2025年新勞動(dòng)合同范本一覽8篇篇1勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：______________________地址：___________________________________聯(lián)系方式：_____________________________乙方（員工）：_______________________住址：___________________________________聯(lián)系方式：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.合同起始日期：自______年______月______日起。2.合同結(jié)束日期：至______年______月______日止。3.合同期限：_______年。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，崗位名稱：_______________________。2.崗位職責(zé)及要求：按照甲方的要求完成指派的工作任務(wù)。3.工作地點(diǎn)：____________________________________。三、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間制度：按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間制度執(zhí)行。2.休息休假：按照國(guó)家法定休息日及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資。2.工資支付方式：每月通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付工資。3.工資發(fā)放時(shí)間：每月的______日發(fā)放上個(gè)月的工資。4.加班工資、津貼、補(bǔ)貼等按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利待遇。3.其他福利待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件及職業(yè)危害防護(hù)措施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程。因乙方違反操作規(guī)程造成的傷害，由乙方自負(fù)。篇2新勞動(dòng)合同范本#甲方（用人單位）信息-公司名稱：_________-公司地址：_________-聯(lián)系電話：_________-法定代表人：_________#乙方（員工）信息-姓名：_________-性別：_________-年齡：_________-學(xué)歷：_________-專業(yè)：_________-聯(lián)系電話：_________-身份證號(hào)：_________-家庭住址：_________#合同條款一、合同期限1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事______工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周______天工作制，每天工作______小時(shí)。具體上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的年假等假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期的工資為_(kāi)_____元/月。試用期滿后，乙方的基本工資為_(kāi)_____元/月。甲方根據(jù)企業(yè)效益和乙方表現(xiàn)，適時(shí)調(diào)整乙方的工資。2.甲方每月______日左右以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方按照國(guó)家及地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方應(yīng)繳納的社保費(fèi)用由甲方從乙方的工資中代扣代繳。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，并提供相應(yīng)的防護(hù)措施。3.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定，避免職業(yè)危害。七、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時(shí)完成任務(wù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度的約定進(jìn)行處理。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。八、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)其在甲方工作期間獲知的商業(yè)秘密保密，不得泄露給第三方。2.乙方保密義務(wù)在雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后依然存在，直至該商業(yè)秘密不再成為商業(yè)秘密為止。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)賠償因違約給對(duì)方造成的全部損失。十、其他約定1.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。2.乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀的，可以提前轉(zhuǎn)正。3.本合同未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充。協(xié)商一致的，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。4.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。#甲方（簽字/蓋章）_________#乙方（簽字）_________#合同簽訂日期：______年______月______日篇3新勞動(dòng)合同范本#甲方（用人單位）信息-公司名稱：_________-公司地址：_________-聯(lián)系電話：_________-法定代表人：_________#乙方（員工）信息-姓名：_________-性別：_________-年齡：_________-學(xué)歷：_________-專業(yè)：_________-聯(lián)系電話：_________-身份證號(hào)：_________-緊急聯(lián)系人：_________-緊急聯(lián)系電話：_________-家庭住址：_________-現(xiàn)居住地址：_________-婚姻狀況：_________-健康狀況：_________-崗位名稱：_________-試用期時(shí)長(zhǎng)：_________-合同期限：_________-培訓(xùn)期限：_________-勞動(dòng)報(bào)酬：_________-保險(xiǎn)及福利：_________-試用期工資：_________-正式工資：_________-加班工資：_________-獎(jiǎng)金及提成：_________-具體薪資結(jié)構(gòu)：_________-社保及公積金：_________-試用期考核標(biāo)準(zhǔn)：_________-正式考核標(biāo)準(zhǔn)：_________-其他約定：_________#勞動(dòng)合同條款一、合同期限1.合同簽訂日期：_____年_____月_____日2.合同生效日期：_____年_____月_____日3.合同結(jié)束日期：_____年_____月_____日4.試用期時(shí)長(zhǎng)：_____個(gè)月（自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日）5.試用期工資待遇：________元/月，試用期滿后工資待遇為_(kāi)_______元/月。6.加班工資計(jì)算方式：________元/小時(shí)。7.獎(jiǎng)金及提成計(jì)算方式：________元/月，其中，銷售提成比例為_(kāi)_______%。8.社保及公積金繳納方式：甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，具體繳納比例和方式按照國(guó)家和地方規(guī)定執(zhí)行。9.試用期考核標(biāo)準(zhǔn)：乙方在試用期內(nèi)需完成以下工作任務(wù)，包括但不限于________、________、________等，試用期滿后，甲方將進(jìn)行考核，考核標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_______。10.正式考核標(biāo)準(zhǔn)：乙方在正式聘用期內(nèi)需完成以下工作任務(wù)，包括但不限于________、________、________等，甲方將定期進(jìn)行考核，考核標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_______。11.其他約定：包括但不限于________、________、________等。二、工作內(nèi)容和崗位職責(zé)1.乙方需按照甲方的要求，認(rèn)真履行所擔(dān)任的崗位職責(zé)，按時(shí)完成分配的工作任務(wù)。2.乙方需遵守甲方的各項(xiàng)制度和規(guī)定，不得擅自更改或違反。3.乙方需愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，保持工作環(huán)境整潔有序。4.乙方需積極配合甲方的工作安排和調(diào)度，不得擅自離崗或曠工。5.乙方需保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息，不得外泄或?yàn)E用。6.乙方需提供有效的身份證明和其他相關(guān)證明材料，以便甲方辦理入職手續(xù)和社保繳納。7.乙方需遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退或曠工。8.乙方需按照甲方的要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。9.乙方需積極配合甲方的工作調(diào)整和發(fā)展計(jì)劃，共同實(shí)現(xiàn)公司的長(zhǎng)期目標(biāo)。10.其他約定：包括但不限于________、________、________等。三、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇1.乙方在試用期內(nèi)可獲得試用期工資待遇為_(kāi)_______元/月。試用期滿后，工資待遇為_(kāi)_______元/月。具體薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金等，具體內(nèi)容見(jiàn)甲方薪酬制度。2.乙方在正式聘用期內(nèi)可獲得正式工資待遇為_(kāi)_______元/月。具體薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金等，具體內(nèi)容見(jiàn)甲方薪酬制度。此外，根據(jù)乙方的表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，甲方還將給予相應(yīng)的晉升和加薪機(jī)會(huì)。3.乙方在試用期內(nèi)可享受與正式員工相同的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、帶薪病假等。試用期滿后，乙方將享受更加完善的福利待遇。具體福利待遇將按照國(guó)家、地方和公司規(guī)定執(zhí)行。乙方的薪資和福利待遇將隨甲方的經(jīng)濟(jì)效益提高而相應(yīng)提高。4.其他約定：包括但不限于________、________、________等。四、違約責(zé)任和處理方式1.甲方需按照合同約定及時(shí)支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇，不得拖欠或克扣。如甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的工資和福利待遇，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體處理方式包括與甲方協(xié)商、向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或采取法律途徑解決等。在協(xié)商過(guò)程中，雙方應(yīng)當(dāng)充分溝通并達(dá)成和解協(xié)議；若協(xié)商不成，則可通過(guò)仲裁或訴訟等方式解決糾紛。仲裁或訴訟的具體程序和要求將按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。仲裁裁決或訴訟判決具有法律效力后，一方不履行裁決篇4新勞動(dòng)合同范本#甲方（用人單位）信息-公司名稱：_________-公司地址：_________-法定代表人：_________-聯(lián)系電話：_________-電子郵箱：_________#乙方（員工）信息-姓名：_________-性別：_________-年齡：_________-學(xué)歷：_________-專業(yè)：_________-聯(lián)系電話：_________-電子郵箱：_________-緊急聯(lián)系人：_________-緊急聯(lián)系電話：_________#勞動(dòng)合同簽訂條款1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：試用期為_(kāi)_____個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。3.工作內(nèi)容和地點(diǎn)：乙方同意在甲方的______部門從事______工作，工作地點(diǎn)在______。4.工作時(shí)間和休假：乙方的工作時(shí)間為每周______天，每天工作______小時(shí)。具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方保證乙方每周至少休息______天。5.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方的月基本工資為_(kāi)_____元，加上績(jī)效工資和獎(jiǎng)金，具體根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方每月______日支付乙方工資。6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利：甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并提供相應(yīng)的福利待遇。7.違約責(zé)任：雙方違反本合同時(shí)，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任條款根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。#保密條款雙方同意在勞動(dòng)合同存續(xù)期間及解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料、技術(shù)資料等保密信息保密，并不得向外界泄露。保密期限為_(kāi)_____年。#爭(zhēng)議解決條款1.爭(zhēng)議解決方式：雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者直接向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.管轄法院：雙方同意，因履行本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲方所在地的人民法院管轄。3.法律文書(shū)送達(dá)地址：雙方同意，法律文書(shū)的送達(dá)地址以本合同中填寫的為準(zhǔn)。如有變更，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。因一方原因?qū)е路晌臅?shū)未能及時(shí)送達(dá)的，該方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。#其他條款1.合同生效：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.合同修改和補(bǔ)充：雙方同意，如需對(duì)合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。協(xié)議內(nèi)容與原合同具有同等法律效力。3.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致雙方無(wú)法履行合同時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決方案。如協(xié)商不成的，雙方均有權(quán)解除合同，并不承擔(dān)違約責(zé)任。4.通知和送達(dá)：雙方同意，所有通知和文書(shū)應(yīng)通過(guò)書(shū)面方式送達(dá)，并自送達(dá)之日起生效。送達(dá)地址以本合同中填寫的為準(zhǔn)。如有變更，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。因一方原因?qū)е峦ㄖ蛭臅?shū)未能及時(shí)送達(dá)的，該方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.未盡事宜：本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按照相關(guān)法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。篇5勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：_________________________地址：_____________________________________聯(lián)系方式：_______________________________乙方（員工）：_____________________________住址：___________________________________聯(lián)系方式：_______________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年____月____日。2.合同生效日期：____年____月____日。3.合同結(jié)束日期：____年____月____日。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，崗位名稱：_____________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為：___________________________________________。3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間安排：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，若需調(diào)整應(yīng)雙方協(xié)商一致。2.休假制度：按照國(guó)家法定休假制度執(zhí)行，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。四、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效+獎(jiǎng)金，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.支付方式：每月通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。3.福利待遇：甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)定為乙方提供相應(yīng)福利待遇。五、保險(xiǎn)與福利1.甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享有甲方規(guī)定的其它福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，以及必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，以及甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。2.對(duì)于違反規(guī)定的乙方，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。八、保密和競(jìng)業(yè)限制1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或非法使用。2.在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后的一定期限內(nèi)，乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他公司工作。九、違約責(zé)任如甲乙雙方任意一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。十、合同變更、解除和終止1.合同變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。2.合同解除和終止的條件及程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。十一、其他約定事項(xiàng)篇6勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________乙方（員工）：_______________________住址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年____月____日。2.合同生效日期：____年____月____日。3.合同結(jié)束日期：____年____月____日。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職責(zé)，崗位名稱：_________________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為：_______________________________________________。三、工作時(shí)間與休息休假1.甲方根據(jù)乙方工作崗位的特點(diǎn)，實(shí)行以下工作時(shí)間制度：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制。2.乙方依法享有的休假權(quán)利，甲方應(yīng)予以支持和保障。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________________元/月。2.甲方根據(jù)企業(yè)效益、乙方工作表現(xiàn)及績(jī)效考核結(jié)果，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼。3.甲方于每月的____日支付乙方的工資，不得無(wú)故拖欠。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)，增強(qiáng)乙方的安全意識(shí)與自我保護(hù)能力。3.乙方從事可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知并采取相應(yīng)措施進(jìn)行防護(hù)。六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇1.甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.甲乙雙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方可根據(jù)情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的處分。八、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容。2.勞動(dòng)合同解除和終止的條件按照法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行。九、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付違約金或賠償損失。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________篇7勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：______________________地址：___________________________________聯(lián)系方式：_____________________________乙方（員工）：_______________________住址：__________________________________聯(lián)系方式：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，為確立明確的勞動(dòng)合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.合同簽訂日期：____年____月____日；合同生效日期：____年____月____日；合同結(jié)束日期：____年____月____日。2.合同期限：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，期限為_(kāi)____年。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事_____________崗位工作。2.甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方工作能力的考核，調(diào)整乙方的工作崗位。3.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方的工作崗位性質(zhì)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制或者不定時(shí)工作制。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的工時(shí)制度。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或者支付加班工資。3.乙方依法享有的節(jié)假休息和因疾病、工傷等休息的權(quán)利。對(duì)于乙方的休假權(quán)利，甲方應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)予以充分保障。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)____元或按_____________________執(zhí)行。篇8勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________乙方（員工）：______________