商場平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)（共10篇）第1篇：平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)直屬上級：企劃處長一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象系統(tǒng)（ＣI）標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)；2、負(fù)責(zé)為公司各部門提供標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)志（ＬＯＧＯ）；3、掌握公司標(biāo)準(zhǔn)色的運(yùn)用與賣場區(qū)域布置色彩；4、掌握ＰＯＰ紙張型號及規(guī)格、各類指標(biāo)牌與告示牌的形式、色彩及材質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)；5、指導(dǎo)分店按企劃處的通知及時與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門申請廣告發(fā)布；6、負(fù)責(zé)制定年度促銷計(jì)劃及促銷主題；7、負(fù)責(zé)廠商周主題的促銷氛圍設(shè)計(jì)。二、工作內(nèi)容：1、檢查公司所有的標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)志（LOGO）企業(yè)形象系統(tǒng)（CI）的運(yùn)用情況，做到標(biāo)準(zhǔn)、色彩、尺寸統(tǒng)一；2、檢查標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)志（LOGO）是否有污損、損壞情況，懸掛是否正確；3、負(fù)責(zé)DM的制作、印刷；4、檢查本期的DM是否在快訊開始前已經(jīng)完成分發(fā)；5、檢查標(biāo)示、指示系統(tǒng)是否準(zhǔn)確、完善；6、負(fù)責(zé)執(zhí)行促銷計(jì)劃和裝飾布置賣場；7、負(fù)責(zé)服務(wù)社區(qū)活動的舉辦；8、負(fù)責(zé)新聞媒體的溝通及公司信息的發(fā)布。第2篇：平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)一、平面設(shè)計(jì)師基本職責(zé):1.有獨(dú)立完成整個設(shè)計(jì)的工作能力。2.熟悉各類平面設(shè)計(jì)用軟件。了解使用辦公軟件。3.邏輯思維清晰,做事認(rèn)真、細(xì)致,表達(dá)能力強(qiáng)。具備良好的工作習(xí)慣。4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的上進(jìn)心態(tài),能承受工作帶來的較大力。5.對色彩把握敏銳,具有把握不同風(fēng)格頁面的能力。6.有良好的處事心態(tài),對企業(yè)有一定的忠誠度。二、平面設(shè)計(jì)的崗位職責(zé)總述——企業(yè)形象系統(tǒng)的建立與維護(hù)1.負(fù)責(zé)公司日常宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作、公司展覽會議布置；2.廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。3.協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成；4.協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等；5.公司其他PC及MAC設(shè)計(jì)文件的使用，修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合；6.建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；7.按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；8.與協(xié)作方溝通，保證各類平面項(xiàng)目的質(zhì)量極其時間的把握，成功的驗(yàn)收。9.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)控制的執(zhí)行和維護(hù)，不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)水平，以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求。10.利用自身的行業(yè)背景和知識，在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。第3篇：平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)企業(yè)形象及產(chǎn)品形象規(guī)劃設(shè)計(jì)執(zhí)行、后期維護(hù)；CIS企業(yè)形象系統(tǒng)導(dǎo)入，企業(yè)VI標(biāo)準(zhǔn)制作執(zhí)行統(tǒng)一標(biāo)識、服裝、產(chǎn)品品牌、包裝等，實(shí)施配套管理。不斷完善企業(yè)視覺識別各要素。包含企業(yè)標(biāo)識、旗幟、廣告語、服裝、信箋、印刷品等。協(xié)助企劃主管做好企業(yè)辦公環(huán)境導(dǎo)視系統(tǒng)建設(shè)企業(yè)辦公環(huán)境作為企業(yè)文化的最真實(shí)、最直觀的體現(xiàn)。具體包括公司大廳、樓道、會議室、辦公室等區(qū)域，從企業(yè)LOGO、榮譽(yù)展示、視覺效果、色彩搭配、綠植配備、理念、口號、宣傳展板等方面展開，包括：歡迎牌、企業(yè)標(biāo)牌、導(dǎo)視水牌、企業(yè)整體平面圖、企業(yè)組織架構(gòu)圖、建筑指示牌、門牌等。2.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳及對外宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動的視覺設(shè)計(jì)執(zhí)行；3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及企劃主管做展會相關(guān)設(shè)計(jì)；4.公司相關(guān)圖片、數(shù)碼照片美化調(diào)整；5.獨(dú)立設(shè)計(jì)包裝、海報(bào)、宣傳頁、折頁、展板、易拉寶、X展架、DM等；6.了解印刷流程及基礎(chǔ)知識、并能獨(dú)立相關(guān)工作；7.公司網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì)：協(xié)助網(wǎng)頁制作人員對網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理等；網(wǎng)站后期美化；8.市場商戶網(wǎng)站頁面設(shè)計(jì)；9.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好年會會場氣氛營造及會場布置工作；10.公司電腦設(shè)計(jì)文件的使用，公司市場活動宣傳品配合；11.設(shè)計(jì)控制的執(zhí)行和維護(hù)，不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)需求，以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求；12.及時準(zhǔn)確掌握公司經(jīng)營方針和市場動態(tài)，便于后期更好的展開工作；13.為業(yè)務(wù)需求部門提供相關(guān)的設(shè)計(jì)支持；14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)；協(xié)助總經(jīng)理助理完成各項(xiàng)任務(wù)；第4篇：平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1.進(jìn)行封面和封底的制作,處理圖形。2.具有良好的色彩感和整體布局感。3.具備獨(dú)特的創(chuàng)意，能夠?qū)﹄s志的整體布局提出合理的建議。第5篇：平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)(最新)平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司日常網(wǎng)絡(luò)宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作。2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。3、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成；4、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等；5、公司其他PC及MAC設(shè)計(jì)文件的使用，修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合；6、建立規(guī)范保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；8、與協(xié)作方溝通，保證各類平面項(xiàng)目的質(zhì)量極其時間的把握，項(xiàng)目的驗(yàn)收。主要工作職責(zé)：工作職責(zé)：1、嚴(yán)格細(xì)致地完成商城網(wǎng)店：（1）商品描述頁面版式排版（2）商品頁面整體風(fēng)格規(guī)劃架設(shè)2、負(fù)責(zé)日常網(wǎng)店頁面發(fā)展和維護(hù)：（1）網(wǎng)店首頁廣告、店鋪公告、商品系列欄目頁面的活動圖片1制作、發(fā)布、修改、調(diào)整（2）有計(jì)劃、有節(jié)奏、有傳播主題地對網(wǎng)站重新裝修：網(wǎng)店門頭，網(wǎng)店頻道頁（3）結(jié)合商品的特性制作成圖文并茂的,有美感,有吸引購買的描述模板。（4）網(wǎng)站及內(nèi)部系統(tǒng)商品信息的維護(hù)，保障各個部門的商品信息準(zhǔn)確及時。第6篇：美術(shù)/平面設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)公司印刷品加工聯(lián)絡(luò)以及品質(zhì)監(jiān)督。2.負(fù)責(zé)公司VIS形象識別系統(tǒng)的導(dǎo)入。3.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)辦公室系統(tǒng)及網(wǎng)站的建設(shè)與維護(hù)。第7篇：平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)師崗位描述：1、執(zhí)行項(xiàng)目提案內(nèi)容設(shè)計(jì)工作；2、理解項(xiàng)目設(shè)計(jì)要點(diǎn)貫徹執(zhí)行設(shè)計(jì)創(chuàng)作工作內(nèi)容；3、明確項(xiàng)目設(shè)計(jì)內(nèi)容，使用適當(dāng)創(chuàng)意手法表現(xiàn)設(shè)計(jì)工作；4、積極與客戶溝通，理解客戶需求進(jìn)行設(shè)計(jì)創(chuàng)作工作；5、總結(jié)自己各個項(xiàng)目的設(shè)計(jì)成功與失利工作并與小組其他成員分享心得；6、設(shè)計(jì)資料的收集；7、自身專業(yè)積累。技能及要求：1、美術(shù)、設(shè)計(jì)院校畢業(yè)，深厚的設(shè)計(jì)功底，較高的藝術(shù)修養(yǎng)，優(yōu)異的鑒賞能力。2、具有獨(dú)特創(chuàng)意和審美能力，對設(shè)計(jì)有濃厚的熱情。3、熟練操作各種設(shè)計(jì)軟件（CorelDraw,Photoshop,IllustratorandFlash），工作講究效率與品質(zhì)，對后期制作、印刷的工藝及流程具有較強(qiáng)把控能力。4、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德；為人正直性格開朗，良好的人際交往和溝通能力。5、有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。面試時請帶上自己的相關(guān)作品！助理設(shè)計(jì)師崗位描述：1.協(xié)助設(shè)計(jì)師或藝術(shù)總監(jiān)完成公司日常任務(wù)安排,包括平面廣告設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、靜態(tài)頁面等工作。2.清晰的邏輯思維,做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)完善設(shè)計(jì)。3.能根據(jù)設(shè)計(jì)的需要，將構(gòu)思轉(zhuǎn)化成平面設(shè)計(jì)作品。4.對色彩感覺敏銳,具有把握不同風(fēng)格頁面的能力。5.有良好的處事心態(tài),對工作充滿熱情。技能及要求：1、美術(shù)、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，敏銳的視覺表達(dá)能力，一定的藝術(shù)修養(yǎng)。2、能獨(dú)立完成一個案例，對設(shè)計(jì)有自己獨(dú)到想法。3、會操作各種設(shè)計(jì)軟件（CorelDraw,Photoshop,IllustratorandFlash），能操作3D軟件者優(yōu)先。4、性格開朗，良好的人際交往和溝通能力。5、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。面試時請帶上自己的相關(guān)作品！設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)員崗位描述：相關(guān)行業(yè)，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)具有很強(qiáng)的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力具有良好的溝通、表達(dá)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力充滿銷售工作熱情，具有良好的客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，有一定的工作承壓能力熟悉品牌、平面設(shè)計(jì)項(xiàng)目開發(fā)的優(yōu)先考慮技能及要求：1、以人脈、電話、網(wǎng)絡(luò)工具銷售的方式挖掘需求，挖掘公司潛在客戶需求信息并提供售前咨詢；2、促成客戶簽單，并及時整理客戶信息歸檔；3、為客戶提供相關(guān)的顧問及支援；客戶關(guān)系的開發(fā)、聯(lián)絡(luò)與維護(hù)，后期服務(wù)的跟進(jìn)。4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，身體健康，工作積極，能承擔(dān)壓力，以最快的速度融入團(tuán)隊(duì)。第8篇：平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)一、崗位信息崗位名稱:平面設(shè)計(jì)師二、崗位工作概述網(wǎng)頁的美化,熟悉photoshopfireworksflash等制圖軟件，要有一個非常好的視覺功底，創(chuàng)意能力，c美化基本功。三、工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司日常海報(bào)設(shè)計(jì)制作；2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳畫冊、資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。3、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成；4、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等；5、公司其他PC及MAC設(shè)計(jì)文件的使用，修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合；6、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；8、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)1、工作任務(wù)完成率。2、設(shè)計(jì)作品的完美程度。3、各環(huán)節(jié)配合的滿意度五、崗位工作關(guān)系部門經(jīng)理、攝影師、辦公室同事六、工作崗位權(quán)限相關(guān)產(chǎn)品的海報(bào)設(shè)計(jì)、周期性的畫冊設(shè)計(jì)、裝飾性適合紋樣設(shè)計(jì)。七、崗位工作時間在公司規(guī)定的正常工作時間上班，偶爾需要加班八、崗位工作環(huán)境多數(shù)時間在辦公室工作。第9篇：平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)各部門經(jīng)理：為全面客觀地考核評價公司員工的業(yè)績，幫助員工提高素質(zhì)能力和工作績效，全面貫徹落實(shí)本公司戰(zhàn)略以及各項(xiàng)管理制度和工作計(jì)劃，請各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)人擬草一系列管理細(xì)則：:1、各部門員工的具體《崗位說明書及崗位責(zé)任書》。例圖如下2、各部門具體的績效考核管理辦法。在擬草過程中各部門經(jīng)理對員工績效考核指標(biāo)須與公司的經(jīng)營業(yè)績掛鉤，即公司的經(jīng)營指標(biāo)是各部門的必設(shè)指標(biāo)，權(quán)重的大小根據(jù)與公司經(jīng)營指標(biāo)完成的關(guān)聯(lián)程度確定。1、總經(jīng)理、各部門經(jīng)理根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容，將工作考核指標(biāo)分解至各分管經(jīng)理，并與一線部門簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書，確定年度考核指標(biāo)，同時進(jìn)行季度分解，形成季度考核指標(biāo)及權(quán)重分值，于下季度初進(jìn)行考核。2、公司各部門負(fù)責(zé)人將年度（季度）工作計(jì)劃分解到每個崗位/員工。員工應(yīng)根據(jù)自己的崗位職責(zé)結(jié)合本崗位重點(diǎn)工作，每月28日向本部門負(fù)責(zé)人提交本月工作總結(jié)和下月工作計(jì)劃，即該考核周期的《員工績效考核評分表》，并與直接上級討論確定該考核周期考核指標(biāo)權(quán)重的大小，作為工作指導(dǎo)與考核依據(jù)。3、在計(jì)劃執(zhí)行過程中，如出現(xiàn)重大指標(biāo)調(diào)整，員工與直接上級應(yīng)及時確認(rèn)計(jì)劃的更改，并重新填寫《員工績效考核評分表》。于2012年2月3日前交人力資源部調(diào)整考核辦法。調(diào)整目的是在考核實(shí)施過程中，按規(guī)定對不合理情況及時調(diào)整。如有疑問請咨詢?nèi)肆Y源部！崗位說明書（一）大安平面設(shè)計(jì)師的崗位說明（四）司機(jī)崗位說明書（六）人力資源經(jīng)理崗位說明書第10篇：平面設(shè)計(jì)師的崗位職責(zé)平面設(shè)計(jì)的崗位職責(zé)總述一、負(fù)責(zé)公司日常宣傳、公司展覽會議布置；1、日常宣傳：像桌面背景設(shè)置（每縫公司大型活動時就要制定相應(yīng)的桌面背景風(fēng)格）等2、公司展覽會議布置：主要是指公司在大型活動或聚會時需要擺設(shè)物件，橫幅設(shè)計(jì)，活動中需要的宣傳單、門票等設(shè)計(jì)二、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新；1、設(shè)計(jì)指：包括海報(bào)、文宣品、DM單、易拉寶、雜志、書籍等。2、制作是指：設(shè)計(jì)人員把設(shè)計(jì)好已經(jīng)過上級批準(zhǔn)印刷的方案發(fā)給印刷制作廠家，經(jīng)過廠家打樣看樣品，結(jié)果滿意后開始大批量印刷，因?yàn)樵O(shè)計(jì)不滿意的要重改，因?yàn)橹谱髻|(zhì)量不滿意而在廠家調(diào)解范圍內(nèi)的要求與廠家協(xié)商共同做好，不在廠家調(diào)整能力范圍內(nèi)的應(yīng)及時的換生產(chǎn)廠家。三、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計(jì)人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等；1、協(xié)助：指公司網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員制作網(wǎng)站時對網(wǎng)站整體風(fēng)格的把握需要設(shè)計(jì)師至力配合，還應(yīng)及時的配合網(wǎng)站發(fā)展程度設(shè)計(jì)網(wǎng)站banner與網(wǎng)站中需要上架的公司產(chǎn)品圖片與其它圖片。四、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成等；1、其它部門需要設(shè)計(jì)與公司形象相關(guān)的內(nèi)容應(yīng)予以配合，如前臺需要來客訪問登記表格模版等。五、修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合；1、公司員工拍攝員工證件照設(shè)計(jì)師當(dāng)處理。六、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；1、規(guī)范：指設(shè)計(jì)師工作職責(zé)與規(guī)范七、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；八、與協(xié)作方溝通，保證各類平面項(xiàng)目的質(zhì)量極其時間的把握，成功的驗(yàn)收；1、與相關(guān)各部門積極溝通，如制作公文外發(fā)文件模版時應(yīng)與人力資源部門溝通文件格式。九、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)控制的執(zhí)行和維護(hù)，不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)水平，以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求；1、主要是維護(hù)公司不斷發(fā)展與前進(jìn)的過程中需要的圖片處理，與各類文件版式，宣傳印刷品等。十、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本；1、主要是多聯(lián)系幾家印刷廠與之比較，在質(zhì)量相同的情況下選擇成本消耗小的，并在制作過程中要不斷的與印刷廠溝通，以免耽誤印刷品出貨時間。平面設(shè)計(jì)師對下屬公司的支持與建議：一、設(shè)計(jì)師對下屬公司的支持主要體現(xiàn)為：企業(yè)形象系統(tǒng)的建立與維護(hù)1、建立：主要體現(xiàn)在標(biāo)志圖形標(biāo)識、中英文字體形、標(biāo)準(zhǔn)色彩、企業(yè)象征圖案及其組合形式等的特定