2025網(wǎng)約車司機(jī)勞動合同范本本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（網(wǎng)約車平臺公司）：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（網(wǎng)約車司機(jī)）：身份：聯(lián)絡(luò)方式：住址：鑒于甲方為依法成立并合法運(yùn)營網(wǎng)約車業(yè)務(wù)的企業(yè)，乙方為具備完全民事行為能力并符合網(wǎng)約車司機(jī)從業(yè)資格的自然人，雙方經(jīng)平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，就乙方為甲方提供網(wǎng)約車駕駛服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同期限為年，自年月日起至年月日止。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容與崗位要求乙方同意根據(jù)甲方的安排，擔(dān)任網(wǎng)約車司機(jī)崗位工作，負(fù)責(zé)按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求提供網(wǎng)約車駕駛服務(wù)。乙方可根據(jù)甲方的安排，駕駛符合國家標(biāo)準(zhǔn)且依法取得營運(yùn)證的車輛，具體車型及配置以甲方的安排為準(zhǔn)。乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（1）按乘客需求提供網(wǎng)約車服務(wù)，確保行車安全、準(zhǔn)時到達(dá)目的地；（2）保持車輛內(nèi)外部清潔，定期進(jìn)行車輛檢查和維護(hù)；（3）遵守甲方的營運(yùn)規(guī)則和乘客服務(wù)規(guī)范；（4）完成甲方布置的其他與網(wǎng)約車服務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。第三條工作時間與休息休假乙方的工作時間按照國家規(guī)定的工作時間標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每日不超過小時，每周不超過小時。乙方的具體排班時間由甲方根據(jù)營運(yùn)需求安排，并提前通知乙方。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，如春節(jié)、國慶節(jié)等，具體放假安排由甲方根據(jù)實際情況確定。乙方在工作期間享有正常的休息時間，甲方不得隨意延長乙方的工作時間，除非遇到特殊情況并經(jīng)乙方同意。第四條勞動報酬乙方的勞動報酬由基本工資、提成、績效獎金及相關(guān)補(bǔ)貼組成。（1）基本工資：每月人民幣元（大寫：元整）；（2）提成：按照乙方實際完成的訂單數(shù)量，依據(jù)甲方的提成規(guī)則提取，具體提成比例為%；（3）績效獎金：根據(jù)乙方的服務(wù)質(zhì)量、出勤情況及完成任務(wù)的指標(biāo)，由甲方每月考核后發(fā)放；（4）其他補(bǔ)貼：包括但不限于高溫補(bǔ)貼（元/月）、春節(jié)補(bǔ)貼（元/年）等，具體標(biāo)準(zhǔn)以甲方的規(guī)定為準(zhǔn)。甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付勞動報酬，如遇節(jié)假日順延。乙方的勞動報酬將依法繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。第五條社會保險與福利甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的駕駛技能和服務(wù)水平。乙方在工作期間因工受傷或患病時，可依法享受工傷保險待遇及相關(guān)醫(yī)療保障。乙方享有帶薪年假，具體天數(shù)根據(jù)乙方的工作年限確定，最低不少于天。第六條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和營運(yùn)規(guī)則，包括但不限于《網(wǎng)約車司機(jī)服務(wù)規(guī)范》和《營運(yùn)車輛管理規(guī)定》。乙方不得利用工作之便進(jìn)行任何形式的私處營利活動，不得擅自改變營運(yùn)車輛的用途或轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)雇他人駕駛車輛。乙方應(yīng)保持車輛整潔、車況良好，并定期進(jìn)行車輛年檢和維護(hù)，確保行車安全。乙方應(yīng)文明駕駛，禮貌待客，不得因個人原因影響甲方的聲譽(yù)。乙方不得將本合同項下的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓或委托給他人，不得以任何形式與他人合開車輛或合乘營運(yùn)。第七條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同。發(fā)生下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律，經(jīng)教育仍不改正的；（2）乙方連續(xù)兩個月未完成甲方規(guī)定的最低營運(yùn)任務(wù)的；（3）乙方因故意或重大過失導(dǎo)致甲方遭受重大損失的；（4）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。發(fā)生下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按合同約定支付勞動報酬的；（2）甲方未為乙方繳納社會保險的；（3）乙方因個人健康原因無法繼續(xù)工作的（需提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明）。本合同因下列情形終止：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律規(guī)定的其他終止情形。第八條勞動爭議的處理因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可在爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法