三方解除用工合同范本?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話(huà)：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話(huà)：________________丙方（相關(guān)方）：名稱(chēng)：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話(huà)：________________鑒于甲方與乙方之間存在用工關(guān)系，現(xiàn)經(jīng)三方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就三方解除用工合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及用工關(guān)系概述1.甲方系依法設(shè)立并具有合法用工主體資格的用人單位，乙方為甲方聘用的勞動(dòng)者，雙方簽訂了[具體勞動(dòng)合同名稱(chēng)及編號(hào)]，約定乙方在甲方擔(dān)任[具體工作崗位]，工作期限自[起始日期]至[結(jié)束日期]。2.丙方在本次用工關(guān)系中，基于[具體原因，如業(yè)務(wù)合作、勞務(wù)派遣關(guān)聯(lián)等]與甲方、乙方存在特定關(guān)聯(lián)。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.乙方工作內(nèi)容及成果乙方在甲方工作期間，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述乙方工作內(nèi)容，包括但不限于工作任務(wù)、職責(zé)范圍、應(yīng)完成的項(xiàng)目或指標(biāo)等]。乙方在職期間已完成的工作成果包括但不限于[列舉乙方已完成的重要工作成果，如項(xiàng)目文檔、工作報(bào)表、完成的任務(wù)清單等]，且該等工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬按照雙方勞動(dòng)合同及相關(guān)法律法規(guī)的約定執(zhí)行。2.甲方提供的工作條件及資源甲方為乙方提供了履行工作職責(zé)所需的工作條件，包括但不限于辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備、工作軟件、必要的培訓(xùn)及指導(dǎo)等。乙方應(yīng)妥善使用甲方提供的工作條件及資源，不得擅自損壞、轉(zhuǎn)借或挪作他用。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照勞動(dòng)合同約定及甲方規(guī)章制度履行工作職責(zé)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況和乙方工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)。2.義務(wù)按照勞動(dòng)合同約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等費(fèi)用。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。按照法律法規(guī)及勞動(dòng)合同約定，為乙方辦理離職手續(xù)，出具解除勞動(dòng)合同證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照勞動(dòng)合同約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件和福利待遇。有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)及勞動(dòng)合同約定，享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期。有權(quán)在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見(jiàn)。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地履行工作職責(zé)。按照勞動(dòng)合同約定及甲方要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，不得擅自離崗、曠工或怠工。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息，不得向任何第三方泄露或使用。在離職前，妥善交接工作，歸還甲方提供的工作設(shè)備、文件資料及其他財(cái)物，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)其與甲方、乙方之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系，了解三方解除用工合同的相關(guān)情況。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，對(duì)三方解除用工合同的過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào)。2.義務(wù)協(xié)助甲方和乙方妥善處理三方解除用工合同過(guò)程中的相關(guān)事宜，提供必要的信息和支持。根據(jù)其與甲方、乙方之間的約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)，確保三方解除用工合同事宜的順利進(jìn)行。四、三方協(xié)商一致解除用工合同的具體安排1.經(jīng)三方協(xié)商一致，同意于[解除日期]解除甲方與乙方之間的用工合同關(guān)系。2.甲方應(yīng)在本協(xié)議生效之日起[X]個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付以下費(fèi)用：截至解除日期的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬共計(jì)人民幣[X]元。按照法律法規(guī)及勞動(dòng)合同約定應(yīng)支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)人民幣[X]元。其他應(yīng)支付給乙方的費(fèi)用共計(jì)人民幣[X]元。3.乙方應(yīng)在收到甲方支付的上述費(fèi)用后[X]個(gè)工作日內(nèi)，向甲方歸還甲方提供的工作設(shè)備、文件資料及其他財(cái)物，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。如乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成交接工作，應(yīng)按照甲方的要求繼續(xù)履行交接義務(wù)，并承擔(dān)由此給甲方造成的損失。4.丙方應(yīng)在三方解除用工合同過(guò)程中，積極協(xié)助甲方和乙方辦理相關(guān)手續(xù)，確保各方權(quán)益得到保障。如因丙方原因?qū)е氯浇獬霉ず贤乱顺霈F(xiàn)延誤或糾紛，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、足額向乙方支付相關(guān)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部未支付費(fèi)用及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定按時(shí)、妥善辦理離職交接手續(xù)，每逾期一日，應(yīng)按照甲方遭受的損失金額的[X%]向甲方支付違約金。如因乙方未完成交接工作給甲方造成其他損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若丙方未按照本協(xié)議約定履行協(xié)助義務(wù)，導(dǎo)致三方解除用工合同事宜出現(xiàn)延誤或糾紛，給甲方或乙方造成損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.任何一方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。如違約行為給對(duì)方造成的損失超過(guò)違約金金額的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方超出部分的損失。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.三方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年___