漁船長(zhǎng)期工合同協(xié)議?甲方（雇主）：姓名：__________________性別：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（雇員）：姓名：__________________性別：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方從事漁船作業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)，需要招聘長(zhǎng)期工作人員，乙方愿意受聘于甲方從事相關(guān)工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同為長(zhǎng)期勞動(dòng)合同，自____年__月__日起生效，至乙方達(dá)到法定退休年齡或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)終止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任漁船船員崗位工作，具體職責(zé)包括但不限于協(xié)助船長(zhǎng)進(jìn)行漁船的日常操作、維護(hù)保養(yǎng)、貨物裝卸、漁獲物處理等與漁船作業(yè)相關(guān)的各項(xiàng)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守漁船作業(yè)的各項(xiàng)操作規(guī)程和安全規(guī)定，確保工作任務(wù)的順利完成。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的海域及相關(guān)作業(yè)區(qū)域，主要在[具體海域范圍]內(nèi)從事漁業(yè)生產(chǎn)作業(yè)。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間1.甲方實(shí)行不定時(shí)工作制，乙方應(yīng)根據(jù)漁船作業(yè)的實(shí)際需要，隨時(shí)聽從甲方的工作安排，確保漁業(yè)生產(chǎn)的順利進(jìn)行。2.在非作業(yè)期間，乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行必要的船舶維護(hù)、設(shè)備檢修、物資準(zhǔn)備等工作，工作時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況確定，但應(yīng)保證乙方有必要的休息時(shí)間。（二）休息休假1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排和天數(shù)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.在漁船作業(yè)期間，乙方因工作需要無法安排正常休假的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的加班工資或安排調(diào)休。加班工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：平時(shí)加班按照乙方工資的150%計(jì)算；周末加班按照乙方工資的200%計(jì)算；法定節(jié)假日加班按照乙方工資的300%計(jì)算。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資標(biāo)準(zhǔn)甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：1.乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元，工資發(fā)放時(shí)間為每月______日。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、漁船作業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益等情況，對(duì)乙方的工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，但調(diào)整幅度不得低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方在漁船作業(yè)期間的加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（二）工資支付方式甲方將乙方的工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無誤，如有變更，應(yīng)及時(shí)通知甲方。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用部分，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.在乙方因工作原因遭受意外傷害或患職業(yè)病時(shí)，甲方應(yīng)按照工傷保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，及時(shí)為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，并支付相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括但不限于工作服、安全帽、救生衣等，以確保乙方在工作過程中的人身安全。2.乙方在漁船作業(yè)期間，甲方為乙方提供免費(fèi)的食宿條件。食宿標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國(guó)家衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方的生活質(zhì)量和身體健康。3.根據(jù)漁船作業(yè)的實(shí)際情況，甲方為乙方提供必要的醫(yī)療保障。在作業(yè)區(qū)域內(nèi)，甲方配備基本的醫(yī)療設(shè)備和藥品，如有需要，甲方應(yīng)及時(shí)安排乙方就醫(yī)，并承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。對(duì)于超出基本醫(yī)療范圍的費(fèi)用，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和操作技能，確保乙方熟悉并遵守漁船作業(yè)的各項(xiàng)安全操作規(guī)程。（二）勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)保證漁船的設(shè)備設(shè)施齊全、完好，具備正常作業(yè)的條件。在作業(yè)前，甲方應(yīng)組織對(duì)漁船進(jìn)行全面檢查和維護(hù)，確保各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行正常。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和生活設(shè)施，保障乙方的正常工作和生活需求。如因甲方原因?qū)е鹿ぷ鳁l件惡劣或生活設(shè)施無法滿足乙方需求的，甲方應(yīng)及時(shí)采取措施加以改善。（三）職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知漁船作業(yè)過程中可能存在的職業(yè)危害因素及其后果、防護(hù)措施等情況，并按照國(guó)家規(guī)定為乙方提供必要的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)。2.乙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的職業(yè)危害防護(hù)制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，如發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害因素對(duì)自身健康造成影響時(shí)，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，解除與乙方的勞動(dòng)合同。2.義務(wù)按照本合同約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)措施，保障乙方的人身安全和健康。按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議。在甲方違反法律法規(guī)或本合同約定時(shí)，有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照漁船作業(yè)的操作規(guī)程和安全規(guī)定，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量和安全。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備設(shè)施，如有損壞應(yīng)照價(jià)賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露。八、合同的解除和終止（一）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；因乙方原因致使勞動(dòng)合同無法履行的其他情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。4.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。（二）合同的終止1.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。（三）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為：每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。2.因甲方原因?qū)е卤竞贤獬蚪K止的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體情形和補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定向乙方支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇，并支付相應(yīng)的賠償金。賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為拖欠金額的百分之五十以上百分之一百以下。2.甲方違反本合同約定，解除或終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失、為恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所支付的費(fèi)用等。2.乙方違反本合同約定，提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額按照乙方未履行的勞動(dòng)合同期限，以月工資為標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。十、爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)（一）本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行