作時間特征□標(biāo)準(zhǔn)工作時間□標(biāo)準(zhǔn)工作時間,可按工作需要加班或出差□不定時工作時間□綜合工時工作時間七、備注八、簽字確認(rèn)本人已準(zhǔn)確理解該《職位說明書》,并承諾全力履行以上職責(zé)!

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論