華潤燃氣安全管理制度一、總則（一）目的為加強華潤燃氣的安全管理，保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全，確保燃氣供應的穩(wěn)定、可靠，依據(jù)國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，結(jié)合本公司實際情況，制定本安全管理制度。（二）適用范圍本制度適用于華潤燃氣公司及所屬各部門、各分支機構(gòu)、各燃氣供應站點、各施工及維修作業(yè)現(xiàn)場等涉及燃氣生產(chǎn)、儲存、運輸、銷售及相關服務的所有活動和場所。（三）基本原則1.安全第一：始終將安全放在首位，把保障員工生命安全和公司財產(chǎn)安全作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。2.預防為主：強化安全風險防控，注重事前預防，通過完善安全管理制度、加強安全教育培訓、開展安全檢查和隱患排查治理等措施，防止事故發(fā)生。3.綜合治理：運用法律、經(jīng)濟、行政等手段，充分發(fā)揮公司各部門、各崗位人員的作用，形成全員參與、全方位管理、全過程控制的安全管理格局。4.依法管理：嚴格遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標準，依法依規(guī)開展安全管理工作，確保公司安全管理活動合法合規(guī)。二、安全管理職責（一）公司管理層職責1.總經(jīng)理全面負責公司的安全管理工作，是公司安全管理的第一責任人。貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和行業(yè)標準，組織制定公司安全管理目標和年度安全工作計劃，并確保實施。定期召開安全管理會議，研究解決安全管理中的重大問題，決策安全投入等重大事項。督促、檢查公司安全管理工作，及時消除安全事故隱患。組織制定并實施公司安全事故應急預案，及時、如實報告安全事故。2.副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理做好公司安全管理工作，對分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作負責。組織制定分管業(yè)務的安全管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實施。定期組織分管部門開展安全檢查和隱患排查治理工作，及時協(xié)調(diào)解決安全問題。參與公司安全事故應急預案的制定和演練，協(xié)助總經(jīng)理做好安全事故的應急處置工作。（二）安全管理部門職責1.安全管理部負責公司安全管理工作的綜合協(xié)調(diào)和日常管理，貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和行業(yè)標準，落實公司安全管理制度。制定公司安全管理目標、計劃和考核標準，并組織實施和考核。組織開展安全教育培訓工作，提高員工安全意識和技能。定期組織安全檢查和隱患排查治理工作，建立安全檢查和隱患排查治理臺賬，跟蹤督促隱患整改。負責安全事故的統(tǒng)計、分析和報告，參與安全事故的調(diào)查處理。負責公司安全設施設備的管理，建立安全設施設備檔案，定期組織維護保養(yǎng)和檢測檢驗。組織制定并實施公司安全事故應急預案，定期組織演練。負責與政府相關部門及其他外部機構(gòu)的安全工作溝通協(xié)調(diào)。（三）各部門職責1.生產(chǎn)運營部門負責燃氣生產(chǎn)、儲存、運輸、銷售等運營環(huán)節(jié)的安全管理，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保燃氣供應安全穩(wěn)定。組織開展生產(chǎn)運營設備設施的日常維護保養(yǎng)和巡檢工作，及時發(fā)現(xiàn)和處理設備設施故障和安全隱患。制定并實施生產(chǎn)運營環(huán)節(jié)的安全事故應急預案，定期組織演練。配合安全管理部門開展安全檢查和隱患排查治理工作，提供相關技術支持和數(shù)據(jù)資料。2.工程建設部門負責燃氣工程建設項目的安全管理，在工程設計、施工、驗收等環(huán)節(jié)嚴格執(zhí)行安全標準和規(guī)范。制定工程建設項目安全管理制度和操作規(guī)程，明確安全責任，確保施工安全。組織對施工單位的安全資質(zhì)進行審查，與施工單位簽訂安全協(xié)議，監(jiān)督施工單位落實安全措施。定期組織工程建設項目的安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除施工過程中的安全隱患。參與工程建設項目安全事故的調(diào)查處理，負責提出事故防范措施和整改建議。3.客戶服務部門負責向客戶宣傳燃氣安全使用知識，提供安全咨詢服務，提高客戶安全意識。受理客戶燃氣安全方面的投訴和舉報，及時協(xié)調(diào)相關部門進行處理。配合安全管理部門開展燃氣安全檢查和隱患排查治理工作，協(xié)助做好客戶安全用氣的宣傳教育和指導工作。4.物資采購部門負責采購符合安全標準的燃氣設備設施、材料及防護用品等物資，確保所采購物資的質(zhì)量安全。建立物資采購安全管理制度，對采購過程中的安全風險進行識別和控制。配合安全管理部門對采購物資進行安全檢查和驗收，確保物資符合安全要求。5.人力資源部門將安全管理納入員工績效考核體系，對安全工作表現(xiàn)突出的員工給予獎勵，對違反安全規(guī)定的員工進行處罰。組織開展員工安全培訓教育工作，將安全知識和技能納入員工培訓計劃，提高員工安全素質(zhì)。負責招聘具有相關安全知識和技能的人員，充實公司安全管理隊伍。6.財務部門保障公司安全管理工作所需的資金投入，確保安全設施設備建設、維護保養(yǎng)、安全教育培訓、應急救援等費用及時足額到位。對安全費用的使用情況進行監(jiān)督管理，確保?？顚Ｓ?。（四）員工安全職責1.遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓，提高安全意識和技能。2.嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)、不冒險蠻干，正確佩戴和使用勞動防護用品。3.積極參加公司組織的安全活動，主動提出安全工作建議，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時報告并協(xié)助整改。4.愛護安全設施設備，不擅自拆除、挪用或損壞安全設施設備。5.掌握本崗位的安全風險和應急處置方法，在發(fā)生安全事故時，及時采取應急措施，保護現(xiàn)場，并向上級報告。三、安全管理制度（一）安全教育培訓制度1.培訓計劃安全管理部每年制定年度安全教育培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。各部門根據(jù)公司年度培訓計劃，結(jié)合本部門實際情況，制定本部門的安全教育培訓計劃，并報安全管理部備案。2.培訓內(nèi)容國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標準和公司安全管理制度。燃氣安全基礎知識，包括燃氣性質(zhì)、特點、危險性等。安全操作規(guī)程，包括燃氣生產(chǎn)、儲存、運輸、銷售及相關設備設施的操作方法和注意事項。安全事故案例分析，通過分析典型事故案例，吸取教訓，提高員工安全防范意識。應急救援知識，包括事故報告程序、應急處置方法、逃生自救技能等。3.培訓方式內(nèi)部培訓：由公司安全管理人員或邀請外部專家進行授課，對員工進行集中培訓?，F(xiàn)場培訓：在工作現(xiàn)場，由經(jīng)驗豐富的員工對新員工或其他員工進行實際操作培訓。網(wǎng)絡培訓：利用公司內(nèi)部網(wǎng)絡平臺，發(fā)布安全培訓資料和視頻，供員工自主學習。專項培訓：針對特定崗位或特定安全問題，組織開展專項培訓。4.培訓考核安全管理部負責組織對員工安全教育培訓情況進行考核，考核方式包括考試、實際操作考核等。員工經(jīng)安全教育培訓考核合格后方可上崗作業(yè)，考核不合格的員工應進行補考或重新培訓，直至考核合格。員工安全教育培訓考核結(jié)果納入員工個人檔案，作為員工績效考核、晉升、獎勵等的重要依據(jù)。（二）安全檢查制度1.檢查計劃安全管理部每月制定安全檢查計劃，明確檢查內(nèi)容、檢查人員、檢查時間和檢查頻次等。各部門根據(jù)公司安全檢查計劃，結(jié)合本部門實際情況，制定本部門的安全檢查計劃，并報安全管理部備案。2.檢查內(nèi)容安全管理制度執(zhí)行情況，包括安全責任制落實情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況等。燃氣設備設施運行情況，包括設備設施的運行參數(shù)、維護保養(yǎng)記錄、安全附件完好情況等。安全防護設施配備情況，包括消防器材、安全警示標志、通風設備等。作業(yè)現(xiàn)場安全情況，包括施工現(xiàn)場安全措施落實情況、作業(yè)人員操作規(guī)范情況等。應急救援情況，包括應急預案制定及演練情況、應急救援物資儲備情況等。3.檢查方式定期檢查：由安全管理部組織，各部門參與，按照安全檢查計劃定期對公司各部門、各場所進行全面檢查。專項檢查：針對特定設備設施、特定作業(yè)環(huán)節(jié)或特定安全問題，組織開展專項檢查。季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點，開展季節(jié)性安全檢查，如夏季防雷、防汛檢查，冬季防寒、防凍檢查等。節(jié)假日檢查：在重大節(jié)假日期間，組織開展安全檢查，確保節(jié)日期間安全穩(wěn)定。日常檢查：各部門、各崗位員工按照各自職責，對本部門、本崗位的安全情況進行日常檢查。4.檢查記錄與整改安全檢查人員應認真填寫安全檢查記錄，詳細記錄檢查時間、檢查部位、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應下達《安全隱患整改通知書》，明確整改責任部門、整改期限和整改要求。整改責任部門應按照《安全隱患整改通知書》的要求，制定整改措施，及時進行整改，并將整改情況書面反饋給安全管理部。安全管理部對安全隱患整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底整改。對整改不力的部門和個人，按照公司相關規(guī)定進行處罰。（三）隱患排查治理制度1.隱患排查建立健全隱患排查治理工作機制，定期組織開展隱患排查工作。隱患排查應覆蓋公司所有部門、所有場所和所有設備設施。隱患排查可采用安全檢查表、現(xiàn)場觀察、儀器檢測等方法，全面、細致地查找安全隱患。鼓勵員工積極參與隱患排查工作，對發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的員工給予獎勵。2.隱患分級根據(jù)隱患的危害程度和整改難度，將隱患分為一般隱患和重大隱患。一般隱患是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大隱患是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。3.隱患治理對于一般隱患，由發(fā)現(xiàn)隱患的部門或崗位立即進行整改。對于重大隱患，由安全管理部組織相關部門進行評估，制定專項整改方案，明確整改措施、整改責任、整改資金、整改期限和應急預案等。整改責任部門應按照專項整改方案認真組織實施整改，確保隱患得到徹底治理。在隱患治理過程中，應采取有效的安全防范措施，防止事故發(fā)生。4.隱患排查治理記錄安全管理部負責建立隱患排查治理臺賬，詳細記錄隱患排查時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題、隱患等級、整改情況等信息。隱患排查治理臺賬應定期進行更新和分析，總結(jié)隱患產(chǎn)生的原因和規(guī)律，采取針對性措施，不斷完善安全管理工作。（四）安全事故應急預案制度1.應急預案制定安全管理部負責組織制定公司安全事故應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。應急預案應根據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)標準和公司實際情況，明確應急組織機構(gòu)及職責、應急響應程序、應急處置措施、應急救援物資儲備等內(nèi)容。應急預案應定期進行修訂和完善，確保其科學性、實用性和可操作性。2.應急演練安全管理部每年制定應急演練計劃，明確演練內(nèi)容、演練時間、演練地點和參與人員等。應急演練應包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等多種形式，通過演練檢驗應急預案的可行性，提高員工應急處置能力。演練結(jié)束后，安全管理部應組織對演練效果進行評估，針對演練中存在的問題，及時對應急預案進行修訂和完善。3.應急救援物資管理安全管理部負責建立應急救援物資儲備庫，儲備必要的應急救援物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等。應急救援物資應定期進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保其完好有效。對應急救援物資的采購、使用、補充等情況進行詳細記錄，建立應急救援物資臺賬。（五）安全設施設備管理制度1.設施設備采購與驗收物資采購部門應按照安全標準采購燃氣設備設施，確保所采購設備設施的質(zhì)量安全。設備設施到貨后，由工程建設部門或生產(chǎn)運營部門組織相關人員進行驗收，驗收內(nèi)容包括設備設施的規(guī)格型號、數(shù)量、質(zhì)量、技術資料等。驗收合格后方可投入使用。2.設施設備安裝與調(diào)試工程建設部門負責燃氣設備設施的安裝工作，安裝過程應嚴格按照設計圖紙和安裝規(guī)范進行，確保安裝質(zhì)量。設備設施安裝完成后，由工程建設部門組織進行調(diào)試，調(diào)試合格后方可交付使用部門進行運行操作。3.設施設備運行與維護生產(chǎn)運營部門負責燃氣設備設施的日常運行管理，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，定期對設備設施進行巡檢、維護保養(yǎng)和檢測檢驗。建立設備設施運行記錄和維護保養(yǎng)檔案，詳細記錄設備設施的運行參數(shù)、維護保養(yǎng)情況、故障處理情況等。對設備設施的易損件、關鍵部件等應定期進行更換，確保設備設施的正常運行。4.設施設備更新與報廢隨著技術的發(fā)展和設備設施的使用年限增加，對性能落后、存在安全隱患或無法滿足生產(chǎn)運營需要的設備設施，應及時進行更新。對于達到報廢條件的設備設施，由生產(chǎn)運營部門提出報廢申請，經(jīng)安全管理部、財務部門等相關部門審核后，報公司領導批準后進行報廢處理。設備設施報廢后，應及時清理現(xiàn)場，妥善處理報廢設備設施。四、安全事故管理（一）事故報告1.發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即報告本部門負責人。2.部門負責人接到報告后，應于1小時內(nèi)向公司安全管理部和公司分管領導報告。3.安全管理部接到報告后，應立即向公司總經(jīng)理報告，并按照國家有關規(guī)定及時向政府相關部門報告。4.事故報告應包括事故發(fā)生的時間、地點、單位、簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失等內(nèi)容。（二）事故調(diào)查1.安全事故發(fā)生后，由公司安全管理部牽頭，組織相關部門成立事故調(diào)查組，對事故進行調(diào)查。2.事故調(diào)查組應查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失等，認定事故的性質(zhì)和責任。3.事故調(diào)查應堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。（三）事故處理1.根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對事故責任人進行嚴肅處理，包括