2024年濮陽(yáng)市公務(wù)員考試行測(cè)真題第一部分單選題(50題)1、2020年政府工作報(bào)告指出，“六?！笔钱?dāng)年“六穩(wěn)”工作的著力點(diǎn)，守住“六?！钡拙€，就能穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)基本盤，以保促穩(wěn)、穩(wěn)中求進(jìn)，就能為全面建設(shè)小康社會(huì)夯實(shí)基礎(chǔ)。其中“六?！比蝿?wù)之首是（）。

A.保市場(chǎng)主體

B.保基本民生

C.保居民就業(yè)

D.保糧食能源安全

【答案】：C

【解析】2020年政府工作報(bào)告提出“六?！比蝿?wù)，即保居民就業(yè)、?；久裆?、保市場(chǎng)主體、保糧食能源安全、保產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定、?；鶎舆\(yùn)轉(zhuǎn)。在這“六?！比蝿?wù)中，保居民就業(yè)是首要任務(wù)。就業(yè)是民生之本，只有保障好居民就業(yè)，才能讓居民有穩(wěn)定的收入來(lái)源，進(jìn)而保障基本民生。同時(shí)，居民有了收入才能進(jìn)行消費(fèi)，從而促進(jìn)市場(chǎng)主體的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保障市場(chǎng)主體的生存和發(fā)展。如果就業(yè)無(wú)法保障，那么基本民生、市場(chǎng)主體等其他方面都會(huì)受到嚴(yán)重影響。糧食能源安全是經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)定運(yùn)行的基礎(chǔ)，但并非“六?！敝?。所以“六?！比蝿?wù)之首是保居民就業(yè)。2、重大節(jié)日期間我國(guó)有燃放煙花的習(xí)俗，煙花綻放出五顏六色的色彩變化，是由于火藥中的金屬化合物在高溫時(shí)發(fā)生了特殊變化。關(guān)于該金屬化合物的變化，下列說(shuō)法不正確的是（）。

A.產(chǎn)生的變化主要是金屬元素引起的

B.這些變化是由于焰色反應(yīng)引起的

C.金屬化合物的變化是化學(xué)變化

D.過(guò)度燃放煙花會(huì)對(duì)環(huán)境造成危害

【答案】：C"

【解析】本題主要考查對(duì)煙花中金屬化合物變化原理及相關(guān)影響的理解。煙花綻放出五顏六色的變化，主要是因?yàn)榛鹚幹械慕饘倩衔镌诟邷貢r(shí)會(huì)產(chǎn)生特殊變化。這種變化主要是金屬元素引起的，不同的金屬元素在高溫下會(huì)呈現(xiàn)出不同的顏色，這是由于焰色反應(yīng)導(dǎo)致的。焰色反應(yīng)是某些金屬或它們的化合物在無(wú)色火焰中灼燒時(shí)使火焰呈現(xiàn)特殊顏色的反應(yīng)，它是物理變化，而不是化學(xué)變化，化學(xué)變化的本質(zhì)是有新物質(zhì)生成，而焰色反應(yīng)過(guò)程中并沒(méi)有新物質(zhì)生成。此外，過(guò)度燃放煙花會(huì)釋放大量的有害氣體和粉塵，對(duì)空氣質(zhì)量造成嚴(yán)重影響，并且會(huì)產(chǎn)生噪聲污染，對(duì)環(huán)境造成危害。本題要求選擇說(shuō)法不正確的內(nèi)容，由于金屬化合物的變化是焰色反應(yīng)，屬于物理變化，并非化學(xué)變化，所以關(guān)于該金屬化合物變化的說(shuō)法中，“金屬化合物的變化是化學(xué)變化”這一表述是錯(cuò)誤的。"3、公安機(jī)關(guān)交通管理部門為駕駛?cè)祟C發(fā)機(jī)動(dòng)車駕駛證的行為，屬于（）。

A.行政許可

B.行政指導(dǎo)

C.行政確認(rèn)

D.行政裁決

【答案】：A"

【解析】行政許可是指在法律一般禁止的情況下，行政主體根據(jù)行政相對(duì)方的申請(qǐng)，經(jīng)依法審查，通過(guò)頒發(fā)許可證、執(zhí)照等形式，賦予或確認(rèn)行政相對(duì)方從事某種活動(dòng)的法律資格或法律權(quán)利的一種具體行政行為。公安機(jī)關(guān)交通管理部門為駕駛?cè)祟C發(fā)機(jī)動(dòng)車駕駛證，是賦予駕駛?cè)笋{駛機(jī)動(dòng)車的法律資格，這一行為符合行政許可的定義，是在法律對(duì)駕駛機(jī)動(dòng)車這一活動(dòng)存在一般禁止的情況下，通過(guò)頒發(fā)許可證的形式，讓符合條件的相對(duì)人獲得駕駛資格的具體行政行為。行政指導(dǎo)是行政機(jī)關(guān)在其職能、職責(zé)或管轄事務(wù)范圍內(nèi)，為適應(yīng)復(fù)雜多樣化的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理需要，基于國(guó)家的法律精神、原則、規(guī)則或政策，適時(shí)靈活地采取指導(dǎo)、勸告、建議等非強(qiáng)制性方法，謀求相對(duì)人同意或協(xié)力，以有效地實(shí)現(xiàn)一定行政目的之行為，頒發(fā)駕駛證并非行政指導(dǎo)行為。行政確認(rèn)是指行政主體依法對(duì)行政相對(duì)人的法律地位、法律關(guān)系或有關(guān)法律事實(shí)進(jìn)行甄別，給予確定、認(rèn)定、證明（或證偽）并予以宣告的具體行政行為，它不賦予相對(duì)人新的權(quán)利義務(wù)，而頒發(fā)駕駛證是賦予駕駛?cè)笋{駛的權(quán)利，并非行政確認(rèn)。行政裁決是指行政主體依照法律授權(quán)和法定程序，對(duì)當(dāng)事人之間發(fā)生的與行政管理活動(dòng)密切相關(guān)的、與合同無(wú)關(guān)的特定民事、經(jīng)濟(jì)糾紛進(jìn)行裁決的具體行政行為，頒發(fā)駕駛證顯然不屬于行政裁決范疇。綜上，公安機(jī)關(guān)交通管理部門為駕駛?cè)祟C發(fā)機(jī)動(dòng)車駕駛證的行為屬于行政許可。"4、我國(guó)依據(jù)降水量與蒸發(fā)量的關(guān)系，把領(lǐng)土劃分為濕潤(rùn)地區(qū)、半濕潤(rùn)地區(qū)、干旱地區(qū)和半干旱地區(qū)。其中，東北平原、華北平原位于（）。

A.濕潤(rùn)地區(qū)

B.半濕潤(rùn)地區(qū)

C.半干旱地區(qū)

D.干旱地區(qū)

【答案】：B

【解析】我國(guó)依據(jù)降水量和蒸發(fā)量的關(guān)系，把領(lǐng)土劃分為濕潤(rùn)地區(qū)、半濕潤(rùn)地區(qū)、干旱地區(qū)和半干旱地區(qū)。濕潤(rùn)地區(qū)年降水量通常在800毫米以上，空氣濕潤(rùn)，河網(wǎng)密布；半濕潤(rùn)地區(qū)年降水量一般在400-800毫米之間，降水適中；半干旱地區(qū)年降水量多在200-400毫米，降水相對(duì)較少；干旱地區(qū)年降水量少于200毫米，氣候干燥。東北平原和華北平原年降水量大多處于400-800毫米的范圍，符合半濕潤(rùn)地區(qū)的降水特征，因此這兩個(gè)平原位于半濕潤(rùn)地區(qū)。5、下列不屬于法律的特點(diǎn)的是：

A.權(quán)威性

B.程序性

C.強(qiáng)制性

D.指導(dǎo)性

【答案】：D

【解析】法律具有權(quán)威性，由國(guó)家制定或認(rèn)可，代表國(guó)家意志；有程序性，制定和實(shí)施遵循法定程序；具強(qiáng)制性，依靠國(guó)家強(qiáng)制力保障實(shí)施。而指導(dǎo)性并非其特點(diǎn)，所以該題選不屬于法律特點(diǎn)的這一項(xiàng)。6、在行政訴訟里，行政案件通常由（）管轄。

A.原告所在地的

B.被告所在地的

C.第三人所在地的

D.最初作出具體行政行為的行政機(jī)關(guān)所在地的

【答案】：D

【解析】在行政訴訟中，行政案件的管轄法院一般遵循地域管轄的基本原則，即由最初作出具體行政行為的行政機(jī)關(guān)所在地的人民法院管轄。這是因?yàn)樽畛踝鞒鼍唧w行政行為的行政機(jī)關(guān)所在地與案件事實(shí)、相關(guān)證據(jù)等聯(lián)系緊密，便于當(dāng)事人進(jìn)行訴訟活動(dòng)以及人民法院對(duì)案件的審理和執(zhí)行。而原告所在地通常并非確定行政案件管轄的一般依據(jù)，原告可能會(huì)基于自身便利等因素隨意選擇起訴地，不利于訴訟秩序的穩(wěn)定和案件的公正審理；第三人在行政訴訟中雖然參與訴訟，但不是行政行為的作出主體，其所在地也不是確定行政案件管轄的一般標(biāo)準(zhǔn)。所以，行政案件的管轄法院一般是最初作出具體行政行為的行政機(jī)關(guān)所在地的。7、公文標(biāo)題“三要素”包括（）。

A.公文種類

B.發(fā)文時(shí)間

C.發(fā)文范圍

D.緊急程度

【答案】：A

【解析】公文標(biāo)題三要素是發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和公文種類，發(fā)文時(shí)間、發(fā)文范圍和緊急程度都不屬于公文標(biāo)題三要素，所以正確答案應(yīng)選包含公文種類的選項(xiàng)。8、下列不屬于前饋控制管理的是（）。

A.企業(yè)根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品銷售不暢的情況，決定改變產(chǎn)品結(jié)構(gòu)

B.獵人把瞄準(zhǔn)點(diǎn)定在飛奔的野兔子的前方

C.根據(jù)蟲情預(yù)報(bào)，農(nóng)業(yè)公司做好農(nóng)藥儲(chǔ)備

D.汽車駕駛員在上坡時(shí)，為了保持一定的車速，提前踩加速器

【答案】：A"

【解析】前饋控制是指通過(guò)觀察情況、收集信息、預(yù)測(cè)趨勢(shì)，提前采取措施以防止問(wèn)題的發(fā)生，而不是等問(wèn)題出現(xiàn)后再進(jìn)行糾正。企業(yè)根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品銷售不暢的情況決定改變產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，這是在銷售不暢這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)出現(xiàn)之后所采取的措施，屬于反饋控制，即根據(jù)結(jié)果來(lái)調(diào)整后續(xù)行動(dòng)，而不是在問(wèn)題發(fā)生之前進(jìn)行預(yù)判和干預(yù)。獵人把瞄準(zhǔn)點(diǎn)定在飛奔的野兔子的前方，是考慮到兔子的運(yùn)動(dòng)趨勢(shì)和速度，提前做出的預(yù)判，以保證能射中兔子，屬于前饋控制。農(nóng)業(yè)公司根據(jù)蟲情預(yù)報(bào)做好農(nóng)藥儲(chǔ)備，是在蟲災(zāi)可能發(fā)生之前，依據(jù)預(yù)報(bào)信息提前做好應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備，屬于前饋控制。汽車駕駛員在上坡時(shí)提前踩加速器，是考慮到上坡會(huì)影響車速，提前采取措施來(lái)保持一定的車速，屬于前饋控制。所以不屬于前饋控制管理的是根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品銷售不暢的情況決定改變產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。"9、近年來(lái)，我國(guó)居民收入存在增長(zhǎng)相對(duì)較慢、城鄉(xiāng)和區(qū)域之間差距擴(kuò)大、居民收入增長(zhǎng)落后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐等問(wèn)題。為解決這些問(wèn)題，L市政府進(jìn)一步深化收入分配制度改革，增強(qiáng)收入再分配政策的調(diào)節(jié)力度。L市政府的行為體現(xiàn)了政府對(duì)（）的履行。

A.法律職能

B.文化職能

C.政治職能

D.社會(huì)職能

【答案】：D"

【解析】政府的職能主要包括政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等職能。首先來(lái)看深化收入分配制度改革、增強(qiáng)收入再分配政策的調(diào)節(jié)力度這一行為。這一舉措主要是為了應(yīng)對(duì)居民收入增長(zhǎng)慢、差距大等社會(huì)問(wèn)題，致力于調(diào)節(jié)社會(huì)分配，縮小收入差距，保障社會(huì)公平，讓全體人民共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果，營(yíng)造更加公平、和諧的社會(huì)環(huán)境。法律職能并非政府的常規(guī)職能分類方式。文化職能主要涉及發(fā)展科學(xué)、教育、文化、衛(wèi)生、體育等方面的事業(yè)，提升國(guó)家文化軟實(shí)力，與收入分配制度改革無(wú)關(guān)。政治職能通常是指政府維護(hù)國(guó)家統(tǒng)治階級(jí)的利益，對(duì)外保護(hù)國(guó)家安全，對(duì)內(nèi)維持社會(huì)秩序，顯然與調(diào)節(jié)收入分配不相關(guān)。而社會(huì)職能中就包含調(diào)節(jié)社會(huì)分配、組織社會(huì)保障等內(nèi)容，所以深化收入分配制度改革、增強(qiáng)收入再分配政策調(diào)節(jié)力度的行為體現(xiàn)了政府對(duì)社會(huì)職能的履行。"10、企業(yè)應(yīng)優(yōu)先使用（），采用資源利用率高、污染物排放量少的工藝、設(shè)備，以及廢棄物綜合利用技術(shù)和污染物無(wú)害化處理技術(shù)，以減少污染物的產(chǎn)生。

A.清潔能源

B.污染能源

C.不可再生能源

D.化工能源

【答案】：A"

【解析】企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)目標(biāo)，應(yīng)優(yōu)先使用對(duì)環(huán)境友好且能高效利用資源的能源。清潔能源具有資源利用率高、污染物排放量少的特點(diǎn)，使用清潔能源可有效減少生產(chǎn)過(guò)程中污染物的產(chǎn)生，符合綠色發(fā)展理念和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的要求。而污染能源在使用過(guò)程中會(huì)產(chǎn)生大量污染物，不利于環(huán)境保護(hù)和資源高效利用；不可再生能源不僅面臨資源枯竭問(wèn)題，且多數(shù)在使用過(guò)程中會(huì)產(chǎn)生較多污染物；化工能源同樣存在污染問(wèn)題，部分化工能源的使用會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重的環(huán)境污染。因此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先使用清潔能源。"11、月食:日食:天文()

A.農(nóng)民:果農(nóng):職業(yè)

B.英語(yǔ):法語(yǔ):語(yǔ)言

C.燈塔:啟明星:指引

D.貸款:借條:欠款

【答案】：B

【解析】月食和日食都屬于天文現(xiàn)象，英語(yǔ)和法語(yǔ)都屬于交流語(yǔ)言，所以這樣選擇是合理的。12、根據(jù)羅賓斯的觀點(diǎn)，比較適用于多元化生產(chǎn)企業(yè)的組織部門化是（）。

A.職能部門化

B.產(chǎn)品部門化

C.矩陣組織

D.顧客部門化

【答案】：B

【解析】多元化生產(chǎn)企業(yè)通常需要針對(duì)不同的產(chǎn)品進(jìn)行獨(dú)立的管理和運(yùn)營(yíng)。職能部門化主要是按照工作的職能來(lái)劃分部門，側(cè)重于將相同技能和專業(yè)知識(shí)的人員集中在一起，不太適合多元化生產(chǎn)企業(yè)對(duì)不同產(chǎn)品的針對(duì)性管理。矩陣組織是一種將職能部門化和產(chǎn)品部門化相結(jié)合的組織結(jié)構(gòu)，雖然有一定靈活性，但相對(duì)復(fù)雜，并非最適合多元化生產(chǎn)企業(yè)的典型方式。顧客部門化是根據(jù)不同的顧客類型來(lái)劃分部門，重點(diǎn)在于滿足不同顧客群體的需求，而不是針對(duì)多元化產(chǎn)品本身。產(chǎn)品部門化是根據(jù)產(chǎn)品的不同來(lái)設(shè)立部門，每個(gè)部門負(fù)責(zé)特定產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售等業(yè)務(wù)，能夠使企業(yè)針對(duì)不同產(chǎn)品進(jìn)行專業(yè)化管理，更能適應(yīng)多元化生產(chǎn)企業(yè)的特點(diǎn)，有利于提高產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率，對(duì)多元化生產(chǎn)企業(yè)比較適用。所以答案是產(chǎn)品部門化。13、張某新購(gòu)買了一輛汽車，在開(kāi)車回家的途中，因剎車失靈而翻車受傷。下列說(shuō)法不正確的是（）。

A.張某可要求商家承擔(dān)賠償責(zé)任

B.張某可要求廠家承擔(dān)賠償責(zé)任

C.商家在向張某賠付后，可向廠家追償

D.張某在要求廠家承擔(dān)賠償責(zé)任的同時(shí)，可要求商家承擔(dān)賠償責(zé)任

【答案】：D"

【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等相關(guān)法律規(guī)定，因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的，被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請(qǐng)求賠償，也可以向產(chǎn)品的銷售者請(qǐng)求賠償。產(chǎn)品缺陷由生產(chǎn)者造成的，銷售者賠償后，有權(quán)向生產(chǎn)者追償。對(duì)于本題，汽車剎車失靈屬于產(chǎn)品缺陷，購(gòu)買者張某因該缺陷受傷，既可以要求商家承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以要求廠家承擔(dān)賠償責(zé)任；如果是廠家造成的產(chǎn)品缺陷，商家在向張某賠付后，可向廠家追償。但是，被侵權(quán)人不能同時(shí)要求生產(chǎn)者和銷售者承擔(dān)賠償責(zé)任，只能選擇其中一方請(qǐng)求賠償。所以“張某在要求廠家承擔(dān)賠償責(zé)任的同時(shí)，可要求商家承擔(dān)賠償責(zé)任”的說(shuō)法不正確。"14、事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的程序不包括（）。

A.制定競(jìng)爭(zhēng)上崗方案

B.公布招聘崗位、資格條件等招聘信息

C.審查應(yīng)聘人員資格條件

D.考試、考察

【答案】：A

【解析】事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，通常需要先公布招聘崗位、資格條件等招聘信息，以便符合條件的人員知曉并應(yīng)聘。之后要審查應(yīng)聘人員資格條件，篩選出符合要求的應(yīng)聘者。接著通過(guò)考試、考察等環(huán)節(jié)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行綜合評(píng)估。而制定競(jìng)爭(zhēng)上崗方案一般是在單位內(nèi)部選拔人員時(shí)采用的方式，并非事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的常規(guī)程序。所以不包括的是制定競(jìng)爭(zhēng)上崗方案。15、20世紀(jì)80年代初，石油產(chǎn)量急劇下降、價(jià)格大幅上漲，導(dǎo)致高通貨膨脹和高失業(yè)率并存。此次危機(jī)引發(fā)了（），進(jìn)而誘發(fā)了西方全面的經(jīng)濟(jì)大衰退。

A.整體物價(jià)水平暴漲

B.石油產(chǎn)品的需求減少

C.社會(huì)總供給的緊縮

D.替代石油的新能源開(kāi)發(fā)

【答案】：C"

【解析】本題主要考查20世紀(jì)80年代初石油危機(jī)引發(fā)西方全面經(jīng)濟(jì)大衰退的誘因。在20世紀(jì)80年代初，石油產(chǎn)量驟降、價(jià)格暴漲，這使得能源成本大幅增加。企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中，能源是重要的投入要素，石油價(jià)格的飆升導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)成本上升。而企業(yè)為了維持一定的利潤(rùn)水平，會(huì)減少生產(chǎn)規(guī)模，這樣就造成了社會(huì)總供給的緊縮。社會(huì)總供給緊縮意味著市場(chǎng)上商品和服務(wù)的供應(yīng)量減少，這進(jìn)一步影響了經(jīng)濟(jì)的正常運(yùn)行。同時(shí)，高通貨膨脹和高失業(yè)率并存，使得經(jīng)濟(jì)陷入困境，進(jìn)而誘發(fā)了西方全面經(jīng)濟(jì)的大衰退。整體物價(jià)水平暴漲是石油產(chǎn)量驟降、價(jià)格暴漲帶來(lái)的一個(gè)結(jié)果，但它并不是直接誘發(fā)西方全面經(jīng)濟(jì)大衰退的關(guān)鍵因素。石油產(chǎn)品需求減少不符合當(dāng)時(shí)石油價(jià)格暴漲的背景情況，通常在價(jià)格暴漲時(shí)需求不會(huì)立即大幅減少。替代石油的新能源開(kāi)發(fā)是應(yīng)對(duì)石油危機(jī)的一種舉措，而不是危機(jī)誘發(fā)西方全面經(jīng)濟(jì)大衰退的原因。因此，誘發(fā)西方全面經(jīng)濟(jì)大衰退的原因是社會(huì)總供給的緊縮。"16、下列用語(yǔ)中只有（）屬于公文“請(qǐng)示”的結(jié)束語(yǔ)。

A.特此函達(dá)

B.此致，敬禮

C.當(dāng)否，請(qǐng)指示

D.請(qǐng)盡快辦理

【答案】：C

【解析】正確，請(qǐng)示的結(jié)束語(yǔ)應(yīng)另起段，習(xí)慣用語(yǔ)一般有“當(dāng)否，請(qǐng)批示”“妥否，請(qǐng)批復(fù)”“以上請(qǐng)示，請(qǐng)予審批”或“以上請(qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批轉(zhuǎn)各地區(qū)、各部門研究執(zhí)行”等。17、我國(guó)現(xiàn)行憲法是（）年修訂的。

A.2015

B.2016

C.2017

D.2018

【答案】：D

【解析】我國(guó)現(xiàn)行憲法是2018年修訂的。2018年3月11日，十三屆全國(guó)人大一次會(huì)議經(jīng)投票表決，通過(guò)了《中華人民共和國(guó)憲法修正案》。所以正確答案應(yīng)選2018對(duì)應(yīng)的選項(xiàng)。18、政府可資利用以影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的投資工具包括：

A.協(xié)調(diào)、服務(wù)、評(píng)估、管理

B.協(xié)調(diào)、服務(wù)、生產(chǎn)、管制

C.評(píng)估、管理、供應(yīng)、補(bǔ)貼

D.供應(yīng)、補(bǔ)貼、生產(chǎn)、管制

【答案】：D

【解析】政府可資利用來(lái)影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的工具主要有供應(yīng)、補(bǔ)貼、生產(chǎn)、管制。供應(yīng)是指政府提供公共產(chǎn)品和服務(wù)，如基礎(chǔ)設(shè)施、教育、醫(yī)療等，這對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展有著重要的支撐作用；補(bǔ)貼是政府通過(guò)財(cái)政手段對(duì)特定的產(chǎn)業(yè)、群體或活動(dòng)給予資金支持，以促進(jìn)其發(fā)展或調(diào)節(jié)市場(chǎng)供求關(guān)系；生產(chǎn)方面，政府會(huì)直接參與一些關(guān)系到國(guó)計(jì)民生、具有戰(zhàn)略意義的產(chǎn)品或服務(wù)的生產(chǎn)活動(dòng)；管制則是政府通過(guò)制定法律法規(guī)和政策，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中的各類活動(dòng)進(jìn)行規(guī)范和約束，保障市場(chǎng)秩序和公共利益。而協(xié)調(diào)和服務(wù)更多是政府履行職能的方式和理念，評(píng)估主要是對(duì)政府工作或項(xiàng)目的效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，并非直接影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的工具。所以正確的一組工具是供應(yīng)、補(bǔ)貼、生產(chǎn)、管制。19、紫外線能殺菌的主要原因（）。

A.破壞菌的細(xì)胞壁

B.破壞菌的核酸

C.破壞菌的脂類

D.破壞菌的糖類

【答案】：B"

【解析】本題主要考查紫外線能殺菌的主要原因。紫外線是電磁波譜中波長(zhǎng)從10nm-400nm輻射的總稱，其殺菌的主要原理是破壞細(xì)菌的核酸。核酸（包括DNA和RNA）是細(xì)菌遺傳信息的攜帶者，對(duì)于細(xì)菌的生長(zhǎng)、繁殖以及各種生命活動(dòng)起著關(guān)鍵作用。紫外線能夠穿透細(xì)菌的細(xì)胞壁和細(xì)胞膜，作用于核酸分子，使其結(jié)構(gòu)發(fā)生改變，如形成胸腺嘧啶二聚體等，從而干擾了核酸的復(fù)制、轉(zhuǎn)錄等重要生命過(guò)程，最終導(dǎo)致細(xì)菌死亡。而細(xì)胞壁是細(xì)菌細(xì)胞的外層結(jié)構(gòu)，主要起到保護(hù)和維持細(xì)胞形態(tài)的作用，單純破壞細(xì)胞壁并不一定會(huì)直接導(dǎo)致細(xì)菌死亡，且紫外線對(duì)細(xì)胞壁的破壞并非其殺菌的主要作用機(jī)制；脂類是細(xì)菌細(xì)胞膜等結(jié)構(gòu)的組成成分，雖然也可能受到紫外線的一定影響，但不是殺菌的關(guān)鍵因素；糖類在細(xì)菌體內(nèi)主要作為能量來(lái)源和結(jié)構(gòu)組成物質(zhì)等，紫外線對(duì)糖類的作用也并非殺菌的主要原因。綜上，紫外線能殺菌的主要原因是破壞菌的核酸。"20、蘇伊士運(yùn)河是聯(lián)系世界的重要航道。1956年，納賽爾總統(tǒng)帶領(lǐng)埃及人民與西方殖民者展開(kāi)了第二次中東戰(zhàn)爭(zhēng)，收回了運(yùn)河主權(quán)。此次埃及的作戰(zhàn)對(duì)象（）。

A.英國(guó)、法國(guó)、美國(guó)

B.英國(guó)、法國(guó)、以色列

C.英國(guó)、美國(guó)、以色列

D.英國(guó)、美國(guó)、土耳其

【答案】：B"

【解析】本題主要考查第二次中東戰(zhàn)爭(zhēng)中埃及的作戰(zhàn)對(duì)象。第二次中東戰(zhàn)爭(zhēng)又稱蘇伊士運(yùn)河戰(zhàn)爭(zhēng)，1956年，埃及宣布將蘇伊士運(yùn)河公司收歸國(guó)有，英法為奪得蘇伊士運(yùn)河的控制權(quán)，聯(lián)合以色列，于10月29日，對(duì)埃及發(fā)動(dòng)了突然襲擊，引發(fā)了第二次中東戰(zhàn)爭(zhēng)，埃及進(jìn)行了英勇抵抗。美國(guó)并沒(méi)有直接參與此次與埃及的作戰(zhàn)，土耳其也未參與，由此可知，埃及的作戰(zhàn)對(duì)象是英國(guó)、法國(guó)和以色列。"21、社會(huì)主義國(guó)家對(duì)內(nèi)職能中最本質(zhì)的職能是（）。

A.鎮(zhèn)壓的職能

B.組織建設(shè)的職能

C.進(jìn)行管理的職能

D.維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的職能

【答案】：A"

【解析】社會(huì)主義國(guó)家的對(duì)內(nèi)職能主要包括政治職能、經(jīng)濟(jì)職能、文化職能和社會(huì)公共服務(wù)職能等多方面。鎮(zhèn)壓職能是社會(huì)主義國(guó)家為了維護(hù)統(tǒng)治階級(jí)的利益，對(duì)極少數(shù)敵視和破壞社會(huì)主義制度的敵對(duì)勢(shì)力和敵對(duì)分子實(shí)行專政的職能，這體現(xiàn)了國(guó)家的階級(jí)本質(zhì)。社會(huì)主義國(guó)家是無(wú)產(chǎn)階級(jí)專政的國(guó)家，要保障廣大人民的利益，就必須對(duì)破壞社會(huì)主義的因素進(jìn)行鎮(zhèn)壓，它反映了社會(huì)主義國(guó)家作為階級(jí)統(tǒng)治工具的本質(zhì)屬性。組織建設(shè)職能著重于推動(dòng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)、文化等各方面的發(fā)展；進(jìn)行管理職能側(cè)重于對(duì)社會(huì)事務(wù)的有序規(guī)劃和安排；維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定職能主要是營(yíng)造安定和諧的社會(huì)環(huán)境。這些職能雖然也很重要，但都是在社會(huì)主義制度得以鞏固和保障的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，它們是在鎮(zhèn)壓職能所營(yíng)造的穩(wěn)定政治環(huán)境下展開(kāi)的具體職能體現(xiàn)。所以社會(huì)主義國(guó)家對(duì)內(nèi)職能中最本質(zhì)的職能是鎮(zhèn)壓職能。"22、（）是我國(guó)陸地面積最大的省級(jí)行政區(qū)，約占我國(guó)國(guó)土總面積的六分之一。

A.新疆維吾爾自治區(qū)

B.廣西壯族自治區(qū)

C.黑龍江省

D.河南省

【答案】：A

【解析】該題正確答案是新疆維吾爾自治區(qū)。新疆維吾爾自治區(qū)是中國(guó)陸地面積最大的省級(jí)行政區(qū)，其地域廣袤，占中國(guó)國(guó)土總面積的六分之一。廣西壯族自治區(qū)是省級(jí)行政區(qū)，但并非中國(guó)陸地面積最大的省級(jí)行政區(qū)。黑龍江省和河南省同樣是中國(guó)省級(jí)行政區(qū)，然而在陸地面積上，均未達(dá)到占中國(guó)國(guó)土總面積六分之一且成為陸地面積最大省級(jí)行政區(qū)的程度。23、以下哪一項(xiàng)不屬于民事責(zé)任的承擔(dān)方式（）。

A.更換

B.罰款

C.賠禮道歉

D.排除妨礙

【答案】：B"

【解析】本題可通過(guò)明確民事責(zé)任的承擔(dān)方式，再與所給內(nèi)容進(jìn)行對(duì)比分析來(lái)解答。民事責(zé)任是民事主體對(duì)于自己因違反合同，不履行其他民事義務(wù)，或者侵害國(guó)家、集體的財(cái)產(chǎn)，侵害他人的人身財(cái)產(chǎn)、人身權(quán)利所引起的法律后果，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事法律責(zé)任?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》規(guī)定了多種民事責(zé)任承擔(dān)方式，主要包括停止侵害、排除妨礙、消除危險(xiǎn)、返還財(cái)產(chǎn)、恢復(fù)原狀、修理、重作、更換、繼續(xù)履行、賠償損失、支付違約金、消除影響、恢復(fù)名譽(yù)、賠禮道歉等。更換屬于對(duì)標(biāo)的物質(zhì)量不符合約定等情況的一種民事責(zé)任承擔(dān)方式，當(dāng)一方提供的物品不符合要求時(shí)，另一方有權(quán)要求其進(jìn)行更換。賠禮道歉是在民事主體的人身權(quán)利受到侵害時(shí)，侵害人向受害人承認(rèn)錯(cuò)誤、表示歉意，以恢復(fù)受害人名譽(yù)和精神上的慰藉，是常見(jiàn)的民事責(zé)任承擔(dān)方式之一。排除妨礙是指當(dāng)他人的行為妨礙了民事主體對(duì)其合法權(quán)益的行使時(shí)，該主體有權(quán)要求排除這種妨礙，保障自身權(quán)利的正常行使，也是民事責(zé)任承擔(dān)方式。而罰款是行政機(jī)關(guān)對(duì)違反行政管理秩序的公民、法人或者其他組織，依法強(qiáng)制其在一定期限內(nèi)繳納一定數(shù)量金錢的行政處罰方式，不屬于民事責(zé)任的承擔(dān)方式。綜上，答案是罰款。"24、鑒于經(jīng)濟(jì)規(guī)律具有客觀存在性，因此人們（）。

A.不能創(chuàng)造它，但能認(rèn)識(shí)和改造它

B.不能認(rèn)識(shí)它，但能利用和改造它

C.不能利用它，但能認(rèn)識(shí)和改造它

D.不能改造它，但能認(rèn)識(shí)和利用它

【答案】：D

【解析】經(jīng)濟(jì)規(guī)律具有客觀性，它不以人的意志為轉(zhuǎn)移，是由一定的經(jīng)濟(jì)條件所決定的，所以人們無(wú)法改造它。然而，人具有主觀能動(dòng)性，能夠在實(shí)踐中通過(guò)充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性去認(rèn)識(shí)經(jīng)濟(jì)規(guī)律，并在認(rèn)識(shí)經(jīng)濟(jì)規(guī)律的基礎(chǔ)上，根據(jù)經(jīng)濟(jì)規(guī)律發(fā)生作用的條件和形式利用經(jīng)濟(jì)規(guī)律來(lái)改造客觀世界、為人類謀福利。因此，人們不能改造經(jīng)濟(jì)規(guī)律，但能認(rèn)識(shí)和利用它。25、公文標(biāo)題的基本要素是（）。

A.發(fā)文機(jī)關(guān)名稱

B.事由和發(fā)文機(jī)關(guān)

C.發(fā)文事由

D.發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和公文種類

【答案】：D

【解析】公文標(biāo)題由發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和公文種類三部分構(gòu)成，這三部分是公文標(biāo)題的基本要素。只包含發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由其中一項(xiàng)不能完整構(gòu)成公文標(biāo)題，缺少任何一部分都會(huì)導(dǎo)致標(biāo)題表意不完整或不規(guī)范。所以正確答案應(yīng)包含發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和公文種類。26、在各項(xiàng)創(chuàng)新中，發(fā)揮著前提和關(guān)鍵作用的是（）。

A.理論創(chuàng)新

B.制度創(chuàng)新

C.科技創(chuàng)新

D.文化創(chuàng)新

【答案】：A

【解析】在全面創(chuàng)新體系中，理論創(chuàng)新發(fā)揮著前提和關(guān)鍵作用。理論創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展和變革的先導(dǎo)，它能夠?yàn)槠渌矫娴膭?chuàng)新提供思想基礎(chǔ)和理論指引。通過(guò)理論創(chuàng)新，可以突破傳統(tǒng)觀念的束縛，提出新的理念、觀點(diǎn)和方法，從而推動(dòng)制度、科技、文化等各個(gè)領(lǐng)域的創(chuàng)新發(fā)展。制度創(chuàng)新是保障，它為其他創(chuàng)新活動(dòng)提供了良好的制度環(huán)境和規(guī)則體系；科技創(chuàng)新是動(dòng)力，能帶來(lái)生產(chǎn)力的巨大飛躍；文化創(chuàng)新為創(chuàng)新提供精神動(dòng)力和智力支持。所以在各方面創(chuàng)新中居于前提和關(guān)鍵作用的是理論創(chuàng)新。27、事業(yè)單位人員考核的原則不包括（）。

A.客觀公正

B.科學(xué)擇優(yōu)

C.注重績(jī)效

D.民主公開(kāi)

【答案】：B

【解析】事業(yè)單位人員考核應(yīng)遵循客觀公正原則，以保證考核結(jié)果真實(shí)反映人員實(shí)際情況，不受主觀偏見(jiàn)影響；注重績(jī)效原則，能突出工作成果在考核中的重要性，激勵(lì)人員提高工作效率和質(zhì)量；民主公開(kāi)原則，可讓考核過(guò)程透明，廣泛聽(tīng)取各方意見(jiàn)，增強(qiáng)考核公信力。而科學(xué)擇優(yōu)并非事業(yè)單位人員考核的原則。所以該題應(yīng)選科學(xué)擇優(yōu)。28、下列哪項(xiàng)成語(yǔ)體現(xiàn)了世界上任何事物都是變化發(fā)展的，不能用靜止的觀點(diǎn)看問(wèn)題的哲學(xué)道理？（）

A.斗轉(zhuǎn)星移

B.新陳代謝

C.白馬非馬

D.物極必反

【答案】：A"

【解析】該題主要考查對(duì)體現(xiàn)事物變化發(fā)展、不能用靜止觀點(diǎn)看問(wèn)題的哲學(xué)道理的成語(yǔ)的理解。所給題目旨在考查對(duì)不同成語(yǔ)所蘊(yùn)含哲學(xué)道理的認(rèn)識(shí)，進(jìn)而判斷哪個(gè)成語(yǔ)符合世界上任何事物都是變化發(fā)展的、不能用靜止觀點(diǎn)看問(wèn)題這一哲學(xué)道理。其中一個(gè)選項(xiàng)體現(xiàn)的是星斗變動(dòng)位置，這反映出時(shí)間的推移和世間的變化，意味著事物并非靜止不變的，而是隨著時(shí)間處于不斷的發(fā)展變化之中，它體現(xiàn)了事物是變化發(fā)展、不能用靜止觀點(diǎn)看問(wèn)題的哲學(xué)道理。另一個(gè)選項(xiàng)指生物體不斷用新物質(zhì)代替舊物質(zhì)的過(guò)程，強(qiáng)調(diào)的是新事物代替舊事物的過(guò)程，重點(diǎn)在于事物的新舊更替，并非直接體現(xiàn)不能用靜止觀點(diǎn)看問(wèn)題。還有一個(gè)選項(xiàng)割裂了一般與個(gè)別的辯證關(guān)系，將白馬與馬完全對(duì)立起來(lái)，屬于形而上學(xué)的觀點(diǎn)，是用孤立、靜止、片面的觀點(diǎn)看問(wèn)題，與題目所要求的體現(xiàn)事物變化發(fā)展的哲學(xué)道理不符。最后一個(gè)選項(xiàng)意思是事物發(fā)展到極端，會(huì)向相反方向轉(zhuǎn)化，體現(xiàn)的是矛盾雙方在一定條件下可以相互轉(zhuǎn)化的哲學(xué)原理，并非體現(xiàn)事物是變化發(fā)展、不能用靜止觀點(diǎn)看問(wèn)題的道理。綜上，體現(xiàn)世界上任何事物都是變化發(fā)展的，不能用靜止的觀點(diǎn)看問(wèn)題的哲學(xué)道理的選項(xiàng)為體現(xiàn)星斗變動(dòng)位置的那個(gè)選項(xiàng)。"29、世界衛(wèi)生組織于1994年對(duì)健康城市作出如下定義：“健康城市應(yīng)是一個(gè)持續(xù)開(kāi)發(fā)與發(fā)展自然和社會(huì)環(huán)境，并不斷拓展社會(huì)資源，使人們能夠享受生命并發(fā)揮最大（）的城市”。

A.效能

B.智能

C.影響力

D.潛力

【答案】：D

【解析】世界衛(wèi)生組織在1994年對(duì)健康城市的定義強(qiáng)調(diào)，城市要為人們不斷創(chuàng)造良好的自然和社會(huì)環(huán)境、擴(kuò)大社會(huì)資源，目的是讓人們充分享受生命并發(fā)揮自身最大程度的能力?！皾摿Α敝傅氖菨撛诘纳形窗l(fā)揮出來(lái)的能力，符合人們?cè)谶m宜環(huán)境中不斷挖掘、展現(xiàn)自身能力的語(yǔ)境，即人們?cè)诮】党鞘兄心軌虿粩嚅_(kāi)發(fā)和發(fā)展自身，將潛在的能力最大程度地發(fā)揮出來(lái)?！靶堋眰?cè)重于強(qiáng)調(diào)效率和功效，更多地與工作、行為的結(jié)果效率相關(guān)，不太能體現(xiàn)定義中人們自身能力的充分發(fā)揮；“智能”主要是指智力和能力，通常用于描述認(rèn)知、思維等方面，不能全面涵蓋人們?cè)诟鞣矫婵赏诰虻哪芰Γ弧坝绊懥Α笔侵笇?duì)他人或周圍事物產(chǎn)生的作用和影響，并非強(qiáng)調(diào)個(gè)人能力的發(fā)揮，與定義核心不符。所以應(yīng)填“潛力”。30、違法行為構(gòu)成犯罪，人民法院判處拘役或者有期徒刑時(shí)，行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人行政拘留的，（）；人民法院判處罰金時(shí)，行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人罰款的，（）。

A.應(yīng)當(dāng)依法折抵相應(yīng)刑期，不可折抵相應(yīng)罰金

B.不可折抵相應(yīng)刑期，應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)罰金

C.不可折抵相應(yīng)刑期，不可折抵相應(yīng)罰金

D.應(yīng)當(dāng)依法折抵相應(yīng)刑期，應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)罰金

【答案】：D"

【解析】在違法行為構(gòu)成犯罪的情形下，當(dāng)人民法院判處拘役或者有期徒刑時(shí)，若行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人行政拘留，由于行政拘留和拘役、有期徒刑都屬于限制人身自由的處罰措施，為避免對(duì)當(dāng)事人過(guò)度處罰，體現(xiàn)處罰的合理性和公平性，應(yīng)當(dāng)依法將行政拘留的期限折抵相應(yīng)的刑期。當(dāng)人民法院判處罰金時(shí)，若行政機(jī)關(guān)已經(jīng)給予當(dāng)事人罰款，罰款和罰金都屬于財(cái)產(chǎn)方面的處罰，同樣為避免對(duì)當(dāng)事人的重復(fù)處罰，行政機(jī)關(guān)已給予的罰款應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)的罰金。綜上，正確表述為因違法構(gòu)成犯罪，法院判處拘役或有期徒刑時(shí)，行政機(jī)關(guān)已給予當(dāng)事人行政拘留的，應(yīng)當(dāng)依法折抵相應(yīng)刑期；法院判處罰金時(shí)，行政機(jī)關(guān)已給予當(dāng)事人罰款的，應(yīng)當(dāng)折抵相應(yīng)罰金。"31、如果兩鄰居相互幫忙,一個(gè)為對(duì)方修水電,一個(gè)為對(duì)方修自行車,都向?qū)Ψ礁顿M(fèi),他們的行為導(dǎo)致GDP的值（）。

A.增加

B.減少

C.沒(méi)有影響

D.可能增加也可能減少

【答案】：A

【解析】?jī)舌従酉嗷兔π匏姾妥孕熊嚥⑾驅(qū)Ψ礁顿M(fèi)，這屬于市場(chǎng)交易行為。GDP核算包括市場(chǎng)活動(dòng)產(chǎn)生的價(jià)值，此行為創(chuàng)造了新的市場(chǎng)交易，所以導(dǎo)致GDP的值增加。32、若想成功運(yùn)用（）并提升組織整體績(jī)效，就必須遵循一定原則。具體如下：依據(jù)工作間自然的先后順序設(shè)計(jì)工作流程；減少對(duì)工作的檢查與控制，將完成流程所需的協(xié)調(diào)工作減至最少；對(duì)任務(wù)進(jìn)行合并；讓員工進(jìn)行決策，以最具意義的方式完成工作。

A.六西格瑪管理

B.目標(biāo)管理

C.標(biāo)桿管理

D.流程再造

【答案】：D

【解析】本題描述了在運(yùn)用某種管理方式并提高組織整體績(jī)效時(shí)需遵循的原則，如按照工作先后順序設(shè)計(jì)工作流程、減少檢查控制、合并任務(wù)、讓員工做決策等，這與流程再造的特點(diǎn)相契合。流程再造強(qiáng)調(diào)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行根本性的再思考和徹底性的再設(shè)計(jì)，以顯著提高企業(yè)的效率和績(jī)效。而六西格瑪管理主要關(guān)注于減少過(guò)程中的變異和缺陷，目標(biāo)管理側(cè)重于目標(biāo)的設(shè)定和分解以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)，標(biāo)桿管理是尋找最佳實(shí)踐并進(jìn)行模仿學(xué)習(xí)，均不符合題目中所描述的原則。因此答案是流程再造。33、被判處管制、拘役、有期徒刑、無(wú)期徒刑的犯罪分子，在執(zhí)行期間，如果認(rèn)真遵守監(jiān)規(guī)，接受教育改造，確有悔改或者立功表現(xiàn)的，可以減刑。下列選項(xiàng)關(guān)于減刑的描述錯(cuò)誤的是（）。

A.阻止他人重大犯罪活動(dòng)的應(yīng)當(dāng)減刑

B.判處無(wú)期徒刑的，減刑后實(shí)際執(zhí)行期限不能少于10年

C.無(wú)期徒刑減為有期徒刑的刑期，從裁定減刑之日起計(jì)算

D.對(duì)犯罪分子減刑，由執(zhí)行機(jī)關(guān)向中級(jí)以上人民法院提出建議書，由法院審理、裁定

【答案】：B"

【解析】根據(jù)《刑法》規(guī)定，被判處管制、拘役、有期徒刑、無(wú)期徒刑的犯罪分子，在執(zhí)行期間，如果認(rèn)真遵守監(jiān)規(guī)，接受教育改造，確有悔改表現(xiàn)的，或者有立功表現(xiàn)的，可以減刑；有重大立功表現(xiàn)的，應(yīng)當(dāng)減刑。重大立功表現(xiàn)包含阻止他人重大犯罪活動(dòng)等情形，因此阻止他人重大犯罪活動(dòng)的應(yīng)當(dāng)減刑表述無(wú)誤。關(guān)于減刑后實(shí)際執(zhí)行的刑期，判處無(wú)期徒刑的，不能少于十三年，所以“判處無(wú)期徒刑的，減刑后實(shí)際執(zhí)行期限不能少于10年”的描述錯(cuò)誤。無(wú)期徒刑減為有期徒刑的刑期，從裁定減刑之日起計(jì)算，此說(shuō)法符合法律規(guī)定。對(duì)于犯罪分子的減刑，由執(zhí)行機(jī)關(guān)向中級(jí)以上人民法院提出減刑建議書，人民法院應(yīng)當(dāng)組成合議庭進(jìn)行審理，對(duì)確有悔改或者立功事實(shí)的，裁定予以減刑，所以“對(duì)犯罪分子減刑，由執(zhí)行機(jī)關(guān)向中級(jí)以上人民法院提出建議書，由法院審理、裁定”表述正確。綜上，描述錯(cuò)誤的說(shuō)法是判處無(wú)期徒刑的，減刑后實(shí)際執(zhí)行期限不能少于10年。"34、2020年5月，博鰲亞洲論壇發(fā)布旗艦報(bào)告，研討會(huì)與會(huì)代表認(rèn)為（）依然是亞洲經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期發(fā)展的趨勢(shì)。

A.一體化

B.創(chuàng)新化

C.多元化

D.穩(wěn)定化

【答案】：A

【解析】本題主要考查對(duì)博鰲亞洲論壇相關(guān)報(bào)告內(nèi)容的了解。2020年5月，博鰲亞洲論壇發(fā)布旗艦報(bào)告，研討會(huì)與會(huì)代表認(rèn)為亞洲各經(jīng)濟(jì)體相互聯(lián)系日益緊密，區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化能夠促進(jìn)資源的更優(yōu)配置，加強(qiáng)區(qū)域內(nèi)的貿(mào)易、投資和技術(shù)合作，有利于亞洲經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)期穩(wěn)定與發(fā)展，所以一體化依然是亞洲經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期發(fā)展的趨勢(shì)。而創(chuàng)新化側(cè)重于經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)因素，但并非此次報(bào)告提及的亞洲經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期發(fā)展的總體趨勢(shì)；多元化強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、發(fā)展模式等的多樣，但不是核心的長(zhǎng)期趨勢(shì)；穩(wěn)定化雖然是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要目標(biāo)，但它更多的是一種狀態(tài)，并非亞洲經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期發(fā)展的趨勢(shì)表述。因此亞洲經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期發(fā)展的趨勢(shì)是一體化。35、現(xiàn)代作家巴金是中國(guó)杰出的現(xiàn)代文學(xué)家、出版家、翻譯家。他的作品包括長(zhǎng)篇小說(shuō)“激流三部曲”和“愛(ài)情三部曲”，以下不屬于“激流三部曲”的是（）。

A.《家》

B.《春》

C.《秋》

D.《電》

【答案】：D"

【解析】本題可根據(jù)巴金“激流三部曲”和“愛(ài)情三部曲”的具體作品來(lái)進(jìn)行分析。巴金是中國(guó)杰出的現(xiàn)代文學(xué)家、出版家、翻譯家，他創(chuàng)作了多部具有深遠(yuǎn)影響的作品，其中長(zhǎng)篇小說(shuō)“激流三部曲”包括《家》《春》《秋》，這三部作品以成都為背景，描寫了1919年至1924年中國(guó)歷史處在轉(zhuǎn)折時(shí)期這一風(fēng)起云涌的動(dòng)蕩時(shí)代中，封建大家庭高家四代人的生活。而“愛(ài)情三部曲”包括《霧》《雨》《電》，它們描寫了革命青年在不同時(shí)期的愛(ài)情經(jīng)歷，展現(xiàn)了他們?cè)趷?ài)情與革命之間的掙扎與抉擇。因此，不屬于“激流三部曲”的是《電》。"36、管理職能具有普遍性，各級(jí)管理人員都會(huì)執(zhí)行管理職能，但不同管理級(jí)別在執(zhí)行管理職能時(shí)的側(cè)重點(diǎn)有所不同，這屬于（）的觀點(diǎn)。

A.權(quán)變理論學(xué)派

B.系統(tǒng)管理學(xué)派

C.決策理論學(xué)派

D.管理過(guò)程學(xué)派

【答案】：D

【解析】管理過(guò)程學(xué)派認(rèn)為管理是一種過(guò)程，管理職能具有普遍性，各級(jí)管理人員都執(zhí)行著管理職能，但側(cè)重點(diǎn)會(huì)因管理級(jí)別的不同而有所差異。權(quán)變理論學(xué)派強(qiáng)調(diào)管理要根據(jù)組織所處的內(nèi)外部條件隨機(jī)應(yīng)變；系統(tǒng)管理學(xué)派側(cè)重于用系統(tǒng)的觀點(diǎn)來(lái)考察組織結(jié)構(gòu)及管理的基本職能；決策理論學(xué)派強(qiáng)調(diào)決策是管理的核心。所以題目描述的觀點(diǎn)屬于管理過(guò)程學(xué)派。37、行政執(zhí)行的手段中，（）可大幅降低行政執(zhí)行的成本，提升行政執(zhí)行的效率與質(zhì)量，其中最典型的例子就是電子政務(wù)。

A.經(jīng)濟(jì)手段

B.行政干預(yù)

C.科技手段

D.思想教育

【答案】：C

【解析】科技手段能夠大幅度降低行政執(zhí)行的成本，提高行政執(zhí)行的效率和質(zhì)量，電子政務(wù)就是科技手段在行政執(zhí)行中的典型應(yīng)用。經(jīng)濟(jì)手段主要是運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿來(lái)調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系以達(dá)到行政執(zhí)行目的；行政干預(yù)是依靠行政機(jī)關(guān)的權(quán)威和權(quán)力，通過(guò)命令、指示等方式對(duì)社會(huì)事務(wù)進(jìn)行管理；思想教育著重從思想層面引導(dǎo)人們理解和配合行政工作。因此正確答案是科技手段。38、中央銀行在公開(kāi)市場(chǎng)上買賣各種有價(jià)證券的主要目的是（），這是一種貨幣政策工具。

A.改變貨幣供給量

B.改變國(guó)庫(kù)收支

C.調(diào)節(jié)物價(jià)水平

D.調(diào)節(jié)利潤(rùn)收支

【答案】：A"

【解析】中央銀行在公開(kāi)市場(chǎng)上買賣各種有價(jià)證券是貨幣政策工具之一。公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)主要是通過(guò)買賣有價(jià)證券來(lái)影響商業(yè)銀行的準(zhǔn)備金，進(jìn)而改變貨幣供給量。中央銀行買進(jìn)有價(jià)證券時(shí)，投放貨幣，增加市場(chǎng)貨幣供給量；賣出有價(jià)證券時(shí)，回籠貨幣，減少市場(chǎng)貨幣供給量。改變國(guó)庫(kù)收支主要與政府財(cái)政預(yù)算、稅收、國(guó)債發(fā)行等財(cái)政政策相關(guān)，并非公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)的主要目的。調(diào)節(jié)物價(jià)水平是貨幣政策的最終目標(biāo)之一，而公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)是通過(guò)改變貨幣供給量這一中介目標(biāo)，間接對(duì)物價(jià)水平產(chǎn)生影響，并非其主要目的。調(diào)節(jié)利潤(rùn)收支與公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)并無(wú)直接關(guān)聯(lián)。因此，中央銀行在公開(kāi)市場(chǎng)上買進(jìn)和賣出各種有價(jià)證券的主要目的是改變貨幣供給量。"39、根據(jù)《著作權(quán)法》第二十一條規(guī)定，發(fā)表權(quán)的保護(hù)期與著作權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)利的保護(hù)期相同，為作者終生及其死亡后的（）年。

A.40

B.50

C.60

D.70

【答案】：B

【解析】依據(jù)《著作權(quán)法》第二十一條規(guī)定，發(fā)表權(quán)的保護(hù)期與著作權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)利的保護(hù)期相同，為作者終生及其死亡后的50年。所以正確答案對(duì)應(yīng)的選項(xiàng)內(nèi)容為50年。40、某組織的組織文化并非與生俱來(lái)，而是在該組織生存和發(fā)展的過(guò)程中，逐漸經(jīng)過(guò)總結(jié)、培育與積累而形成的。這體現(xiàn)了組織文化的（）。

A.系統(tǒng)性

B.意識(shí)性

C.導(dǎo)向性

D.可塑性

【答案】：D

【解析】組織文化具有多種特性。系統(tǒng)性強(qiáng)調(diào)組織文化是一個(gè)包含多種要素的有機(jī)整體；意識(shí)性體現(xiàn)為組織文化是一種群體意識(shí)；導(dǎo)向性指組織文化能對(duì)組織和成員的行為起到引導(dǎo)作用；而可塑性是指組織文化不是天生就存在的，而是在組織的生存和發(fā)展進(jìn)程中，通過(guò)不斷地總結(jié)、培育以及積累逐步形成的。所以題目中描述的體現(xiàn)了組織文化的可塑性。41、交子作為中國(guó)最早的紙幣，出現(xiàn)在我國(guó)北宋的（）地區(qū)。

A.湖北

B.四川

C.蘇南

D.東北

【答案】：B

【解析】本題主要考查交子出現(xiàn)的地區(qū)。交子是中國(guó)最早的紙幣，它出現(xiàn)在北宋時(shí)期的四川地區(qū)。這是因?yàn)楫?dāng)時(shí)四川地區(qū)商業(yè)繁榮，但使用的鐵錢體重值小，交易極為不便。為了解決這一問(wèn)題，民間商人發(fā)行了交子，后來(lái)官方也開(kāi)始發(fā)行。而湖北、蘇南、東北在北宋時(shí)期并不具備最早出現(xiàn)紙幣交子的條件。所以答案是四川。42、發(fā)展是解決我國(guó)一切問(wèn)題的基礎(chǔ)和關(guān)鍵，發(fā)展必須是科學(xué)發(fā)展，要堅(jiān)定不移貫徹（）的發(fā)展理念。

A.創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享

B.創(chuàng)造、協(xié)調(diào)、生態(tài)、開(kāi)放、共享

C.創(chuàng)新、統(tǒng)籌、綠色、開(kāi)放、共享

D.創(chuàng)造、統(tǒng)籌、生態(tài)、開(kāi)放、共享

【答案】：A

【解析】發(fā)展是解決我國(guó)一切問(wèn)題的基礎(chǔ)和關(guān)鍵，而科學(xué)發(fā)展需要堅(jiān)定不移貫徹特定的發(fā)展理念。創(chuàng)新發(fā)展注重的是解決發(fā)展動(dòng)力問(wèn)題，協(xié)調(diào)發(fā)展注重的是解決發(fā)展不平衡問(wèn)題，綠色發(fā)展注重的是解決人與自然和諧問(wèn)題，開(kāi)放發(fā)展注重的是解決發(fā)展內(nèi)外聯(lián)動(dòng)問(wèn)題，共享發(fā)展注重的是解決社會(huì)公平正義問(wèn)題。這五大發(fā)展理念相互貫通、相互促進(jìn)，是具有內(nèi)在聯(lián)系的集合體，共同引領(lǐng)我國(guó)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局起著至關(guān)重要的指導(dǎo)作用。而其他幾個(gè)選項(xiàng)中的創(chuàng)造并非規(guī)范表述，統(tǒng)籌、生態(tài)也并非這一理念體系中的準(zhǔn)確概念，所以正確的發(fā)展理念是創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享。43、某地扶貧督導(dǎo)組下鄉(xiāng)主要關(guān)注報(bào)表是否完整細(xì)致，鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧干部則忙于填寫各類扶貧工作登記表。當(dāng)被問(wèn)及工作進(jìn)展時(shí)，他們表示“每天大量的時(shí)間精力都耗費(fèi)在填表上，一整天都在忙于此事，根本沒(méi)時(shí)間到貧困村戶進(jìn)行調(diào)研”。從哲學(xué)角度看，上述案例違背了（）。

A.要一切從實(shí)際出發(fā)，做到實(shí)事求是

B.要看到矛盾的普遍性，堅(jiān)持一分為二的看問(wèn)題

C.要重視量的積累，積極促成質(zhì)變

D.要尊重規(guī)律，按客觀規(guī)律辦事

【答案】：A

【解析】此案例中扶貧督導(dǎo)組只關(guān)注報(bào)表的完整性和細(xì)致性，扶貧干部將大量時(shí)間精力耗費(fèi)在填表上而沒(méi)時(shí)間到貧困村戶調(diào)研，這反映出其工作脫離實(shí)際情況。一切從實(shí)際出發(fā)、實(shí)事求是要求我們做事情要尊重物質(zhì)運(yùn)動(dòng)的客觀規(guī)律，從客觀存在的事物出發(fā)，經(jīng)過(guò)調(diào)查研究，找出事物本身固有的而不是臆造的規(guī)律性，以此作為我們行動(dòng)的依據(jù)。在此案例里，扶貧工作應(yīng)基于貧困村戶的實(shí)際情況開(kāi)展，而不是將精力都放在填寫報(bào)表上，這明顯違背了要一切從實(shí)際出發(fā)、做到實(shí)事求是的哲學(xué)原理。而矛盾的普遍性要求我們堅(jiān)持一分為二看問(wèn)題，強(qiáng)調(diào)全面看待事物的矛盾；重視量的積累、積極促成質(zhì)變是關(guān)于量變與質(zhì)變關(guān)系的原理，強(qiáng)調(diào)量的積累對(duì)質(zhì)變的重要性；尊重規(guī)律、按客觀規(guī)律辦事強(qiáng)調(diào)遵循事物發(fā)展的客觀規(guī)律。這些原理均與案例所體現(xiàn)的脫離實(shí)際開(kāi)展工作的情況不相關(guān)。所以上述案例違背了要一切從實(shí)際出發(fā)，做到實(shí)事求是。44、（）是指政府借助各類媒體宣傳自身意識(shí)形態(tài)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)，引導(dǎo)社會(huì)主流思潮，間接影響人們行為方式和經(jīng)濟(jì)選擇，以達(dá)成預(yù)期政策目標(biāo)的工具。

A.輿論手段

B.計(jì)劃手段

C.經(jīng)濟(jì)手段

D.行政手段

【答案】：A"

【解析】該題描述的政策工具是指政府借助各種媒體宣傳自身意識(shí)形態(tài)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)，引導(dǎo)社會(huì)主流思潮，間接影響人們行為方式和經(jīng)濟(jì)選擇以達(dá)成預(yù)期政策目標(biāo)。輿論手段符合此描述，政府可以通過(guò)媒體宣傳等輿論方式來(lái)傳播特定觀念和目標(biāo)，從而對(duì)社會(huì)公眾產(chǎn)生影響，引導(dǎo)社會(huì)的主流思想，間接影響人們的行為和選擇。計(jì)劃手段是政府預(yù)先制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，并以此對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。它側(cè)重于宏觀層面的規(guī)劃和安排，并非主要通過(guò)媒體宣傳來(lái)間接影響行為和選擇。經(jīng)濟(jì)手段是政府運(yùn)用經(jīng)濟(jì)政策（如財(cái)政政策、貨幣政策等）來(lái)調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)變量，進(jìn)而影響微觀經(jīng)濟(jì)主體的行為和宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。主要是通過(guò)經(jīng)濟(jì)利益的調(diào)整來(lái)發(fā)揮作用，并非依賴媒體宣傳引導(dǎo)思潮。行政手段是政府依靠行政機(jī)構(gòu)，采取帶有強(qiáng)制性的命令、指示、規(guī)定等行政方式來(lái)調(diào)節(jié)和管理經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。它具有權(quán)威性、直接性和強(qiáng)制性的特點(diǎn)，與通過(guò)媒體宣傳間接影響的方式不同。所以正確答案為輿論手段。"45、一些商標(biāo)上所使用的純羊毛標(biāo)志、綠色食品標(biāo)志等，都屬于一種（）。

A.防御商標(biāo)

B.聯(lián)合商標(biāo)

C.證明商標(biāo)

D.集體商標(biāo)

【答案】：C"

【解析】該題考查對(duì)不同類型商標(biāo)概念的理解。防御商標(biāo)是指較為知名的商標(biāo)所有人在該注冊(cè)商標(biāo)核定使用的商品（服務(wù)）或類似商品（服務(wù)）以外的其他不同類別的商品或服務(wù)上注冊(cè)的若干相同商標(biāo)，主要是為防止他人在不同類別商品或服務(wù)上使用其商標(biāo)，造成消費(fèi)者混淆，題干中的純羊毛標(biāo)志、綠色食品標(biāo)志顯然不是這種情況。聯(lián)合商標(biāo)是指同一商標(biāo)所有人在相同或類似商品上注冊(cè)的幾個(gè)相同或者近似的商標(biāo)，這些商標(biāo)中主要使用的是主商標(biāo)，其余的是聯(lián)合商標(biāo)，其目的也是為了防止他人仿冒或注冊(cè)，以保護(hù)主商標(biāo)的聲譽(yù)，與題干所描述的標(biāo)志特征不符。證明商標(biāo)是由對(duì)某種商品或服務(wù)具有監(jiān)督能力的組織所控制，而由該組織以外的單位或個(gè)人使用于其商品或者服務(wù)，用以證明該商品或服務(wù)的原產(chǎn)地、原料、制造方法、質(zhì)量或者其他特定品質(zhì)的標(biāo)志。純羊毛標(biāo)志用于證明商品是純羊毛的，綠色食品標(biāo)志用于證明食品符合綠色食品的標(biāo)準(zhǔn)，符合證明商標(biāo)的定義。集體商標(biāo)是指以團(tuán)體、協(xié)會(huì)或者其他組織名義注冊(cè)，供該組織成員在商事活動(dòng)中使用，以表明使用者在該組織中的成員資格的標(biāo)志，與題干中的純羊毛標(biāo)志、綠色食品標(biāo)志的性質(zhì)不同。綜上所述，答案是證明商標(biāo)。"46、印章是體現(xiàn)公文生效的憑證。若公文中有發(fā)文機(jī)關(guān)署名，則應(yīng)當(dāng)加蓋發(fā)文機(jī)關(guān)公章，且該公章需與署名機(jī)關(guān)相一致。印章用（），不得出現(xiàn)空白印章。

A.綠色

B.黑色

C.紅色

D.藍(lán)色

【答案】：C

【解析】在公文處理中，印章是公文生效的重要憑證。當(dāng)公文中有發(fā)文機(jī)關(guān)署名時(shí)，需加蓋發(fā)文機(jī)關(guān)公章且要與署名機(jī)關(guān)相符。而按照公文規(guī)范，印章要用紅色來(lái)體現(xiàn)其莊重性和嚴(yán)肅性，同時(shí)也便于與文本區(qū)分，不得出現(xiàn)空的印章。所以這里應(yīng)選擇紅色。47、工作人員的工資水平應(yīng)當(dāng)（）。

A.高于社會(huì)平均水平

B.不低于社會(huì)平均水平

C.與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)、與單位發(fā)展相協(xié)調(diào)

D.與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)

【答案】：D"

【解析】工作人員工資水平的設(shè)定有其科學(xué)的考量。工資水平不應(yīng)僅僅追求高于社會(huì)平均水平，因?yàn)檫@可能給單位帶來(lái)過(guò)重的負(fù)擔(dān)，也不只是簡(jiǎn)單不低于社會(huì)平均水平就能滿足，這只是保障基本生活的一個(gè)方面，缺乏對(duì)發(fā)展協(xié)調(diào)性的考慮。同時(shí)，也并非單純與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和單位發(fā)展相適應(yīng)、相協(xié)調(diào)就足夠，因?yàn)楣ぷ魅藛T工資還與整個(gè)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)大環(huán)境相關(guān)。工作人員工資應(yīng)與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)。這是因?yàn)閲?guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r代表了國(guó)家整體的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和財(cái)富創(chuàng)造能力，工作人員作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的參與者，其工資水平應(yīng)隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)而合理調(diào)整。而社會(huì)進(jìn)步涵蓋了各個(gè)方面，包括社會(huì)公平、民生改善等，工資水平與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)，能夠體現(xiàn)社會(huì)對(duì)勞動(dòng)者貢獻(xiàn)的認(rèn)可，推動(dòng)社會(huì)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。所以工作人員的工資水平應(yīng)當(dāng)與國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展相協(xié)調(diào)、與社會(huì)進(jìn)步相適應(yīng)。"48、下列關(guān)于退文做法不妥當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>

A.退文前，退文單位需與來(lái)文單位進(jìn)行電話或書面溝通

B.問(wèn)題公文退給擬制單位后，退文單位不必再跟蹤公文

C.退文單位應(yīng)標(biāo)注出退文中的問(wèn)題，以便擬制單位修改

D.退文時(shí)要在制度規(guī)定中找到依據(jù)，不因個(gè)人喜好而定

【答案】：B

【解析】退文是對(duì)有問(wèn)題的公文進(jìn)行處理的一種方式，需要遵循一定的規(guī)范和流程，以確保公文處理的準(zhǔn)確性和有效性。在退文前與來(lái)文單位進(jìn)行電話或書面溝通是必要的，這樣可以讓來(lái)文單位知曉退文情況，避免不必要的誤解，所以此做法妥當(dāng)。退文單位標(biāo)注出退文中的問(wèn)題，能讓擬制單位明確修改方向，便于修改，該做法合理。退文依據(jù)制度規(guī)定，而非個(gè)人喜好，能保證退文的公正性和嚴(yán)肅性，做法正確。而問(wèn)題公文退給擬制單位后，退文單位有必要進(jìn)行跟蹤，了解公文修改情況和后續(xù)處理進(jìn)度，以確保問(wèn)題得到解決，若不再跟蹤，可能導(dǎo)致問(wèn)題公文得不到妥善處理，影響工作的正常開(kāi)展，所以“問(wèn)題公文退給擬制單位后，退文單位不必再跟蹤公文”做法不妥當(dāng)。49、2022年7月22日，截止目前，被譽(yù)為“中國(guó)天眼”的500米口徑球面射電望遠(yuǎn)鏡已發(fā)現(xiàn)（）余科新脈沖星?！爸袊?guó)天眼”于2016年9月25日落成啟用，是目前全球最大且厘米的單口徑射電望遠(yuǎn)鏡，極大擴(kuò)展了人類觀察宇宙視野的邊界。

A.440

B.550

C.660

D.770

【答案】：C

【解析】“中國(guó)天眼”2016年啟用，截至2022年7月22日已發(fā)現(xiàn)660余顆新脈沖星，所以應(yīng)選對(duì)應(yīng)數(shù)量的選項(xiàng)。50、現(xiàn)實(shí)生活中，部分人員頻繁從一家公司跳槽至另一家公司。雖然從一定意義上講，這種現(xiàn)象有助于人才的流動(dòng)，但同時(shí)也表明這些從業(yè)人員缺乏（）。

A.堅(jiān)強(qiáng)的意志

B.充分的社會(huì)責(zé)任感

C.強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感

D.工作能力

【答案】：C"

【解析】本題可對(duì)題干現(xiàn)象進(jìn)行分析，然后結(jié)合各關(guān)鍵要點(diǎn)對(duì)選項(xiàng)內(nèi)容逐一進(jìn)行判斷。題干描述了一些人頻繁從一家公司“跳槽”到另一家公司的現(xiàn)象，雖然在一定程度上有利于人才流動(dòng)，但也反映出這類從業(yè)人員可能存在的問(wèn)題。意志堅(jiān)強(qiáng)往往體現(xiàn)為在面對(duì)困難和挫折時(shí)，能夠堅(jiān)定不移地朝著目標(biāo)前進(jìn)，不屈不撓。而題干中主要討論的是頻繁跳槽這一行為，并未涉及到從業(yè)人員在面對(duì)困難時(shí)意志是否堅(jiān)強(qiáng)的問(wèn)題，所以頻繁跳槽并不能說(shuō)明缺乏堅(jiān)強(qiáng)的意志。社會(huì)責(zé)任感是指?jìng)€(gè)人對(duì)社會(huì)公共利益所負(fù)有的責(zé)任和義務(wù)，其范圍更側(cè)重于對(duì)整個(gè)社會(huì)層面的貢獻(xiàn)和擔(dān)當(dāng)。題干主要圍繞從業(yè)人員在就業(yè)過(guò)程中的跳槽行為，并非聚焦于他們對(duì)社會(huì)公共利益的關(guān)注和付出，因此不能由此推斷出這些從業(yè)人員缺乏充分的社會(huì)責(zé)任感。職業(yè)責(zé)任感是指人們對(duì)自己所從事職業(yè)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)知和態(tài)度。頻繁跳槽的行為體現(xiàn)出從業(yè)人員可能沒(méi)有在一個(gè)工作崗位上穩(wěn)定地投入精力，沒(méi)有全身心地為所在崗位和公司負(fù)責(zé)，沒(méi)有將職業(yè)責(zé)任充分落實(shí)到實(shí)際工作中，所以這說(shuō)明他們?nèi)狈?qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感。工作能力是指在完成工作任務(wù)過(guò)程中所表現(xiàn)出來(lái)的各種能力。頻繁跳槽與個(gè)人的工作能力并沒(méi)有直接的關(guān)聯(lián)，一個(gè)工作能力強(qiáng)的人也可能因?yàn)楦鞣N原因選擇跳槽，而頻繁跳槽也不能代表其工作能力存在問(wèn)題。綜上，頻繁跳槽體現(xiàn)出這些從業(yè)人員缺乏強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感。"第二部分多選題(20題)1、培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀要堅(jiān)持做到（）。

A.全民行動(dòng)

B.干部帶頭

C.從家庭做起

D.從娃娃抓起

【答案】：ABCD

【解析】培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀要堅(jiān)持全民行動(dòng)、干部帶頭，從家庭做起、從娃娃抓起。全民行動(dòng)體現(xiàn)了社會(huì)主義核心價(jià)值觀踐行的廣泛性和全面性，需要全體人民積極參與，形成全社會(huì)共同的價(jià)值追求和行為準(zhǔn)則。干部帶頭能夠充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范引領(lǐng)作用，以良好的作風(fēng)和行為帶動(dòng)廣大群眾積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。家庭是社會(huì)的基本細(xì)胞，是人生的第一所學(xué)校，從家庭做起能夠?qū)⑸鐣?huì)主義核心價(jià)值觀融入家庭日常教育和生活中，傳承和弘揚(yáng)良好的家風(fēng)家訓(xùn)。而娃娃是祖國(guó)的未來(lái)、民族的希望，從娃娃抓起有利于在青少年時(shí)期就培養(yǎng)他們正確的價(jià)值觀和道德觀，從小樹(shù)立起對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的認(rèn)同和踐行意識(shí)。因此，這幾個(gè)方面都是培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀過(guò)程中不可或缺的重要舉措。2、公文處理工作是指公文擬制、辦理、管理等一系列（）的工作。

A.相互配合

B.相互關(guān)聯(lián)

C.銜接有序

D.按部就班

【答案】：BC

【解析】公文處理工作包含擬制、辦理、管理等多個(gè)環(huán)節(jié)，這些環(huán)節(jié)之間存在著緊密的聯(lián)系。“相互關(guān)聯(lián)”突出了各環(huán)節(jié)之間存在著內(nèi)在的聯(lián)系，體現(xiàn)了公文處理工作各部分不是孤立存在的，而是有機(jī)統(tǒng)一的整體，能夠準(zhǔn)確地描述公文處理工作各環(huán)節(jié)之間的關(guān)系?！跋嗷ヅ浜稀备鼈?cè)重于強(qiáng)調(diào)合作完成某件事，重點(diǎn)在行動(dòng)上的協(xié)作；“銜接有序”主要強(qiáng)調(diào)順序上的連貫和有條理；“按部就班”側(cè)重于按照一定的步驟、順序進(jìn)行工作。對(duì)比而言，“相互關(guān)聯(lián)”最能準(zhǔn)確概括公文處理工作各環(huán)節(jié)之間的關(guān)系，所以應(yīng)選“相互關(guān)聯(lián)”。3、追蹤決策是企業(yè)在初始決策基礎(chǔ)上，對(duì)已從事活動(dòng)的方向、目標(biāo)、方針及方案進(jìn)行的重新調(diào)整。它具有哪些特點(diǎn)？（）

A.回溯分析

B.雙重優(yōu)化

C.程序嚴(yán)格

D.非零起點(diǎn)

【答案】：ABD

【解析】追蹤決策是企業(yè)決策在初始決策基礎(chǔ)上對(duì)已從事活動(dòng)的方向、目標(biāo)方針及方案的重新調(diào)整?；厮莘治鲋傅氖菍?duì)初始決策的形成機(jī)制、環(huán)境條件、實(shí)施過(guò)程等進(jìn)行客觀分析，找出失誤所在，以便有針對(duì)性地采取調(diào)整措施，這是追蹤決策的重要特點(diǎn)之一。雙重優(yōu)化意味著追蹤決策不僅要優(yōu)于初始決策，而且要在各種改進(jìn)方案中選擇最優(yōu)方案，這樣才能體現(xiàn)追蹤決策的意義和價(jià)值。非零起點(diǎn)表明追蹤決策是在初始決策已經(jīng)實(shí)施，并且產(chǎn)生了一定后果的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，與初始決策面臨的完全空白起點(diǎn)不同，這一特點(diǎn)限制和影響了追蹤決策的制定和實(shí)施。而程序嚴(yán)格并非追蹤決策特有的特點(diǎn)，其他決策也可能有嚴(yán)格的程序要求。所以體現(xiàn)追蹤決策特點(diǎn)的有回溯分析、雙重優(yōu)化和非零起點(diǎn)。4、2021年5月11日，國(guó)務(wù)院新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會(huì)，介紹第七次全國(guó)人口普查主要數(shù)據(jù)，對(duì)此說(shuō)法正確的有（）。

A.我國(guó)人口總量持續(xù)增長(zhǎng)，仍然是世界第一人口大國(guó)

B.我國(guó)已經(jīng)步入人口老齡化社會(huì)

C.我國(guó)人口質(zhì)量穩(wěn)步提升

D.廣東省是我國(guó)人口最多的省份

【答案】：ABCD

【解析】2021年5月11日，國(guó)新辦舉行新聞發(fā)布會(huì)介紹第七次全國(guó)人口普查主要數(shù)據(jù)。從人口總量看，我國(guó)人口總量持續(xù)增長(zhǎng)，在全球范圍內(nèi)仍然是世界第一人口大國(guó)。關(guān)于人口年齡結(jié)構(gòu)，普查數(shù)據(jù)表明我國(guó)已經(jīng)步入人口老齡化社會(huì)，老齡人口規(guī)模逐漸擴(kuò)大，人口老齡化程度進(jìn)一步加深。在人口質(zhì)量方面，我國(guó)人口質(zhì)量穩(wěn)步提升，隨著教育普及、科技發(fā)展等多方面因素的作用，國(guó)民受教育程度顯著提高，勞動(dòng)力素質(zhì)不斷增強(qiáng)。從人口地域分布上，廣東省是我國(guó)人口最多的省份，反映出其較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)吸引力和發(fā)展活力。綜上所述，所涉及描述均與第七次全國(guó)人口普查主要數(shù)據(jù)相符。5、下列屬于20國(guó)集團(tuán)（G20）成員的是（）。

A.中國(guó)

B.墨西哥

C.埃及

D.歐盟

【答案】：ABD

【解析】20國(guó)集團(tuán)（G20）成員包括阿根廷、澳大利亞、巴西、加拿大、中國(guó)、法國(guó)、德國(guó)、印度、印度尼西亞、意大利、日本、韓國(guó)、墨西哥、俄羅斯、沙特阿拉伯、南非、土耳其、英國(guó)、美國(guó)以及歐盟。所以中國(guó)、墨西哥、歐盟屬于20國(guó)集團(tuán)（G20）成員。而埃及并非20國(guó)集團(tuán)（G20）的成員。6、以下有關(guān)管理的人本原理的說(shuō)法中正確的有（）。

A.管理的人本原理就是管理要以人為中心，一切以調(diào)動(dòng)人的積極性、創(chuàng)造性為根本

B.人本原理認(rèn)為員工是組織的主體，管理者應(yīng)重視滿足員工的合理需要，人盡其才，才盡其用

C.人本原理認(rèn)為管理就是服務(wù)，管理者要為組織成員實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值創(chuàng)造條件，重視建立員工的晉升通道和職業(yè)規(guī)劃

D.人本原理重視和諧的組織內(nèi)部人際關(guān)系和良好的組織公共關(guān)系

【答案】：ABCD"

【解析】管理的人本原理強(qiáng)調(diào)以人為中心。以人為本、調(diào)動(dòng)人的積極性和創(chuàng)造性是人本原理的根本，這體現(xiàn)了管理要圍繞人來(lái)開(kāi)展工作，將人的因素放在核心位置，所以以調(diào)動(dòng)人的積極性、創(chuàng)造性為根本的表述是正確的。人本原理認(rèn)可員工是組織的主體，管理者理應(yīng)重視滿足員工合理需求，讓員工能充分發(fā)揮自身才能，做到人盡其才、才盡其用，這樣才能使組織的人力資源得到有效利用。人本原理認(rèn)為管理的本質(zhì)是服務(wù)，管理者要為組織成員創(chuàng)造實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的條件，其中建立員工晉升通道和職業(yè)規(guī)劃是重要方面，有助于員工在組織中明確發(fā)展方向并實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)。同時(shí)，人本原理注重良好的人際關(guān)系和公共關(guān)系，和諧的組織內(nèi)部人際關(guān)系能提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率，良好的組織公共關(guān)系有助于組織在社會(huì)中樹(shù)立良好形象，為組織發(fā)展創(chuàng)造有利環(huán)境。綜上所述，有關(guān)管理的人本原理的相關(guān)表述均是正確的。"7、某企業(yè)實(shí)行極度扁平化的管理結(jié)構(gòu)，與該企業(yè)員工交流時(shí)，常能聽(tīng)到“往上翻兩級(jí)，就是總裁和董事長(zhǎng)”這樣的表述。這種管理方式的優(yōu)點(diǎn)有（）。

A.信息傳播較快

B.靈活適應(yīng)市場(chǎng)

C.利于進(jìn)行授權(quán)

D.管理層次較多

【答案】：ABC

【解析】該題描述的企業(yè)管理結(jié)構(gòu)是極度扁平的。扁平式管理是指管理層級(jí)較少的管理結(jié)構(gòu)。這種管理結(jié)構(gòu)具有多方面優(yōu)點(diǎn)。首先，信息傳播較快，由于管理層次少，信息在傳遞過(guò)程中經(jīng)過(guò)的環(huán)節(jié)少，能夠更快速地從高層傳遞到基層，減少了信息失真和延誤的可能性。其次，它能夠靈活適應(yīng)市場(chǎng)，因?yàn)樾畔鬟f迅速，基層員工可以及時(shí)將市場(chǎng)變化反饋給高層，企業(yè)能夠迅速做出決策和調(diào)整，以適應(yīng)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)變化。此外，扁平式管理利于進(jìn)行授權(quán)，較少的管理層次使得高層管理者能夠更直接地與基層員工接觸，更清楚員工的能力和需求，從而更容易將權(quán)力下放給合適的人員，提高員工的工作積極性和自主性。而選項(xiàng)中說(shuō)管理層次較多與扁平式管理的特點(diǎn)相悖，扁平式管理的顯著特征就是管理層次少。所以符合扁平式管理優(yōu)點(diǎn)的是信息傳播較快、靈活適應(yīng)市場(chǎng)和利于進(jìn)行授權(quán)。8、下列關(guān)于人事行政和企業(yè)人事管理的說(shuō)法正確的有（）。

A.人事行政管理權(quán)是國(guó)家行政權(quán)的一部分

B.企業(yè)的人事管理主要體現(xiàn)的是自利性

C.在公共部門，用人單位往往擁有很大的自主權(quán)

D.人事行政的管理主體是擁有一定國(guó)家權(quán)力的政府機(jī)構(gòu)

【答案】：ABD"

【解析】人事行政管理權(quán)屬于國(guó)家行政權(quán)的一部分，這是因?yàn)槿耸滦姓菄?guó)家行政管理的重要組成部分，國(guó)家通過(guò)立法等方式賦予相關(guān)部門相應(yīng)權(quán)力來(lái)進(jìn)行人事行政管理工作，所以該表述正確。企業(yè)是追求自身利益最大化的經(jīng)濟(jì)組織，其人事管理工作通常圍繞著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益展開(kāi)，主要體現(xiàn)自利性，例如根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需求招聘合適人員、控制人力成本等，該表述正確。在公共部門，由于受到法律法規(guī)、政策制度等多方面的嚴(yán)格約束和監(jiān)督，用人單位的自主權(quán)相對(duì)有限，而非擁有很大自主權(quán)，所以該表述錯(cuò)誤。人事行政是國(guó)家對(duì)國(guó)家工作人員的管理活動(dòng)，其管理主體是擁有一定國(guó)家權(quán)力的政府機(jī)構(gòu)，政府機(jī)構(gòu)依據(jù)國(guó)家賦予的權(quán)力制定人事政策、進(jìn)行人員錄用等管理工作，該表述正確。"9、下列對(duì)事業(yè)單位屬性表述正確的是：

A.國(guó)家舉辦

B.以公益為目的

C.從事教育、科技、文化、衛(wèi)生活動(dòng)

D.社會(huì)服務(wù)組織

【答案】：ABCD

【解析】事業(yè)單位一般是國(guó)家舉辦的，體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的規(guī)劃和管理，不過(guò)也存在社會(huì)力量舉辦的事業(yè)單位。其核心目的是提供公益服務(wù)，以滿足社會(huì)公共需求，這決定了它區(qū)別于以營(yíng)利為目的的企業(yè)組織。事業(yè)單位廣泛從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等多方面活動(dòng)，這些領(lǐng)域關(guān)系到社會(huì)的發(fā)展和人民生活質(zhì)量的提升。從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位屬于社會(huì)服務(wù)組織，為社會(huì)提供各類專業(yè)服務(wù)。所以，事業(yè)單位具有以公益為目的、從事教育科技文化衛(wèi)生活動(dòng)、是社會(huì)服務(wù)組織等屬性，但并非所有事業(yè)單位都是國(guó)家舉辦的，有社會(huì)力量參與舉辦的情況。10、隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，微信、微博已成為媒體快速發(fā)展的重要體現(xiàn)?，F(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)傳播手段的豐富多樣，既使人人都能身處第一時(shí)間的現(xiàn)場(chǎng)，也讓一個(gè)個(gè)謠言輕易成為引發(fā)蝴蝶效應(yīng)的因素。這告訴我們（）。

A.置身于當(dāng)代文化生活需要提高辨識(shí)能力

B.抵御腐朽文化影響應(yīng)發(fā)展科學(xué)文化事業(yè)

C.大眾傳媒在文化傳播中具有強(qiáng)大的功能

D.現(xiàn)代信息技術(shù)是文化傳播的動(dòng)力和源泉

【答案】：AC"

【解析】隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展，微信、微博成為媒體發(fā)展重要特征，現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)傳播手段使人們處在信息前沿，同時(shí)謠言也易傳播。這反映出當(dāng)代文化生活復(fù)雜，人們會(huì)接觸到各種信息，包括虛假謠言等，所以人們置身于當(dāng)代文化生活時(shí)需要提高自身對(duì)信息的辨識(shí)能力，以區(qū)分真實(shí)與虛假、有益與有害信息。大眾傳媒通過(guò)微信、微博等形式，能讓消息迅速傳播，使人人都能第一時(shí)間處于信息現(xiàn)場(chǎng)，體現(xiàn)出其在文化傳播中具有強(qiáng)大功能，能夠快速、廣泛地傳遞信息。發(fā)展科學(xué)文化事業(yè)主要是為了提高公民的科學(xué)文化素養(yǎng)，推動(dòng)文化的發(fā)展與繁榮，而題干主要強(qiáng)調(diào)的是網(wǎng)絡(luò)傳播帶來(lái)的謠言問(wèn)題以及大眾傳媒的作用，并非針對(duì)抵御腐朽文化影響，所以這方面內(nèi)容與題干主旨不符。社會(huì)實(shí)踐才是文化傳播的動(dòng)力和源泉，現(xiàn)代信息技術(shù)只是文化傳播的重要手段，它能促進(jìn)文化傳播的速度和范圍，但不能成為文化傳播的動(dòng)力和源泉，文化的產(chǎn)生、發(fā)展以及傳播的動(dòng)力根本上來(lái)自于人類的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。綜上，應(yīng)選擇提高辨識(shí)能力和大眾傳媒具有強(qiáng)大功能這兩項(xiàng)表述。"11、"事業(yè)單位崗位包括（）。注：這里由于原題目已經(jīng)比較符合要求，改寫后基本保持一致。"

A.管理崗位

B.專業(yè)技術(shù)崗位

C.工勤技能崗位

D.業(yè)務(wù)助理崗位

【答案】：ABC

【解析】事業(yè)單位崗位通常分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位這三類。管理崗位負(fù)責(zé)單位的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)等管理工作；專業(yè)技術(shù)崗位依靠專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力開(kāi)展工作；工勤技能崗位承擔(dān)技能操作和維護(hù)、后勤保障等職責(zé)。而業(yè)務(wù)助理崗位并非事業(yè)單位崗位的常規(guī)分類。所以本題應(yīng)選管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位。12、下列人員不實(shí)行事業(yè)單位聘用制度的有（）。

A.參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員

B.企業(yè)化管理的事業(yè)單位工作人員

C.事業(yè)單位已轉(zhuǎn)為企業(yè)的工作人員

D.事業(yè)單位工勤人員

【答案】：AC

【解析】參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員，其管理模式和制度與公務(wù)員相近，不實(shí)行事業(yè)單位聘用制度；事業(yè)單位已轉(zhuǎn)為企業(yè)的工作人員，其性質(zhì)已變?yōu)槠髽I(yè)員工，按照企業(yè)的勞動(dòng)制度進(jìn)行管理，不實(shí)行事業(yè)單位聘用制度。而企業(yè)化管理的事業(yè)單位工作人員，本質(zhì)上仍屬于事業(yè)單位工作人員范疇，實(shí)行聘用制度；事業(yè)單位工勤人員同樣是事業(yè)單位的組成部分，也實(shí)行聘用制度。13、下列時(shí)間先后順序正確的是（）。

A.春秋-隋唐-曹魏-北宋

B.李賀-王安石-嵇康-納蘭性德

C.虎門銷煙-第一次鴉片戰(zhàn)爭(zhēng)-辛亥革命-西安事變

D.詩(shī)經(jīng)-史記-長(zhǎng)恨歌-聊齋志異

【答案】：CD"

【解析】本題可根據(jù)歷史事件、人物、作品等所處的歷史時(shí)期，來(lái)判斷各選項(xiàng)中內(nèi)容的時(shí)間先后順序是否正確。###選項(xiàng)相關(guān)內(nèi)容分析-**春秋**：是中國(guó)歷史上東周前半期的歷史階段，始于公元前770年，終于公元前476年。-**隋唐**：隋朝建立于公元581年，唐朝滅亡于公元907年，隋唐時(shí)期是中國(guó)歷史上的繁榮時(shí)期。-**曹魏**：即三國(guó)時(shí)期的魏國(guó)，始于公元220年曹丕稱帝，終于公元265年司馬炎篡魏，建立西晉。-**北宋**：建立于公元960年，趙匡胤發(fā)動(dòng)陳橋兵變，奪取后周政權(quán)，建立宋朝，史稱北宋，于公元1127年被金朝滅亡。-**李賀**：唐代詩(shī)人，約生活于公元790年至816年。-**王安石**：北宋時(shí)期著名政治家、文學(xué)家，生活于公元1021年至1086年。-**嵇康**：三國(guó)時(shí)期曹魏思想家、音樂(lè)家、文學(xué)家，生活于公元224年至263年。-**納蘭性德**：清朝初年詞人，生活于公元1655年至1685年。-**虎門銷煙**：發(fā)生于1839年6月，林則徐在廣東虎門集中銷毀鴉片，這一行動(dòng)顯示了中國(guó)人民反抗外來(lái)侵略的堅(jiān)強(qiáng)意志。-**第一次鴉片戰(zhàn)爭(zhēng)**：爆發(fā)于1840年6月，是英國(guó)對(duì)中國(guó)發(fā)動(dòng)的一場(chǎng)侵略戰(zhàn)爭(zhēng)，中國(guó)戰(zhàn)敗后簽訂了中國(guó)近代史上第一個(gè)不平等條約《南京條約》。-**辛亥革命**：發(fā)生于1911年至1912年初，旨在推翻清朝專制帝制、建立共和政體，是近代中國(guó)比較完全意義上的資產(chǎn)階級(jí)民主革命。-**西安事變**：又稱“雙十二事變”，發(fā)生于1936年12月12日，張學(xué)良和楊虎城為了挽救民族危亡、勸諫蔣介石改變“攘外必先安內(nèi)”的既定國(guó)策、停止內(nèi)戰(zhàn)一致抗日，在臨潼對(duì)蔣介石實(shí)行“兵諫”。-**《詩(shī)經(jīng)》**：是中國(guó)古代詩(shī)歌開(kāi)端，最早的一部詩(shī)歌總集，收集了西周初年至春秋中葉（前11世紀(jì)至前6世紀(jì)）的詩(shī)歌。-**《史記》**：是西漢史學(xué)家司馬遷撰寫的紀(jì)傳體史書，記載了上至上古傳說(shuō)中的黃帝時(shí)代，下至漢武帝太初四年間共3000多年的歷史。-**《長(zhǎng)恨歌》**：是唐代詩(shī)人白居易的長(zhǎng)篇敘事詩(shī)，創(chuàng)作于公元806年。-**《聊齋志異》**：是清朝小說(shuō)家蒲松齡創(chuàng)作的文言短篇小說(shuō)集，成書于清朝康熙年間。###具體順序判斷-“春秋-隋唐-曹魏-北宋”的時(shí)間順序錯(cuò)誤，曹魏應(yīng)在隋唐之前，正確順序應(yīng)為春秋-曹魏-隋唐-北宋。-“李賀-王安石-嵇康-納蘭性德”的時(shí)間順序錯(cuò)誤，嵇康生活在三國(guó)時(shí)期，李賀是唐代詩(shī)人，王安石是北宋人，納蘭性德是清朝人，正確順序應(yīng)為嵇康-李賀-王安石-納蘭性德。-“虎門銷煙-第一次鴉片戰(zhàn)爭(zhēng)-辛亥革命-西安事變”的時(shí)間順序正確，虎門銷煙引發(fā)了第一次鴉片戰(zhàn)爭(zhēng)，之后是辛亥革命，最后是西安事變。-“詩(shī)經(jīng)-史記-長(zhǎng)恨歌-聊齋志異”的時(shí)間順序正確，《詩(shī)經(jīng)》成書于西周初年至春秋中葉，《史記》成書于西漢，《長(zhǎng)恨歌》創(chuàng)作于唐代，《聊齋志異》成書于清朝。因此，時(shí)間先后順序正確的是“虎門銷煙-第一次鴉片戰(zhàn)爭(zhēng)-辛亥革命-西安事變”和“詩(shī)經(jīng)-史記-長(zhǎng)恨歌-聊齋志異”。"14、下列有關(guān)公文知識(shí)的表述，錯(cuò)誤的有（）。

A.公文的版記部分包括簽發(fā)人、附注等內(nèi)容

B.行文關(guān)系決定了行文方向，是行文制度的核心

C.多級(jí)行文是上行文中最基本的行文方式

D.通報(bào)適用于公布社會(huì)各有關(guān)方面應(yīng)遵守或者周知的事項(xiàng)

【答案】：ACD

【解析】版記部分包括抄送機(jī)關(guān)、印發(fā)機(jī)關(guān)和印發(fā)日期等，簽發(fā)人屬于版頭部分，附注一般在公文正文之后、版記之前，所以表述為版記部分包括簽發(fā)人、附注等內(nèi)容錯(cuò)誤。行文關(guān)系指發(fā)文機(jī)關(guān)和收文機(jī)關(guān)之間的文件往來(lái)關(guān)系，它決定了行文方向，是行文制度的核心，該表述正確。上行文中最基本的行文方式是逐級(jí)行文，多級(jí)行文是指將公文同時(shí)發(fā)送給上幾級(jí)或下幾級(jí)機(jī)關(guān)，此種方式多用于為加快文件傳遞的上行文或部分不容許作任何變通和發(fā)揮的下行文，因此多級(jí)行文不是上行文中最基本的行文方式。通報(bào)適用于表彰先進(jìn)、批評(píng)錯(cuò)誤、傳達(dá)重要精神和告知重要情況，公布社會(huì)各有關(guān)方面應(yīng)遵守或者周知的事項(xiàng)應(yīng)用通告，所以該表述錯(cuò)誤。綜上，錯(cuò)誤的有版記部分包括簽發(fā)人、附注等內(nèi)容；多級(jí)行文是上行文中最基本的行文方式；通報(bào)適用于公布社會(huì)各有關(guān)方面應(yīng)遵守或者周知的事項(xiàng)。15、稅收的基本特征是（）。

A.強(qiáng)制性

B.固定性

C.無(wú)限性

D.無(wú)償性

【答案】：ABD

【解析】稅收的基本特征包括強(qiáng)制性、固定性和無(wú)償性。強(qiáng)制性指國(guó)家憑借政治權(quán)力強(qiáng)制征稅，納稅人必須依法納稅；固定性是指國(guó)家在征稅之前就以法律的形式，預(yù)先規(guī)定了征稅對(duì)象和稅率，不經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門批準(zhǔn)不能隨意改變；無(wú)償性是指國(guó)家取得稅收收入，既不需要返還給納稅人，也不需要對(duì)納稅人直接付出任何代價(jià)。而無(wú)限性并非稅收的基本特征。因此本題應(yīng)選擇強(qiáng)制性、固定性、無(wú)償性。16、下列關(guān)于公文辦理的說(shuō)法正確的有（）。

A.經(jīng)初審不符合規(guī)定的公文，應(yīng)當(dāng)及時(shí)退回來(lái)文單位，但無(wú)需說(shuō)明退回理由

B.批辦性公文應(yīng)當(dāng)提出擬辦意見(jiàn)報(bào)本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批示或轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理

C.公文的辦理結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)答復(fù)來(lái)文單位，并根據(jù)需要告知相關(guān)單位

D.兩個(gè)以上單位聯(lián)合辦理的公文，原件由主辦單位歸檔，相關(guān)機(jī)關(guān)保存復(fù)制件

【答案】：BCD"

【解析】經(jīng)初審不符合規(guī)定的公文，應(yīng)當(dāng)及時(shí)退回來(lái)文單位并說(shuō)明退回理由，所以該說(shuō)法錯(cuò)誤。批辦性公文應(yīng)當(dāng)提出擬辦意見(jiàn)報(bào)本機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批示或轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理，這種處理流程符合公文辦理規(guī)范，故該說(shuō)法正確。公文辦理結(jié)束后，其結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)答復(fù)來(lái)文單位，并根據(jù)實(shí)際需要告知相關(guān)單位，這有助于信息的及時(shí)反饋和工作的有效銜接，所以該說(shuō)法正確。當(dāng)兩個(gè)以上單位聯(lián)合辦理公文時(shí)，原件由主辦單位歸檔，相關(guān)機(jī)關(guān)保存復(fù)制件，這樣既保證了公文原件的妥善保存，又滿足了各相關(guān)機(jī)關(guān)對(duì)公文信息的使用需求，因此該說(shuō)法正確。"17、事業(yè)單位的工作人員有下列情形的，可以給予獎(jiǎng)勵(lì)（）。

A.長(zhǎng)期服務(wù)基層的

B.在工作中有發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等，經(jīng)濟(jì)效益或者社會(huì)效益顯著的

C.在對(duì)外交流與合作，重大賽事和活動(dòng)中為國(guó)家爭(zhēng)得榮譽(yù)和利益，表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的

D.熱愛(ài)公共服務(wù)事業(yè)的，工作成績(jī)有較大影響力的

【答案】：BC

【解析】事業(yè)單位工作人員獎(jiǎng)勵(lì)是對(duì)其在工作中表現(xiàn)出的優(yōu)秀行為和突出貢獻(xiàn)的認(rèn)可。長(zhǎng)期服務(wù)基層的工作人員，深入基層、扎根基層，為基層的發(fā)展與穩(wěn)定付出大量努力，對(duì)基層建設(shè)起到重要推動(dòng)作用，應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。在工作中有發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等且經(jīng)濟(jì)效益或者社會(huì)效益顯著的人員，通過(guò)自身的智慧和努力為單位和社會(huì)帶來(lái)了積極影響，創(chuàng)造了重要價(jià)值，值得給予獎(jiǎng)勵(lì)。在對(duì)外交流與合作、重大賽事和活動(dòng)中為國(guó)家爭(zhēng)得榮譽(yù)和利益，表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的工作人員，展現(xiàn)了國(guó)家形象和單位風(fēng)采，為國(guó)家和單位贏得了聲譽(yù)，應(yīng)予以獎(jiǎng)勵(lì)。熱愛(ài)公共服務(wù)事業(yè)且工作成績(jī)有較大影響力的工作人員，以熱情和責(zé)任心投入工作，取得了較大成績(jī)并產(chǎn)生廣泛影響，也符合獎(jiǎng)勵(lì)條件。所以這些情形下的工作人員都可以給予獎(jiǎng)勵(lì)。18、某房屋產(chǎn)權(quán)登記人為甲，但乙認(rèn)為該房屋所有權(quán)歸自己所有，于是申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決該爭(zhēng)議房屋歸乙所有，之后兩人并未辦理產(chǎn)權(quán)變更登記手續(xù)。一年后，乙將該房屋抵押給丙銀行，并簽訂了書面合同，但未辦理抵押登記。下列說(shuō)法正確的有（）。

A.房屋歸甲所有

B.房屋歸乙所有

C.抵押合同有效

D.抵押權(quán)成立

【答案】：BC"

【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》規(guī)定，因人民法院、仲裁機(jī)構(gòu)的法律文書或者人民政府的征收決定等，導(dǎo)致物權(quán)設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓或者消滅的，自法律文書或者征收決定等生效時(shí)發(fā)生效力。本題中，仲裁裁決爭(zhēng)議房屋歸乙所有，因此自仲裁裁決生效時(shí)房屋的所有權(quán)即歸乙，并非歸甲。所以關(guān)于房屋歸屬，乙為房屋所有權(quán)人。對(duì)于抵押合同效力和抵押權(quán)設(shè)立，當(dāng)事人之間訂立有關(guān)設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的合同，除法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定外，自合同成立時(shí)生效；未辦理物權(quán)登記的，不影響合同效力。以不動(dòng)產(chǎn)抵押的，應(yīng)當(dāng)辦理抵押