事業(yè)單位借調(diào)協(xié)議合同模板合同編號(hào)：__________甲方（借調(diào)單位）：____________________乙方（被借調(diào)人員）：____________________第一條借調(diào)期限1.1乙方借調(diào)期限為_______個(gè)月，自_______年_______月_______日起至_______年_______年_______月_______日止。1.2如借調(diào)期限屆滿，甲方因工作需要，經(jīng)乙方同意，雙方可協(xié)商一致延長借調(diào)期限。第二條借調(diào)崗位及職責(zé)2.1乙方在甲方單位擔(dān)任的崗位為____________________，具體職責(zé)如下：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方單位的規(guī)章制度和崗位要求履行職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。第三條工資及福利待遇3.1乙方在借調(diào)期間，工資、獎(jiǎng)金、福利等各項(xiàng)待遇按照甲方單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資及福利待遇，不得拖欠或克扣。第四條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.1乙方在借調(diào)期間，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。4.2乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的相關(guān)手續(xù)。第五條工作時(shí)間及休假5.1乙方在借調(diào)期間，應(yīng)按照甲方單位的工作時(shí)間安排工作，享受甲方單位的休假待遇。5.2乙方因特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密6.1乙方在借調(diào)期間，所涉及的甲方單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密，乙方應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方同意，不得對外泄露。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為雙方約定的人民幣_(tái)______元。7.2甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。第八條合同的解除和終止8.1在借調(diào)期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前解除本合同。8.2在借調(diào)期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因需提前解除本合同，應(yīng)提前_______天書面通知甲方。8.3借調(diào)期限屆滿，本合同自動(dòng)終止。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________附加條款一：保密條款1.乙方在借調(diào)期間及借調(diào)結(jié)束后，對甲方單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場秘密等予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方同意，不得對外泄露。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為雙方約定的人民幣_(tái)______元。附加條款二：競業(yè)限制1.乙方在借調(diào)期間及借調(diào)結(jié)束后_______個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相近的工作。2.如乙方違反競業(yè)限制，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為雙方約定的人民幣_(tái)______元。注意事項(xiàng)：1.明確借調(diào)期限：合同中應(yīng)明確約定借調(diào)的具體起止日期，以及是否可以延長借調(diào)期限。2.崗位及職責(zé)：雙方應(yīng)詳細(xì)約定乙方在借調(diào)期間的工作崗位和職責(zé)，確保工作內(nèi)容的清晰和明確。3.工資及福利待遇：合同中應(yīng)詳細(xì)約定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、福利待遇等，保障乙方的合法權(quán)益。4.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：雙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納手續(xù)，確保乙方的權(quán)益。5.工作時(shí)間及休假：合同中應(yīng)明確約定工作時(shí)間、休息日及休假安排，以及請假流程。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密的保密義務(wù)，避免泄露甲方的敏感信息。7.違約責(zé)任：合同中應(yīng)明確雙方的違約責(zé)任，包括違約金的具體數(shù)額。8.合同解除和終止：雙方應(yīng)明確約定合同解除和終止的條件及流程。解決辦法：1.協(xié)商解決：在合同履行過程中，雙方應(yīng)積極通過友好協(xié)商解決爭議。2.法律途徑：如協(xié)商不成，雙方可依法向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.借調(diào)：指在一定期限內(nèi)，將乙方從原工作單位調(diào)至甲方單位工作的一種臨時(shí)性人事調(diào)動(dòng)。2.違約金：指合同一方違反合同約定，按照合同約定或法律規(guī)定向另一方支付的賠償金。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指依法對知識(shí)成果享有的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性，并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.競業(yè)限制：指合同一方在合同履行期間及合同終止后一定期限內(nèi)，不得在與合同另一方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相近的工作的限制性條款。6.解除合同：指在合同履行過程中，因合同雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定的原因，提前終止合同的行為。7.終止合同：指合同履行完畢或因法定原因，合同關(guān)系自然結(jié)束的行為。特殊應(yīng)用場合及合同補(bǔ)充條款：1.場合：乙方為專業(yè)技術(shù)人員，借調(diào)至甲方單位進(jìn)行某項(xiàng)特定技術(shù)項(xiàng)目研發(fā)。“在乙方借調(diào)期間，甲方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和研發(fā)條件，確保乙方能夠順利完成項(xiàng)目任務(wù)?！薄绊?xiàng)目完成后，甲方應(yīng)向乙方支付額外的項(xiàng)目獎(jiǎng)金，具體金額雙方協(xié)商確定?！?.場合：乙方為管理層人員，借調(diào)至甲方單位擔(dān)任重要管理職位?！凹追綉?yīng)為乙方提供相應(yīng)的管理權(quán)限和決策空間，確保乙方能夠有效履行管理職責(zé)?！薄耙曳皆诮枵{(diào)期間所做出的重要決策，應(yīng)事先與甲方進(jìn)行充分溝通和協(xié)商。”3.場合：乙方為稀缺專業(yè)人員，借調(diào)至甲方單位解決短期內(nèi)的專業(yè)人才短缺問題?！凹追綉?yīng)尊重乙方的專業(yè)判斷，為乙方提供必要的支持和資源，以便乙方能夠充分發(fā)揮專業(yè)能力?！薄敖枵{(diào)期間，如乙方有特殊的工作要求或需要，甲方應(yīng)盡力滿足，雙方共同協(xié)商解決?！焙贤韪郊斜恚?.乙方身份證明文件復(fù)印件2.乙方學(xué)歷、資格證書等相關(guān)證明文件復(fù)印件3.乙方近期工作表現(xiàn)評估報(bào)告4.甲方單位組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.甲方單位稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方單位社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件7.甲方單位與乙方原工作單位的借調(diào)協(xié)議（如有）8.乙方在甲方單位的工作