不動(dòng)產(chǎn)交易經(jīng)紀(jì)公司員工合同范文2025年甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）名稱：____地址：____法定代表人：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）姓名：____性別：____身份證號(hào)：____住址：____鑒于甲方系合法成立的不動(dòng)產(chǎn)交易經(jīng)紀(jì)公司，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，從事不動(dòng)產(chǎn)交易經(jīng)紀(jì)工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。一、合同期限1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)于合同到期前一個(gè)月簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，從事不動(dòng)產(chǎn)交易經(jīng)紀(jì)工作，包括但不限于客戶接待、房源收集、交易談判、合同簽訂等。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，努力完成甲方交付的工作任務(wù)。三、工作地點(diǎn)和工時(shí)1.工作地點(diǎn)：____2.工作時(shí)間：乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資待遇：基本工資+提成+獎(jiǎng)金，具體數(shù)額及提成比例按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，發(fā)放時(shí)間為每月____日前。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各類假期，甲方按照國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方政策規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享有甲方提供的各類福利待遇，包括但不限于：培訓(xùn)、旅游、體檢等。六、保密和競(jìng)業(yè)限制1.乙方在合同期間及合同終止后兩年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方在合同期間及合同終止后兩年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。七、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；b.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；c.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；d.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。3.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：a.未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；b.未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件的；c.甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。八、違約責(zé)任1.雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方違反約定所得的收益的____倍。九、爭(zhēng)議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日____附件一：甲方公司簡(jiǎn)介