機關(guān)公章應用管理制度總則目的為規(guī)范機關(guān)公章的使用管理，確保公章使用的合法性、嚴肅性和安全性，維護公司正常的工作秩序和利益，特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司各部門及全體員工在工作中涉及使用機關(guān)公章的各類事項?；驹瓌t1.嚴格審批原則：公章使用必須經(jīng)過嚴格的審批流程，確保用章事項合法合規(guī)。2.登記備案原則：對每次公章使用情況進行詳細登記備案，便于追溯和查詢。3.專人保管原則：指定專人負責公章的保管，確保公章安全。4.規(guī)范使用原則：公章使用應嚴格按照規(guī)定的用途和程序進行，不得擅自改變。公章的種類及用途公司公章1.用于公司對外的正式文件、合同、協(xié)議、信函等的簽署。2.代表公司參與各類社會活動、商務(wù)往來等。3.其他需要公司公章確認的重要事項。合同專用章1.專門用于公司簽訂各類經(jīng)濟合同、業(yè)務(wù)合同等。2.在合同文本上加蓋合同專用章，具有法律效力。財務(wù)專用章1.用于公司財務(wù)結(jié)算、票據(jù)開具、資金收付等財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)。2.是公司財務(wù)管理的重要印章。法定代表人章1.用于公司法定代表人在特定文件、票據(jù)等上的簽署。2.代表法定代表人行使相應的職權(quán)。公章的保管保管人員的確定1.公司公章由[具體部門]指定專人負責保管，保管人員應具備高度的責任心和保密意識。2.合同專用章由[具體部門]指定專人保管，財務(wù)專用章由財務(wù)部門指定專人保管，法定代表人章由法定代表人或其授權(quán)人員保管。保管要求1.公章應存放在安全可靠的地方，如保險柜等，確保公章安全。2.保管人員不得擅自將公章轉(zhuǎn)借他人使用，如有特殊情況需要轉(zhuǎn)借，必須經(jīng)過嚴格的審批程序。3.保管人員應定期檢查公章的保管情況，如發(fā)現(xiàn)公章有損壞、遺失等情況，應及時報告并采取相應措施。公章的使用流程申請1.用章部門或個人應填寫《公章使用申請表》，詳細說明用章事項、用章文件名稱、份數(shù)、用途等內(nèi)容。2.申請表應由部門負責人簽字審核，確保用章事項真實、合法、合規(guī)。審批1.根據(jù)用章事項的性質(zhì)和重要程度，按照公司規(guī)定的審批權(quán)限進行審批。2.一般事項由部門負責人審批，重要事項由分管領(lǐng)導審批，重大事項由公司總經(jīng)理審批。3.審批人應認真審核用章申請，簽署審批意見，并注明審批日期。用章1.保管人員在收到經(jīng)審批的《公章使用申請表》后，應仔細核對申請表內(nèi)容與用章文件是否一致。2.確認無誤后，在規(guī)定的位置加蓋公章，并在用章登記表上登記用章日期、用章事項、用章文件名稱、份數(shù)、申請人等信息。3.用章完畢后，保管人員應及時將公章放回原處妥善保管。登記備案1.建立《公章使用登記表》，對每次公章使用情況進行詳細記錄。2.登記表應包括用章日期、用章事項、用章文件名稱、份數(shù)、申請人、審批人、用章情況說明等內(nèi)容。3.保管人員應定期對登記表進行整理歸檔，以備查閱。特殊情況的用章規(guī)定緊急情況用章1.在緊急情況下，如不立即用章將給公司造成重大損失或不良影響時，可先電話請示相關(guān)領(lǐng)導同意后用章，但事后必須及時補辦審批手續(xù)。2.補辦審批手續(xù)時，用章部門或個人應提交書面說明，詳細說明緊急情況的原因、用章事項及補辦審批手續(xù)的情況。異地用章1.因工作需要在異地使用公章時，應提前與保管人員溝通協(xié)調(diào)，并按照公司規(guī)定的審批流程進行審批。2.審批通過后，由保管人員將公章密封后交予用章人員，并辦理交接手續(xù)。3.用章人員在異地使用公章時，應嚴格按照本制度的規(guī)定使用，并及時將用章情況反饋給保管人員。電子公章的使用1.隨著信息技術(shù)的發(fā)展，公司在某些情況下可能會使用電子公章。2.電子公章的使用應遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和公司的電子印章管理制度，確保電子公章的安全性和有效性。3.使用電子公章時，應按照規(guī)定的流程進行申請、審批、登記備案等操作。監(jiān)督與檢查內(nèi)部監(jiān)督1.公司內(nèi)部審計部門定期對公章使用情況進行審計檢查，確保公章使用符合規(guī)定。2.各部門負責人應加強對本部門公章使用情況的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。外部監(jiān)督1.接受上級主管部門、監(jiān)管部門等的監(jiān)督檢查，積極配合相關(guān)部門的工作。2.對于監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應及時整改，并將整改情況報告相關(guān)部門。責任追究違規(guī)責任界定1.凡違反本制度規(guī)定使用公章的，將視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員的責任。2.因違規(guī)使用公章給公司造成經(jīng)濟損失或不良影響的，應依法承擔相應的賠償責任。責任追究方式1.對違規(guī)使用公章的人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、降職、撤職等處分。2.構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機關(guān)追究刑事責任。附則制