



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
無煙醫(yī)院管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)本管理制度的目的是為了創(chuàng)造一個無煙環(huán)境,保障醫(yī)院內(nèi)患者、員工和訪客的健康。本管理制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、衛(wèi)生部門規(guī)定以及醫(yī)院整治規(guī)范。第二條適用范圍本管理制度適用于醫(yī)院內(nèi)各類場合,包含但不限于室內(nèi)和室外,包含醫(yī)院內(nèi)全部人員及訪客。第三條無煙定義無煙指在醫(yī)院內(nèi)禁止吸煙,無其他與吸煙有關(guān)的行為,包含但不限于使用電子香煙、嗅煙、嚼煙、吸食其他煙草制品等。第四條醫(yī)院責任醫(yī)院應(yīng)設(shè)立特地的無煙管理機構(gòu),負責訂立和實施無煙管理制度。醫(yī)院應(yīng)加強對無煙管理制度的宣傳和培訓(xùn),提高員工的無煙意識和執(zhí)行力。醫(yī)院應(yīng)設(shè)立有效的監(jiān)督和投訴渠道,及時處理與無煙相關(guān)的問題和投訴。第二章醫(yī)院無煙措施第五條無煙范圍劃定醫(yī)院內(nèi)全部的室內(nèi)區(qū)域,包含但不限于病房、辦公室、會議室、手術(shù)室、洗手間等,均為無煙區(qū)域。醫(yī)院室外區(qū)域的無煙范圍應(yīng)依據(jù)具體情況予以劃定,明確標識無煙區(qū)域和煙區(qū)域,并供應(yīng)可供吸煙者使用的吸煙區(qū),保障非吸煙者的合法權(quán)益。第六條無煙標識醫(yī)院應(yīng)在各個無煙區(qū)域明顯的地方設(shè)置標識,標明禁止吸煙。醫(yī)院應(yīng)在煙區(qū)域明顯的地方設(shè)置標識,提示吸煙者遵守無煙區(qū)域的規(guī)定,并供應(yīng)吸煙設(shè)施。第七條培訓(xùn)和宣傳醫(yī)院應(yīng)每年組織員工無煙知識和技能培訓(xùn),加強對無煙規(guī)定的宣傳和解釋。醫(yī)院應(yīng)在宣傳欄、電子屏幕等明顯位置呈現(xiàn)無煙宣傳口號,提高員工和訪客的無煙意識。醫(yī)院應(yīng)加強對訪客和患者的無煙宣傳,供應(yīng)無煙宣傳料子。第八條督查和監(jiān)督醫(yī)院應(yīng)設(shè)立無煙巡查組,定期對無煙區(qū)域進行巡查,發(fā)現(xiàn)吸煙行為及時制止并記錄。醫(yī)院應(yīng)依據(jù)巡查情況,對違反無煙規(guī)定的人員進行懲罰,包含口頭警告、書面警告、罰款等。醫(yī)院應(yīng)建立投訴處理機制,接受患者、員工和訪客的無煙投訴,并進行及時處理。第九條嘉獎和激勵醫(yī)院應(yīng)設(shè)立無煙嘉獎制度,對無煙工作出色的員工進行嘉獎和表揚。醫(yī)院可以設(shè)立無煙示范區(qū),表揚無煙工作做得好的科室或者部門。第三章員工管理第十條員工無煙責任全部員工在上崗前應(yīng)接受無煙培訓(xùn),并簽署無煙責任承諾書。員工應(yīng)在無煙區(qū)域內(nèi)不得吸煙,不得攜帶煙草制品進入無煙區(qū)域。員工在發(fā)現(xiàn)吸煙行為時應(yīng)及時制止,并向無煙巡查組報告。第十一條懲罰措施違反無煙規(guī)定的員工將受到相應(yīng)的懲罰,包含口頭警告、書面警告、罰款等。多次違反無煙規(guī)定的員工將被納入員工檔案,影響評優(yōu)晉升等相關(guān)事宜。第四章訪客和患者管理第十二條無煙宣傳醫(yī)院應(yīng)在門診大廳、候診區(qū)等明顯位置呈現(xiàn)無煙宣傳標語和海報。醫(yī)院應(yīng)加強對患者和訪客的無煙宣傳,供應(yīng)無煙宣傳冊等料子。第十三條無煙提示醫(yī)院應(yīng)在就診前對患者進行無煙提示,告知醫(yī)院內(nèi)為無煙環(huán)境并要求合規(guī)。醫(yī)院應(yīng)在就診過程中對吸煙行為進行及時制止,并向無煙巡查組報告。第十四條懲罰措施違反無煙規(guī)定的訪客或患者將受到相應(yīng)的懲罰,包含口頭警告、書面警告等。嚴重違反無煙規(guī)定的訪客或患者將被限制進入醫(yī)院,直至退出吸煙行為。第五章監(jiān)督和投訴處理第十五條監(jiān)督機制醫(yī)院設(shè)立無煙管理委員會,定期對無煙工作進行評估和監(jiān)督,并提出改進看法。醫(yī)院應(yīng)定期進行無煙滿意度調(diào)查,了解員工和訪客對無煙工作的滿意程度。第十六條投訴處理醫(yī)院應(yīng)建立投訴受理中心,接受患者、員工和訪客對無煙工作的投訴。醫(yī)院應(yīng)及時處理有關(guān)投訴,保障投訴者合法權(quán)益。第六章法律責任第十七條違法責任對于有意破壞無煙規(guī)定、造成嚴重后果的人員,將依法追究其法律責任。第十八條懲罰規(guī)定對于違反無煙規(guī)定的員工,將依據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進行懲罰。對于違反無煙規(guī)定的訪客或患者,將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進行懲罰。第七章附則第十九條解釋權(quán)和修
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 私企股東發(fā)言稿
- 時間的課件教學課件
- 電網(wǎng)案例分析課件
- 文明小顧客課件
- 學跳舞小班課件大綱
- 時政點評人民幣匯率課件
- 二零二五年度能源節(jié)約型廠房租賃合同
- 二零二五年度大學工程招投標與合同管理專業(yè)人才培養(yǎng)合同
- 2025版電線電纜安全標準制定與實施合同
- 2025版鋼板樁租賃與建筑結(jié)構(gòu)安全檢測合同
- 學堂在線 莊子哲學導(dǎo)讀 章節(jié)測試答案
- 廠內(nèi)搬運工安全知識培訓(xùn)
- 買輛摩托艇運營合同范本
- 保管員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)課件小結(jié)
- 23G409先張法預(yù)應(yīng)力混凝土管樁
- 譯林版初中九年級英語上下冊全冊單詞默寫表
- 上海交通大學學生生存手冊
- 船舶高級消防(新版PPT)
- 勞務(wù)分包工程量清單報價表
- 子分部工程質(zhì)量驗收記錄(幕墻)
評論
0/150
提交評論