新版在職分紅協(xié)議5篇篇1甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方為擴大生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模，提高經(jīng)濟效益，需要引進優(yōu)秀人才，乙方具備甲方所需之專業(yè)技能和管理經(jīng)驗，雙方經(jīng)過協(xié)商，達成如下在職分紅協(xié)議：一、協(xié)議內(nèi)容1.分紅比例：乙方在甲方公司工作期間，可享受甲方公司年度凈利潤的_____%作為分紅。2.分紅方式：乙方在甲方公司工作每滿一年，甲方公司需向乙方支付分紅款。分紅款的具體數(shù)額根據(jù)甲方公司年度凈利潤的_____%計算。3.乙方需在甲方公司工作滿一年，方可享受分紅權(quán)益。若乙方在未滿一年時間內(nèi)離開甲方公司，將自動放棄分紅權(quán)益。4.乙方在甲方公司工作期間，需遵守甲方的規(guī)章制度和法律法規(guī)，不得從事違法違規(guī)行為。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.乙方在甲方公司工作期間，需保守甲方的商業(yè)機密和保密信息，不得擅自泄露或利用甲方的商業(yè)機密進行牟利活動。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.乙方在甲方公司工作期間，需積極配合甲方的工作安排和業(yè)務(wù)需求，努力提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.乙方在甲方公司工作期間，如需請假或休假，需按照甲方的規(guī)定和流程進行申請和審批。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。8.乙方在甲方公司工作期間，如需調(diào)整工作崗位或職責(zé)，需按照甲方的規(guī)定進行申請和審批。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。9.乙方在甲方公司工作期間，需遵守甲方的薪酬體系，不得擅自調(diào)整自己的工資或福利待遇。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。10.乙方在甲方公司工作期間，需積極配合甲方的績效考核和獎懲機制，努力提高工作績效和貢獻度。如有違反，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。二、協(xié)議生效與終止1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議生效后，雙方應(yīng)認真履行協(xié)議內(nèi)容。2.本協(xié)議在以下情況下可終止：（1）雙方協(xié)商同意解除本協(xié)議；（2）乙方在甲方公司工作期間存在嚴重違紀或違法行為；（3）乙方在甲方公司工作期間不能勝任工作崗位或職責(zé)；（4）乙方在甲方公司工作期間因病或其他原因無法繼續(xù)工作；（5）甲方公司因不可抗力或其他原因無法繼續(xù)經(jīng)營。3.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜。對于已支付的分紅款，乙方應(yīng)退還給甲方。對于未支付的分紅款，甲方不再支付。三、爭議解決1.本協(xié)議的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他部分。若雙方無法繼續(xù)履行其他部分協(xié)議內(nèi)容，則雙方應(yīng)協(xié)商解決方案。若協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商補充。協(xié)商補充的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。如有任何疑問或需要進一步的解釋，乙方可向甲方咨詢或?qū)で蠓蓭椭?.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議的修改和補充應(yīng)以書面形式進行。修改和補充后的協(xié)議內(nèi)容應(yīng)得到雙方的認可并簽字或蓋章確認。4.乙方承諾在離開甲方公司后，不會以任何方式泄露甲方的商業(yè)機密和保密信息。如有違反，乙方將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時，乙方也承諾不會以任何方式從事與甲方公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。如有違反，乙方將承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。篇2甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方是一家依法注冊并合法經(jīng)營的企業(yè)，擁有獨立的法人資格和完整的組織機構(gòu)，乙方是甲方的在職員工，為甲方的業(yè)務(wù)和發(fā)展做出了重要貢獻。為了激勵乙方繼續(xù)發(fā)揮工作積極性和創(chuàng)造力，甲方?jīng)Q定與乙方簽訂新版在職分紅協(xié)議。一、協(xié)議目的本協(xié)議的目的是為了明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障乙方的合法權(quán)益，促進甲方的穩(wěn)定發(fā)展，實現(xiàn)雙方共贏。二、協(xié)議內(nèi)容1.分紅條件：乙方在甲方公司工作期間，必須遵守甲方的規(guī)章制度，履行工作職責(zé)，為甲方的發(fā)展貢獻力量。乙方需達到甲方規(guī)定的業(yè)績標準，并滿足甲方對乙方的綜合評價要求，方可享受分紅的待遇。2.分紅比例：甲方將根據(jù)乙方的業(yè)績和綜合評價，確定乙方的分紅比例。分紅比例一般不低于乙方在甲方公司工作期間所獲得的基本工資和績效工資的總額。具體分紅比例由甲方根據(jù)市場情況和公司盈利能力進行調(diào)整。3.分紅時間：甲方將在每年的第四季度進行分紅，具體分紅時間以甲方公司公告為準。乙方需在分紅前向甲方提交分紅申請，并提供相關(guān)證明材料。4.分紅方式：甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬或其他雙方認可的方式進行分紅。乙方需確保自己的銀行賬戶信息準確無誤，并隨時關(guān)注自己的賬戶變動情況。三、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為_____年。協(xié)議期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止協(xié)議。四、違約責(zé)任1.甲方未按照協(xié)議約定進行分紅的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方應(yīng)盡快補足應(yīng)分紅的金額，并支付相應(yīng)的利息或違約金。2.乙方未按照協(xié)議約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方可扣除乙方的部分分紅或終止本協(xié)議。五、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律約束力。雙方應(yīng)認真履行本協(xié)議，確保協(xié)議內(nèi)容的實現(xiàn)。3.如因不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議，并友好協(xié)商解決相關(guān)事宜。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議中未涉及爭議的其他部分。甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________日期：_________篇3甲方（分紅方）：_________乙方（被分紅方）：_________根據(jù)甲方與乙方達成的共識，為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特制定以下在職分紅協(xié)議：一、協(xié)議背景甲方作為一家具有影響力的企業(yè)，為了激勵和留住優(yōu)秀人才，決定實行在職分紅制度。乙方作為甲方的重要員工，為甲方的發(fā)展做出了重要貢獻，因此甲方?jīng)Q定給予乙方一定的分紅權(quán)，以進一步激發(fā)乙方的積極性和創(chuàng)造力。二、協(xié)議目的本協(xié)議的目的是明確甲方與乙方之間的分紅關(guān)系，保障乙方的合法權(quán)益，并通過合理的分紅機制，促進甲乙雙方共同發(fā)展，實現(xiàn)共贏。三、協(xié)議條款1.分紅比例：甲方根據(jù)乙方的職位、貢獻以及公司利潤情況，決定給予乙方相應(yīng)的分紅比例。具體分紅比例由雙方協(xié)商確定，但應(yīng)確保乙方的分紅比例與其職位和貢獻相匹配。2.分紅方式：甲方可以選擇現(xiàn)金、股票或期權(quán)等方式進行分紅。具體分紅方式應(yīng)根據(jù)公司實際情況和雙方協(xié)商確定。3.分紅時間：甲方應(yīng)在每個分紅周期結(jié)束后，盡快完成分紅事宜。具體分紅時間由雙方協(xié)商確定，但應(yīng)確保乙方的分紅能夠及時到賬。4.權(quán)益保護：甲方應(yīng)確保乙方的分紅權(quán)益得到充分保護，避免任何形式的侵害。如有任何違反協(xié)議的行為，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.保密義務(wù)：雙方應(yīng)對本協(xié)議內(nèi)容以及履行過程中獲知的信息保密，不得向任何第三方泄露。四、違約責(zé)任1.甲方如有違約行為，應(yīng)賠償乙方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。2.乙方如有違約行為，應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失和間接損失。五、爭議解決1.如雙方因本協(xié)議產(chǎn)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款，但涉及爭議的部分除外。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議生效后，雙方應(yīng)認真履行協(xié)議內(nèi)容，確保實現(xiàn)共贏。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。3.本協(xié)議的修改和解除，應(yīng)由雙方協(xié)商達成一致意見后進行。任何單方面的修改和解除行為均無效。甲方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字或蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇4甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方作為一家合法注冊的公司，擁有獨立的法人資格，在經(jīng)營過程中需要員工的積極參與和貢獻。為了激勵員工的工作熱情和創(chuàng)造力，甲方?jīng)Q定采用在職分紅的方式，將公司的一部分利潤分配給員工。乙方作為甲方的一名員工，同意接受甲方的在職分紅安排。一、協(xié)議內(nèi)容1.分紅方式：甲方采用在職分紅的方式，將公司的一部分利潤分配給員工。具體分配方式如下：（1）按照員工的職位、級別和工作時間等因素，確定員工的分紅比例；（2）根據(jù)公司的實際經(jīng)營情況和利潤情況，確定分紅的具體金額。2.分紅時間：甲方每年進行一次在職分紅，具體時間為每年的_____月_____日。如果因特殊情況需要調(diào)整分紅時間，甲方將提前告知乙方。3.分紅支付：甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式，將分紅款項支付到乙方的指定賬戶。乙方需要在協(xié)議簽訂時提供完整的銀行賬戶信息。二、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：（1）甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營情況和利潤情況，調(diào)整員工的分紅比例和金額；（2）甲方有義務(wù)確保分紅的公正性和及時性，不得無故拖欠員工的分紅款項；（3）甲方有義務(wù)保護乙方的個人隱私，不得將乙方的分紅情況泄露給外界。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方按時支付分紅款項；（2）乙方有義務(wù)為公司的發(fā)展貢獻自己的力量，積極完成工作任務(wù)；（3）乙方有義務(wù)遵守公司的規(guī)章制度，不得從事?lián)p害公司利益的活動。三、違約責(zé)任1.甲方違約：如果甲方無故拖欠乙方的分紅款項，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方需要向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的實際損失。2.乙方違約：如果乙方違反公司的規(guī)章制度或者從事?lián)p害公司利益的活動，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方需要向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的實際損失。四、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，具有法律約束力。雙方需要認真履行協(xié)議內(nèi)容，不得擅自變更或者解除協(xié)議。2.如果因不可抗力或者其他特殊原因?qū)е聟f(xié)議無法繼續(xù)履行，雙方可以協(xié)商解除協(xié)議。但是，解除協(xié)議前需要先將未履行的部分履行完畢，并處理好相關(guān)事宜。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。4.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方需要妥善保管協(xié)議，不得丟失或者損壞。甲方（公司）：_________（蓋章）法定代表人：_________（簽字）乙方（員工）：_________（簽字）日期：_________篇5甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________鑒于甲方是一家依法設(shè)立并合法存續(xù)的有限責(zé)任公司，乙方是甲方的一名員工，雙方本著平等、自愿、公平的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞務(wù)，甲方支付乙方的勞務(wù)報酬及分紅事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，至本協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn)時止。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在協(xié)議約定的崗位上提供勞務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。3.乙方在提供勞務(wù)過程中，如因個人原因造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、勞務(wù)報酬及分紅1.甲方按照乙方的崗位和職級，以及乙方的實際工作表現(xiàn)，向乙方支付勞務(wù)報酬。具體報酬金額和支付方式由甲方根據(jù)公司的薪酬制度確定。2.甲方根據(jù)公司的盈利情況，以及乙方的貢獻和表現(xiàn)，向乙方發(fā)放分紅。分紅的具體金額和方式由甲方根據(jù)公司的分紅政策確定。3.乙方在協(xié)議期限內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)異，或者對甲方的貢獻突出的，甲方可以給予乙方額外的獎勵。獎勵的具體金額和方式由甲方根據(jù)公司的獎勵制度確定。四、違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報酬或者分紅的，應(yīng)當(dāng)向乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照甲方的公司規(guī)定執(zhí)行。2.乙方未按照本協(xié)議約定向甲方提供