會所勞動(dòng)合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方從事經(jīng)營會所業(yè)務(wù)，需要招聘乙方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。

2.本合同期滿后，如雙方均無異議，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方在甲方指定的會所內(nèi)從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方每周享有____天休息日。

3.乙方在法定節(jié)假日、休息日及婚喪假等情況下，享有相應(yīng)的休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)政策，支付乙方以下勞動(dòng)報(bào)酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效獎(jiǎng)金：____元/月；

（4）其他補(bǔ)貼：____元/月。

2.甲方應(yīng)在每月____日前將當(dāng)月工資支付給乙方。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納以下社會保險(xiǎn)：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假；

（2）帶薪病假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利。

六、勞動(dòng)合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方在以下情況下，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

3.乙方在以下情況下，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未依法繳納社會保險(xiǎn)；

（3）甲方違反勞動(dòng)合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

鑒于甲方從事經(jīng)營會所業(yè)務(wù)，需要招聘乙方從事相關(guān)工作，為確保乙方的工作質(zhì)量和服務(wù)水平，甲方委托丙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。

2.本合同期滿后，如雙方均無異議，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方在甲方指定的會所內(nèi)從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方每周享有____天休息日。

3.乙方在法定節(jié)假日、休息日及婚喪假等情況下，享有相應(yīng)的休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)政策，支付乙方以下勞動(dòng)報(bào)酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效獎(jiǎng)金：____元/月；

（4）其他補(bǔ)貼：____元/月。

2.甲方應(yīng)在每月____日前將當(dāng)月工資支付給乙方。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納以下社會保險(xiǎn)：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假；

（2）帶薪病假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利。

六、丙方的責(zé)任和義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備從事會所業(yè)務(wù)所需的專業(yè)技能和服務(wù)水平。

2.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行日常管理。

3.丙方應(yīng)保證乙方的人身安全和合法權(quán)益。

七、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方的工作質(zhì)量和服務(wù)水平符合要求。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。

3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方如有以下限制行為，甲方有權(quán)扣除其部分或全部工資：

（1）違反甲方規(guī)章制度；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）擅自離崗或曠工。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的：

1.提高乙方的工作質(zhì)量和服務(wù)水平，確保甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營的穩(wěn)定性和品牌形象。

2.通過丙方的專業(yè)管理，降低甲方的人力資源成本和風(fēng)險(xiǎn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方在合同履行過程中的權(quán)益，確保業(yè)務(wù)運(yùn)營的順利進(jìn)行。

2.通過對乙方的嚴(yán)格管理和監(jiān)督，提升甲方在市場上的競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)，需要招聘乙方從事相關(guān)服務(wù)工作，為保障乙方的權(quán)益，甲方委托丙方提供人力資源服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。

2.本合同期滿后，如雙方均無異議，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方在甲方指定的餐廳內(nèi)從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

2.乙方每周享有____天休息日。

3.乙方在法定節(jié)假日、休息日及婚喪假等情況下，享有相應(yīng)的休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國家規(guī)定和當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)政策，支付乙方以下勞動(dòng)報(bào)酬：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效獎(jiǎng)金：____元/月；

（4）其他補(bǔ)貼：____元/月。

2.甲方應(yīng)在每月____日前將當(dāng)月工資支付給乙方。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納以下社會保險(xiǎn)：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假；

（2）帶薪病假；

（3）節(jié)日慰問金；

（4）其他福利。

六、丙方的責(zé)任和義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保乙方具備從事餐飲服務(wù)工作所需的專業(yè)技能和服務(wù)水平。

2.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行日常管理。

3.丙方應(yīng)保證乙方的人身安全和合法權(quán)益。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件提出合理建議。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未依法繳納社會保險(xiǎn)；

（3）違反勞動(dòng)合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

2.甲方如有以下限制行為，乙方有權(quán)要求賠償或解除合同：

（1）強(qiáng)迫乙方加班；

（2）克扣或拖欠工資；

（3）泄露乙方個(gè)人信息。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

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