咖啡廳文化協(xié)理員招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的文化協(xié)理員，負(fù)責(zé)咖啡廳文化的推廣、活動(dòng)策劃與執(zhí)行、客戶服務(wù)等事宜。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類(lèi)培訓(xùn)，不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)和服務(wù)水平。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方如需提前終止或續(xù)簽本協(xié)議，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。3.2乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（含稅），甲方按月支付乙方工資。3.3乙方在法定節(jié)假日及休息日工作的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.4乙方在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可視情況給予獎(jiǎng)金、提成等激勵(lì)。四、保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等涉及甲方利益的信息。4.2乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，包括但不限于活動(dòng)方案、宣傳材料等。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。5.2若乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方職業(yè)資格證書(shū)5.咖啡廳活動(dòng)策劃方案6.咖啡廳運(yùn)營(yíng)管理規(guī)章制度7.甲方商業(yè)秘密及客戶信息清單8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等涉及甲方利益的信息，未經(jīng)甲方同意，利用甲方資源進(jìn)行個(gè)人謀利的行為。2.乙方未按約定時(shí)間履行工作職責(zé)，遲到、早退、曠工等。3.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除本協(xié)議的行為。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及加班費(fèi)的行為。5.甲方未按約定提供乙方培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等權(quán)益的行為。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其所創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)。3.違約行為：指當(dāng)事人違反合同約定，不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。4.加班費(fèi)：指員工在法定工作時(shí)間之外延長(zhǎng)工作時(shí)間所應(yīng)得的工資報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，影響咖啡廳運(yùn)營(yíng)。解決辦法：甲方對(duì)乙方進(jìn)行工作培訓(xùn)，提高工作效率；設(shè)立激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)乙方工作積極性。2.乙方在工作中與顧客發(fā)生糾紛。解決辦法：甲方加強(qiáng)對(duì)乙方的服務(wù)技能培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量；建立顧客投訴處理機(jī)制，及時(shí)化解糾紛。3.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及加班費(fèi)。解決辦法：甲方按時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)，確保乙方合法權(quán)益；加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的管理，確保工資支付準(zhǔn)確無(wú)誤。4.乙方提前解除協(xié)議，造成咖啡廳損失。解決辦法：乙方支付違約金；甲方在招聘過(guò)程中加強(qiáng)對(duì)候選人的甄別，確保選聘到合適人才。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.咖啡廳招聘文化協(xié)理員2.咖啡廳舉辦文化活動(dòng)