勞動合同中止協(xié)議的簽訂方式合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方在__________年__________月__________日簽訂的《勞動合同》（合同編號：__________），因__________原因，雙方同意中止合同的履行，經友好協(xié)商，特訂立本中止協(xié)議。第一條中止合同的原因1.1乙方因__________原因（如：身體原因、家庭原因等）無法繼續(xù)履行勞動合同；1.2甲方因__________原因（如：經營不善、企業(yè)重組等）需要中止履行勞動合同；1.3其他__________原因。第二條中止合同的期限2.1本合同自簽字之日起生效，中止期限為__________年__________月__________日；2.2中止期限屆滿，如雙方未達成續(xù)簽協(xié)議，本合同自動恢復履行；2.3中止期限屆滿，如雙方達成續(xù)簽協(xié)議，按雙方簽訂的新勞動合同執(zhí)行。第三條中止合同期間的權利義務3.1甲方應支付乙方自中止之日起至合同恢復履行之日止的工資，按雙方簽訂的《勞動合同》約定執(zhí)行；3.2乙方在中止期間不得要求甲方支付經濟補償；3.3中止期間，乙方不得以甲方未支付工資為由向勞動仲裁機構或司法機關提起訴訟；3.4中止期間，甲方不得解除勞動合同，乙方不得要求甲方恢復勞動合同的履行；3.5其他__________。第四條合同恢復履行的條件4.1雙方達成續(xù)簽勞動合同的協(xié)議；4.2乙方滿足甲方提出的復工條件；4.3其他__________。第五條爭議解決5.1雙方在中止合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效；6.3本協(xié)議未盡事宜，按雙方簽訂的《勞動合同》執(zhí)行；6.4其他__________。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動合同中止協(xié)議2.勞動合同3.乙方身份證復印件4.甲方經營狀況證明5.中止合同的原因證明文件6.其他雙方認為需要附加的文件二、違約行為及認定：1.甲方未支付乙方工資：甲方未按照勞動合同約定支付乙方工資的行為視為違約。2.乙方未按約定復工：乙方在中止期限屆滿后未按照雙方約定恢復履行勞動合同的行為視為違約。3.其他違反勞動合同及本中止協(xié)議的行為：包括但不限于違反雙方約定的工作職責、違反保密協(xié)議等。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，約定甲方提供勞動，乙方提供勞動力，雙方建立勞動關系的協(xié)議。2.中止合同：指在合同履行過程中，因特定原因導致合同暫時不能繼續(xù)履行的情況。3.經濟補償：指用人單位根據國家規(guī)定和勞動合同的約定，依法支付給勞動者的補償金。4.勞動仲裁：指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行調解或裁決的活動。5.其他相關法律名詞：包括但不限于勞動合同解除、勞動合同終止、違約金等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未支付工資：乙方可以與甲方溝通協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動仲裁機構或司法機關提起訴訟。2.乙方未按約定復工：甲方可以與乙方進行溝通，了解原因，并協(xié)商解決。如協(xié)商不成，甲方可以根據合同約定采取相應措施。3.合同中止期限屆滿后雙方未能達成續(xù)簽協(xié)議：雙方可以再次進行協(xié)商，如協(xié)商不成，雙方按照合同約定執(zhí)行。4.其他問題：雙方應進行友好協(xié)商，如協(xié)商不成，可以根據合同約定采取相應措施，或向相關部門尋求幫助。五、所有應用