會(huì)計(jì)崗位聘用合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方擔(dān)任會(huì)計(jì)崗位一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位

1.1乙方同意擔(dān)任甲方公司的會(huì)計(jì)崗位，具體崗位職責(zé)如下：

（1）按照國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和制度，編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（2）負(fù)責(zé)公司資金收支的核算，及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行財(cái)務(wù)記賬，確保賬目清晰。

（3）協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行成本核算，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

（4）負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)籌劃，確保公司合規(guī)納稅。

（5）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制制度的建設(shè)與完善。

（6）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)的工作。

二、聘用期限

2.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2合同期滿，雙方均可提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，終止合同。合同終止后，乙方應(yīng)妥善辦理離職手續(xù)，將公司財(cái)務(wù)工作交接給接任者。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方應(yīng)在甲方公司指定的工作地點(diǎn)履行職責(zé)，遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

四、薪酬待遇

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和公司薪酬制度，給予乙方相應(yīng)的工資、獎(jiǎng)金等福利待遇。

4.2具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

五、保密條款

5.1乙方在履行崗位職責(zé)過(guò)程中，了解和掌握的甲方公司的商業(yè)秘密，負(fù)有保密義務(wù)。

5.2乙方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密。

六、違約責(zé)任

6.1如甲方違反本合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2如乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

7.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲公司組織架構(gòu)圖

2.甲公司財(cái)務(wù)制度及流程

3.甲公司薪酬制度

4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

7.甲方開(kāi)戶許可證復(fù)印件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲乙雙方及丙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方擔(dān)任會(huì)計(jì)崗位，并由丙方提供專業(yè)財(cái)務(wù)咨詢及監(jiān)督服務(wù)一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位

1.1乙方同意擔(dān)任甲方公司的會(huì)計(jì)崗位，具體崗位職責(zé)如下：

（1）按照國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和制度，編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（2）負(fù)責(zé)公司資金收支的核算，及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行財(cái)務(wù)記賬，確保賬目清晰。

（3）協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行成本核算，提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

（4）負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)籌劃，確保公司合規(guī)納稅。

（5）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制制度的建設(shè)與完善。

（6）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)的工作。

二、第三方主體責(zé)任

2.1丙方作為專業(yè)財(cái)務(wù)咨詢及監(jiān)督服務(wù)提供方，承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期監(jiān)督，確保乙方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方公司制度執(zhí)行工作。

（2）對(duì)乙方編制的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核，確保其真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（3）對(duì)乙方的財(cái)務(wù)工作提出改進(jìn)建議，協(xié)助甲方提高財(cái)務(wù)管理水平。

（4）對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估，定期向甲方報(bào)告評(píng)估結(jié)果。

三、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

3.1甲方的權(quán)利：

（1）對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

（2）對(duì)乙方的工作提出改進(jìn)意見(jiàn)，乙方應(yīng)予以配合。

（3）在乙方違反合同約定時(shí)，有權(quán)解除合同。

（4）享有乙方工作成果的所有權(quán)。

3.2甲方的義務(wù)：

（1）按照合同約定支付乙方薪酬及福利。

（2）為乙方提供必要的工作條件。

（3）保障乙方的合法權(quán)益。

3.3乙方的權(quán)利：

（1）按照合同約定獲得薪酬及福利。

（2）享有工作場(chǎng)所的勞動(dòng)保護(hù)。

（3）對(duì)甲方違反合同約定提出異議。

3.4乙方的義務(wù)：

（1）按照合同約定履行崗位職責(zé)。

（2）保守公司商業(yè)秘密。

（3）遵守甲方公司規(guī)章制度。

四、違約責(zé)任

4.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

4.2丙方未履行監(jiān)督職責(zé)，導(dǎo)致乙方工作出現(xiàn)重大失誤，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

五、保密條款

5.1乙方在履行崗位職責(zé)過(guò)程中，了解和掌握的甲方公司的商業(yè)秘密，負(fù)有保密義務(wù)。

5.2丙方在提供財(cái)務(wù)咨詢及監(jiān)督服務(wù)過(guò)程中，了解和掌握的甲方公司的商業(yè)秘密，負(fù)有保密義務(wù)。

六、爭(zhēng)議解決

6.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，甲乙雙方及丙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

7.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲公司組織架構(gòu)圖

2.甲公司財(cái)務(wù)制度及流程

3.甲公司薪酬制度

4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

7.甲方開(kāi)戶許可證復(fù)印件

8.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

9.丙方稅務(wù)登記證復(fù)印件

本合同引入第三方主體丙方，旨在通過(guò)專業(yè)財(cái)務(wù)咨詢及監(jiān)督服務(wù)，保障甲方公司的財(cái)務(wù)安全，提高財(cái)務(wù)管理水平。甲方作為主導(dǎo)方，享有對(duì)乙方及丙方的監(jiān)督權(quán)，確保雙方履行合同義務(wù)。同時(shí)，合同中增加了甲方的權(quán)利條款和利益條款，以及乙方的違約及限制條款，以維護(hù)甲方的權(quán)益。通過(guò)本合同，甲方得以實(shí)現(xiàn)以下目的：

1.確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

2.提高財(cái)務(wù)管理水平，優(yōu)化公司運(yùn)營(yíng)。

3.保護(hù)公司商業(yè)秘密，防止信息泄露。

4.維護(hù)甲方權(quán)益，確保合同履行。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲乙雙方及丙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方擔(dān)任會(huì)計(jì)崗位，并由丙方提供專業(yè)財(cái)務(wù)咨詢及培訓(xùn)服務(wù)一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位

1.1乙方同意擔(dān)任甲方公司的會(huì)計(jì)崗位，具體崗位職責(zé)如下：

（1）負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（2）管理公司資金收支，執(zhí)行財(cái)務(wù)記賬，維護(hù)賬目清晰。

（3）協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行成本控制和財(cái)務(wù)分析。

（4）處理公司稅務(wù)申報(bào)，進(jìn)行稅務(wù)籌劃。

（5）參與公司內(nèi)部控制體系的建設(shè)和優(yōu)化。

（6）完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)的工作。

二、第三方主體責(zé)任

2.1丙方作為專業(yè)財(cái)務(wù)咨詢及培訓(xùn)服務(wù)提供方，承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）對(duì)乙方進(jìn)行定期財(cái)務(wù)培訓(xùn)，提升其專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

（2）為乙方提供財(cái)務(wù)咨詢，解決工作中遇到的問(wèn)題。

（3）監(jiān)督乙方的工作執(zhí)行情況，確保其符合財(cái)務(wù)規(guī)范和公司要求。

（4）評(píng)估乙方的績(jī)效，向甲方提供評(píng)估報(bào)告。

三、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

3.1乙方的權(quán)利：

（1）獲得甲方提供的薪酬、福利和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

（2）要求甲方提供必要的工作條件，包括辦公設(shè)備、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。

（3）在合同期內(nèi)，享有穩(wěn)定的職業(yè)保障。

（4）對(duì)甲方違反合同約定提出異議，并尋求解決方案。

3.2乙方的義務(wù)：

（1）按照合同約定履行崗位職責(zé)，確保財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率。

（2）保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

（3）遵守甲方公司的規(guī)章制度。

3.3甲方的權(quán)利：

（1）對(duì)乙方的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合國(guó)家法律法規(guī)和公司要求。

（2）在乙方嚴(yán)重違反合同約定或出現(xiàn)重大失誤時(shí)，有權(quán)解除合同。

3.4甲方的義務(wù)：

（1）按照合同約定支付乙方薪酬及福利。

（2）為乙方提供必要的工作條件和支持。

（3）保障乙方的合法權(quán)益。

四、違約責(zé)任

4.1甲方違反合同約定，未按時(shí)支付薪酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求賠償或解除合同。

4.2丙方未履行培訓(xùn)或咨詢義務(wù)，導(dǎo)致乙方工作能力未得到提升，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

五、保密條款

5.1乙方在履行崗位職責(zé)過(guò)程中，了解和掌握的甲方公司的商業(yè)秘密，負(fù)有保密義務(wù)。

5.2丙方在提供培訓(xùn)或咨詢服務(wù)過(guò)程中，了解和掌握的甲方公司的商業(yè)秘密，負(fù)有保密義務(wù)。

六、爭(zhēng)議解決

6.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，甲乙雙方及丙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

7.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附件：

1.甲公司組織架構(gòu)圖

2.甲公司財(cái)務(wù)制度及流程

3.甲公司薪酬制度

4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

7.甲方開(kāi)戶許可證復(fù)印件

8.丙