2025年倉儲作業(yè)員職責履行合同范本甲方（以下簡稱“雇主”）：乙方（以下簡稱“倉儲作業(yè)員”）：根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎上，就倉儲作業(yè)員的職責履行事項，經協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。一、合同主體1.1甲方：名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____1.2乙方：姓名：____性別：____身份證號：____住址：____聯(lián)系電話：____二、合同期限2.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。三、工作內容3.1乙方在合同期限內，擔任甲方倉儲作業(yè)員職務，負責以下工作內容：（1）按照甲方規(guī)定的作業(yè)流程和操作規(guī)范，進行貨物裝卸、搬運、存放、整理等工作；（2）確保貨物安全、整齊、有序地存放，及時完成貨物的出入庫作業(yè)；（3）負責倉庫內貨物的盤點、核對、統(tǒng)計等工作；（4）負責倉庫設施設備的維護、保養(yǎng)工作；（5）遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，完成甲方交辦的其它工作。四、工作地點4.1乙方的工作地點為甲方倉庫，具體地址為：____。五、工作時間5.1乙方的工作時間為：每天____小時，每周休息____天，具體休息時間按照甲方制定的作息時間安排。六、勞動報酬6.1甲方支付給乙方的勞動報酬為：基本工資為人民幣____元/月，績效工資根據乙方的工作表現(xiàn)和完成任務的實際情況進行考核，具體標準由甲方制定。6.2甲方按月足額支付乙方的工資，支付時間為每月____日前。七、社會保險和福利待遇7.1甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。7.2乙方在合同期間享受甲方提供的福利待遇，包括：年假、婚假、產假、病假等。八、合同解除和終止8.1甲方因以下原因可以解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方制定的規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方被依法追究刑事責任。8.2乙方因以下原因可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；（2）甲方未按照約定提供勞動條件；（3）甲方違法解除勞動合同。九、爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）