




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
酒吧經(jīng)營(yíng)與管理實(shí)務(wù)考核試卷考生姓名:答題日期:得分:判卷人:
本次考核旨在測(cè)試考生對(duì)酒吧經(jīng)營(yíng)與管理實(shí)務(wù)的理解和掌握程度,包括酒吧的運(yùn)營(yíng)流程、市場(chǎng)營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理以及安全管理等方面,以檢驗(yàn)考生是否具備實(shí)際操作和解決酒吧經(jīng)營(yíng)中遇到問(wèn)題的能力。
一、單項(xiàng)選擇題(本題共30小題,每小題0.5分,共15分,在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的)
1.酒吧最基本的功能是()
A.娛樂(lè)休閑B.營(yíng)銷推廣C.社交交流D.美食供應(yīng)
2.酒吧選址時(shí),以下哪個(gè)因素不是首要考慮的?()
A.人流量B.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手C.交通便利性D.房屋租金
3.酒吧的營(yíng)銷策略中,不屬于常規(guī)手段的是()
A.優(yōu)惠活動(dòng)B.社交媒體推廣C.合作聯(lián)盟D.虛擬現(xiàn)實(shí)體驗(yàn)
4.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪項(xiàng)不是成本控制的方法?()
A.優(yōu)化采購(gòu)流程B.減少浪費(fèi)C.提高員工效率D.增加銷售價(jià)格
5.酒吧員工培訓(xùn)的主要內(nèi)容不包括()
A.飲品知識(shí)B.服務(wù)技巧C.團(tuán)隊(duì)合作D.客戶關(guān)系管理
6.酒吧安全管理中,以下哪項(xiàng)不是預(yù)防措施?()
A.定期檢查消防設(shè)施B.增加安保人員C.宣傳安全知識(shí)D.減少顧客密度
7.酒吧制定員工績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)時(shí),以下哪個(gè)因素不是考慮的因素?()
A.工作效率B.客戶滿意度C.團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)D.個(gè)人喜好
8.酒吧舉辦活動(dòng)時(shí),以下哪項(xiàng)不是活動(dòng)策劃的關(guān)鍵步驟?()
A.目標(biāo)設(shè)定B.資源配置C.活動(dòng)宣傳D.評(píng)估反饋
9.酒吧酒水成本控制中,以下哪種酒水價(jià)格策略不適合?()
A.低價(jià)策略B.中等價(jià)格策略C.高端策略D.個(gè)性化策略
10.酒吧招聘員工時(shí),以下哪個(gè)渠道不是常見(jiàn)的招聘方式?()
A.網(wǎng)絡(luò)招聘B.朋友推薦C.校園招聘D.人才市場(chǎng)
11.酒吧員工薪酬結(jié)構(gòu)中,以下哪種方式不適合?()
A.基本工資B.績(jī)效工資C.獎(jiǎng)金制度D.課時(shí)工資
12.酒吧顧客投訴處理時(shí),以下哪個(gè)步驟不是正確的?()
A.認(rèn)真傾聽(tīng)B.誠(chéng)懇道歉C.責(zé)任轉(zhuǎn)移D.及時(shí)解決
13.酒吧庫(kù)存管理中,以下哪種方法不是有效的庫(kù)存控制手段?()
A.ABC分類法B.定期盤(pán)點(diǎn)C.預(yù)警機(jī)制D.隨機(jī)抽查
14.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪個(gè)報(bào)表不是財(cái)務(wù)報(bào)表?()
A.收入報(bào)表B.成本報(bào)表C.利潤(rùn)報(bào)表D.顧客消費(fèi)報(bào)表
15.酒吧員工培訓(xùn)中,以下哪種培訓(xùn)方式不是常用的?()
A.在職培訓(xùn)B.外部培訓(xùn)C.案例研究D.讀書(shū)分享
16.酒吧安全管理中,以下哪種情況不屬于緊急情況?()
A.火災(zāi)發(fā)生B.顧客打架C.顧客醉酒D.顧客突然離開(kāi)
17.酒吧員工考核中,以下哪個(gè)指標(biāo)不是考核內(nèi)容?()
A.工作態(tài)度B.工作技能C.工作經(jīng)驗(yàn)D.個(gè)人興趣
18.酒吧舉辦活動(dòng)時(shí),以下哪種活動(dòng)形式不是常見(jiàn)的?()
A.主題派對(duì)B.音樂(lè)節(jié)C.美食節(jié)D.研討會(huì)
19.酒吧酒水銷售中,以下哪種促銷方式不是常見(jiàn)的?()
A.買一送一B.限時(shí)折扣C.贈(zèng)品促銷D.會(huì)員積分
20.酒吧人力資源管理中,以下哪種制度不是員工激勵(lì)機(jī)制?()
A.績(jī)效考核B.獎(jiǎng)金制度C.培訓(xùn)機(jī)會(huì)D.考勤制度
21.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪種方法不是成本分析的方法?()
A.比較分析法B.因素分析法C.趨勢(shì)分析法D.指標(biāo)分析法
22.酒吧顧客滿意度調(diào)查中,以下哪種方法不是有效的調(diào)查方式?()
A.問(wèn)卷調(diào)查B.面試C.網(wǎng)絡(luò)調(diào)查D.電話調(diào)查
23.酒吧員工培訓(xùn)中,以下哪種培訓(xùn)內(nèi)容不是培訓(xùn)的重點(diǎn)?()
A.飲品知識(shí)B.服務(wù)技巧C.企業(yè)文化D.客戶心理學(xué)
24.酒吧安全管理中,以下哪種設(shè)備不是安全防護(hù)設(shè)備?()
A.消防栓B.防盜報(bào)警器C.安全出口指示燈D.電腦
25.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪種財(cái)務(wù)報(bào)表不是反映經(jīng)營(yíng)狀況的報(bào)表?()
A.利潤(rùn)表B.資產(chǎn)負(fù)債表C.現(xiàn)金流量表D.銷售報(bào)表
26.酒吧員工考核中,以下哪個(gè)考核方式不是常用的考核方式?()
A.自我評(píng)估B.同事評(píng)估C.上級(jí)評(píng)估D.顧客評(píng)價(jià)
27.酒吧舉辦活動(dòng)時(shí),以下哪種活動(dòng)形式不適合酒吧環(huán)境?()
A.主題酒會(huì)B.音樂(lè)會(huì)C.展覽會(huì)D.派對(duì)
28.酒吧酒水成本控制中,以下哪種成本不是可控成本?()
A.材料成本B.人工成本C.管理成本D.固定成本
29.酒吧顧客投訴處理中,以下哪種處理方式不是正確的處理方式?()
A.認(rèn)真記錄B.及時(shí)反饋C.轉(zhuǎn)移責(zé)任D.積極解決
30.酒吧人力資源管理中,以下哪種方法不是員工激勵(lì)的方法?()
A.提供福利B.提供晉升機(jī)會(huì)C.提供培訓(xùn)D.提供批評(píng)
二、多選題(本題共20小題,每小題1分,共20分,在每小題給出的選項(xiàng)中,至少有一項(xiàng)是符合題目要求的)
1.酒吧經(jīng)營(yíng)中,以下哪些因素會(huì)影響顧客的消費(fèi)決策?()
A.酒水價(jià)格B.餐飲質(zhì)量C.環(huán)境氛圍D.服務(wù)態(tài)度
2.酒吧市場(chǎng)營(yíng)銷中,以下哪些策略可以提升品牌知名度?()
A.社交媒體營(yíng)銷B.口碑營(yíng)銷C.舉辦活動(dòng)D.傳統(tǒng)廣告
3.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪些是控制成本的方法?()
A.優(yōu)化庫(kù)存管理B.減少不必要的開(kāi)支C.提高員工效率D.增加銷售量
4.酒吧員工培訓(xùn)中,以下哪些內(nèi)容是培訓(xùn)的必要部分?()
A.飲品知識(shí)B.服務(wù)技巧C.安全知識(shí)D.企業(yè)文化
5.酒吧安全管理中,以下哪些措施可以預(yù)防火災(zāi)?()
A.定期檢查消防設(shè)施B.制定應(yīng)急預(yù)案C.禁止吸煙D.安裝煙霧報(bào)警器
6.酒吧顧客投訴處理中,以下哪些做法是正確的?()
A.認(rèn)真傾聽(tīng)顧客訴求B.及時(shí)解決問(wèn)題C.轉(zhuǎn)移責(zé)任給他人D.誠(chéng)懇道歉
7.酒吧酒水庫(kù)存管理中,以下哪些方法可以減少庫(kù)存積壓?()
A.定期盤(pán)點(diǎn)B.預(yù)測(cè)銷售量C.優(yōu)化采購(gòu)流程D.增加庫(kù)存量
8.酒吧人力資源管理中,以下哪些是員工激勵(lì)的手段?()
A.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬B.提供晉升機(jī)會(huì)C.定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)D.忽視員工的個(gè)人需求
9.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪些是財(cái)務(wù)報(bào)表的組成部分?()
A.利潤(rùn)表B.資產(chǎn)負(fù)債表C.現(xiàn)金流量表D.客戶消費(fèi)報(bào)表
10.酒吧舉辦活動(dòng)時(shí),以下哪些因素需要考慮?()
A.活動(dòng)預(yù)算B.活動(dòng)場(chǎng)地C.活動(dòng)主題D.活動(dòng)時(shí)間
11.酒吧酒水成本控制中,以下哪些是影響酒水成本的因素?()
A.酒水采購(gòu)價(jià)格B.酒水損耗C.酒水銷售策略D.酒吧裝修成本
12.酒吧員工考核中,以下哪些是考核指標(biāo)?()
A.工作效率B.客戶滿意度C.團(tuán)隊(duì)協(xié)作D.個(gè)人發(fā)展
13.酒吧顧客滿意度調(diào)查中,以下哪些是調(diào)查方法?()
A.問(wèn)卷調(diào)查B.面談C.網(wǎng)絡(luò)調(diào)查D.電話調(diào)查
14.酒吧人力資源管理中,以下哪些是招聘渠道?()
A.網(wǎng)絡(luò)招聘B.校園招聘C.人才市場(chǎng)D.內(nèi)部推薦
15.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪些是財(cái)務(wù)分析的方法?()
A.比較分析法B.因素分析法C.趨勢(shì)分析法D.會(huì)計(jì)分析法
16.酒吧員工培訓(xùn)中,以下哪些是培訓(xùn)目標(biāo)?()
A.提升員工技能B.增強(qiáng)員工歸屬感C.培養(yǎng)員工責(zé)任感D.提高員工創(chuàng)新能力
17.酒吧安全管理中,以下哪些是緊急情況應(yīng)對(duì)措施?()
A.疏散顧客B.報(bào)警求助C.隔離事故現(xiàn)場(chǎng)D.安撫顧客情緒
18.酒吧顧客投訴處理中,以下哪些是處理原則?()
A.及時(shí)性B.誠(chéng)懇性C.公正性D.保密性
19.酒吧財(cái)務(wù)管理中,以下哪些是成本控制策略?()
A.采購(gòu)成本控制B.生產(chǎn)成本控制C.銷售成本控制D.管理成本控制
20.酒吧人力資源管理中,以下哪些是員工培訓(xùn)類型?()
A.在職培訓(xùn)B.外部培訓(xùn)C.在線培訓(xùn)D.混合式培訓(xùn)
三、填空題(本題共25小題,每小題1分,共25分,請(qǐng)將正確答案填到題目空白處)
1.酒吧選址時(shí),應(yīng)考慮的重要因素之一是______。
2.酒吧經(jīng)營(yíng)中,提高顧客回頭率的策略包括______。
3.酒吧財(cái)務(wù)管理中,成本控制的核心目標(biāo)是______。
4.酒吧員工培訓(xùn)中,服務(wù)技巧培訓(xùn)的內(nèi)容包括______。
5.酒吧安全管理中,應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括______。
6.酒吧顧客投訴處理的第一步是______。
7.酒吧酒水庫(kù)存管理中,ABC分類法將庫(kù)存分為_(kāi)_____三類。
8.酒吧人力資源管理中,員工激勵(lì)的手段包括______。
9.酒吧財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)報(bào)表包括______。
10.酒吧舉辦活動(dòng)時(shí),活動(dòng)預(yù)算應(yīng)包括______。
11.酒吧酒水成本控制中,酒水損耗的主要原因是______。
12.酒吧員工考核中,考核指標(biāo)應(yīng)與______相結(jié)合。
13.酒吧顧客滿意度調(diào)查中,常用的調(diào)查方法有______。
14.酒吧人力資源管理中,招聘渠道包括______。
15.酒吧財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)分析的方法有______。
16.酒吧員工培訓(xùn)中,培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)與______相一致。
17.酒吧安全管理中,緊急情況下的疏散順序是______。
18.酒吧顧客投訴處理中,處理原則要求______。
19.酒吧財(cái)務(wù)管理中,成本控制策略包括______。
20.酒吧人力資源管理中,員工培訓(xùn)類型有______。
21.酒吧市場(chǎng)營(yíng)銷中,口碑營(yíng)銷的核心是______。
22.酒吧財(cái)務(wù)管理中,現(xiàn)金流量的管理重點(diǎn)是______。
23.酒吧員工培訓(xùn)中,團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的目的是______。
24.酒吧安全管理中,預(yù)防火災(zāi)的關(guān)鍵是______。
25.酒吧顧客投訴處理中,解決問(wèn)題的關(guān)鍵是______。
四、判斷題(本題共20小題,每題0.5分,共10分,正確的請(qǐng)?jiān)诖痤}括號(hào)中畫(huà)√,錯(cuò)誤的畫(huà)×)
1.酒吧選址時(shí),距離市中心越近越好。()
2.酒吧經(jīng)營(yíng)中,價(jià)格是影響顧客消費(fèi)決策的唯一因素。()
3.酒吧財(cái)務(wù)管理中,成本控制就是降低所有成本。()
4.酒吧員工培訓(xùn)中,服務(wù)技巧培訓(xùn)只需關(guān)注酒水知識(shí)。()
5.酒吧安全管理中,應(yīng)急預(yù)案應(yīng)在活動(dòng)前制定。()
6.酒吧顧客投訴處理中,顧客的投訴應(yīng)當(dāng)立即轉(zhuǎn)交其他員工處理。()
7.酒吧酒水庫(kù)存管理中,ABC分類法中A類庫(kù)存應(yīng)優(yōu)先管理。()
8.酒吧人力資源管理中,員工激勵(lì)可以通過(guò)降低薪酬來(lái)實(shí)現(xiàn)。()
9.酒吧財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)報(bào)表可以提供關(guān)于酒吧經(jīng)營(yíng)狀況的詳細(xì)信息。()
10.酒吧舉辦活動(dòng)時(shí),活動(dòng)預(yù)算可以隨意調(diào)整。()
11.酒吧酒水成本控制中,酒水損耗可以通過(guò)增加庫(kù)存來(lái)解決。()
12.酒吧員工考核中,考核指標(biāo)應(yīng)與員工的工作崗位無(wú)關(guān)。()
13.酒吧顧客滿意度調(diào)查中,調(diào)查結(jié)果可以直接應(yīng)用于市場(chǎng)營(yíng)銷策略。()
14.酒吧人力資源管理中,招聘渠道應(yīng)該只限于網(wǎng)絡(luò)招聘。()
15.酒吧財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)分析可以通過(guò)比較不同時(shí)期的財(cái)務(wù)報(bào)表來(lái)完成。()
16.酒吧員工培訓(xùn)中,培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)該是短期的,不需要考慮長(zhǎng)期發(fā)展。()
17.酒吧安全管理中,緊急情況下的疏散順序可以根據(jù)個(gè)人意愿進(jìn)行。()
18.酒吧顧客投訴處理中,處理原則要求保密顧客的個(gè)人信息。()
19.酒吧財(cái)務(wù)管理中,成本控制策略可以通過(guò)增加銷售價(jià)格來(lái)實(shí)現(xiàn)。()
20.酒吧人力資源管理中,員工培訓(xùn)應(yīng)該只關(guān)注技能培訓(xùn),不需要關(guān)注企業(yè)文化。()
五、主觀題(本題共4小題,每題5分,共20分)
1.請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,分析酒吧在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中可能面臨的主要風(fēng)險(xiǎn),并提出相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范措施。
2.設(shè)計(jì)一套酒吧員工績(jī)效考核方案,包括考核指標(biāo)、考核方法、考核周期等內(nèi)容。
3.論述酒吧在市場(chǎng)營(yíng)銷中如何運(yùn)用社交媒體進(jìn)行推廣,并分析其效果。
4.針對(duì)酒吧安全管理,請(qǐng)闡述如何建立有效的應(yīng)急預(yù)案,并說(shuō)明其重要性。
六、案例題(本題共2小題,每題5分,共10分)
1.案例題:
某酒吧近期銷售業(yè)績(jī)不佳,顧客流量減少。酒吧經(jīng)理發(fā)現(xiàn),雖然酒水價(jià)格和菜品質(zhì)量沒(méi)有問(wèn)題,但顧客的滿意度有所下降。請(qǐng)根據(jù)以下信息,分析問(wèn)題可能的原因,并提出改進(jìn)措施。
信息:
-酒吧位于繁華商業(yè)區(qū),交通便利。
-酒吧裝修風(fēng)格時(shí)尚,環(huán)境舒適。
-近期競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手增多,部分顧客流失。
-員工反映顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量有投訴。
請(qǐng)分析問(wèn)題原因并提出改進(jìn)措施。
2.案例題:
某酒吧計(jì)劃舉辦一場(chǎng)主題派對(duì)活動(dòng),預(yù)計(jì)將吸引大量顧客。請(qǐng)根據(jù)以下信息,制定活動(dòng)策劃方案。
信息:
-派對(duì)主題:復(fù)古之夜
-活動(dòng)時(shí)間:周六晚7點(diǎn)至凌晨1點(diǎn)
-活動(dòng)場(chǎng)地:酒吧內(nèi)部及戶外區(qū)域
-預(yù)計(jì)參與人數(shù):300人
-營(yíng)銷預(yù)算:5萬(wàn)元
請(qǐng)包括以下內(nèi)容:
-活動(dòng)目標(biāo)
-活動(dòng)流程
-營(yíng)銷推廣策略
-資源配置
-活動(dòng)預(yù)算分配
標(biāo)準(zhǔn)答案
一、單項(xiàng)選擇題
1.C
2.D
3.D
4.D
5.D
6.C
7.D
8.D
9.D
10.B
11.D
12.C
13.A
14.D
15.D
16.C
17.D
18.A
19.D
20.C
21.A
22.D
23.D
24.C
25.D
二、多選題
1.ABCD
2.ABCD
3.ABC
4.ABC
5.ABCD
6.AB
7.ABC
8.ABC
9.ABCD
10.ABC
11.ABC
12.ABC
13.ABCD
14.ABCD
15.ABCD
16.ABC
17.ABCD
18.ABC
19.ABCD
20.ABCD
三、填空題
1.人流量
2.提高顧客回頭率
3.降低成本
4.飲品知識(shí)
5.疏散路線
6.認(rèn)真傾聽(tīng)
7.A、B、C
8.提供福利、晉升機(jī)會(huì)、培訓(xùn)
9.利潤(rùn)表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表
10.活動(dòng)場(chǎng)地租賃、裝飾、宣傳等
11.酒水浪費(fèi)
12.員工崗位職責(zé)
13.問(wèn)卷調(diào)查、面談、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查、電話調(diào)查
14.網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、人才市場(chǎng)、內(nèi)部推薦
15.比較分析法、因素分析法、趨勢(shì)分析法、指標(biāo)分析法
16.企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
17.顧客、員工、管理人員
18.及時(shí)性、誠(chéng)懇性、公正性
19.采購(gòu)成本控制、生產(chǎn)成本控制、銷售成本控制、管理成本控制
20.在職培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線培訓(xùn)、混合式培訓(xùn)
標(biāo)準(zhǔn)答案
四、判斷題
1.×
2.×
3.×
4.×
5.√
6.×
7.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年航空機(jī)場(chǎng)行業(yè)當(dāng)前發(fā)展趨勢(shì)與投資機(jī)遇洞察報(bào)告
- 支部條例全文課件
- 攀爬墻安全知識(shí)培訓(xùn)課件
- 2024學(xué)年南通市七年級(jí)語(yǔ)文上學(xué)期期末考試卷附答案解析
- 2025年素描繪畫(huà)崗位職業(yè)技能資格基礎(chǔ)知識(shí)考試題與答案
- 2025年叉車安全培訓(xùn)考試題及答案
- 2024年高級(jí)家具設(shè)計(jì)師專業(yè)技術(shù)及理論知識(shí)考試題庫(kù)(附含答案)
- 2024年攝像技巧及相關(guān)知識(shí)考試題庫(kù)(附含答案)
- 2025年度湖北省高校大學(xué)《輔導(dǎo)員》招聘考試題庫(kù)(含答案)
- 2025年四川省自貢市考研專業(yè)綜合預(yù)測(cè)試題含答案
- 膠原蛋白對(duì)皮膚的重要性
- 2025年綿陽(yáng)燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- 安全員先進(jìn)個(gè)人材料
- 護(hù)理法律相關(guān)案例分析
- 2024年酸洗石英粉項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 孕期陰道炎的健康宣教
- DB32-T 4467-2023 南美白對(duì)蝦小棚養(yǎng)殖尾水生態(tài)化處理技術(shù)規(guī)程
- 2024年新高一英語(yǔ)初升高銜接《閱讀理解》含答案解析
- Profinet(S523-FANUC)發(fā)那科通訊設(shè)置
- 人工智能概論課件完整版
- 門(mén)窗訂購(gòu)電子合同模板
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論